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    3 Jobs in biedenkopf, hessen gefunden

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      • Marburg, Hessen
      • Festanstellung
      • €45.000 - €65.000 pro Jahr
      • Randstad Deutschland
      Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir für unseren Kunden aus dem öffentlichen Sektor einen Architekten am Standort Marburg. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenEinen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz im öffentlichen DienstMöglichkeit der beruflichen WeiterbildungAuszahlung von JahressonderzahlungenEine intensive EinarbeitungWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesIntensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberIhre AufgabenKontrolle von Projekten und BauleitungZuständigkeit für das Controlling von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen und die Steuerung von ProjektenErledigung der BauherrenaufgabenPlanung und Verwirklichung von Baumaßnahmen unter Beachtung der Qualität, Wirtschaftlichkeit und TermineinhaltungPlanung externen Ingenieurbüros sowie weiterer Projektbeteiligter und deren SteuerungErledigung notwendiger baufachlicher Abstimmungen mit BehördenZuständigkeit für die Beurteilung des baulichen Zustandes der Bestandsgebäude einschließlich des baulichen Brandschutzes und Ermittlung des InstandhaltungsbedarfesDurchführung der Planung von Instandhaltungsmaßnahmen inklusive deren Ausschreibung und VergabeUnterstützung bei der Einführung einer Software für Facility ManagementUnsere AnforderungenErfolgreich absolviertes Studium als Architekt, Bauingenieur mit Fachrichtung Hochbau / Konstruktiver Ingenieurbau oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im genannten TätigkeitsgebietIdealerweise Kenntnisse in der Abwicklung von großen Bauvorhaben im Wohnungsbau sowie in der Abwicklung umfangreicher Umbau-, Sanierungs- und InstandhaltungsmaßnahmenErste VOB-, VHB- und HOAI-KenntnisseFachkenntnisse im Planungs- und Baurecht sowie in der ProjektsteuerungVersierter Umgang mit MS-Office, Vergabesoftware und AutoCadMobilität und Führerschein Klasse BAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit 1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter.Der Erfolg unseres Unternehmens ist neben der kommerziellen Professionalität nicht zuletzt auch der Achtung unserer Unternehmensphilosophie zu verdanken. Die Kernwerte dieser Philosophie lauten: kennen, dienen, vertrauen, simultane Interessenwahrung und Streben nach Perfektion.Unsere soziale Verantwortung als führender Personaldienstleister nehmen wir ernst und setzen uns für die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ein. Kommen Sie zu Randstad, überzeugen Sie sich selbst und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Konzerns der Personaldienstleistungsbranche.Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
      Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir für unseren Kunden aus dem öffentlichen Sektor einen Architekten am Standort Marburg. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenEinen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz im öffentlichen DienstMöglichkeit der beruflichen WeiterbildungAuszahlung von JahressonderzahlungenEine intensive EinarbeitungWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesIntensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberIhre AufgabenKontrolle von Projekten und BauleitungZuständigkeit für das Controlling von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen und die Steuerung von ProjektenErledigung der BauherrenaufgabenPlanung und Verwirklichung von Baumaßnahmen unter Beachtung der Qualität, Wirtschaftlichkeit und TermineinhaltungPlanung externen Ingenieurbüros sowie weiterer Projektbeteiligter und deren SteuerungErledigung notwendiger baufachlicher Abstimmungen mit BehördenZuständigkeit für die Beurteilung des baulichen Zustandes der Bestandsgebäude einschließlich des baulichen Brandschutzes und Ermittlung des InstandhaltungsbedarfesDurchführung der Planung von Instandhaltungsmaßnahmen inklusive deren Ausschreibung und VergabeUnterstützung bei der Einführung einer Software für Facility ManagementUnsere AnforderungenErfolgreich absolviertes Studium als Architekt, Bauingenieur mit Fachrichtung Hochbau / Konstruktiver Ingenieurbau oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im genannten TätigkeitsgebietIdealerweise Kenntnisse in der Abwicklung von großen Bauvorhaben im Wohnungsbau sowie in der Abwicklung umfangreicher Umbau-, Sanierungs- und InstandhaltungsmaßnahmenErste VOB-, VHB- und HOAI-KenntnisseFachkenntnisse im Planungs- und Baurecht sowie in der ProjektsteuerungVersierter Umgang mit MS-Office, Vergabesoftware und AutoCadMobilität und Führerschein Klasse BAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit 1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter.Der Erfolg unseres Unternehmens ist neben der kommerziellen Professionalität nicht zuletzt auch der Achtung unserer Unternehmensphilosophie zu verdanken. Die Kernwerte dieser Philosophie lauten: kennen, dienen, vertrauen, simultane Interessenwahrung und Streben nach Perfektion.Unsere soziale Verantwortung als führender Personaldienstleister nehmen wir ernst und setzen uns für die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ein. Kommen Sie zu Randstad, überzeugen Sie sich selbst und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Konzerns der Personaldienstleistungsbranche.Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
      • Dillenburg, Hessen
      • Arbeitnehmerüberlassung
      • €40.000 - €50.000 pro Jahr
