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(Senior) Berater HR Service Management & Operating Model (m/w/d)Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der Mensch: die User unserer HR-Leistungen ebenso wie die HR-Mitarbeiter als Gestalt
Bereichsleiter HR Digitalisierung & Transformation (m/w/d)Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der Mensch: die User unserer HR-Leistungen ebenso wie die HR-Mitarbeiter als Gestalter der
Strategischer HR Performance Manager (m/w/d)Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der Mensch: die User unserer HR-Leistungen ebenso wie die HR-Mitarbeiter als Gestalter der Veränderungen
Für unseren Kunden EEW Group suchen wir per sofort: Personalreferent / HR Generalist (w/m/d).Job-ZusammenfassungDu möchtest den HR-Zyklus von A bis Z mitgestalten? Du bist auf der Suche nach einer Position, in der Deine Kenntnisse im Arbeitsrecht und Dein analytisches Geschick zählen? Du hast Lust auf eine Schlüsselrolle in einem weltweit agierenden Familienunternehmen? Dann aufgepasst! • Als Recruiting-Partner der EEW Group suchen wir genau Dich als Perso
Knapp Mitarbeiter in 9 verschiedenen Ländern sind unsere internen Kunden. Wir sind ein agil aufgestelltes Team, das mit Erfahrung, Herzblut und viel Spaß an der Arbeit den Ausbau und die Weiterentwicklung unserer digitalen HR-Plattformen konzernweit vorantreibt. Die Zukunft hierbei ist die cloudbasierte HRIS-Software SAP SuccessFactors Employee Central, die uns hilft, die HR-Kernprozesse neu zu definieren und zu gestalten. Das sind Deine Aufgaben:Als HR IT
Knapp Mitarbeiter in 9 verschiedenen Ländern sind unsere internen Kunden. Wir sind ein agil aufgestelltes Team, das mit Erfahrung, Herzblut und viel Spaß an der Arbeit den Ausbau und die Weiterentwicklung unserer digitalen HR-Plattformen konzernweit vorantreibt. Die Zukunft hierbei ist die cloudbasierte HRIS-Software SAP SuccessFactors Employee Central, die uns hilft, die HR-Kernprozesse neu zu definieren und zu gestalten. Das sind Deine Aufgaben:Als HR IT
(Senior) Experte HR-Portal (m/w/d)Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der Mensch: die User unserer HR-Leistungen ebenso wie die HR-Mitarbeiter als Gestalter der Veränderungen. Schnitts
Für unseren Kunden Conductix Wampfler Automation GmbH suchen wir per sofort: HR Business Partner (m/w/d).Job-ZusammenfassungDu bist auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung? Hast Du Lust, in einem internationalen Umfeld Deine Fähigkeiten als HR Business Partner unter Beweis zu stellen? Dann aufgepasst! • • Als Recruiting-Partner der Conductix-Wampfler GmbH suchen wir genau Dich als HR Business Partner (m/w/d) 100% für den Standort in
Leiter Payroll / Digital HR Services (m/w/d)WIR SUCHEN ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN TERMIN IN VOLLZEIT UND UNBEFRISTET EINEN Leiter Payroll / Digital HR Services (M/W/D)Das Herz- und Diabeteszentrum Nordrhein-Westfalen in Bad Oeynhausen ist ein international führendes Zentrum zur Behandlung von Herz-, Kreislauf- und Diabeteserkrankungen. Mit Patientinnen und Patienten pro Jahr, davon in stationärer Behandlung, gehört das HDZ NRW zu den größten und modernsten Zentr
Als beginnender HR Business Partner (m/w/d) unterstützt du unsere Teamleiter, indem du sie bei Personalfragen berätst und sorgst dafür, dass Coolblue ein angenehmer Arbeitsplatz ist.Wie werde ich HR Business Partner bei Coolblue? Als HR Business Partner unterstützt du die Teamleiter in unseren Operations-Abteilungen bei der Wahrnehmung ihrer Personalverantwortung und bearbeitest komplexere Personalfälle. Zusammen mit deinem Team und den Kollegen in den Nie
