Workplace Health and Safety ManagerStellen-ID: | Amazon Logistik Achim GmbHJob summaryWir bei Amazon glauben daran, dass jeder Tag immer noch der erste Tag ist. Ein Tag den ersten Schritt zu tun. Ein Tag um neuen Herausforderungen entgegen zu sehen. Und heute ist es dieser Tag für Sie. Es ist Ihr Tag, um Teil von etwas Großem zu werden. Ein Tag, um Ihre Ideen in die Tat umzusetzen. Und Ihr Tag zu einer Firma zu kommen die sich jeden Tag neu erfindet. Das ist die Energie und die Leidenschaft die sich hinter Amazon verbirgt.Als EHS Manager sind Sie Bestandteil des Leitungskreises eines Standorts und fachlich für die Arbeitssicherheit im Amazon Fulfillment Center verantwortlich. Innerhalb der Arbeitsschutzstruktur bei Projekten und Auditierung findet auch ein regelmäßiger Austausch zwischen nationalen und internationalen Teams statt.Ihre Aufgaben: Sicherstellung der Einhaltung der deutschen Arbeitsschutzgesetze und Richtlinien sowie der Firmenrichtlinien. Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsprogrammen wie Lockout tagout, Absturzsicherung, Brandschutz, Notfallverfahren, Evakuierung Entwicklung und Durchführung von Schulungsprogrammen zum Arbeitsschutz. Entwicklung und Aufrechterhaltung von Programmen zur Ergonomie, manuellen Handhabung von Lasten sowie zur optimalen Arbeitsplatzgestaltung. Erledigung der notwendigen Formalitäten zur Einhaltung der deutschen Gesetze und seines Berichtswesens. Auswertung von Unfällen und Statistiken Entwicklung von Präventionsprogrammen zur Vermeidung von Unfällen. Förderung des Engagements für Arbeitsschutzmaßnahmen von Management und Mitarbeitern, Schaffung einer Arbeitsschutzkultur. Gefährdungsbeurteilung neuer Prozesse und Maschinen. Überprüfen von Veränderungen in standardisierten Abläufen und Erstellung von Arbeitsschutzempfehlungen. Fortschreiben der bestehenden Gefährdungsbeurteilung. Aufbau und Pflege einer engen Zusammenarbeit mit der lokalen Feuerwehr und Arbeitsschutzbehörden sowie der Berufsgenossenschaft. Zusammenarbeit mit dem örtlichen Betriebsrat gemäß §9 ASiG. Management einer nachhaltigen Störfalluntersuchung und Berichterstattung. Prozess Auditierung.GRUNDQUALIFIKATIONEN Studienabschluss (vorzugsweise auf einem technischen oder sicherheitstechnischem Gebiet) oder gleichwertige praktische Erfahrungen. Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 6 ASiG resp. DGUV V2. Wenigstens 2 Jahre Berufserfahrung im Arbeitsschutzbereich. Erfahrung im Aufbau und in der Führung eines Teams. Starke Kommunikations-, Führungs- und Teamfähigkeit. Gutes Analyse- und Urteilsvermögen. Ausgeprägte Kundenorientierung. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Fähigkeit zum selbständigem Arbeiten und eigenverantwortlichem Handeln.BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Erfahrung mit Lean, 5S Kaizen. Weiterbildung / Erfahrung im Bereich Umwelt.Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt.Sind Sie interessiert? Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Wenn Sie auf "online bewerben" klicken, haben Sie die Möglichkeit Ihre Bewerbung in einem Dokument (Motivationsschreiben & CV, max. 5 MB) anzuhängen. Bitte informieren Sie uns separat über Ihre Gehaltsvorstellung und Ihre Verfügbarkeit ausschließlich in Ihrem Benutzerprofil.Wenn du wünschst, dass deine persönlichen Daten gelöscht werden, kannst du das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt deine Daten ohne deine vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon wirst du möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, deine Bewerbungsdaten und deinen Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.m/w/d

Für unseren Kunden,ein privater Anbieter stationärer Altenpflege, sind wir auf der Suche nach einer Wohnbereichsleitung (m/w/d) für ein Seniorenpflegeheim in der Nähe von Achim.Für Sie als Bewerber (m/w/d) ist diese Vermittlung selbstverständlich kostenlos. Die Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Kunden findet selbstverständlich nur vertraulich und in Absprache mit Ihnen statt.Unser Kunde bietet Ihnen eine strukturierte Einarbeitung einen unbefristeten Arbeitsvertrag Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte bei bekannten UnternehmenZu Ihren neuen Aufgaben gehört die Personaleinsatzplanung und die Durchführung der Pflege- und Mitarbeitervisiten Kommunikation und Kooperation mit externen und internen Ansprechpartnern die Steuerung und Evaluation des Pflegeprozesses bei den Bewohnern Ihres Wohnbereichs die fachliche Beratung, Begleitung und Unterstützung der Mitarbeitenden Ihres WohnbereichsDafür bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) in der Alten- oder Krankenpflege, möglichst schon die Qualifikation zur Wohnbereichsleitung (m/w/d) oder die Bereitschaft diese zu absolvieren sowie eine ausgeprägte Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und ein sympathisches Auftreten mit.Haben wir Ihr Interesse für dieses Stellenangebot unseres Kunden geweckt?Dann bewerben Sie sich direkt per E-Mail mit einem aktuellen Lebenslauf und, soweit vorhanden, Arbeitszeugnissen und Qualifikationsnachweisen bei uns. Ein Anschreiben oder Bewerbungsfoto benötigen wir nicht. Wenn Sie Fragen zu uns oder unserem Stellenangebot haben, rufen Sie uns gerne direkt unter an.