- Es gibt Jobs. Und es gibt Traumjobs – wie zum Beispiel diesen hier: Unser Kunde hat am Standort Burg bei Magdeburg eine attraktive Stelle als medizinische Schreibkraft in Teilzeit zu besetzen. Der Nachteil von Traumjobs: Sie sind schnell weg. Bewerben Sie sich deshalb am besten gleich über den „jetzt bewerben“-Button und sichern Sie sich die Chance auf diese spannende Position! Randstad steht für Chancengleichheit: Bewerbungen von Menschen mit Handicap begEs gibt Jobs. Und es gibt Traumjobs – wie zum Beispiel diesen hier: Unser Kunde hat am Standort Burg bei Magdeburg eine attraktive Stelle als medizinische Schreibkraft in Teilzeit zu besetzen. Der Nachteil von Traumjobs: Sie sind schnell weg. Bewerben Sie sich deshalb am besten gleich über den „jetzt bewerben“-Button und sichern Sie sich die Chance auf diese spannende Position! Randstad steht für Chancengleichheit: Bewerbungen von Menschen mit Handicap beg
- Ausgeprägte kaufmännische Fähigkeiten, eine schnelle Auffassungsgabe und agile Denkweise zeichnen Sie aus? Dann suchen wir Sie! Werden Sie jetzt Pharmaberater im Bereich Pneumologie/Kardiologie bei einem forschenden Pharmaunternehmen. Unser Tochterunternehmen GULP öffnet Ihnen die Tür zu dieser interessanten Position und garantiert Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung, individuelle Beratung und professionelle Betreuung. Bewerben Sie sich jetzt online: WiAusgeprägte kaufmännische Fähigkeiten, eine schnelle Auffassungsgabe und agile Denkweise zeichnen Sie aus? Dann suchen wir Sie! Werden Sie jetzt Pharmaberater im Bereich Pneumologie/Kardiologie bei einem forschenden Pharmaunternehmen. Unser Tochterunternehmen GULP öffnet Ihnen die Tür zu dieser interessanten Position und garantiert Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung, individuelle Beratung und professionelle Betreuung. Bewerben Sie sich jetzt online: Wi
- Sie sind ein echter Teamplayer und lieben die Arbeit im Büro? Mit Ihrer kaufmännischen Ausbildung und Ihrem Wunsch nach beruflicher Neuorientierung erhalten Sie bei Randstad die Eintrittskarte in eine sichere berufliche Zukunft. Aktuell verstärkt unser Kunde aus dem Sozialbereich am Standort Köln sein Team mit Ihnen als engagierte pädagogische Fachkraft. Bewerben Sie sich gleich online und Ihr neuer Job rückt in greifbare Nähe! Diversität wird bei uns aktiSie sind ein echter Teamplayer und lieben die Arbeit im Büro? Mit Ihrer kaufmännischen Ausbildung und Ihrem Wunsch nach beruflicher Neuorientierung erhalten Sie bei Randstad die Eintrittskarte in eine sichere berufliche Zukunft. Aktuell verstärkt unser Kunde aus dem Sozialbereich am Standort Köln sein Team mit Ihnen als engagierte pädagogische Fachkraft. Bewerben Sie sich gleich online und Ihr neuer Job rückt in greifbare Nähe! Diversität wird bei uns akti
Jobs bei Monster
56 Jobs für kaufmännisch gefunden.
- AufgabenSie vertreten den Filialleiter bei dessen AbwesenheitSie begleiten Ihre Mitarbeiter im Tagesgeschäft und fördern deren Ausbildung und EntwicklungSie finden Lösungen und helfen unseren Kunden gerne weiterSie tragen die Umsatzverantwortung für den MöbelbereichSie führen mehrere Möbelabteilungen personell, kaufmännisch und organisatorischQualifikationenErfahrung im Handel - idealerweise im Möbel/Einrichtungsbereich Eigeninitiative und hohe Umsetzungsq
- AufgabenSie führen eine Filiale disziplinär und kaufmännischSie motivieren die Mitarbeiter in der Filiale und entwickeln diese weiterSie sind verantwortlich für die Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie führen Mitarbeitergespräche und sind verantwortlich für Ihr PersonalSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umQualifikationenFührungserfahrung im HandelDie Fähigkeit Ihr Team zu motivieren um Höchstleistungen zu erreichenDen Willen sich stän
- Gärtner (m/w/d) als Aushilfe für sonntags in Osnabrück In unseren zahlreichen Blumenläden, Gartencentern und Blumenmärkten finden unsere Kunden alles was sie für ihr Pflanzenglück brauchen. Werden Sie Glücksbote in einem der größten Einzelhandelsunternehmen auf dem Blumen- und Pflanzenmarkt Deutschlands. Wir haben uns zum Ziel gesetzt unsere Kunden jeden Tag ein wenig glücklicher zu machen! Helfen Sie uns dabei? Für unser Gartencenter Osnabrück suchen wir
