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        • Halle, Sachsen-Anhalt
        • Festanstellung
        • €2.200 - €2.300 pro Monat
        • Randstad Deutschland
        Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell Teamleiter am Standort Halle (Saale). Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen UnternehmenEinzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der RegionWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesAbsolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von SperrvermerkenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungIhre AufgabenFührung und Betreuung der Mitarbeiter im Bereich ServicecenterZielgerechtes Einsetzen der Mitarbeiter in unterschiedliche ProjekteSteuerung und Koordination des Tagesgeschäfts sowie Kommunikation und Strukturierung unvorhergesehener EreignisseDurchführung von Personalbeurteilungen und MitarbeitergesprächenMotivation der MitarbeiterErmittlung des Personalbedarfs und Rekrutierung der MitarbeiterNutzung aller möglichen RekrutierungswegeBetreuung einer definierten Anzahl von KundenÜberlassung und Übermittlung des gewünschten des Personals an den KundenAusbau, Organisation und Koordination von Vorstellungsgesprächen sowie von Bewerber- und MitarbeiterrundenUnsere AnforderungenHohe Modulationsfähigkeit, Eigenmotivation, Belastbarkeit und VerhandlungskompetenzEine selbständige, zielorientierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseEnthusiasmus, Genauigkeit und ZuverlässigkeitErkennung und Nutzung von Potenzialen von Bewerbern und MitbewerbernBegeisterungsfähigkeit und Kommunikationsstärke Als Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands Personaldienstleister Nr. 1 und Garant für Kompetenz und Sicherheit. Aber für uns zählt nicht nur Größe: Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten.Unsere Marke ist ein Versprechen: Für unsere Kunden und Mitarbeiter stehen wir für unseren Anspruch, gemeinsam weiterzukommen - auf menschliche Art. Das nennen wir: Human Forward - Zwei Wörter, die sagen, wer wir sind, woran wir glauben und wofür wir stehen.Wir sind der vertrauenswürdige und persönliche Partner in der von Technologie geprägten Welt der Arbeit. Wir helfen Unternehmen und Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Mit intelligenter Technologie – aber zugleich ganz persönlich. Denn wir wissen aus Erfahrung, dass echte Verbindungen nicht aus Daten und Algorithmen entstehen – sie brauchen menschliche Interaktion, Empathie und Intuition.Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Corona Virus und Bewerbung bei Randstad: Unser Bewerbungsprozess unterstützt unser "Human Forward"-Versprechen. Das bedeutet aktuell: Persönliche Kontakte vermeiden, da für uns die Gesundheit unserer Kandidaten und Mitarbeiter und unsere gemeinsame gesellschaftliche Verantwortung höchste Priorität haben. Daher ist unser Bewerbungsprozess auch vollständig ohne direkten und persönlichen Kontakt weiterhin möglich. Wir ermöglichen Ihnen Arbeitsbedingungen, die aktuell notwendige Vorsichtsmaßnahmen berücksichtigen. Die Ausstattung mit Schutzmasken, das Einhalten von Sicherheitsabständen, Desinfektionsmaßnahmen und bei Bedarf COVID 19-Tests, sind für uns selbstverständlich. Bitte bewerben Sie sich gerne weiterhin online, wir freuen uns auf Sie.
        Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell Teamleiter am Standort Halle (Saale). Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen UnternehmenEinzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der RegionWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesAbsolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von SperrvermerkenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungIhre AufgabenFührung und Betreuung der Mitarbeiter im Bereich ServicecenterZielgerechtes Einsetzen der Mitarbeiter in unterschiedliche ProjekteSteuerung und Koordination des Tagesgeschäfts sowie Kommunikation und Strukturierung unvorhergesehener EreignisseDurchführung von Personalbeurteilungen und MitarbeitergesprächenMotivation der MitarbeiterErmittlung des Personalbedarfs und Rekrutierung der MitarbeiterNutzung aller möglichen RekrutierungswegeBetreuung einer definierten Anzahl von KundenÜberlassung und Übermittlung des gewünschten des Personals an den KundenAusbau, Organisation und Koordination von Vorstellungsgesprächen sowie von Bewerber- und MitarbeiterrundenUnsere AnforderungenHohe Modulationsfähigkeit, Eigenmotivation, Belastbarkeit und VerhandlungskompetenzEine selbständige, zielorientierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseEnthusiasmus, Genauigkeit und ZuverlässigkeitErkennung und Nutzung von Potenzialen von Bewerbern und MitbewerbernBegeisterungsfähigkeit und Kommunikationsstärke Als Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands Personaldienstleister Nr. 1 und Garant für Kompetenz und Sicherheit. Aber für uns zählt nicht nur Größe: Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten.Unsere Marke ist ein Versprechen: Für unsere Kunden und Mitarbeiter stehen wir für unseren Anspruch, gemeinsam weiterzukommen - auf menschliche Art. Das nennen wir: Human Forward - Zwei Wörter, die sagen, wer wir sind, woran wir glauben und wofür wir stehen.Wir sind der vertrauenswürdige und persönliche Partner in der von Technologie geprägten Welt der Arbeit. Wir helfen Unternehmen und Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Mit intelligenter Technologie – aber zugleich ganz persönlich. Denn wir wissen aus Erfahrung, dass echte Verbindungen nicht aus Daten und Algorithmen entstehen – sie brauchen menschliche Interaktion, Empathie und Intuition.Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Corona Virus und Bewerbung bei Randstad: Unser Bewerbungsprozess unterstützt unser "Human Forward"-Versprechen. Das bedeutet aktuell: Persönliche Kontakte vermeiden, da für uns die Gesundheit unserer Kandidaten und Mitarbeiter und unsere gemeinsame gesellschaftliche Verantwortung höchste Priorität haben. Daher ist unser Bewerbungsprozess auch vollständig ohne direkten und persönlichen Kontakt weiterhin möglich. Wir ermöglichen Ihnen Arbeitsbedingungen, die aktuell notwendige Vorsichtsmaßnahmen berücksichtigen. Die Ausstattung mit Schutzmasken, das Einhalten von Sicherheitsabständen, Desinfektionsmaßnahmen und bei Bedarf COVID 19-Tests, sind für uns selbstverständlich. Bitte bewerben Sie sich gerne weiterhin online, wir freuen uns auf Sie.

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      5 Jobs in halle gefunden.

        • Halle, Sachsen-Anhalt
        • Vollzeit
        • EVH GmbH
        Die EVH GmbH ist der kompetente Versorger für Wirtschaft und Bevölkerung in Halle (Saale) und darüber hinaus. Täglich beliefert der Hallesche Energieversorger Privat-, Gewerbe- und Großkunden mit Strom, Erdgas und Wärme. Auch bundesweit hat sich die EVH inzwischen einen Namen gemacht. Daneben berät sie ihre Kunden im rationellen Umgang mit Energie und fördert die Nutzung von umweltschonenden Energiequellen. Die EVH ist ein starker Energiedienstleister, ausgestattet mit dem erforderlichen Know-how für die Gesamtbetreuung ihrer Contracting-Maß­nahme von der Projektierung bis zur Wartung. In der Abteilung Sicherheit, Umwelt und Gesundheit suchen wir ab dem einenTrainee Immissionsschutz (m/w/d).Durch unser 24-monatiges Traineeprogramm bieten wir Ihnen einen interessanten Einstieg ins Berufsleben mit Perspektive. Sie sammeln umfassende erste praktische Erfahrungen und haben die Möglichkeit zum Einblick in das Themengebiet des Immissionsschutzes. Wir suchen eine offene Persönlichkeit, die Spaß am Vorantreiben von Themen und Lösungen hat. Wir setzen Wissbegierde voraus und die Fähigkeit interdisziplinär zu ;Zu Ihren Aufgaben gehören:Unterstützung der Immissionsschutzbeauftragten bei der Erfüllung von Mitteilungs- und Berichtspflichten,Ableitung von Handlungsbedarf aus gesetzlichen Anforderungen des Immissionsschutzes,Mitarbeit bei der Durchführung von Genehmigungsverfahren nach dem Bundesimmissionsschutzgesetz,Unterstützung bei der Erfüllung von Pflichten des europäischen Emissionshandels,Mitwirkung beim Aufbau der internen Prozesse zum nationalen Emissionshandel.Unsere Anforderungen an Sie:abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium (Master/Diplom) der Wirtschaftsingenieur-wissenschaften mit umwelt- oder energietechnischem Schwerpunkt,Kenntnisse im Bereich Immissionsschutzrecht wünschenswert,sicherer Umgang mit den MS Office Standardsoftware.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich bis zum unter
