Themen
  1. Arbeiten als Altenpfleger
  2. Arten von Altenpflegern
  3. Gehalt eines Altenpflegers
  4. Qualifikationen und Fähigkeiten
  5. Vorteile für Altenpfleger bei Randstad
  6. Fragen und Antworten
  7. Jobs in Ihrer Nähe
  8. Weitere Berufe

Was ist ein Altenpfleger?

Händeringend werden in der Pflegebranche seit vielen Jahren Fachkräfte gesucht. Dieser Trend setzt sich vor dem Hintergrund der immer älter werdenden Bevölkerung auch in Zukunft fort, sodass eine Ausbildung zum Altenpfleger zukunftssichere Jobs verspricht. Das Berufsbild eines Altenpflegers ist hierbei herausfordernd und erfüllend zugleich. Viele Menschen wählen diesen Job, da sie mit Empathie und Begeisterung für alte und auf Unterstützung angewiesene Menschen da sein möchten. Hierbei versorgen Altenpfleger ihre Patienten nicht nur medizinisch, sondern betreuen sie auch seelisch. Einerseits gehören zu den wichtigen Aufgaben eines Altenpflegers das tägliche Waschen, Verabreichen von notwendigen Medikamenten, der eventuelle Verbandwechsel und die Gewährleistung der Grund- und Behandlungspflege, die sorgfältig dokumentiert werden. Andererseits sind Altenpfleger häufig die einzigen regelmäßigen Ansprechpartner für Senioren, die sich über den Kontakt freuen und nach geistiger Beschäftigung suchen. 

Altenpfleger unterhalten sich mit ihren Patienten und geben ihnen das Gefühl, nicht allein zu sein. Sie motivieren sie zu verschiedensten Tätigkeiten, damit sie mobil und geistig fit bleiben. Ebenfalls sind sie häufig die ersten Ansprechpartner für ihre Patienten, wenn es einmal Probleme oder Sorgen geben sollte. Jobs als Altenpfleger sind daher nicht nur sinnstiftend, sie bringen auch eine große Verantwortung mit sich. Wer sich für diesen Bereich der Pflege interessiert, sollte ein großes Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Feingefühl mitbringen sowie viel Geduld im Umgang mit seinen Patienten. Da der Pflegenotstand seit Jahren in Deutschland ein großes Problem ist, finden gut ausgebildete Altenpfleger praktisch überall Anstellung und haben darüber hinaus zahlreiche Möglichkeiten, sich weiterzubilden.

Altenpfleger-Jobs
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Arbeiten als Altenpfleger

Aufgaben und Tätigkeiten von Altenpflegern

Altenpfleger arbeiten im ambulanten oder stationären Bereich und kümmern sich vorrangig um die körperliche und seelische Versorgung von Senioren. Wer im ambulanten Bereich eingesetzt ist, arbeitet beispielsweise bei einem mobilen Pflegedienst. Hier werden Patienten meist in ihrem eigenen Zuhause aufgesucht und gepflegt. Altenpfleger im stationären Einsatz sind häufig in Altenpflegeheimen oder in Krankenhäusern tätig, in denen die Patienten dauerhaft oder für einen gewissen Zeitraum untergebracht sind. Die Tätigkeiten im ambulanten und stationären Bereich haben sehr viele Schnittmengen, wobei insbesondere im stationären Bereich die Behandlung von Krankheiten oder die klinische Versorgung von Verletzungen im Vordergrund stehen können, die den Krankenhausaufenthalt erforderlich gemacht haben. 

So sind Altenpfleger dafür zuständig, Medikamente nach ärztlicher Anweisung zu verabreichen, Wundkontrollen durchzuführen und Verbände zu wechseln. Auch die Unterstützung bei der Körperpflege gehört zu den täglichen Aufgaben eines Altenpflegers. Sind Patienten beim Essen beeinträchtigt, achtet die Pflegefachkraft besonders darauf, dass die Nahrungs- und insbesondere Flüssigkeitszufuhr des Senioren gewährleistet ist. Doch Pflegefachkräfte tun mehr, als nur die körperliche Versorgung sicher zu stellen. Sie sind Vertraute und Ansprechpartner der Patienten und häufig die ersten Personen, der Probleme und Sorgen anvertraut werden. 