      • Randstad Deutschland
      Sie besitzen als Fachinformatiker die Fähigkeit, IT-Probleme einzugrenzen und zielorientiert zu lösen? Sie möchten IT-Systeme langfristig und zukunftsorientiert mitgestalten? Für unseren Geschäftspartner suchen wir aktuell einen agilen IT-Administrator am Standort Dillenburg und Herborn. Es besteht die Möglichkeit der direkten Personalvermittlung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann ergreifen Sie die Gelegenheit und bewerben Sie sich mit einem kurzen Bewerbungsvideo.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldBis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr250 € Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werbenElektronische ArbeitszeiterfassungKostenlose arbeitsmedizinische Vorsorge & BeratungIhre AufgabenDurchführung von IT-Projekten im Aufgaben­bereichEntgegennahme und Lösung von internen Problemmeldungen im klassischen 1st- und 2nd-Level Support im Soft- und HardwarebereichBetreuung der Anwender in IT-relevanten FragenAdministration und Erweiterung der VMware-LandschaftBetreuung und Pflege der internen IT-InfrastrukturErmittlung von Schwachstellen in der internen IT-Infrastruktur und Bereitstellung detaillierter BerichteAdministration der gesamten IT-Infrastruktur wie Windows Server, LAN, WAN, Router, Switches, Firewalls, PC, Peripheriegeräte sowie der SQL-Datenbanken, Exchange Server und Storage-SystemeInstallation und Konfiguration neuer Hard- und SoftwarekomponentenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder eine Aus- bzw. Weiterbildung zum IT-SystemadministratorPraktische Erfahrung in der beschriebenen AufgabenstellungKenntnisse der MS SQL-DatenbankadministrationFundierte Kenntnisse im VMware-Umfeld sowie Kenntnisse der aktuellen NetzwerktechnologienGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftFähigkeit, komplexe Sachverhalte zu durchdringen Als Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands Personaldienstleister Nr. 1 und Garant für Kompetenz und Sicherheit. Aber für uns zählt nicht nur Größe: Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten.Unsere Marke ist ein Versprechen: Für unsere Kunden und Mitarbeiter stehen wir für unseren Anspruch, gemeinsam weiterzukommen - auf menschliche Art. Das nennen wir: Human Forward - Zwei Wörter, die sagen, wer wir sind, woran wir glauben und wofür wir stehen.Wir sind der vertrauenswürdige und persönliche Partner in der von Technologie geprägten Welt der Arbeit. Wir helfen Unternehmen und Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Mit intelligenter Technologie – aber zugleich ganz persönlich. Denn wir wissen aus Erfahrung, dass echte Verbindungen nicht aus Daten und Algorithmen entstehen – sie brauchen menschliche Interaktion, Empathie und Intuition.Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.
      Sie besitzen als Fachinformatiker die Fähigkeit, IT-Probleme einzugrenzen und zielorientiert zu lösen? Sie möchten IT-Systeme langfristig und zukunftsorientiert mitgestalten? Für unseren Geschäftspartner suchen wir aktuell einen agilen IT-Administrator am Standort Dillenburg und Herborn. Es besteht die Möglichkeit der direkten Personalvermittlung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann ergreifen Sie die Gelegenheit und bewerben Sie sich mit einem kurzen Bewerbungsvideo.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldBis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr250 € Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werbenElektronische ArbeitszeiterfassungKostenlose arbeitsmedizinische Vorsorge & BeratungIhre AufgabenDurchführung von IT-Projekten im Aufgaben­bereichEntgegennahme und Lösung von internen Problemmeldungen im klassischen 1st- und 2nd-Level Support im Soft- und HardwarebereichBetreuung der Anwender in IT-relevanten FragenAdministration und Erweiterung der VMware-LandschaftBetreuung und Pflege der internen IT-InfrastrukturErmittlung von Schwachstellen in der internen IT-Infrastruktur und Bereitstellung detaillierter BerichteAdministration der gesamten IT-Infrastruktur wie Windows Server, LAN, WAN, Router, Switches, Firewalls, PC, Peripheriegeräte sowie der SQL-Datenbanken, Exchange Server und Storage-SystemeInstallation und Konfiguration neuer Hard- und SoftwarekomponentenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder eine Aus- bzw. Weiterbildung zum IT-SystemadministratorPraktische Erfahrung in der beschriebenen AufgabenstellungKenntnisse der MS SQL-DatenbankadministrationFundierte Kenntnisse im VMware-Umfeld sowie Kenntnisse der aktuellen NetzwerktechnologienGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftFähigkeit, komplexe Sachverhalte zu durchdringen Als Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands Personaldienstleister Nr. 1 und Garant für Kompetenz und Sicherheit. Aber für uns zählt nicht nur Größe: Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten.Unsere Marke ist ein Versprechen: Für unsere Kunden und Mitarbeiter stehen wir für unseren Anspruch, gemeinsam weiterzukommen - auf menschliche Art. Das nennen wir: Human Forward - Zwei Wörter, die sagen, wer wir sind, woran wir glauben und wofür wir stehen.Wir sind der vertrauenswürdige und persönliche Partner in der von Technologie geprägten Welt der Arbeit. Wir helfen Unternehmen und Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Mit intelligenter Technologie – aber zugleich ganz persönlich. Denn wir wissen aus Erfahrung, dass echte Verbindungen nicht aus Daten und Algorithmen entstehen – sie brauchen menschliche Interaktion, Empathie und Intuition.Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.
