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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Job Details

Zusammenfassung

Job Details

Ihre Aufgaben

  • Hauptansprechpartner der Personalabteilung für Manager und Mitarbeiter
  • Zusammenarbeit mit dem Rekrutierungsteam bei der Gewährleistung effizienter Rekrutierungs- und Auswahlprozesse zur rechtzeitigen Bereitstellung qualitativ hochwertiger Arbeitskräfte
  • Gewährleistung der Umsetzung aller Maßnahmen im Zusammenhang mit Anstellungen, Vertragsänderungen und Kündigungen in effizienter Zusammenarbeit mit den HR-Administrationsteams
  • Mitarbeit im Veränderungsmanagement und der organisatorischen Veränderungen und Gestaltung, Umsetzung der Geschäftsanforderungen in HR-Maßnahmen
  • Unterstützung von Managern beim Leistungs- und Talentmanagement und bei der Entwicklung von Fähigkeiten durch Schaffung einer Feedback-Kultur
  • Mitarbeit bei der Personalplanung und -prognose
  • Verwendung aller internen HR-Vorschriften, -Systeme, -Prozesse und -Werkzeuge und Unterstützung der Manager bei der Nutzung dieser Instrumente
  • Vorantreibung von Aktionsplänen zur Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit in Zusammenarbeit mit den Managern

Ihr Kontakt

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