HR Advisor (m/w/d) bei Airbus

Job Details

Zusammenfassung

Beschleunigen Sie die Jobsuche durch die Freigabe Ihres Profils

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Ihre Aufgaben

  • Beratung der Mitarbeiter in ausgewählten personalbezogenen Angelegenheiten und Prozessen
  • Finden von Lösungen für verschiedene HR-Anfragen von Führungskräften und Mitarbeitern
  • Verwaltung der Daten, die für die Umsetzung individueller Personalangelegenheiten (Vertragserstellung und -änderungen, Onboarding, Gehaltsentwicklung, Zeitangelegenheiten) erforderlich sind
  • Verwendung von HR-Informationssystemen, um Daten für verschiedene HR-Kennzahlen und Berichte für das Management zusammenzustellen
  • Unterstützung von HRBPs bei der Koordination von HR-Kampagnen (z. B. Bonusfestsetzung, Team Reviews, Platzierung dualer Studenten nach ihrem Studium)
  • Betreuung von Airbus-Early Careers (Praktikanten, Werkstudenten) von der Rekrutierung bis zum Austritt
  • Aufbau und Pflege einer vertrauensvollen Beziehung zu Sozialpartnern
  • Mitarbeit an diversen HR Projekten (z. B. Kundenbefragung, Wettbewerbsfähigkeit, HR-Kommunikation) und kontinuierliche digitale Weiterentwicklung interner HR-Prozesse

Arbeiten bei airbus

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Ort

21684 Stade, Niedersachsen

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