- AufgabenSie vertreten den Filialleiter bei dessen AbwesenheitSie begleiten Ihre Mitarbeiter im Tagesgeschäft und fördern deren Ausbildung und EntwicklungSie finden Lösungen und helfen unseren Kunden gerne weiterSie tragen die Umsatzverantwortung für den MöbelbereichSie führen mehrere Möbelabteilungen personell, kaufmännisch und organisatorischQualifikationenErfahrung im Handel - idealerweise im Möbel/Einrichtungsbereich Eigeninitiative und hohe Umsetzungsq
- AufgabenSie vertreten den Filialleiter bei dessen AbwesenheitSie begleiten Ihre Mitarbeiter im Tagesgeschäft und fördern deren Ausbildung und EntwicklungSie finden Lösungen und helfen unseren Kunden gerne weiterSie tragen die Umsatzverantwortung für den MöbelbereichSie führen mehrere Möbelabteilungen personell, kaufmännisch und organisatorischQualifikationenErfahrung im Handel - idealerweise im Möbel/Einrichtungsbereich Eigeninitiative und hohe Umsetzungsq
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie vertreten den Filialleiter bei dessen AbwesenheitSie begleiten Ihre Mitarbeiter im Tagesgeschäft und fördern deren Ausbildung und EntwicklungSie finden Lösungen und helfen unseren Kunden gerne weiterSie tragen die Umsatzverantwortung für den MöbelbereichSie führen mehrere Möbelabteilungen personell, kaufmännisch und organisatorischQualifikationenErfahrung im Handel - idealerweise im Möbel/Einrichtungsbereich Eigeninitiative und hohe Umsetzungsq
- AufgabenSie vertreten den Filialleiter bei dessen AbwesenheitSie begleiten Ihre Mitarbeiter im Tagesgeschäft und fördern deren Ausbildung und EntwicklungSie finden Lösungen und helfen unseren Kunden gerne weiterSie tragen die Umsatzverantwortung für den MöbelbereichSie führen mehrere Möbelabteilungen personell, kaufmännisch und organisatorischQualifikationenErfahrung im Handel - idealerweise im Möbel/Einrichtungsbereich Eigeninitiative und hohe Umsetzungsq
- AufgabenSie vertreten den Filialleiter bei dessen AbwesenheitSie begleiten Ihre Mitarbeiter im Tagesgeschäft und fördern deren Ausbildung und EntwicklungSie finden Lösungen und helfen unseren Kunden gerne weiterSie tragen die Umsatzverantwortung für den MöbelbereichSie führen mehrere Möbelabteilungen personell, kaufmännisch und organisatorischQualifikationenErfahrung im Handel - idealerweise im Möbel/Einrichtungsbereich Eigeninitiative und hohe Umsetzungsq
- AufgabenSie vertreten den Filialleiter bei dessen AbwesenheitSie begleiten Ihre Mitarbeiter im Tagesgeschäft und fördern deren Ausbildung und EntwicklungSie finden Lösungen und helfen unseren Kunden gerne weiterSie tragen die Umsatzverantwortung für den MöbelbereichSie führen mehrere Möbelabteilungen personell, kaufmännisch und organisatorischQualifikationenErfahrung im Handel - idealerweise im Möbel/Einrichtungsbereich Eigeninitiative und hohe Umsetzungsq
- Du bist der Dreh- und Angelpunkt im Innendienst und sorgst dafür, dass unsere Kunden fachgerecht beraten und betreut werden.Deine Vorteile bei DS Smith:30 Tage Urlaub plus SonderurlaubstageBetriebliche AltersvorsorgeMitarbeiterrabatteFahrradleasingJahressonderzahlungBezuschusste KantineDeine Aufgaben als Vertriebssachbearbeiter im Innendienst Du pflegst den Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen zu A und B-Kunden und führst ggf. auch Kundenbesuche vor Ort z
- Du bist der Dreh- und Angelpunkt im Innendienst und sorgst dafür, dass unsere Kunden fachgerecht beraten und betreut werden.Deine Vorteile bei DS Smith:30 Tage Urlaub plus SonderurlaubstageBetriebliche AltersvorsorgeMitarbeiterrabatteFahrradleasingJahressonderzahlungBezuschusste KantineDeine Aufgaben als Vertriebssachbearbeiter im Innendienst Du pflegst den Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen zu A und B-Kunden und führst ggf. auch Kundenbesuche vor Ort z
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- Abteilungsleiter (m/w/d) im Bereich Beetpflanzen in Münster In unseren zahlreichen Blumenläden, Gartencentern und Blumenmärkten finden unsere Kunden alles, was sie für ihr Pflanzenglück brauchen. Werden Sie Glücksbote in einem der größten Einzelhandelsunternehmen auf dem Blumen- und Pflanzenmarkt Deutschlands. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, unsere Kunden jeden Tag ein wenig glücklicher zu machen! Helfen Sie uns dabei? Für unser Gartencenter in Münster suc
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
- AufgabenSie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännischSie achten auf Umsetzung und Optimierung der FilialabläufeSie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben umDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren AufgabenQualifikat
30 von 56 Jobs angezeigt