Schaeffler – das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung. Stellenbeschreibung: Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften zu allen personalpolitischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen innerhalb eines definierten Betreuun
Schaeffler – das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung.Grundvoraussetzung eines Praktikums bei Schaeffler ist der Nachweis der Immatrikulation zum Zeitpunkt des Praktikums. Diese Stelle ist ab März 2024 für einen Zeitraum von 5
Praktikum HR - New Work / Prozessoptimierung / Personalmanagement (m/w/d)Über das Unternehmen: Wir sind ein Start-up von einem beliebten Unternehmen, dem beliebtesten Familienunternehmen Deutschlands. Wir verknüpfen traditionelle Premiumprodukte mit digitalen IoT-Services und kreieren neue Geschäftsmodelle für die heutige Zeit. Mit unserer ersten Marke betreiben wir aus Deutschland heraus Waschküchen in ganz nicht es aber! Nachdem wir in 2019 den Grundstei
❮❯Pflichtpraktikum BWL/ Wirtschaft/ Personalwesen - HR Payroll/ Personalverwaltung (m/w/d)Über das Unternehmen: Wir sind führender Hersteller eines umfangreichen Produktspektrums in der Lüftungs-, Klima- und Prozesslufttechnik. Als agiles internationales Unternehmen suchen wir engagierte und begeisterungsfähige Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf eine aussage
Projektleiter internationales Konzept und Rollout HR-Service Management (m/w/d)Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der Mensch: die User unserer HR-Leistungen ebenso wie die HR-Mitarbei
❮❯Werkstudent HR (m/w/d) (Bereich Kultur- und Geisteswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Soziologie, BWL o. ä.)EMS – MAKE ME SMILE.Wir bei EMS sind der führende Hersteller präziser medizinischer Geräte für die Dentalprophylaxe, Orthopädie und Urologie. Als Marktführer im Bereich Medizintechnik stehen wir für Qualität, Kundenorientierung und Innovation.Das Konzept der Guided Biofilm Therapy® (GBT) steht im Bereich Dental für die Revolution
❮❯Personalreferent - HR-Admin / Payroll / Controlling (m/w/d)Über das UnternehmenWir sind eine international agierende Unternehmensgruppe der Textilindustrie. In den drei Geschäftsbereichen bündeln wir einmalige Produktions-, Forschungs- und Entwicklungs-Expertise. Als Hersteller von textilen Lösungen werden unsere Unternehmen als kompetente und zuverlässige Partner für Kunden in einer Vielzahl zukunfts- und wachstumsstarker Industrien geschä
❮❯Werkstudent HR - Administration / Bewerbermanagement / Payroll (m/w/d)Über das Unternehmen: Wir sind ein europäisches Energieversorgungsunternehmen und Experte in der thermischen Energieerzeugung. Mit rund Megawatt installierter Erzeugungskapazität bilden unsere Kraftwerke einenzentralen Pfeiler in der lokalen Energieversorgung ausgewählter Regionen in Deutschland und den Niederlanden.Ende 2019 gegründet, haben wir uns ein ehrgeiziges Ziel
HR Connect-Specialist (m/w/d)Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit sich bei namhaften Kunden kontinuierliche weiterzuentwickeln. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns!Administrative HR-Prozesse entlang des Mitarbeiter-Life-Cycles eigenständig bearbeiten und betreuen ( Einstellungen, Versetzungen, …)Mitarbeiterdaten und -prozesse in unseren IT S
Werkstudent (m/w/d) HR InternationalUnsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Heute wissen, was uns morgen verbindet! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 280 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent
❮❯HR Business Partner - Personalmanagement / Recruiting / Generalist (m/w/d)Über das UnternehmenUnsere Unternehmensgruppe unterstützt weltweit Kunden, sowohl Kommunen wie private Unternehmen, bei ihren Zielen im Wertstoffrecycling. Die Tochtergesellschaft mit Hauptsitz in Herford verantwortet das Geschäft in Deutschland und Osteuropa: Das Produktportfolio umfasst die Wertstoffsammelbehälter unserer Umwelttechnik, ergänzt um die intelligenten
❮❯Praktikum im Bereich HR und Personalentwicklung (m/w/d)Über das Unternehmen: H&Z Management Consulting steht für Beratung mit Hirn, Herz und Hand. Unsere Experten konzipieren, steuern und begleiten erfolgreich Transformationsprozesse. Mit diesem einzigartigen Beratungsansatz stellt H&Z nachhaltige Ergebnisse bei internationalen Konzernen und führenden Mittelständlern sicher.Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Strategy & Performance,
Formel D ist der globale Dienstleister der Automobilindustrie. Wir entwickeln marktführende Konzepte sowie individuelle, skalierbare Lösungen entlang der kompletten automobilen Wertschöpfungskette – von der Entwicklung über die Produktion bis hin zum Aftersales. Formel D wurde 1993 gegründet, der Hauptsitz der Unternehmensgruppe befindet sich in der Millionenmetropole Köln. In unseren interkulturellen Teams arbeiten heute weltweit mehr als Personen aus 45
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SAP HR / SAP SuccessFactors Anwendungsbetreuer (m/w/d)Das Universitätsklinikum Heidelberg (UKHD) ist eines der bedeutendsten medizinischen Zentren in Deutschland und steht für die Entwicklung innovativer Diagnostik und Therapien sowie ihre rasche Umsetzung für den Patienten. Mit rund Mitarbeitenden konzernweit in mehr als 50 klinischen Fachabteilungen mit über Betten werden jährlich circa Patienten voll- und teilstationär und mehr als Mal Patienten ambulan
❮❯Praktikum HR Management - Recruiting / Personalwesen / Employer Branding (m/w/d)Über das Unternehmen: H&Z Management Consulting steht für Beratung mit Hirn, Herz und Hand. Unsere Experten konzipieren, steuern und begleiten erfolgreich Transformationsprozesse. Mit diesem einzigartigen Beratungsansatz stellt H&Z nachhaltige Ergebnisse bei internationalen Konzernen und führenden Mittelständlern sicher.Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereiche
Werkstudent Personal HR Entgeltabrechnung (m/w/d)Wir sind KNIPEXder führende Hersteller von Zangen für professionelle Anwender in aller Welt. Mit ca. Beschäftigten in Wuppertal entwickeln und fertigen wir Lösungen für effektives, leichtes und sicheres Arbeiten. Wir sind seit 140 Jahren ein unabhängiges Familienunternehmen. Hohe Qualität und Leistungsfähigkeit, ständige Verbesserung und die Orientierung an menschlichen Werten sind Grundlagen unseres Handel
Schaeffler – das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung.Grundvoraussetzung eines Praktikums bei Schaeffler ist der Nachweis der Immatrikulation zum Zeitpunkt des Praktikums. Diese Stelle ist ab März 2024 für einen Zeitraum von 5
❮❯Werkstudent HR - Personalwesen / Recruiting (m/w/d)Über das Unternehmen: Wir sind ein innovatives, mittelständisches Unternehmen der Filtertechnik. Seit Jahrzehnten entwickeln wir in Zusammenarbeit mit unseren Kunden Filtrationssysteme, Filterelemente und Zubehör auf höchstem Niveau. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung über unseren Partner Workwise.Was erwartet dich?Du unterstützt bei Einfüh
Personalreferent (m/w/d) Lohnabrechnung / HR / VerwaltungÜber das UnternehmenWir stehen für die Innovationskraft des Originals. In nur 10 Jahren haben Josef Haas und sein Team KAMPA durch konsequente Investitionen in Forschung und Entwicklung, ein ausgeprägtes Gespür für Menschen & Markttrends sowie ein uneingeschränktes Qualitätsbekenntnis zum führenden Player bei Plus-Energiehäusern gemacht. Wenn es also um den Traum vom Eigenheim und die wohl größte fin