Job Details

Zusammenfassung

Beschleunigen Sie die Jobsuche durch die Freigabe Ihres Profils

Job Details

Ihre Aufgaben

  • Erarbeitung von detaillierten Stellenanforderungen in enger Abstimmung mit den internen Führungskräften
  • Eigenständige Entwicklung von Stellenanzeigen sowie Auswahl und Steuerung passender Rekrutierungskanäle
  • Durchführung des systemgestützten Bewerbermanagements im IT-Tool Talentlink sowie Übernahme der Kandidatenkommunikation
  • Qualifizierte Vorauswahl geeigneter Profile unter Einhaltung von Qualitätsstandards, beispielsweise durch Telefoninterviews
  • Prozesssteuerung für Fachbereiche und Kandidaten zur Sicherstellung einer exzellenten Customer und Candidate Experience
  • Beratung interner und externer Schnittstellen zu allen Fragestellungen innerhalb des Recruitingprozesses

Ihr Kontakt

Kontaktieren Sie uns wenn Sie weitere Fragen haben.

MS

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