Ein examinierter Altenpfleger sorgt dafür, dass seine Patienten sich wohl fühlen, und schafft hierzu ein angenehmes Wohnumfeld für sie. Dabei ist wichtig, dass die Wohnung altersgerecht eingerichtet ist, notwendige Gegenstände des täglichen Gebrauchs gut erreichbar sind, Medikamente eindeutig beschriftet werden und der Patient viele Gelegenheiten bekommt, an einem erfüllten Sozialleben teilzunehmen. Um dies zu erreichen, motivieren Altenpfleger ihre Patienten, an sozialen Veranstaltungen teilzunehmen, und ermöglichen Treffen mit anderen Senioren. So stellen sie sicher, dass ihre Patienten nicht nur körperlich gut versorgt sind, sondern auch seelisch betreut werden, nicht vereinsamen und geistig fit bleiben.

  • In diesen Branchen können Altenpfleger arbeiten

    Institutionen im Pflege- und Gesundheitsbereich sind Arbeitsorte von Altenpflegern. Sie werden in Alten- und Pflegeheimen, in Pflege- und Rehabilitationskliniken und in Hospizen beschäftigt. Auch in geriatrischen und gerontopsychiatrischen Abteilungen von Krankenhäusern arbeiten Altenpfleger. Außerdem stellen ambulante Pflegedienste Altenpfleger ein. Darüber hinaus finden sie Beschäftigung in Privathaushalten.

  • Typische Arbeitsorte für Altenpfleger

    Altenpfleger arbeiten einerseits in Einrichtungen wie Krankenhäusern, Hospizen und stationären Pflegeheimen, andererseits sind sie bei mobilen Pflegediensten tätig, die Senioren betreuen, oder werden durch Privatpersonen engagiert. Typische Arbeitsorte von Krankenpflegern sind:

    • Patientenzimmer
    • Behandlungsräume
    • Sanitärräume
    • Pflegearbeitsräume
    • Gruppen- und Aufenthaltsräume
    • Büro oder Stationszimmer
    • Patientenwohnungen

    Darüber hinaus halten sich Altenpfleger manchmal im Freien auf, wenn sie beispielsweise mit ihren Patienten einen Spaziergang machen, diese im Rollstuhl in den Park schieben oder sie zu wichtigen Arztterminen begleiten, die nicht im häuslichen Umfeld durchgeführt werden können.

  • Arbeitszeiten

    Altenpfleger arbeiten häufig im Schichtdienst, denn viele Patienten werden rund um die Uhr betreut. In der ambulanten Altenpflege wird diese vorrangig am Tag durchgeführt. Zudem verfügen viele Senioren auch über einen Notfallknopf, der die Rufbereitschaft im Notfall alarmiert. In stationären Einrichtungen sind Altenpfleger meist im Drei-Schicht-Modell tätig und übernehmen hier Früh-, Spät- und Nachtdienste. Hierbei ist ein rotierender Dienstplan keinesfalls zwingend die Regel, es gibt auch viele Bereiche, in denen sich Altenpfleger aussuchen, ob sie ausschließlich Tages- oder Nachtdienste übernehmen möchten. Während bei den Tagesdiensten die körperliche Pflege, Wundversorgung und Beschäftigung im Vordergrund stehen, sind Nachtdienste eher durch Bereitschaften und die Überwachung aller Patienten auf der Station gekennzeichnet. Pflegefachkräfte arbeiten oft auch in Teilzeit, die genaue Stundenzahl hängt von dem Träger sowie dem individuellen Arbeitsvertrag ab.

Eine Frau aus dem Gesundheitswesen unterhält sich.
Eine Frau aus dem Gesundheitswesen unterhält sich.
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Arten von Altenpflegern

Beim Beruf des Altenpflegers selbst gibt es kaum Unterscheidungsmöglichkeiten, abgesehen von einem Einsatz in der stationären oder ambulanten Pflege. Da die Ausbildung des Altenpflegers vor einiger Zeit in jener des Pflegefachmanns aufgegangen ist, lässt sich der Altenpfleger vom Gesundheits- und Krankenpfleger sowie vom Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger unterscheiden.

  • Altenpfleger

    Der Altenpfleger kümmert sich im Schwerpunkt um die körperliche und seelische Versorgung älterer Menschen. Die Senioren müssen aufgrund ihres altersbedingten Gesundheitszustands oder nach Krankheit in einer stationären Einrichtung oder ambulant betreut werden. Bei schwerer Krankheit ist eine Betreuung im Rahmen der Palliativ- und Hospizpflege angezeigt.

  • Gesundheits- und Krankenpfleger

    Gesundheits- und Krankenpfleger arbeiten meistens in Krankenhäusern. Neben der Versorgung der Patienten und Hilfe bei der Körperpflege liegt der Hauptfokus auf der Unterstützung bei der Behandlung und Genesung: So werden Patienten auf Operationen vorbereitet, psychologisch begleitet und medizinisch versorgt. Ein Pfleger wechselt Verbände, verabreicht Medikamente und unterstützt den Arzt bei der Visite.

  • Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger

    Eine Pflegefachkraft in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege kümmert sich um Säuglinge, Kinder und Jugendliche. Sie wird insbesondere in stationären Einrichtungen eingesetzt, wo Kinder nach Krankheit oder Unfällen ärztlich und pflegerisch versorgt werden müssen.

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Gehalt eines Altenpflegers

Das durchschnittliche Gehalt eines Altenpflegers hängt von mehreren Faktoren ab. Bei Berufseinsteigern fällt das Gehalt in der Regel niedriger aus als bei erfahrenen Kräften. Außerdem spielen die Größe des Unternehmens, die Branche und die Region eine ausschlaggebende Rolle. Einen guten Anhaltspunkt für das Durchschnittseinkommen eines Altenpflegers in bestimmten Regionen liefert der Randstad Gehaltschecker.

Weitere nützliche Links zum Thema Lohn und Gehalt:

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Qualifikationen und Fähigkeiten

Diese Ausbildung benötigen Altenpfleger

Bis 2018 konnten Interessierte eine anerkannte Berufsausbildung als Altenpfleger absolvieren. Durch das Inkrafttreten des neuen Pflegeberufegesetzes sowie der neuen Pflegeberufe-Ausbildungs- und Prüfungsverordnung wurden die bisherigen Ausbildungen zum Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger sowie zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger zusammengelegt. Seit 2020 wird in einer generalistischen dreijährigen Ausbildung zum Pflegefachmann ein breites Wissen rund um die Pflege und Betreuung eingeschränkter Personen vermittelt. In der Regel können Auszubildende im letzten Drittel ihrer Ausbildung entscheiden, ob sie die generalistische Ausbildung zum Pflegefachmann weiterführen oder ob sie sich in einem der drei genannten Bereiche spezialisieren möchten.

Wer Karriere machen möchte, kann beispielsweise eine Weiterbildung zum Fachaltenpfleger für klinische Geriatrie und Rehabilitation machen oder eine Prüfung zum Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen ablegen. Auch ein Studium der Gerontologie oder Pflegewissenschaft sind denkbar.

  • Weitere Fähigkeiten

    Wer eine Ausbildung zum Altenpfleger über den Weg des Pflegefachmanns anstrebt, sollte mindestens einen mittleren Bildungsabschluss mitbringen. Die Berufsfachschulen wählen Bewerber jedoch häufig nach ihren eigenen Kriterien aus. Angehende Pflegefachleute sollten körperlich belastbar sein, um den anstrengenden Alltag mit ihren Patienten bewältigen zu können. Darüber hinaus müssen sie regelmäßig dazu bereit sein, Schicht- und Nachtdienste zu absolvieren. Gute Schulnoten in den Fächern Ethik, Biologie, Chemie, Deutsch und Mathematik sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich. 

  • Soft Skills

    Für Altenpfleger sind besonders ihre zwischenmenschlichen Fähigkeiten von Bedeutung. So sollten sie freundlich, einfühlsam und kontaktfreudig sein und ein gewinnendes Auftreten haben, um zu neuen oder zurückhaltenden Patienten eine gute Beziehung aufbauen zu können. Sie müssen sorgfältig und eigenverantwortlich arbeiten, das heißt verantwortungsbewusst ihre Maßnahmen planen, durchführen und dokumentieren. Auch eine ausgeprägte psychische Stabilität ist wichtig, um in diesem anspruchsvollen und manchmal auch seelisch belastenden Job selbst gesund zu bleiben. Letztlich ist eine ausgeprägte Verschwiegenheit zwingend erforderlich, um Datenschutzbestimmungen sowie die Privatsphäre der Patienten nicht zu verletzen.

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Vorteile für Altenpfleger bei Randstad

Bei Randstad liegt uns Ihre Berufszufriedenheit am Herzen. Wenn Sie erst einmal Ihren Traumjob als Altenpfleger gefunden haben, sorgen wir mit ausgezeichneten Arbeitsbedingungen dafür, dass Sie Ihr Potenzial im Job voll entfalten können.

  • Diese Benefits dürfen Sie als Altenpfleger bei Randstad erwarten

    Zu den umfangreichen Benefits, von denen unsere Mitarbeiter profitieren, zählen: 

    • Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag
    • Gute Übernahmechancen durch Geschäftspartner
    • Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
    • Mitarbeiterrabatte im Rahmen von Corporate Benefits

    Weitere Informationen zu den Vorteilen, die Randstad seinen Mitarbeitern bietet.

