Erzieher/in (m/w) in Pritzwalk - Pritzwalk

 

Erzieher/in (m/w)

Kindertageseinrichtung in der Prignitz in Pritzwalk - Pritzwalk

R_595796
Pritzwalk - Pritzwalk, 16928
Zeitarbeit
Nicht relevant
1
Teilzeit 20-34 Stunden / Woche
  • Nicht relevant
    • Deutsch schriftlich - Gut
    • Deutsch mündlich - Gut
    • Kinderpflege, Kleinkinderbetreuung - Erweiterte Kenntnisse
    • Kinder (Betreuung etc.) - Erweiterte Kenntnisse
  • Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse, alt: 3) - zwingend erforderlich

Stellenbeschreibung Erzieher/in (m/w)

Wir suchen  für einen Kunden in der Prignitz Sie als Erzieher/ Erzieherin im Rahmen der Personalüberlassung mit Übernahmeoption durch den Kunden.

Sie sollten eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in besitzen und können erste Praxiskenntnisse vorweisen. Sie haben Spaß an ihrer Arbeit mit Kindern, sind aufgeschlossen, haben Freude, Spaß und Liebe am der Arbeit mit Kindern, können aber auch beherzt durchgreifen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

IHRE AUFGABEN:
- Betreuung von Kindern im Alter von 0-7 Jahren
- Unterstützung bei den Aktivitäten des täglichen Lebens
- frühkindliche Förderung und Begleitung
- Sie organisieren den Tagesablauf und gestalten das Freizeitprogramm kreativ aus
- Sie führen grundpflegerische Tätigkeiten aus
- Zusammenarbeit mit Eltern, Kollegen und Mitarbeitern

IHR PROFIL:
- abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in
- erste Erfahrungen im pädagogischen Bereich
- Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Geduld
- Interesse an Fort- und Weiterbildung
- Spaß an der abwechslungsreichen und spannenden Arbeit mit Kindern

Sie finden sich in diesem Angebot wieder?

Dann bieten wir Ihnen:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag (bei entsprechender Eignung)
- sehr gute Vergütung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Absicherung durch unseren Betriebsrat
- eine Übernahme durch die Kita bei vorangegangener Überlassung wird
  angestrebt.

Wenn Sie sich in diesem Stellangebot wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, per Email, postalisch oder online!