Recruiting Manager (m/w/d)

Job Details

Zusammenfassung

Beschleunigen Sie die Jobsuche durch die Freigabe Ihres Profils

Job Details

Ihre Aufgaben

  • Full-Cycle-Recruiting: Steuerung des kompletten Einstellungsprozesses – von der Stellenausschreibung über die Auswahl bis hin zu Vorstellungsgesprächen und Vertragsangeboten.
  • Onboarding & Entwicklung: Vorbereitung der Einarbeitungsschulungen sowie Verwaltung der Talentförderung und Fortbildungsmaßnahmen.
  • Mitarbeiter-Lebenszyklus: Begleitung aller HR-relevanten Stationen wie Beförderungen, Gehaltsanpassungen, Gehaltsabrechnungen und Austrittsprozesse.
  • HR-Administration: Sorgfältige Pflege der Personalakten und Stammdaten sowie Erstellung von Statistiken und Ad-hoc-Berichten mittels HR-Kennzahlen.
  • Mitbestimmung: Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.
  • Prozess-Innovation: Kontinuierliche Verbesserung von HR-Prozessen und Unterstützung bei jährlichen Qualitätsprüfungen für Medizinprodukte.
  • Sonderprojekte: Durchführung spannender Projekte und Sonderaufgaben direkt für die Personalleitung.

Ihr Kontakt

Kontaktieren Sie uns wenn Sie weitere Fragen haben.

Pauline Kurth

Pauline Kurth

Senior Consultant und Unitleitung

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