        • Halle, Niedersachsen
        • Vollzeit
        • Amazon
        Im Rahmen dieses Aufgabengebietes berichtest Du an den EHS Manager und unterstützt den Standort bei den Aufgaben nach §6 Arbeitssicherheitsgesetz. Du bist Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte am Standort und unterstützt bei der Umsetzung von Sicherheits- und Gesundheitskonzepten nach sowohl gesetzlichen als auch betrieblichen Vorgaben. Du arbeitest eng mit dem DE EHS Team und den Vorgesetzten in der Region zusammen und arbeitest auch an Projekten mit bzw. führst diese aus.Safety Coordinator (m/w/d)Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Erstellung von Risikobewertungen und Nachverfolgung der KontrollmaßnahmenBetreuung des H&S Training Prozesses und Beauftragten ManagementsUntersuchung von Unfällen, Vorfällen und Beinahe Unfällen am StandortÜberwachung der Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und der Sicherheitsvorschriften des UnternehmensAktualisierung der internen Aufzeichnungen unter Nutzung des internen EHS Systems und SharepointsBereitstellen von täglichen, wöchentlichen und monatlichen Berichten und StatistikenFlexibilität um bei Bedarf verschiedene Standorten zu unterstützenFlexibilität bei den Arbeitszeiten, um Schichten während des Peaks und Nachtschichten abzudeckenUnsere Anforderungen:Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung im ArbeitsschutzGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSorgfältige, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise Gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)Aufgeschlossenheit und schnelle Auffassungsgabe Konfliktfähigkeit und engagiertes Auftreten vor dem Management und den Mitarbeitern, gute KommunikationsfähigkeitenBevorzugte Qualifikationen:Idealerweise verfügst Du über weitere Qualifikationen wie, Abfallbeauftragter, Brandschutzbeauftragter, Managementsystembeauftragter etc.Kenntnisse im Umgang mit ArbeitsicherheitAusbildung zur Sicherheitsbeauftragten Amazon nimmt den Schutz deiner persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlaubst du dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung deines Lebenslaufs, deiner persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung deiner Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung deines Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn du wünschst, dass deine persönlichen Daten gelöscht werden, kannst du das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt deine Daten ohne deine vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon wirst du möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, deine Bewerbungsdaten und deinen Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter hat für uns höchste Priorität. Seit Beginn von Covid-19 arbeiten wir eng mit den lokalen Behörden zusammen, um proaktiv tätig zu sein und sicherzustellen, dass wir unsere Mitarbeiter und Partner mit den richtigen Maßnahmen schützen. Seit März haben wir mehr als 150 Arbeitsprozesse in unser Logistik weltweit umgestellt und proaktive Maßnahmen zum Schutz der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ergriffen.
        • Halle, Niedersachsen
        • Vollzeit
        • Amazon
        Unser Amazon Operations Team wächst!Wenn Du Teil eines Unternehmens werden möchtest, wo du etwas Bedeutendes bewegen kannst, Spaß hast, Erfolge feierst und ein Lächeln auf die Gesichter unserer Kunden zauberst, dann ist diese Stelle die richtige für Dich!Du bist für die fachliche Führung des operativen Teams verantwortlich und spielst eine Schlüsselrolle bei der Bearbeitung unserer Kundenaufträge. Du arbeitest eng mit deinem Mitarbeiterteam auf der Fläche zusammen, um für reibungslose operative Abläufe an unseren Logistikstandorten zu sorgen. Dazu zählen unsere Logistikzentren, wo die Ware auf Kundenbestellungen wartet, unsere Sortierzentren, die Pakete für die weitere Verteilung an die Zustellungsdienste sortieren, sowie unsere Verteilzentren die für die letzten Kilometer bis zur Haustür des Kunden zuständig sind.Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Jeder Tag ist bei uns anders, was stets für neue Herausforderungen und Abwechslung sorgt!Supervisor (m/w/d) - HalleIhre Aufgaben: Darauf achten, dass Sicherheitsstandards eingehalten werden und stets auf dem neusten Stand sind und damit eine sichere Arbeitsumgebung schaffen.Die Aufgaben während deiner Schichten verteilen und anpassen und in Zusammenarbeit mit dem Schichtleiterteam erste Führungsaufgaben übernehmen.Unsere Mitarbeiterteams motivieren und schulen.Sicherstellen, dass Kundenbestellungen gemäß unseren Qualitäts- und Sicherheitsstandards bearbeitet werden. Durchgängig relevante Informationen und Kennzahlen auswerten und an das Management-Team weitergeben.Stunden- und Zeitplänen für die Mitarbeiterteams erstellen.Mit internen und externen Kollegen (m/w/d) zusammenarbeiten ( aus dem Bereich HR, Customer Service, Transport).Prozesse auswerten, optimieren und Innovationen vorantreiben.Unsere Anforderungen:Du bist bei uns richtig, wenn Du:über starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch verfügst, ein bisschen Englisch kannst, sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative mitbringst, bereit bist dich stets in neue Bereiche einzuarbeiten und in der Lage bist als Experte und Vorbildfunktion zu dienen. Du kannst mit Kennzahlen umgehen, Mitarbeiter motivieren, aber vor allem arbeitest du stets kundenorientiert und stellst den Kunden jeder Zeit in den Mittelpunkt deiner Entscheidungen. Bevorzugte Qualifikationen:Du bringst bereits erste Erfahrung in der fachlichen Betreuung eines Teams im Bereich im Bereich Logistik, Dienstleistung oder Einzel- und Großhandel.Bestenfalls bringst Du gute Englischkenntnisse mit.Du hast gute MS Excel- Kenntnisse.Du bist organisiert und in der Lage, Fristen durch effektive Priorisierung deiner Aufgaben einzuhalten, auch wenn sich Anfragen überschneiden.Warum Amazon?Seit unseren Anfängen im Jahr 1995 hat Amazon die Grenzen des Möglichen immer weiter verschoben. Ob es darum geht, erfolgreiche neue Geschäftsfelder zu erschließen, unsere Technologie und Prozesse voranzutreiben, um unseren Kunden kürzeste Lieferzeiten zu ermöglichen, oder Rekordvolumen zu liefern, Amazon hat unglaubliche Leistungen in bestimmten Branchen erzielt.Unsere Reise, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu werden, ist voller spannender Innovationen, Tempo und Veränderungen. Von der Sekunde an, in der eine Bestellung online aufgegeben wird, bis zur nahtlosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen, sind wir bestrebt, bei dem, was wir tun, agil, flexibel und zielgerichtet zu bleiben. Unsere Mitarbeiterteams bringen dieses Geschäft voran, und nur durch die Einstellung eben diese können wir kontinuierlich Rekorde aufstellen.Komm, gestalte die Zukunft mit uns.Amazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Deine Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen.Amazon nimmt den Schutz Deiner persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Du dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Deines Lebenslaufs, Deiner persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Deiner Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Du wünschst, dass Deine persönlichen Daten gelöscht werden, kannst Du das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Deine Daten ohne Deine vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon wirst Du möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Deine Bewerbungsdaten und Deinen Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.
        • Halle, Sachsen
        • Vollzeit
        • Boels
        Das ist die AufgabeHi, mein Name ist Lisa und ich bin aktuell auf der Suche nach einem Filialmitarbeiter / Kundenberater Innendienst (m/w/d) für Boels Verleih in Halle (Saale)! Als Filialmitarbeiter bist du der zentrale Ansprechpartner für unsere Kunden und der erste Anlaufpunkt bei der Beratung, dem Einsatz und der Anwendung unserer Maschinen und Geräte. Nachdem du morgens die Filiale geöffnet hast, verschreibst du dich voll und ganz den Kundenanfragen zu unserem großen Vermietsortiment.Boels Pit StopAls Filialmitarbeiter / Kundenberater Innendienst (m/w/d) in Halle berätst du deine Kunden und ermittelst ihre individuellen Bedürfnisse. Dabei bist du Problemlöser und bietest stets die optimale Mietlösung an. E-Mail, Telefon und ein voller Laden? Du behältst den Überblick und berätst unsere Kunden freundlich und zuvorkommend. Die Vereinbarung von Mietkonditionen und die Abwicklung administrativer Tätigkeiten ( Schreiben von