      • Marburg, Hessen
      • Arbeitnehmerüberlassung
      • €2.400 - €2.800 pro Monat
      • Randstad Deutschland
      Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind als IT-Supporter stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Sie sind erst zufrieden, wenn alle Tickets gelöst und Ihre Kollegen zufrieden sind? Dann haben wir genau den richtigen Job für Sie: Im Auftrag unserer Kunden in Marburg suchen wir derzeit engagierte und agile IT Help Desk Agents. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann ergreifen Sie die Gelegenheit und bewerben Sie sich mit einem kurzen Bewerbungsvideo.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldNutzung der Randstad App (Urlaubsanträge online, Abrechnung jederzeit einsehbar und vieles mehr)Sonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehrUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldIhre AufgabenUnterstützung beim Rollout einer ERP-SoftwareAnalyse, Klassifizierung und Bearbeitung eingehender Anfragen im TicketsystemUmsetzung von Konzernstandards im Bereich Hard- und Software1st- und 2nd Level IT-Support für IT-StörungenSteuerung von Beschaffungsprozessen und externer IT-DienstleisterAdministrative und technische Lösungsfindung in enger Zusammenarbeit mit Kollegen aus unterschiedlichsten BereichenUnsere AnforderungenEine absolvierte Ausbildung im IT-Bereich, z.B. als IT-Systemkaufmann oder Berufserfahrung in einer gleichwertigen TätigkeitErfahrung im IT-SupportSehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftVerbindliche und lösungsorientierte KommunikationZuverlässigkeit, Flexibilität, Anpassungs- und Teamfähigkeit 1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter.Der Erfolg unseres Unternehmens ist neben der kommerziellen Professionalität nicht zuletzt auch der Achtung unserer Unternehmensphilosophie zu verdanken. Die Kernwerte dieser Philosophie lauten: kennen, dienen, vertrauen, simultane Interessenwahrung und Streben nach Perfektion.Unsere soziale Verantwortung als führender Personaldienstleister nehmen wir ernst und setzen uns für die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ein. Kommen Sie zu Randstad, überzeugen Sie sich selbst und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Konzerns der Personaldienstleistungsbranche.Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
      Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind als IT-Supporter stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Sie sind erst zufrieden, wenn alle Tickets gelöst und Ihre Kollegen zufrieden sind? Dann haben wir genau den richtigen Job für Sie: Im Auftrag unserer Kunden in Marburg suchen wir derzeit engagierte und agile IT Help Desk Agents. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann ergreifen Sie die Gelegenheit und bewerben Sie sich mit einem kurzen Bewerbungsvideo.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldNutzung der Randstad App (Urlaubsanträge online, Abrechnung jederzeit einsehbar und vieles mehr)Sonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehrUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldIhre AufgabenUnterstützung beim Rollout einer ERP-SoftwareAnalyse, Klassifizierung und Bearbeitung eingehender Anfragen im TicketsystemUmsetzung von Konzernstandards im Bereich Hard- und Software1st- und 2nd Level IT-Support für IT-StörungenSteuerung von Beschaffungsprozessen und externer IT-DienstleisterAdministrative und technische Lösungsfindung in enger Zusammenarbeit mit Kollegen aus unterschiedlichsten BereichenUnsere AnforderungenEine absolvierte Ausbildung im IT-Bereich, z.B. als IT-Systemkaufmann oder Berufserfahrung in einer gleichwertigen TätigkeitErfahrung im IT-SupportSehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftVerbindliche und lösungsorientierte KommunikationZuverlässigkeit, Flexibilität, Anpassungs- und Teamfähigkeit 1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter.Der Erfolg unseres Unternehmens ist neben der kommerziellen Professionalität nicht zuletzt auch der Achtung unserer Unternehmensphilosophie zu verdanken. Die Kernwerte dieser Philosophie lauten: kennen, dienen, vertrauen, simultane Interessenwahrung und Streben nach Perfektion.Unsere soziale Verantwortung als führender Personaldienstleister nehmen wir ernst und setzen uns für die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ein. Kommen Sie zu Randstad, überzeugen Sie sich selbst und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Konzerns der Personaldienstleistungsbranche.Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

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    15 Jobs in biedenkopf, hessen gefunden.

      • Marburg, Hessen
      • Vollzeit
      • Deutsche Vermögensberatung Aktiengesellschaft
