2 Hr Jobs in Wirtschaft und Administration gefunden

HR-Systeme-Trainee (m/w/d)Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.Heute wissen, was uns morgen verbindet! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 280 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent Acquisition

❮❯HR-Manager (m/w/d) (Personalfachkaufmann, Personalmanager o. ä.)Entstanden aus dem Zusammenschluss zwischen Euralis Semences und der Caussade Semences Group, entwickelt sich Lidea zu einer modernen, internationalen Marke.Als eines der 10 weltweit führenden Saatgutunternehmen züchtet und vertreibt Lidea innovative, individuelle und nachhaltige Saatgutlösungen vielfältiger Kulturen, die Landwirten über das gesamte Anbaujahr einen Mehrwert bie

Als beginnender HR Business Partner (m/w/d) unterstützt du unsere Teamleiter, indem du sie bei Personalfragen berätst und sorgst dafür, dass Coolblue ein angenehmer Arbeitsplatz ist.Wie werde ich HR Business Partner bei Coolblue? Als HR Business Partner unterstützt du die Teamleiter in unseren Operations-Abteilungen bei der Wahrnehmung ihrer Personalverantwortung und bearbeitest komplexere Personalfälle. Zusammen mit deinem Team und den Kollegen in den Nie

HR-Controller (m/w/d) Tracking Talent AcquisitionUnsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.Heute wissen, was uns morgen verbindet! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 280 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwickl

Teamleitung (m/w/d) HR-Analytics/HR-ControllingUnsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.Heute wissen, was uns morgen verbindet! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 280 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklun

Knapp Mitarbeiter in 9 verschiedenen Ländern sind unsere internen Kunden. Wir sind ein agil aufgestelltes Team, das mit Erfahrung, Herzblut und viel Spaß an der Arbeit den Ausbau und die Weiterentwicklung unserer digitalen HR-Plattformen konzernweit vorantreibt. Die Zukunft hierbei ist die cloudbasierte HRIS-Software SAP SuccessFactors Employee Central, die uns hilft, die HR-Kernprozesse neu zu definieren und zu gestalten. Das sind Deine Aufgaben:Als HR IT

HR Officer (m/f/d) Part-time (25 hours a week)Otsuka Novel Products GmbH (ONPG) is the global headquarter for a special pharmaceutical business within the Otsuka group. With an international network of 168 subsidiaries and 34,400 employees in 32 countries and regions across Europe, Asia-pacific, America and the Middle East, Otsuka researches, develops, manufactures and markets innovative and original products, with a focus on pharmaceutical products for th

Für unseren Kunden Conductix Wampfler Automation GmbH suchen wir per sofort: HR Business Partner (m/w/d).Job-ZusammenfassungDu bist auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung? Hast Du Lust, in einem internationalen Umfeld Deine Fähigkeiten als HR Business Partner unter Beweis zu stellen? Dann aufgepasst! • • Als Recruiting-Partner der Conductix-Wampfler GmbH suchen wir genau Dich als HR Business Partner (m/w/d) 100% für den Standort in

HR Business Partner (m/w/d) LandsbergUnsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.Heute wissen, was uns morgen verbindet! Unser Human Resources Fachbereich besteht aus sieben engagierten Bereichen mit vielen fantastischen Expertenteams und zählt über 260 Mitarbeitende: Egal ob HR-Management, HR-Service, Personal- und Organisationsentwicklung, Talent

Knapp Mitarbeiter in 9 verschiedenen Ländern sind unsere internen Kunden. Wir sind ein agil aufgestelltes Team, das mit Erfahrung, Herzblut und viel Spaß an der Arbeit den Ausbau und die Weiterentwicklung unserer digitalen HR-Plattformen konzernweit vorantreibt. Die Zukunft hierbei ist die cloudbasierte HRIS-Software SAP SuccessFactors Employee Central, die uns hilft, die HR-Kernprozesse neu zu definieren und zu gestalten. Das sind Deine Aufgaben:Als HR IT

HR Manager (m/f/d) Location: Rüdersdorf * Rüdersdorf near Berlin * Permanent * Full-time Job Overview: * Implement the global HR strategy on a local level * Lead the local HR team * Collaborate with managers and employees to create development plans * Promote a high-performance culture and increase employee engagement * Ensure the development and implementation of action plans to improve our company culture * Advise managers on employee relations and provi