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Kompetenz im Brandschutz Einsatzgebiet Achim, Bramsche, Bremen, Bremerhaven, Cloppenburg, Cuxhaven, Diepholz, Emden, Meppen, Oldenburg, Osnabrück, Quakenbrück Brandschutz hat Perspektive. Seit mehr als 110 Jahren zählt Minimax zu den führenden Marken im Brandschutz. Die Minimax Viking Gruppe beschäftigt aktuell rund Mitarbeiter und erwirtschaftete weltweit einen Jahresumsatz von zuletzt 1,7 Milliarden Euro. Die Unternehmensgruppe zählt zu den größten Brandschutzunternehmen der Welt und unterhält mehrere eigene Forschungs-, Entwicklungs- und Fertigungsstätten. Ob in Automobilwerken, Kraftwerken, Logistikzentren, Büro- und Verwaltungsgebäuden, Data Centern oder auf Schiffen – Minimax liefert maßgeschneiderte Lösungen und steht auch nach Installation der Brandschutzanlage mit einem umfassenden Serviceangebot zur Verfügung. Entdecken Sie Ihre berufliche Perspektive in unserem inländischen Anlagen-, Modernisierungs-, und Servicegeschäft und verstärken Sie unsere Niederlassung im Büro Bremen in Achim als Anlagenelektroniker (m/w/d) Brandmelde- und LöschanlagenIhre Aufgaben: Eigenverantwortliche Elektromontage von Brandmeldeanlagen und Löschsteuerzentralen Anschließen und Testen der Feldgeräte sowie Durchführung von Inbetriebnahmen Programmierung von Brandmeldezentralen unter Beachtung der einschlägigen Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen Koordination sämtlicher Installationsmaßnahmen in Absprache mit Kunden, Projektleitern und Fremdgewerken Erstellung von Aufmaßen und Dokumentation der erbrachten Leistungen Begleiten der Abnahmen durch Versicherungen und Behörden sowie abschließende Übergabe der Anlage an den Kunden unter Beachtung gängiger Vorschriften (VOB, VdS-Richtlinien) Spätere Teilnahme am NotdienstIhr Profil: Handwerkliche Ausbildung, idealerweise als Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbar Mehrjährige relevante Berufspraxis ist wünschenswert Wohnsitz idealerweise in oder nahe eines der Einsatzgebiete Achim, Bremen, Oldenburg, Meppen, Emden, Cloppenburg, Osnabrück, Bremerhaven, Cuxhaven, Diepholz, Quakenbrück oder Bramsche Erfahrungen im Bereich Brandmelde- und Löschanlagen sind von Vorteil Kundenorientiertes und freundliches Auftreten sowie Flexibilität und Teamfähigkeit Sichere Deutschkenntnisse in Wort und SchriftRegionale Reisebereitschaft für Montageeinsätzesowie Führerschein Klasse BUnser Angebot: Intensive Vorbereitung auf die zukünftigen Aufgaben durch interne Schulungen Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen eines Großunternehmens Mitarbeit in einem wachsenden, internationalen UnternehmenKollegiale ArbeitsatmosphäreArbeiten in einem festen Team Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular und richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an Nico Nepicks. Mehr unter . Sie finden uns auch auf , , . Minimax GmbH & Co. KG Industriestraße 10/12 | 23843 Bad Oldesloe | Germany

Quereinsteiger für Umschulung zum Fahrdienstleiter (w/m/d)Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten, nach einer Elternzeit. Bereits während der Umschulung bekommst Du ein attraktives Gehalt. Nach dem Quereinstieg arbeitest Du dann auf Augenhöhe mit Deinen Kollegen. Für den Kursstart im Mai 2022 suchen wir Dich als Quereinsteiger für die Umschulung zum Fahrdienstleiter für die DB Netz AG am Standort Bremen, Rotenburg, oder Achim. Als Fahrdienstleiter arbeitest Du im Stellwerk. Von dort aus navigierst Du den Zugverkehr und sorgst so für einen sicheren, pünktlichen und reibungslosen Zugbetrieb. Das erwartet Dich bei der Umschulung: Die Umschulung findet in Vollzeit (39 Stunden/Woche) statt und setzt sich aus theoretischen und praktischen Unterrichtsabschnitten zusammen Der theoretische Unterricht erfolgt voraussichtlich am Standort Bremen, Deine Praxiseinsätze finden nach Möglichkeit wohnortnah stattDie Ausbildungsklassen bestehen aus ca. 15 Teilnehmern  Deine Aufgaben: Nach Deiner 5 bis 6-monatigen Umschulung übernimmst Du folgende Tätigkeiten Auf kleinen, mittleren oder großen Stellwerken steuerst Du den Zugverkehr über Hebel, Druckknöpfe und Drehschalter Du stellst Fahrstraßen (Fahrweg, Weichen, Signale) für Züge ein und gewährleistest eine sichere Ausfahrt, z. B. aus einem Bahnhof Auch das Überwachen des Betriebes