Mietverträgen) erledigst du ebenso engagiert wie die Organisation der Auslieferung der Maschinen zu unseren Kunden. Bei der Rückgabe von Maschinen überprüfst du diese sorgfältig und erstellst eigenverantwortlich die korrekte Endabrechnung für den Kunden. Du kümmerst dich neben der Kundenberatung auch um die Warenpräsentation, Kassentätigkeit und führst kleinere Reparaturen- und Wartungsarbeiten an den Maschinen durch.Werde ein Teil der Boels FamilieUm der beste Filialmitarbeiter / Kundenberater Innendienst (m/w/d) in Halle zu werden, bringst du folgendes mit: Du bist technikaffin, handwerklich begabt und kannst sowohl selbstständig, als auch im Team arbeitenIdealerweise hast du Erfahrung im Bereich Heimwerkermärkte, Baustoffhandel ;.Durch deine sympathische Ausstrahlung und deine serviceorientierte Einstellung läufst du im direkten Kontakt mit deinen Kunden zur Höchstform aufDie Arbeit am Computer ist dir nicht fremdDas kannst du von Boels erwartenWenn du als Filialmitarbeiter / Kundenberater Innendienst (m/w/d) in Halle bei uns anfängst, tust du das aus gutem Grund. Wir schätzen deine Leistung und bieten dir folgende Perspektive:Ein attraktives Gehaltspaket mit 13 GehälternEinmalige Chance, deine Fähigkeiten und deine Meinung unmittelbar einzubringen und schnell Verantwortung zu übernehmenDie Möglichkeit, im dynamischen Umfeld eines europaweit agierenden, wachsenden Familienunternehmens mitzuwirkenGroßartiges Arbeitsklima, offene Kommunikation und viel Freiraum für persönliche EntwicklungRegelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, ein attraktives Bonussystem und monatlich einen 40€-Bonago-EinkaufsgutscheinBetriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter-Events und RabatteVolltreffer?Ist der Job des Filialmitarbeiters / Kundenberaters Innendienst (m/w/d) in Halle ein Volltreffer für dich? Dann lade jetzt deinen Lebenslauf hoch. Hast du noch Fragen? Ich beantworte sie dir gerne unter / oder per E-Mail: Werde ich bald von dir hören?Unsere Gehaltsspanne für diese Position beträgt bis € Brutto / Monat (zzgl. möglicher Bonus). Wir zahlen abhängig von der Berufserfahrung und den Qualifikationen innerhalb dieser Gehaltsspanne.
        • Halle, Niedersachsen
        • Vollzeit
        • Amazon
        Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen. Wir sind stetig auf der Suche nach Talenten, die schnell Verantwortung übernehmen und Teil eines Teams werden möchten, das Innovation und Exzellenz im Bereich Operations noch weiter ausbaut. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir deshalb ab sofort eine(n) Teamleiter Logistik (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung.Teamleiter Logistik (m/w/d)Ihre Aufgaben: Du bist das wichtigste Rückgrat unserer Schichtleitung in der Bewältigung des täglich anfallenden, operativen Flächenmanagement und vertrittst diese, falls erforderlich.Zum einem verantwortest du hierbei auf operativer Ebene die Unterweisung und die Weiterbildung der Flächenmitarbeitern Partner sowie die Aufgabenverteilung unter diesen, um sicherzustellen, dass administrative Aufgaben qualitativ und effizient erledigt werden und zögerst nicht mitanzupacken, wenn viel Arbeit ansteht. Zum anderem unterstützt du unsere Schichtleitung auf administrativer Ebene in der Optimierung prozessrelevanter Probleme, Planung personeller Ressourcen sowie Beaufsichtigung der allgemeinen Arbeitsabläufe und Kennzahleneinhaltung. In dieser zentralen Unterstützungsfunktion nimmst du somit maßgeblich und aktiv Einfluss auf das Einkaufserlebnis und die Zufriedenheit unserer Kunden. Unsere Anforderungen:Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik, Einzel- und Großhandel, ;. QualifikationDu hast exzellente Kommunikationsfähigkeiten in DeutschDu bist bereit in einem festen Schichtsystem zu arbeiten und falls erforderlich unterstützt du auch andere SchichtenDu bist stolz auf deine guten Analyse- und ProblemlösungsfähigkeitenDu hast Spaß an der Arbeit in einem schnelllebigen und vielschichtigen UmfeldDurch deine Vorbildfunktion und emphatische Durchsetzungsfähigkeit fällt es dir nicht schwer andere zu motivierenDu verfügst über gute EnglischkenntnisseBevorzugte Qualifikationen:Du kannst durch erste Berufserfahrung, im Bereich Logistik, Dienstleitungsbranche oder Einzel- und Großhandel punktenDu bringst bereits erste Erfahrung in der fachlichen Leitung/Betreuung eines Teams mitAmazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen. Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird. Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.

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