❮❯Pflichtpraktikum HR / Controlling / Digitalisierung (m/w/d)Über das Unternehmen: Wir sind führender Hersteller eines umfangreichen Produktspektrums in der Lüftungs-, Klima- und Prozesslufttechnik. Als agiles internationales Unternehmen suchen wir engagierte und begeisterungsfähige Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung über unser

Werkstudent HR Operations (m/w/d) Deine Aufgaben Tatkräftige Unterstützung des HR Teams bei der Planung und Realisierung spannender HR-Projekte,wie Einführung eines Zeiterfassungssystems, Digitalisierung etc. Mitarbeit bei der ganzheitlichen Betreuung des kompletten Employee Lifecycles ( Administration von On- und Offboarding, Erstellung von HR-relevanten Dokumenten, Stammdatenpflege im Tool)Unterstützung bei der KPI-Erfassung und Verarbeitung von HR-Kennz

❮❯Praktikum HR Management / Personal (m/w/d)Die Real Gruppe ist einer der führenden Anbieter von Immobilieninvestments in Deutschland, Europa und Australien. Als Teil der BayernLB verfügen wir über ein solides Fundament, auf dem wir unser globales En­gage­ment aufbauen. Die Basis unseres Erfolgs sind die Menschen bei der Real , weil sie nicht nur anders denken, sondern vorausdenken, und weil sie Herausforderungen in neue Chancen verwandeln. D

❮❯Pflichtpraktikum HR / Personalwesen / Recruiting (m/w/d)Über das Unternehmen: Wir sind führender Hersteller eines umfangreichen Produktspektrums in der Lüftungs-, Klima- und Prozesslufttechnik. Als agiles internationales Unternehmen suchen wir engagierte und begeisterungsfähige Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung über unseren

❮❯Pflichtpraktikum BWL/ Wirtschaft/ Personalwesen - HR Payroll/ Personalverwaltung (m/w/d)Über das Unternehmen: Wir sind führender Hersteller eines umfangreichen Produktspektrums in der Lüftungs-, Klima- und Prozesslufttechnik. Als agiles internationales Unternehmen suchen wir engagierte und begeisterungsfähige Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf eine aussage

HR-Controller (m/w/d)Ideen zusammenbringen, Konzepte entwerfen, Visionen umsetzen: In der ROSSMANN-Zentrale in Burgwedel bei Hannover arbeiten unsere einzigartigen Teams aller Fachbereiche mit vollem Einsatz daran, dass wir auch in Zukunft immer besser werden – und unsere Kunden immer wieder mit einem überzeugenden Angebot für uns gewinnen. Ob Marketing oder Controlling, ob Human Resources oder Einkauf: Wir geben täglich unser Bestes und gehen mit Leidensc

HR Partner (m/w/d) | VollzeitDEIN MENÜGemeinsam mit deiner Kollegin kümmerst du dich um den gesamten Recruitingsprozess – von der Definierung von Anforderungen mit deinen Departments, über die Pflege unserer Recruiting-Software bis hin zur Kommunikation mit BewerbendenDu begleitest die Strausse in den Departments Retail und Hospitality, hast jederzeit ein offenes Ohr und sorgst gemeinsam mit den Strauss Leadern für einen reibungslosen und straussliken Pre-

HR Partner (m/w/d) | VollzeitDEIN MENÜGemeinsam mit deiner Kollegin kümmerst du dich um den gesamten Recruitingsprozess – von der Definierung von Anforderungen mit deinen Departments, über die Pflege unserer Recruiting-Software bis hin zur Kommunikation mit BewerbendenDu begleitest die Strausse in den Departments Retail und Hospitality, hast jederzeit ein offenes Ohr und sorgst gemeinsam mit den Strauss Leadern für einen reibungslosen und straussliken Pre-

Für unseren Kunden EEW Group suchen wir per sofort: Personalreferent / HR Generalist (w/m/d).Job-ZusammenfassungDu möchtest den HR-Zyklus von A bis Z mitgestalten? Du bist auf der Suche nach einer Position, in der Deine Kenntnisse im Arbeitsrecht und Dein analytisches Geschick zählen? Du hast Lust auf eine Schlüsselrolle in einem weltweit agierenden Familienunternehmen? Dann aufgepasst! • Als Recruiting-Partner der EEW Group suchen wir genau Dich als Perso