in Bahnhöfen liegt in Deiner HandDie Kommunikation und Koordination mit Kollegen im Stellwerk, Lokführern und Leitstellen gehören zu Deinem ArbeitsalltagDein Profil: Du verfügst mindestens über einen (qualifizierenden) Hauptschulabschluss und eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Einzelhandelskaufmann, Schlosser, Bäckereifachverkäufer oder Bürokaufmann Grundlegende PC-Kenntnisse bringst Du mit Auch in anspruchsvollen Situationen bewahrst Du Ruhe und behältst den Überblick Teamfähigkeit zeichnet Dich aus und Du übernimmst gerne Verantwortung Bereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend-, Feiertagsarbeit) und Flexibilität, doch Deine eigene Work-Life-Balance kommt dabei nicht zu kurz Du bist in Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse BBewerbungen bereits ausgebildeter Fahrdienstleiter (w/m/d) sind selbstverständlich ebenso willkommen.Benefits:Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

Busfahrer (w/m/d) in TeilzeitFür über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Busfahrer für die Weser-Ems Busverkehr an unterschiedlichen Standorten in Bremen und im Landkreis Verden ( Achim, Ottersberg, Verden). Der Einsatz erfolgt in Teilzeit - nach Absprache zwischen 5 und 25 Stunden pro Woche.Deine Aufgaben:Sichere und pünktliche Durchführung von Busfahrten im Linien- und SchülerverkehrInformation und Beratung der Fahrgäste über Fahrpläne, Tarife und ggf. AnschlussverbindungenVerkauf und Kontrolle von FahrscheinenPrüfung der Einsatzfähigkeit Deines Fahrzeugs inklusive der technischen SystemeSicherstellen von Ordnung und Sauberkeit vor und nach Deinen FahrtenDein Profil:Du besitzt einen gültiger Führerschein eines Busfahrers der Klasse D bzw. DEGültige Eintragung der Schlüsselzahl 95 nach BKrFQG im KartenführerscheinGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit)Kundenfreundlichkeit, Flexibilität, ZuverlässigkeitDeine Chance als Quereinsteiger: Wir beraten Dich gerne zu Deinen Möglichkeiten, einen Busführerschein zu erwerben. Es gibt dafür keine Altersbeschränkung und Du benötigst keine Berufsausbildung. Einen gültigen Pkw-Führerschein (Klasse B) und gute Deutschkenntnisse solltest Du mitbringen.Benefits:Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

Senior Manager - Security and InvestigationsStellen-ID: | Amazon Logistik Winsen GmbHSeit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden.Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen.Wir suchen einen erfahrenen, innovativen, anpackenden und kundenorientierten Cluster Loss Prevention Manager, welcher in einem Cluster aus Fulfillment Centern und diversen anderen Amazon Business Units direct mit den lokalen Senior Management Teams interagiert, die Arbeit innerhalb des Clusters koordiniert und sämtliche Facetten unserer Loss Prevention Strategie implementiert.Der Cluster Security & Loss Prevention Manager führt ein Team, welches die Erreichung der Geschäftsziele von Amazon sowie den Schutz unserer Marke unterstützt, indem er effiziente Strategien zum Schutz gegen relevante Gefahren identifiziert und implementiert, sowie Risiken managt, welche Unsere Mitarbeiter oder unsere Kunden gefährden könnten Zu einer Einschränkung unserer operativen Tätigkeit führen könnten Unseren materielle und immateriellen Vermögensgegenständen Schaden zufügen könnten Negativen Einfluss auf die Reputation unseres Unternehmens haben könntenDies wird erreicht durch: PRÄVENTION relevanter Verlustrisiken INTERVENTION im Falle des Auftretens sicherheitsrelevanter Vorfälle, um deren Auswirkungen frühestmöglich zu minimieren ERMITTLUNG im Nachgang von Vorfällen zur Erkennung und Beseitigung von Ursachen und Verhinderung erneuten AuftretensDie Tätigkeit umfasst im Wesentlichen: Kooperation und Koordination mit anderen Amazon-Abteilungen zur Früherkennung relevanter Risiken in operativen Prozessen sowie mit Strafverfolgungsbehörden und Industrieverbänden Management aller geschäftsrelevanten Risiken im Cluster Analyse von sicherheitsrelevanten Vorfällen sowie relevanter Informationen zur Erkennung von Trends und Ableitung entsprechender Maßnahmen Planung, Leitung und Durchführung von Ermittlungen zu Diebstählen, Betrug und Fällen von Gewalt am Arbeitsplatz unter Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher und ethischer Standards Bereitstellung von Kennzahlen zur Erhöhung der Visibilität und Effizienzsteigerung Einstellung und Entwicklung der unterstellten Mitglieder des Security & Loss Prevention Teams, auch unter Einbeziehung externer Netzwerke Führung eines Teams aus Loss Prevention Managern und Loss Prevention Specialists, Sicherstellung der ständigen Interaktion des Teams mit internen Stakeholdern Ausbildung abteilungsfremden Personals in sicherheitsbezogenen Thematiken Setzen ambitionierter