  • Kostenlose Weiterbildungen

    Ebenfalls achten wir bei Randstad darauf, dass unsere Mitarbeiter von zahlreichen kostenlosen Fortbildungsangeboten profitieren und so perfekt aufgestellt sind, um sich auf den aktuellen Job oder die nächste Karrierestufe vorzubereiten. In unserer Randstad Akademie finden Sie vielfältige Informationen rund um das Thema Bewerbung sowie zahlreiche Jobprofile, um sich über berufliche Entwicklungsmöglichkeiten zu informieren. Ebenfalls können Sie in unserem umfangreichen e.learning-Portal aus rund 300 kostenlosen Online-Kursen wählen, mit denen Sie sich perfekt auf Ihre nächste berufliche Einsatzmöglichkeit vorbereiten können. 

    Als Altenpfleger profitieren Sie vielleicht besonders von diesen e.learning-Angeboten: 

    • Hygiene und Umgang mit Lebensmitteln in der Pflege
    • rechtliche Aspekte der Delegation
    • PKMS 1: Grundlagen
    • PKMS 2: Erfassen und dokumentieren
    • PKMS 3: Anwenden
    • Pflege bei Tracheostoma 
    • Umgang mit Blasenverweilkatheter
    • Umgang mit Portsystemen
    • Transfusions-Management
    • Medikamentenmanagement
    • Arzeimitteltherapiesicherheit (AMTS)
    • zahlreiche Kurse im Bereich Persönlichkeitsentwicklung 

    Darüber hinaus sind weitere Kurse aus dem Gesundheits- und Sozialwesen vorhanden. Stöbern Sie gerne durch unseren umfangreichen Kurskatalog. 

    Zudem geben wir Ihnen in unserem Bewerbungsratgeber Tipps rund um Anschreiben, Lebenslauf und Vorstellungsgespräch.

Vorlage Lebenslauf Altenpfleger

Wie Sie als Altenpfleger einen Lebenslauf verfassen, mit dem Sie Personaler überzeugen, erfahren Sie hier.

Lebenslauf Altenpfleger
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Fragen und Antworten

Hier finden Sie die Antworten auf die am häufigsten gestellten Fragen zum Beruf des Altenpflegers.

  • Welche Aufgaben hat man als Altenpfleger?

    Die Aufgaben von Altenpflegern umfassen die Betreuung und Pflege von Seniorinnen und Senioren. In der häuslichen Pflege unterstützen Altenpfleger im Alltag und motivieren ältere Menschen zu sinnvollen Beschäftigungen. Im klinischen Bereich übernehmen sie Tätigkeiten der Behandlungspflege, zum Beispiel Verbandswechsel. Außerdem gehören planende und verwaltende Aufgaben zu ihrem Tätigkeitsbereich.

  • Welchen Schulabschluss braucht man als Altenpfleger?

    Wer als Altenpfleger tätig werden möchte, benötigt in der Regel einen mittleren Bildungsabschluss oder einen Hauptschulabschluss. Gute Kenntnisse in den Schulfächern Deutsch, Mathematik, Biologie, Chemie und Ethik sind zudem eine ideale Voraussetzung für den Beruf als Altenpfleger. Berufsfachschulen wählen Bewerber darüber hinaus nach ihren eigenen Kriterien aus.

  • Wie viel verdient man als Altenpfleger?

    Wie viel ein Altenpfleger verdient, ist von der Branche und der Berufserfahrung abhängig. Auch spielt es eine Rolle, ob er im öffentlichen Dienst oder in der freien Wirtschaft beschäftigt ist. Beispielsweise erhalten Altenpfleger im öffentlichen Dienst eine tarifliche Vergütung, die zwischen 3.538 EUR und 4.353 EUR brutto im Monat liegt (Quelle: ÖffentlicherDienst.info, Stand: 2024). In der freien Wirtschaft verdient ein Altenpfleger im Schnitt 3.611 EUR brutto im Monat (Quelle: Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit, Stand: 2024). Die tatsächliche Höhe der Bezahlung von Pflegefachkräften kann tatsächlich jedoch stark schwanken. Ausschlaggebend ist hierfür insbesondere, welcher Träger die Pflegeeinrichtung führt und welche Qualifikationen und Kompetenzen der Altenpfleger bei der Gehaltsverhandlung geltend machen kann.

    Bereits während der Ausbildung erhält der Lehrling eine Vergütung. Im Durchschnitt brutto pro Monat verdient er im ersten Jahr 1.341 EUR brutto, im zweiten Lehrjahr 1.402 EUR und im dritten Ausbildungsjahr 1.503 EUR (Quelle: Bundesagentur für Arbeit, Stand: 2024).

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