      Als Deutschlands größte eigenständige Finanzberatung betreuen wir in über Direktionen und Geschäftsstellen rund 8 Mio. Kunden zu Absicherung, Altersvorsorge, Vermögensaufbau, Bausparen und Finanzierung. In unserer Servicegesellschaft in Marburg setzen wir mit Leidenschaft alles daran, unsere Vermögensberater/-innen zu unterstützen und damit die Unternehmensgruppe Tag für Tag weiter nach vorne zu bringen.Mitarbeiter Empfang- undSeminarorganisation (m/w/d) Diese Aufgaben warten auf SieMitkoordination des EmpfangsbereichsMitplanung, Organisation, Durchführung und Evaluation der Veranstaltungen im Zentrum für VermögensberatungDirekter Ansprechpartner für die GästeRechnungskontrolle sowie ReklamationsbearbeitungErledigung von Bestellungen und WareneineingängenEinsparpotenziale erkennen und Prozesse optimierenÜbernahme von repräsentativen AufgabenDas bringen Sie dafür mitEine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise im Dienstleitungssektor)Ein sicheres und freundliches Auftreten, Freude am Umgang mit MenschenDie Fähigkeit selbständige Arbeitsweise und Teamarbeit zu kombinierenHohe Belastbarkeit in Stresssituationen und FlexibilitätBereitschaft zur Arbeit an Wochenenden, Feiertagen und AbendveranstaltungenGute PC Kenntnisse (MS Office, Outlook etc.)Das bieten wir IhnenSpannende und vielseitige AufgabenEin engagiertes Team mit viel Raum für Eigeninitiative sowie flachen HierarchienEinen hochmodernen Arbeitsplatz und GleitzeitWeiterbildungsangebote und EntwicklungsmöglichkeitenLeistungsbezogene und attraktive VergütungHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Jetzt bewerben Deutsche Vermögensberatung Aktiengesellschaft · DVAG D-60329 Frankfurt am Main · Telefon
      • Marburg, Hessen
      • Vollzeit
      • Stadtwerke Marburg GmbH
      Die Stadtwerke Marburg sind ein kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen mit den Sparten Strom, Gas, Wärme, Wasser, Abwasser, Nahverkehr und Kommunikationsdienstleistungen. Wir beschäftigen in der Unter­nehmens­gruppe über 600 Mitarbeiter*innen.Für unsere Abteilung Strom-/Datennetze/Verbundwarte suchen wir einenMeister (m/w/d) in einem anerkannten Elektroberuf als Schaltwärter (m/w/d) für die VerbundwarteZu Ihrem Aufgabengebiet gehören u. a.:eigenständiges Überwachen der technischen Anlagen und Netze in den Bereichen Strom, Erdgas, Wasser­versorgung, Fernwärme und Abwasserdie Bedienung des modernen Leitsystemsdie Kontrolle und Analyse der Anlagen und Netzeauf Anweisung, die Durchführung von Schalthandlungen im 110 kV-/20 kV-Netz sowie der RundsteueranlageAnnahme und Dokumentation von Störungsmeldungen in den Bereichen Strom, Erdgas, Wasserversorgung, Fernwärme und AbwasserWir erwarten:abgeschlossene Ausbildung zum Meister (m/w/d) in einem anerkannten ElektroberufBesitz des Führerscheins Klasse B Bereitschaft zum Schichtdienst 24/7 sicheres und kundenorientiertes Auftreten gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Office-Produkten Wir bieten:eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre in einem breiten Tätigkeitsspektrumarbeitsplatzbezogene Weiterbildungen und Schulungeneine Vergütung nach Tarifvertrag (TV-V) einschließlich betrieblicher AltersvorsorgeBetriebskantine, kostenlose Parkplätze vor Ort, Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet und weitere attraktive SozialleistungenFür weitere Fragen steht Ihnen unser Abteilungsleiter, Herr Stephan Mroß, Tel.: zur Verfügung.Die Stadtwerke Marburg haben frauen- und familienfreundliche Personalmaßnahmen zu ihrem Unternehmensziel erklärt. Wir fordern daher ausdrücklich auch Frauen auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrags für Versorgungs­betriebe (TV-V). Die Bewerbungsunterlagen sind inklusive frühestmöglichem Eintrittstermin spätestens bis zum 20. August 2021 einzureichen.Stadtwerke Marburg GmbH, Personalwesen, Am Krekel 55, 35039 Marburg, Telefon oder per E-Mail als PDF-Datei an: Internet:
      • Gladenbach, Hessen
      • Vollzeit
      • OPTIMA pharma GmbH
      Willkommen bei den Profis für Gefriertrocknung | OPTIMA pharma Auf unser Wissen und unser innovatives Anlagenportfolio vertrauen weltweit führende Pharmaunternehmen. Im Werk Gladenbach–Mornshausen entwickeln und fertigen wir pharmazeutische Gefriertrocknungsanlagen. Werden Sie Teil eines international tätigen Unternehmens mit weltweit 19 Standorten und Spezialisten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen:Servicemitarbeiter Life Cycle Team (m/w/d) Anlagenbau im Bereich GefriertrocknungIhre AufgabenAngebots- & Auftragserstellung für Life Cycle Maßnahmen beim KundenPlanung aller Maßnahmen inklusive der Terminabstimmung mit dem Kunden Baustellenkoordination & kontinuierliche AuftragsbearbeitungOptimierung von InstandhaltungsabläufenEinleitung von Korrekturmaßnahmen während der InstandhaltungsmaßnahmenKundenkommunikation & SchriftverkehrErstellung & Pflege von anlagenspezifischen InstandhaltungsdokumentationAngebotserstellung, Auftragserfassung & Terminverfolgung von ErsatzteilaufträgenIhr ProfilMechatroniker, Industriemechaniker oder Elektroniker Mindestens 2 Jahre BerufserfahrungGute Englischkenntnisse in Wort & SchriftGute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office & SAPAusgeprägtes Interesse für technische ZusammenhängeTeamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft & ZuverlässigkeitSelbständige, strukturierte & eigenverantwortliche ArbeitsweiseReisebereitschaft in begrenztem UmfangIhre PerspektiveFamiliäre Atmosphäre im internationalen Konzern Herausfordernde Tätigkeiten in einem professionellen Umfeld Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliches Wachstum der Unternehmensgruppe Flexible Arbeitszeitgestaltung Umfangreiche Schulungsmaßnahmen Kontakt OPTIMA pharma GmbHSusanne BulangHR Business PartnerVor dem Langen Loh 835075 Gladenbach-Mornshausen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung. Wichtiger Hinweis zu Ihrer Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich in digitaler Form über unsere Karriereseite auf unsere ausgeschriebene Stelle. Eingehende Papierbewerbungen werden von uns bearbeitet, digitalisiert und unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet.