Ziele, welche zur Erreichung der Ziele der Abteilung und zur Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeiter beitragen Effektive Priorisierung von Zielen Führen durch Vorbild und Leben der Amazon Führungsprinzipien im Arbeitsalltag Primärer Ansprechpartner für alle sicherheitsrelevanten Themen im Cluster Unterstützung beim Aufbau neuer Standorte durch Bereitstellung adäquater physischer Sicherheitsstandards Verantwortung für Planung, Implementierung und Wartung bestehender Sicherheitssysteme unter Einbeziehung operativer Bedürfnisse Identifikation neuer Sicherheitstechnologien, welche zum effektiven Risikomanagement beitragen Sicherstellung des Trainings des nachgeordneten Bereichs in der Handhabung der physischen Sicherheitssysteme Implementierung von europäischen und globalen Projekten im Cluster Mitarbeit bei europäischen und globalen Projekten Sicherstellung der Einhaltung globaler Sicherheitsstandards im Cluster Planung und Verwaltung des Budgets im Cluster zur Bereitstellung kosteneffizienter Security & Loss Prevention LösungenFerner ist der Cluster Loss Prevention Manager einer der Hauptansprechpartner für den Beitrag der Abteilung Security & Loss Prevention zum Notfall- und Krisenmanagementprozess.GRUNDQUALIFIKATIONEN Relevante Qualifikation im Bereich Loss Prevention, Security Management, Recht oder einem artverwandten Feld Anwenderkenntnisse im Bereich physischer Sicherheitssysteme Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Sichere Handhabung gängiger MS-Office Anwendungen Fähigkeit der Darstellung sicherheitsrelevanter Sachverhalte in der Zielgruppe angepasster Sprache Klare Kunden- und Ergebnisorientierung Reisebereitschaft (bis zu 50%)BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Universitätsabschluss in einem sicherheitsrelevanten Studiengang Anwenderkenntnisse in Datenbanken wie SQL, Access etc. Erfahrung im Logistikumfeld Erfahrungen im Bereich Projektmanagement Ausbildung in Interviewtechniken (Wicklander-Zulawski, Reid etc.) Training in und Anwenderkenntnisse von TAPA Standards Kenntnisse im Bereich Kaizen und / oder Lean Six Sigma

Busfahrer (w/m/d) auf 450 EUR BasisFür über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Für die Weser-Ems Busverkehr GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an verschiedenen Standorten im Landkreis Verden ( Ottersberg, Achim, Verden) und in Bremen Busfahrer auf 450€-Basis.Deine Aufgaben:Du sorgst dafür, dass unsere Fahrgäste sicher, pünktlich und bequem ihr Ziel erreichenDer Verkauf und die Kontrolle von Fahrkarten ist Dein AufgabenbereichDu sorgst dafür, dass unsere Fahrgäste bestmöglich betreut werden und gibst bei Fragen Informationen weiter und leistest damit einen Beitrag für eine hohe ServicequalitätZudem verantwortest Du die Kontrolle der technischen Einsatzfähigkeit des BussesDein Profil:Du besitzt einen gültiger Führerschein eines Busfahrers der Klasse D bzw. DEGültige Eintragung der Schlüsselzahl 95 nach BKrFQG im KartenführerscheinGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit)Kundenfreundlichkeit, Flexibilität, ZuverlässigkeitBenefits:Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

Nachwuchsführungskraft Logistik / Area Manager (m/d/w) - AchimStellen-ID: | Amazon Deutschland Trans GmbHWir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist.Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Du selbst Teil einer großen Idee wirst. Ein Tag, an dem Du Deine eigenen Ideen verwirklichen kannst. Komme zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Ziel von Amazon ist es seit jeher, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu werden.Wir suchen Nachwuchsführungskraft Logistik / Area Manager (m/d/w) für unseren Standort in Achim.Als Nachwuchsführungskraft Logistik / Area Manager (m/d/w) gehst Du mit gutem Beispiel voran, gewährleistest die Sicherheit und bist für das Training und die Motivation Deines Teams verantwortlich. Gemeinsam mit Deinem Team gewährleistest Du unsere Qualitätsstandards und strebst nach Spitzenleistungen, indem Du Deine Fähigkeiten zur Problemlösung und Analyse unter Beweis stellst.Du stellst sicher, dass Ziele realistisch und erreichbar sind. Der Einfluss, den Du in einem der größten und innovativsten Unternehmen der Welt haben kannst, bleibt nicht unbemerkt. Mit uns kannst Du die Zukunft der Logistik mitgestalten.Nach einer intensiven Einarbeitung in die Abläufe unseres Logistikzentrums übernimmst Du die Leitung einer unserer Hauptabteilungen ( in der Kommissionierung, dem Versand, etc.). Du bist verantwortlich für die Steuerung, Überwachung und Kontrolle der operativen Prozesse sowie für die fachliche und disziplinarische Führung von 60 bis 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Es besteht ebenfalls die Möglichkeit, dass