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Zusammenfassung

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Ihre Aufgaben

  • Administrative Abwicklung: Selbstständige Bearbeitung aller Personalprozesse vom Onboarding bis zum Offboarding.
  • Vertragswesen: Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen sowie qualifizierten Arbeitszeugnissen.
  • Aktenführung: Digitale Anlage und gewissenhafte Pflege der Personalakten sowie Erfassung aller erforderlichen Daten.
  • Prozessoptimierung: Aktive Mitarbeit an der Erarbeitung und Umsetzung moderner, effizienter Personalprozesse.

Ihr Kontakt

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