      • Marburg, Hessen
      • Vollzeit
      • BRÖTJE HANDEL HESSEN KG
      BrÖtje Handel HessenHAUSTECHNIKJetzt bewerben!INNENDIENSTMITARBEITER (m/w/d) FACHABTEILUNG HEIZUNGSTANDORT MARBURG UND FULDAAls regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefern wir unsere Kunden vom Fachhandwerk mit Material aus sämtlichen Bereichen der Haustechnik. Und nicht nur das. Wir überzeugen auch mit besonderem Service sowie einer in unserer Branche einzigartigen Logistik. Werden Sie Teil der Brötje Handel Hessen KG und tragen Sie mit Ihrer Beratung, Ihrer Unterstützung und Ihrem Vertriebstalent aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens bei.DARUM GEHT ES KONKRETAnsprechpartner vom Beratungs­gespräch bis zur Auftragsabwick­lung und -betreuungFestigen der Kundenbeziehungen durch fundiertes technisches Fach­wissen und lösungsorientiertes, freundliches AuftretenKunden mit den richtigen Ange­boten begeistern und vom Kauf überzeugenErster Ansprechpartner, wenn es mal nicht “rund” läuftKonstruktives Zusammenspiel mit unserem VertriebsaußendienstWIR WÜNSCHEN UNS VON IHNENEine kaufmännische und/oder technische AusbildungBerufserfahrung in unserer Branche und ein Verständnis für den Arbeitsalltag unserer FachhandwerkskundenEchte Leidenschaft für den Vertrieb Ein sicheres, sympathisches Auftreten am Telefon und fundierte technische Kenntnisse Teamgeist, Organisationstalent und ein hohes Maß an EigeninitiativeDAS KÖNNEN SIE VON UNS ERWARTENGeregelte ArbeitszeitenMitarbeiter­veranstaltungenBetriebliche AltersvorsorgePrämienmodelle/ ErfolgsbeteiligungWeihnachtsgeldHaben Sie Fragen zur Position?Kontaktieren Sie uns gerne!Steffen Ommert Mehr Informationen über unsHomepageXingFacebookInstagramSollen wir uns kennenlernen?Dann schicken Sie uns jetzt Ihre Bewerbungsunterlagen mit frühestem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an: id="foo">
      • Marburg, Hessen
      • CSL Behring
      What you can expectQuality Operations:Provides Quality oversight to all GMP related activities within the Value StreamCo-create as member of site Quality Leadership team site quality strategy and quality planResponsible for product quality and compliance within the value ; Partners with all teams within the site value stream regarding product quality and compliance aspectsRepresents quality in front of health authoritiesMaintains a current status for departmental GMP training requirements and provides oversight to onboarding training to department personnel.Provides quality support for revisions to SOP’s within the value streamProvides oversight of the GMP relevant activities in the value streamAccountable to manage all batch documentation review per unit operationsPartners with the team to support/review/approve of trends, product technical complaints, investigations, corrective & preventative actions, and change controlManagement of deviation business process to meet the DIFOT schedule to ensure consistent supply of product to patients.Overall management responsibility of deviation investigations ensuring they are properly classified by risk and investigated thoroughly, well written and reviewed/approved in a timely manner. This includes that root cause analysis tools are utilized to drive robust CAPAsLeadership:Provide leadership to the VS/function related to Quality culture and continuous improvement activitiesBuilds bridges and proactively improves cross-business collaborationUnleashes outcomes and empowers team member accountability and decision makingCultivates talent and creates development opportunitiesEstablishment of operational and tactical plans together with the value stream lead with a direct impact on short-term results (1-2 years)Responsible for the management and execution of performance management processProvides a positive and equitable working environment emphasizing the CSL Values: Customer Focus, Innovation, Integrity, Collaboration, and Superior ;Set objectives and provide clear direction for execution.Build and sustain employee engagement by creating a culture of efficient execution and an environment in which individuals and teams can excel and continuously improveChange agent:Thinks beyond and helps teams respond to the external environmentIgnites agility and leads effective organizational changeInspires the future and ensures teams buy into the strategyLeads the respective teams to facilitate new ways of working to develop the desired culture within relevant quality ;Foster a culture of continuous improvement through employee selection, training and mentoring while focusing on operational efficiency and the elimination of “non-value added” activitiesNetwork:Collaborates with colleagues within CSL’s manufacturing networks, supports development and improvement of CSL Standards as part of networkHealth & Safety:Complies with requirements from CSL Behring’s Safety Program, including Health and Safety mandates and OSHA requirements.Reinforces safe working practices with team and champions the safety culture within the site teamWhat you bringAdvanced academic degree in natural science or technical discipline (or equivalent)> 10 years or more managerial working experience in the pharmaceutical industry in quality or manufacturingSignificant experience in:Technical aspects / manufacturingQuality and complianceBatch dispostionHealth authority expectations and inspectionsExcellent Leadership and influencing skillsIdeally >3 years or more experience working within a global matrix organizationInvolvement in cross-functional, multicultural and international teams
      • Marburg, Hessen
      • Vollzeit
      • LMH Engineering