Du in einem unserer Lieferzentren (Last Mile Business) eingesetzt wirst. Dort wirst Du die Effizienz der Lieferprozesse kontinuierlich verbessern und sicherstellen, dass Kundenbestellungen so schnell, genau und kostengünstig wie möglich geliefert werden. Du arbeitest eigenverantwortlich sowohl im Tagesgeschäft als auch in Projekten zur ständigen Verbesserung unserer Prozesse mit.Wir bieten Dir ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegschancen, flachen Hierarchien, leistungsgerechter Vergütung zuzüglich Unternehmensanteilen, sowie ein motiviertes Team.GRUNDQUALIFIKATIONEN Du befindest Dich in den letzten Zügen Deines Bachelor- oder Masterstudiums, bevorzugt im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Logistik, #xE4;. Wir wünschen uns Teammitglieder, die durch Neugier und Mut Veränderungen vorantreiben, Entscheidungen treffen und die Fähigkeit besitzen, sich selbst zu hinterfragen Du bist gerne Vorbild für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und überzeugst durch Deine Begeisterung und „Hands-on-Mentalität" Deine fließenden Deutsch- und Englischkenntnisse sind zur Kommunikation mit unserem internationalen Team unbedingt erforderlich Deine Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-, Spät- und Nachtschicht) ist für die Position erforderlich Du bist mobil und umzugsbereitBEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Die Arbeit in einem internationalen Arbeitsumfeld ist Dir vertraut. Du hast Kenntnisse in Operational Excellence (Lean Management, Six Sigma).Freu Dich auf: Spannende Aufgaben in einem expandierenden, innovativen und internationalen Umfeld. Große Gestaltungsfreiräume für Deine Ideen und Dein Engagement. Hervorragende Perspektiven aufgrund unseres exzellenten Wachstums. Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team. Vielfältige Weiterbildungen und ein attraktives Vergütungspaket, das Dich an unserem Unternehmenserfolg beteiligt.Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt.Du bist interessiert? Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören! Wenn Du "online bewerben" klickst, habst Du die Möglichkeit Deine Bewerbung (Anschreiben und Lebenslauf in einem Dokument) anzuhängen. Bitte informiere uns separat über Deine Gehaltsvorstellung und Deine Verfügbarkeit ausschließlich in Deinem Benutzerprofil.Mit der Übersendung Deines Lebenslaufs erklärst Du Dich mit der Speicherung Deiner Daten zum Zwecke der Feststellung Deiner Eignung für dieses und zukünftige Stellenangebot/e in der weltweiten Amazon Konzernpersonaldatenbank, die derzeit in den USA geführt wird, einverstanden.#EUGradHiring

Praxisanleiter*in (m/w/d) für eine Senioreneinrichtung in Achim gesuchtDu suchst einen Arbeitgeber, der Dich versteht und Deine Wünsche ernst nimmt? Die Stelle kann besetzt werden: in der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option einer Übernahme oder auch sofort eine Vermittlung.Deine Vorteile bei uns als Altenpfleger (m/w/d):Wir begrüßen Dich mit einer attraktiven Starterprämie! Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer übertariflichen Vergütung.auf Wunsch einen eigenen Dienstwagen Wir übernehmen Deine Monatsfahrkarte! Urlaubs- und WeihnachtsgeldDu erhältst hohe Zuschläge: Feiertagszuschlag 100 %, Sonntagszuschlag 50 %, Samstagszuschlag 35 %, Nachtdienstzuschlag 25% Wir bieten Dir 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5 Tage Woche! Unsere corporate benefits bieten dir viele Vergünstigungen in vielen Bereichen, zum Beispiel: Reisen, Technik, Kleidung, Musicals Fortbildungsmöglichkeiten gibt es bei uns auch online!Arbeit als Pflegefachkraft(m/w/d) mit PraxisanleiteranteilSchrittweise Heranführung der Auszubildenden an die eigenständige Wahrnehmung beruflicher AufgabenEnge Zusammenarbeit mit der Praxisbegleitung der AltenpflegeschuleAktive Beteiligung am Auswahlverfahren der AuszubildendenAnsprechpartner* in bzgl. dem Thema AusbildungVerantwortlichkeit für die Erstellung, Ausgestaltung und Weiterentwicklung des Ausbildungsplans in Absprache mit der Schule für Altenpflege und der PflegeleitungErstellung und Bewertung der praktischen Lernaufgaben der AuszubildendenDurchführung eines Reflexionsgesprächs mit jeder*m Auszubildenden (mindestens einmal pro Ausbildungsabschnitt)Erstellung einer jährlichen Bescheinigung über die durchgeführten AusbildungsabschnitteVorbereitung der praktischen Prüfung sowie beratende Funktion bei der praktischen Abschlussprüfung.Dich und Deine Qualifikation wünschen wir uns.Ein Examen in der der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege mit Weiterbildung zur Praxisanleitung.Komm zu uns ins inCare Team!Vereinbare noch heute einen Termin mit uns. Wir freuen uns auf Dich, egal ob mit aktueller Berufserfahrung, oder als Berufs- oder Wiedereinsteiger.

