Job Details

Zusammenfassung

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Ihre Aufgaben

  • Planung und Begleitung eines HR-Projektes
  • Übernahme der Dokumentation und BR-Korrespondenz
  • Pflege der Personalakten sowie Erstellung von Zeugnissen, Bescheinigungen
  • Erstellung von Auswertungen und Statistiken
  • Erstellung von Aushängen, Kommunikationsunterlagen sowie Q&As
  • Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte

Ihr Kontakt

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