      BeschreibungKalkulator Hochbau / Schlüsselfertigbau (m/w/d)Ihre Aufgaben als ...Als Kalkulator im schlüsselfertigen Wohnungs- und Gewerbebau bearbeiten Sie anspruchsvolle Bauprojekte und erstellen eigenverantwortlich Angebotskalkulation. Dabei unterstützen Sie die operative Einheit durch technische und wirtschaftliche Kalkulation und pflegen die Kalkulationsdaten. Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört außerdem das Ausarbeiten von Varianten und Sondervorschlägen, sowie die Durchführung von Preisanfragen bei Nachunternehmern und Lieferanten.Das wird Ihnen geboten• *Ein überdurchschnittliches Bruttojahresgehalt (Je nach Qualifikation und Erfahrung)• *Ein wirtschaftlich stabiles Wachstumsunternehmen• *Eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position mit viel Raum für Eigeninitiative• *Eine umfangreiche Einarbeitung• *Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege• *Nette Kollegen und ein sehr gutes Betriebsklima• *Einen sicheren Arbeitsplatz und zuverlässigen ArbeitgeberDas wird von Ihnen erwartet• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position• Gute Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO)• Gute DeutschkenntnisseIhr neuer ArbeitsortIhr neuer Arbeitgeber ist ein erfolgreiches, regionales Bauunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main. In allen Bereichen des Hochbaus wird das Unternehmen seit über 15 Jahren von Kunden als zuverlässiger und kompetenter Partner am Bau geschätzt. Stetiges Wachstum und dauerhafte Wirtschaftlichkeit sind Zeichen der Unternehmensphilosophie, in deren Mittelpunkt die Zufriedenheit der Kunden aber auch der Mitarbeiter steht.Sie möchten mehr erfahren? Oder Bewerben Sie sich direkt!Bei Fragen zu dieser Position oder für Informationen über unsere Vielzahl an Vakanzen aus dem Bereich Engineering rufen Sie mich gern unter an oder schicken Sie mir eine E-Mail unter Bitte bewerben Sie sich direkt über unser Bewerberportal unter StandortMarburgKontakt PersonElizaveta EmelyanovaT: E:
      • Marburg, Hessen
      • Vollzeit
      • BRÖTJE HANDEL HESSEN KG
      BRÖTJE HANDEL HESSENHAUSTECHNIKJetzt bewerben!INNENDIENSTMITARBEITER (m/w/d) FACHABTEILUNG KLIMA / LÜFTUNGSTANDORTE MARBURG UND FULDAAls regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefern wir unsere Kunden vom Fachhandwerk mit Material aus sämtlichen Bereichen der Haustechnik. Und nicht nur das. Wir überzeugen auch mit besonderem Service sowie einer in unserer Branche einzigartigen Logistik. Werden Sie Teil der Brötje Handel Hessen KG und tragen Sie mit Ihrer Beratung, Ihrer Unterstützung und Ihrem Vertriebstalent aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens bei.DARUM GEHT ES KONKRETAnsprechpartner vom Beratungs­gespräch bis zur Auftragsabwick­lung und -betreuung Festigen der Kundenbeziehungen durch fundiertes technisches Fach­wissen und lösungsorientiertes, freundliches AuftretenKunden mit den richtigen Ange­boten begeistern und vom Kauf überzeugen Erster Ansprechpartner, wenn es mal nicht “rund” läuft Konstruktives Zusammenspiel mit unserem VertriebsaußendienstWIR WÜNSCHEN UNS VON IHNENEine kaufmännische und/oder tech­nische Ausbildung Berufserfahrung in unserer Branche und ein Verständnis für den Arbeitsalltag unserer Fach­handwerkskunden Echte Leidenschaft für den VertriebEin sicheres, sympathisches Auf­treten am Telefon und fundierte technische Kenntnisse Teamgeist, Organisationstalent und ein hohes Maß an Eigen­initiativeDAS KÖNNEN SIE VON UNS ERWARTENGeregelte ArbeitszeitenMitarbeiter­veranstaltungenBetriebliche AltersvorsorgePrämienmodelle / ErfolgsbeteiligungWeihnachtsgeldHaben Sie Fragen zur Position?Kontaktieren Sie uns gerne!Steffen Ommert Mehr Informationen über unsHomepageXingFacebookInstagramSollen wir uns kennenlernen? Dann schicken Sie uns jetzt Ihre Bewerbungsunterlagen mit frühestem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung id="foo">
      • Marburg, Hessen
      • Vollzeit
      • Schneider Gastro & Event GmbH
      View job hereFachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d)VollzeitMarburg, DeutschlandMit Berufserfahrung Werde Teil der Vision!Im Herbst 2021 eröffnet er die Tore: Der Lokschuppen Marburg. Aus dem Industriemerkmal wird ein spannender und einzigartiger Ort für Marburg und die Region. Für das Ensemble aus Event Location, Gastronomie, Coworking Space und Gründer-Hub sowie Hotel suchen wir ein Team aus motivierten MitarbeiterInnen, die sich mutig mit uns auf den Weg machen, um gemeinsam eine dynamische und inspirierende Welt aufzubauen.Mit dem Lokschuppen Marburg wollen wir eine Plattform für spannende Erlebnisse, berührende Momente und Ideen schaffen, die das Morgen prägen. Was uns verbindet, ist die Leidenschaft für das Innovative und das Ziel, gemeinsam Visionen in die Realität umzusetzen. Bist du dynamisch, kreativ und begeisterungsfähig? Dann bist du bei uns ;Wir freuen uns auf Dich!Unser Event Location ist mit m² ein Ort für eine Vielzahl von Events. Ausgestattet mit der neusten Licht-, Ton-, und Videotechnik und einer professionellen Crew bieten wir Corporate Events wie Fachkongresse oder Hauptversammlungen, aber auch privaten Feiern, außergewöhnliche Erlebnisse. Unsere Räume sind flexibel veränderbar und bespielbar.Im Bereich Veranstaltungstechnik sind wir professionell ausgestattet mit Line Arrays von Coda Audio; Pulten von Allen und Heath (Avantis); Licht von Martin, Astera sowie Steuerung von MA Lighting (GrandMA3). Hybride Veranstaltungen sind dank einer kompletten 4K Broadcast Fernsehtechnik mit Panasonic Domecams (HE-AW-UE150) und eine Blackmagic Regie (ATEM Constellation 8K mit ATEM 2 M/E Advanced Panel) mit Epson Laser Projektoren realisierbar.Deine AufgabenAnsprechpartner für Kunden und externe Dienstleister für Raum, Infrastruktur und VeranstaltungstechnikUnterstützung bei der technischen Disposition von Veranstaltungen inkl. der Organisation und Vor- und Nachbereitung von VeranstaltungenBeratung der Projektleiter mit technischem Fachwissen zur Planung von EventsOrganisation und Überwachung des Auf-, Um- und Abbaus von Technik, Möbeln und Zubehör für Veranstaltungen und EventsBedienung der Technik bei kleineren Events und Unterstützung des Teams bei größeren Events zur Gewährleistung einer störungsfreien Funktion der VeranstaltungstechnikDurchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie Störungsbeseitigungen im Bereich HaustechnikDas bringst du mitAusbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) oder langjährige Berufserfahrung in diesem BereichAllrounder im Bereich TechnikEigeninitiative und selbstständiges ArbeitenAusgeprägte Teamfähigkeit und belastbare PersönlichkeitKunden- und qualitätsorientiertes Denken sowie ein gepflegtes und souveränes AuftretenBereitschaft zu Wochenend- und FeiertagsarbeitSehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und EnglischDas bieten wirFlache Hierarchien und die Möglichkeit, deine Ideen in die Entwicklung des Unternehmens mit einzubringenEine offene Arbeitsatmosphäre in einer attraktiven ArbeitsumgebungGemeinsame Teamevents und Vergünstigungen innerhalb des LokschuppensCorporate BenefitsWeihnachts- und UrlaubsgeldOnline bewerbenImpressum | Datenschutzerklärung