Achim. Stadt zum Leben. Attraktiver Wohn- und Wirtschaftsstandort – nahe Bremen und doch so ganz anders. Familiärer. Hier kennt man sich. Persönliche Atmosphäre, interessante Perspektiven, abwechslungsreiche Aufgaben: Das ist Achim als Arbeitgeberin. Als moderne, dienstleistungsorientierte und familienfreundliche Stadtverwaltung mit rund 500 Mitarbeitenden kümmern wir uns um das Wohl der ca. Menschen, die hier leben. Gemeinsam wollen wir Achims Stärken weiter ausbauen.Die Stadt Achim ist Träger von 11 Betreuungseinrichtungen. Sie unterteilen sich in Krippen-, Elementar-, Integrations-, Wald-, und Hortgruppen bzw. einer Ganztagsbetreuung an einer Grundschule. Weitere Informationen finden Sie auf der Website Erzieher*innen für die städtischen Kindertageseinrichtungen oder auf unserem Karriereportal unter Karriere bei der Stadt Achim.Wir suchen für die in der Trägerschaft der Stadt Achim befindlichen Einrichtungen, mit unterschiedlichen Konzeptionen und SchwerpunktenErzieherinnen / Erzieher (m/w/d) bzw. pädagogische Fachkräfte (m/w/d)in Voll- und TeilzeitIHRE AUFGABENAktive Beziehungs- und Bildungsarbeit mit Kindern und Eltern gem. Niedersächsischem OrientierungsplanGestaltung von Angeboten und ProjektenEntwicklungsbegleitung und Beobachtung der KinderDokumentation und PortfolioarbeitEinbindung der alltagsintegrierten Sprachbildung im GruppenalltagIHR PROFILSie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung als1.) Staatlich anerkannte*r Erzieher*in,2.) Heilerziehungspfleger*in oder3.) Sozialpädagogische*r Assistent*inverfü ;Zudem sind Sie empathisch, zuverlässig und besitzen Geduld und Sensibilität im alltäglichen Umgang mit Ihren Mitmenschen.UNSER ANGEBOTWir bieten Ihnen eine unbefristete Festanstellung in Teil- und Vollzeit in einem modernen Arbeitsumfeld (sollten Sie Interesse an einer Tätigkeit in Teilzeit haben, teilen Sie Ihre Vorstellungen bitte im Bewerbungsanschreiben mit).SONSTIGESDie Stadt Achim schätzt Vielfalt und freut sich über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Nationalität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, Behinderung oder sexueller und geschlechtlicher Identität. Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung werden Bewerbungen von Männern für diese Stelle ausdrücklich begrüßt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden besonders berücksichtigtJETZT BEWERBENSollte Ihnen bereits eine Einrichtung besonders zusagen, freuen sich unsere Kita-Leitungen über Ihren Anruf oder Ihren Besuch in der Einrichtung. Gerne geben wir Ihnen die Gelegenheit, eigene Eindrücke zu sammeln!Sie begeistern sich für den Abenteueralltag der Kinder und Sie haben Lust gemeinsam mit einem Team etwas zu bewegen und zu gestalten? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Bewerberportal. KontaktStadt Achim Produkt Kinderbetreuung S. Bartels alt="Bewerben Bild" src=" ">

Senior Finance Business PartnerStellen-ID: | Amazon Logistik GmbHJob summaryHaben Sie schon einmal ein Produkt bei Amazon bestellt und sich dann gefragt, wie es so schnell bei Ihnen ankommen konnte? Haben Sie sich gefragt, woher es kommt und was es gekostet hat, es Ihnen zu liefern?Unser Amazon Customer Fulfillment Network ist dafür bekannt, neue Maßstäbe bei der Bearbeitung von Online-Bestellungen aus aller Welt zu setzen. Dabei unterstützen unsere Mitarbeiter:innen aus dem Finanzbereich nicht nur die korrekte Verbuchung von Kosten und Erlösen, sondern tragen dazu bei, das Unternehmen weiter voranzutreiben. Indem sie eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten, verbessern sie kontinuierlich die Kostensituation unseres schnell wachsenden Netzwerks. Dies gelingt sowohl durch Steuerung, als auch durch das Vorantreiben von Innovationen, die Verbesserung der Produktivität und die Implementierung kosteneffektiver Abläufe im gesamten Netzwerk. Datenanalysen stellen sicher, dass Entscheidungsträger über aktuelle und zuverlässige Informationen verfügen, um die richtigen Handlungsalternativen zu erkennen. Als zukünftiges Mitglied dieses Bereichs werden Sie Einfluss auf das Ertragsergebnis Ihres Standorts haben