HR Business Partner (m/f/d)We’re looking for an HR Business Partner (m/f/d) for our location in EssenWe offer:Working independently and responsibly as part of a dynamic and multicultural team with flat hierarchies and a first-name workplace cultureClose cooperation with other departmentsInternal training and learning opportunitiesCareer opportunities in our international companyA committed and motivated teamA great office with modern workspaces in the cent

UnternehmensbeschreibungContinental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2022 einen Umsatz von 39,4 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 57 Ländern u

Praktikant (m/w/d) / Werkstudent (m/w/d) mit IT-Affinität für diverse HR-ThemenTechtronic Industries ist weltweit führend in der Herstellung und im Vertrieb von hochwertigen Elektrowerkzeugen für den DIY-Markt und den Profieinsatz sowie von Gartengeräten. Ein strategischer Fokus auf leistungsstarke Marken, innovative Produkte und außergewöhnliche Menschen bestimmt unseren Erfolg.Zur Verstärkung unseres Teams in Winnenden suchen wir zum nächstmöglichen Zeit

❮❯HR Generalist - Personalberatung / Gehaltsabrechnung / HR-Reporting (m/w/d)Über das UnternehmenWir sind ein innovatives, exportorientiertes, mittelständisches Unternehmen der kunststoffverarbeitenden Industrie in Georgensgmünd, Raum Roth, mit ca. 140 Beschäftigten. Unsere Produkte, Filterelemente für die Fest-Flüssig- Trennung aus polymeren und metallischen Werkstoffen sind marktführend und weltweit erfolgreich in der Investitionsgüterindus

HR Partner (m/w/d) | VollzeitDEIN MENÜGemeinsam mit deiner Kollegin kümmerst du dich um den gesamten Recruitingsprozess – von der Definierung von Anforderungen mit deinen Departments, über die Pflege unserer Recruiting-Software bis hin zur Kommunikation mit BewerbendenDu begleitest die Strausse in den Departments Retail und Hospitality, hast jederzeit ein offenes Ohr und sorgst gemeinsam mit den Strauss Leadern für einen reibungslosen und straussliken Pre-

United Internet ist mit erfolgreichen Marken wie 1&1, GMX, , IONOS, STRATO und 1&1 Versatel ein führender europäischer Internet-Spezialist. Rund Mitarbeitende betreuen rund 67 Millionen User-Accounts in 18 Ländern.Ihre AufgabenSie werden Teil unseres Corporate HR Teams und begleiten den gesamten Bewerbungsprozess. Dies beinhaltet das Prüfen und Veröffentlichen ansprechender Stellenanzeigen auf ausgewählten Karriereportalen, die Kommunikation mit Bewerbende

Schaeffler – das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung. Grundvoraussetzung für ein Praktikum bei Schaeffler ist der Nachweis der Immatrikulation zum Zeitpunkt des Praktikums. Die Stelle ist ab Juli 2024 für einen Zeitraum von 3

UnternehmensbeschreibungContinental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2022 einen Umsatz von 39,4 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 57 Ländern u

HR Partner (m/w/d) | VollzeitDEIN MENÜGemeinsam mit deiner Kollegin kümmerst du dich um den gesamten Recruitingsprozess – von der Definierung von Anforderungen mit deinen Departments, über die Pflege unserer Recruiting-Software bis hin zur Kommunikation mit BewerbendenDu begleitest die Strausse in den Departments Retail und Hospitality, hast jederzeit ein offenes Ohr und sorgst gemeinsam mit den Strauss Leadern für einen reibungslosen und straussliken Pre-

HR Partner (m/w/d) | VollzeitDEIN MENÜGemeinsam mit deiner Kollegin kümmerst du dich um den gesamten Recruitingsprozess – von der Definierung von Anforderungen mit deinen Departments, über die Pflege unserer Recruiting-Software bis hin zur Kommunikation mit BewerbendenDu begleitest die Strausse in den Departments Retail und Hospitality, hast jederzeit ein offenes Ohr und sorgst gemeinsam mit den Strauss Leadern für einen reibungslosen und straussliken Pre-