      • Marburg, Hessen
      • CSL Behring
      Job DescriptionQuality Operations:Provides Quality oversight to all GMP related activities within the Value StreamCo-create as member of site Quality Leadership team site quality strategy and quality planResponsible for product quality and compliance within the value ; Partners with all teams within the site value stream regarding product quality and compliance aspectsRepresents quality in front of health authoritiesMaintains a current status for departmental GMP training requirements and provides oversight to onboarding training to department personnel.Provides quality support for revisions to SOP’s within the value streamProvides oversight of the GMP relevant activities in the value streamAccountable to manage all batch documentation review per unit operationsPartners with the team to support/review/approve of trends, product technical complaints, investigations, corrective & preventative actions, and change controlManagement of deviation business process to meet the DIFOT schedule to ensure consistent supply of product to patients.Overall management responsibility of deviation investigations ensuring they are properly classified by risk and investigated thoroughly, well written and reviewed/approved in a timely manner. This includes that root cause analysis tools are utilized to drive robust CAPAsLeadership:Provide leadership to the VS/function related to Quality culture and continuous improvement activitiesBuilds bridges and proactively improves cross-business collaborationUnleashes outcomes and empowers team member accountability and decision makingCultivates talent and creates development opportunitiesEstablishment of operational and tactical plans together with the value stream lead with a direct impact on short-term results (1-2 years)Responsible for the management and execution of performance management processProvides a positive and equitable working environment emphasizing the CSL Values: Customer Focus, Innovation, Integrity, Collaboration, and Superior ;Set objectives and provide clear direction for execution.Build and sustain employee engagement by creating a culture of efficient execution and an environment in which individuals and teams can excel and continuously improveChange agent:Thinks beyond and helps teams respond to the external environmentIgnites agility and leads effective organizational changeInspires the future and ensures teams buy into the strategyLeads the respective teams to facilitate new ways of working to develop the desired culture within relevant quality ;Foster a culture of continuous improvement through employee selection, training and mentoring while focusing on operational efficiency and the elimination of “non-value added” activitiesNetwork:Collaborates with colleagues within CSL’s manufacturing networks, supports development and improvement of CSL Standards as part of networkHealth & Safety:Complies with requirements from CSL Behring’s Safety Program, including Health and Safety mandates and OSHA requirements.Reinforces safe working practices with team and champions the safety culture within the site teamWhat you bringdegree in a relevant scientific discipline (Pharmacy, Chemistry, Biology, Biochemistry)advanced degree preferred> 8 years experience in quality/GMP in the pharmaceutical/biotech industry including 3+ years leadership/team management experienceExperience with regulatory authorities and international inspectionsDemonstrated success in project management and business/QA systemsExperience within a global matrix organizationKnowledge of appropriate regulatory requirements including GMP/GQPLeadership and influencing skillsIdeally >3 years or more experience working within a global matrix organizationInvolvement in cross-functional, multicultural and international teams
      • Marburg, Hessen
      • Vollzeit
      • LMH Engineering
      BeschreibungBauleiter (m/w/d) Tief- und StraßenbauIhre Aufgaben als ...Als ein Bauleiter (m/w/d) im Tiefbau übernehmen Sie die Bauoberleitung in einem expandierenden Unternehmen. Darüber hinaus betreuen Sie eigenständig diverse Tiefbau- Projekte. Sie verantworten die Steuerung und Kontrolle der termin-, fach- und qualitätsgerechten Leistungserbringung, sowie die Rechnungsprüfung und Kostenkontrolle. Ebenso befassen Sie sich mit dem Nachtrags- und Mängelmanagement und stimmen sich mit Behörden und beteiligten Dritten ab.Das wird Ihnen geboten• *Attraktives Bruttojahresgehalt zzgl. Erfolgszulage• *Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem erfolgreichen Unternehmen• *13. Gehalt• *Attraktiver Dienstwagen auch zur Privatnutzung• *Flexible Arbeitszeiten und mobiles ArbeitenDas wird von Ihnen erwartet• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Bauwesen oder vergleichbare Ausbildung• Fundierte Berufserfahrung im Bereich Tiefbau• Gute DeutschkenntnisseIhr neuer ArbeitsortIhr neuer Arbeitgeber steht für anspruchsvolle Ingenieurlösungen. Die Basis dafür ist das Kompetenz- und Erfahrungsprofil, welches durch eine über 60-jährige Marktpräsenz geprägt ist. Sowohl für Spezialleistungen als auch für die Generalplanung ist das Unternehmen in allen Planungsstufen tätig, berät umfassend und trägt durch ein effizientes Genehmigungs- und Baumanagement maßgeblich zum Erfolg der Bauvorhaben bei. Mit interdisziplinären Teams werden optimale technische, ökologische und wirtschaftliche Lösungen gewährleistet.Sie möchten mehr erfahren? Oder Bewerben Sie sich direkt!Bei Fragen zu dieser Position oder für Informationen über unsere Vielzahl an Vakanzen aus dem Bereich Engineering rufen Sie mich gern unter an oder schicken Sie mir eine E-Mail unter Bitte bewerben Sie sich direkt über unser Bewerberportal unter StandortMarburgKontakt PersonElizaveta EmelyanovaT: E:
      • Marburg, Hessen
      • Vollzeit
      • BRÖTJE HANDEL HESSEN KG
      BRÖTJE HANDEL HESSENHAUSTECHNIK Jetzt bewerben! ABEX-MITARBEITER (m/w/d)STANDORT MARBURG / CÖLBEAls regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefern wir unsere Kunden vom Fachhandwerk mit Material aus sämtlichen Bereichen der Haustechnik. Und nicht nur das. Wir überzeugen auch mit besonderem Service sowie einer in unserer Branche einzigartigen Logistik. Mit Deiner Vertriebsleidenschaft sowie dem technischen Know-How bist Du für unsere Kunden ein geschätzter Ansprechpartner und trägst zum Erfolg des Unternehmens bei. DARUM GEHT ES KONKRETOrganisation „Deines“ ABEX Aktiver Verkauf aller erforderlichen Artikel für den täglichen Bedarf Erster Ansprechpartner bei Fragen und ProblemenKundenorientierte Warenpräsentation Effiziente Lagerhaltung sowie WarenausgangskontrolleWIR WÜNSCHEN UNS VON DIR Kaufmännische oder hand­werkliche SHK-Ausbildung sowie ausgeprägte Warenkenntnisse im Bereich Haustechnik Eine offene, kommunikative Art sowie Leidenschaft am VerkaufenFundierte technische Kenntnisse und ein kompetenter Umgang mit der Fachkundschaft Strukturierte Arbeitsweise und einen ausgeprägten Sinn für Ordnung und Sauberkeit Organisationstalent sowie ein hohes Maß an EigeninitiativeDAS KANNST DU VON UNS ERWARTENMitarbeiter-veranstaltungenGeregelte Arbeitszeiten Betriebliche AltersvorsorgeVermögenswirksame Leistungen Weihnachtsgeld Hast Du Fragen zur Position?Kontaktier uns gerne!Detlev Hohmann 0661 / Mehr Informationen über uns HomepageSollen wir uns kennenlernen? Dann schick uns jetzt Deine Bewerbungsunterlagen mit frühestem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung src=" " style="border:0">
      • Marburg, Hessen
      • CSL Behring
      What you can expectQuality Operations:Provides Quality oversight to all GMP related activities within the Support functionsCo-create as member of site Quality Leadership team site quality strategy and quality planResponsible for product quality and compliance within the partner support functions. Partners with all teams in the partner functions regarding product quality and compliance aspectsRepresents quality in front of health authoritiesMaintains a current status for departmental GMP training requirements and provides oversight to onboarding training to department personnel.Provides quality support for revisions to SOP’s within the partner functionsPartners with the team to support/review/approve of trends, product technical complaints, investigations, corrective & preventative actions, and change controlManagement of deviation business process to meet the DIFOT schedule to ensure consistent supply of product to patients.Overall management responsibility of deviation investigations ensuring they are properly classified by risk and investigated thoroughly, well written and reviewed/approved in a timely manner. This includes that root cause analysis tools are utilized to drive robust CAPAsLeadership:Provide leadership to the function related to Quality culture and continuous improvement activitiesBuilds bridges and proactively improves cross-business collaborationUnleashes outcomes and empowers team member accountability and decision makingCultivates talent and creates development opportunitiesEstablishment of operational and tactical plans together with the function leads with a direct impact on short-term results (1-2 years)Responsible for the management and execution of performance management processProvides a positive and equitable working environment emphasizing the CSL Values: Customer Focus, Innovation, Integrity, Collaboration, and Superior ;Set objectives and provide clear direction for execution.Build and sustain employee engagement by creating a culture of efficient execution and an environment in which individuals and teams can excel and continuously improveChange agent:Thinks beyond and helps teams respond to the external environmentIgnites agility and leads effective organizational changeInspires the future and ensures teams buy into the strategyLeads the respective teams to facilitate new ways of working to develop the desired culture within relevant quality ;Foster a culture of continuous improvement through employee selection, training and mentoring while focusing on operational efficiency and the elimination of “non-value added” activitiesNetwork:Collaborates with colleagues within CSL’s manufacturing networks, supports development and improvement of CSL Standards as part of networkHealth & Safety:Complies with requirements from CSL Behring’s Safety Program, including Health and Safety mandates and OSHA requirements.Reinforces safe working practices with team and champions the safety culture within the site teamWhat you bringAdvanced academic degree in natural science or technical discipline (or equivalent)> 10 years or more managerial working experience in the pharmaceutical industry in quality or manufacturingSignificant experience in:Technical aspects / manufacturingQuality and complianceBatch dispostionHealth authority expectations and inspectionsExcellent Leadership and influencing skillsIdeally >3 years or more experience working within a global matrix organizationInvolvement in cross-functional, multicultural and international teams

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