und das gesamte Kundenerlebnis mitgestalten. Work Hard, have fun and make history!Als Site Controller (m/w/d) achten Sie darauf, welche Details den Unterschied machen. Dabei verbinden Sie Ihre Leidenschaft, Daten zur Lösung großer, komplexer und mehrdeutiger Probleme einzusetzen, mit Ihrer Bestrebung, Ihre eigenen Kenntnisse und Fähigkeiten immer wieder weiterzuentwickeln. Sie wollen Teil eines Technologieunternehmens werden, das die Logistikbranche kontinuierlich verbessert und neu erfindet? Dann kommen Sie zu uns ins Customer Fulfillment Finance Team.Wir unterstützen und beeinflussen die Organisation, indem wir eine ganzheitliche und datenbasierte Sichtweise bieten. Als zuverlässige Berater:innen haben wir das Vertrauen unserer internen Partner:innen. Wir arbeiten mit ihnen zusammen, damit die Führungskräfte aller Abteilungen über die notwendigen Informationen verfügen, und um sicherzustellen, dass wir die bestmöglichen Entscheidungen treffen.Aufgaben Sie nutzen KPIs, um Kostensenkungsmöglichkeiten zu identifizieren, und verknüpfen dabei operative Abläufe mit finanziellen Auswirkungen. Sie kommunizieren Daten (sowohl schriftlich als auch mündlich) klar, prägnant und eindeutig. Ihre Kommunikation treibt notwendige Schritte und Entscheidungen voran. Sie verdienen das Vertrauen Ihrer internen Partner:innen, um taktische und strategische Geschäftsentscheidungen mitzugestalten und so Verbesserungen und Kostensenkungen herbeizuführen. Sie erkennen Risiken, bewerten deren mögliche Auswirkungen, schlagen Handlungsalternativen vor und implementieren Verbesserungen, um Lücken zu schließen. Sie erkennen Möglichkeiten und leiten Projekte, um Prozesse und Berichte effizienter zu gestalten.Lernmöglichkeiten Eigenverantwortlich Innovationen und neue Ansätze testen, die sich auf das Endergebnis auswirken. Wachsen und zusammenarbeiten in einer dynamischen Umgebung, in der jeder Tag der erste Tag ist. Von inspirierenden und vielfältigen Menschen umgeben sein. Mit Menschen aus den unterschiedlichsten beruflichen Hintergründen zusammenarbeiten und von ihnen lernen. Sich innerhalb des Unternehmens weiterentwickeln.GRUNDQUALIFIKATIONEN Abgeschlossenes Studium und umfassende Berufserfahrung. Sehr gute Englischkenntnisse. Fortgeschrittene MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel.BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN SQL oder andere umfangreiche Data-Mining- und Reporting-Tools (oder Bereitschaft diese zu erlernen)Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.m/w/d

Nachwuchsführungskraft Logistik / Area Manager (m/w/d) - AchimStellen-ID: | Amazon Deutschland Trans GmbHWir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist.Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Du selbst Teil einer großen Idee wirst. Ein Tag, an dem Du Deine eigenen Ideen verwirklichen kannst. Komme zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Ziel von Amazon ist es seit jeher, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu werden.Wir suchen Graduate Area und Shift Manager (m/w/d) für unseren Standort in Achim.Als Graduate Area/Shift Manager gehst Du mit gutem Beispiel voran, gewährleistest die Sicherheit und bist für das Training und die Motivation Deines Teams verantwortlich. Gemeinsam mit Deinem Team gewährleistest Du unsere Qualitätsstandards und strebst nach Spitzenleistungen, indem Du Deine Fähigkeiten zur Problemlösung und Analyse unter Beweis stellst.Du stellst sicher, dass Ziele realistisch und erreichbar sind. Der Einfluss, den Du in einem der größten und innovativsten Unternehmen der Welt haben kannst, bleibt nicht unbemerkt. Mit uns kannst Du die Zukunft der Logistik mitgestalten.Nach einer intensiven Einarbeitung in die Abläufe unseres Logistikzentrums übernimmst Du die Leitung einer unserer Hauptabteilungen ( in der Kommissionierung, dem Versand, etc.). Du bist verantwortlich für die Steuerung, Überwachung und Kontrolle der operativen Prozesse sowie für die fachliche und disziplinarische Führung von 60 bis 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Es besteht ebenfalls die Möglichkeit, dass Du in einem unserer Lieferzentren (Last Mile Business) eingesetzt wirst. Dort wirst Du die Effizienz der Lieferprozesse kontinuierlich verbessern und sicherstellen, dass Kundenbestellungen so schnell, genau und kostengünstig wie möglich geliefert werden. Du arbeitest eigenverantwortlich sowohl im Tagesgeschäft als auch in Projekten zur ständigen Verbesserung unserer Prozesse mit.Wir bieten Dir ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegschancen, flachen Hierarchien, leistungsgerechter Vergütung zuzüglich Unternehmensanteilen, sowie ein motiviertes Team.GRUNDQUALIFIKATIONEN Du befindest Dich in den letzten Zügen Deines Bachelor- oder Masterstudiums, bevorzugt im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Logistik, #xE4;. Wir wünschen uns Teammitglieder, die durch Neugier und Mut Veränderungen vorantreiben, Entscheidungen treffen und die Fähigkeit besitzen, sich selbst zu hinterfragen Du bist gerne Vorbild für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und überzeugst durch Deine Begeisterung und „Hands-on-Mentalität" Deine fließenden Deutsch- und Englischkenntnisse sind zur Kommunikation mit unserem internationalen Team unbedingt erforderlich Deine Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-, Spät- und Nachtschicht) ist für die Position erforderlich Du bist mobil und umzugsbereitBEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Die Arbeit in einem internationalen Arbeitsumfeld ist Dir vertraut. Du hast Kenntnisse in Operational Excellence (Lean Management, Six Sigma).Freu Dich auf: Spannende Aufgaben in einem expandierenden, innovativen und internationalen Umfeld. Große Gestaltungsfreiräume für Deine Ideen und Dein Engagement. Hervorragende Perspektiven aufgrund unseres exzellenten Wachstums. Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team. Vielfältige Weiterbildungen und ein attraktives Vergütungspaket, das Dich an unserem Unternehmenserfolg beteiligt.Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt.Du bist interessiert? Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören! Wenn Du "online bewerben" klickst, habst Du die Möglichkeit Deine Bewerbung (Anschreiben und Lebenslauf in einem Dokument) anzuhängen. Bitte informiere uns separat über Deine Gehaltsvorstellung und Deine Verfügbarkeit ausschließlich in Deinem Benutzerprofil.Mit der Übersendung Deines Lebenslaufs erklärst Du Dich mit der Speicherung Deiner Daten zum Zwecke der Feststellung Deiner Eignung für dieses und zukünftige Stellenangebot/e in der weltweiten Amazon Konzernpersonaldatenbank, die derzeit in den USA geführt wird, einverstanden.#EUGradHiring

Quereinsteiger für Umschulung zum Busfahrer (w/m/d)Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten, z. B. nach einer Elternzeit. Bereits während der Umschulung bekommst Du ein attraktives Gehalt. Nach dem Quereinstieg arbeitest Du dann auf Augenhöhe mit Deinen Kollegen.Für den Kursstart im März 2022 oder später suchen wir Dich als Quereinsteiger für die Umschulung zum Busfahrer für die Weser-Ems Busverkehr GmbH am Standort Achim, Ottersberg oder Verden.Als Busfahrer bist Du für die sichere und pünktliche Durchführung von Busfahrten im Linien- und Schülerverkehr zuständig. Das erwartet Dich bei der Umschulung: Die Umschulung findet in Vollzeit statt und setzt sich aus theoretischen und praktischen Unterrichtsabschnitten zusammen Der Unterricht erfolgt voraussichtlich am Standort Bremen stattDeine Aufgaben:Zusätzlich zur Fahrtätigkeit informierst und berätst Du unsere Fahrgäste über Fahrpläne, Tarife und ggf. AnschlussverbindungenVerkauf und Kontrolle von FahrscheinenPrüfung der Einsatzfähigkeit Deines Fahrzeugs inklusive der technischen SystemeSicherstellen von Ordnung und Sauberkeit vor und nach Deinen Fahrten Dein Profil:Du besitzt einen gültigen Führerschein, mindestens der Klasse B, sowie 2 Jahre FahrerfahrungGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit)Kundenfreundlichkeit, Flexibilität, ZuverlässigkeitBewerbungen bereits ausgebildeter Busfahrer sind selbstverständlich ebenso willkommen. Benefits:Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.