Jetzt einen Gang hochschalten - zur Unterstützung des schnellen Wachstums in Deutschland und Europa suchen wir für unseren Mandanten aus der Automobilbranche am Standort Frankfurt am Main einen erfahrenen Recruiting Manager / Senior Talent Acquisition Specialist. In dieser Rolle sind Sie für den gesamten Recruiting-Prozess verantwortlich, mit Schwerpunkt auf Automotive-, Vertriebs-, Händlernetz- und Corporate-Positionen. Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich am besten sofort. Die Position ist bei unserem Mandanten in direkter Personalvermittlung zu besetzen.
...Recruiting Manager (m/w/d)
- heute veröffentlicht
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Ihre Aufgaben
- End-to-End-Verantwortung für den gesamten Rekrutierungszyklus, angefangen beim Sourcing bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss
- Enge Abstimmung mit den jeweiligen Fachabteilungen zur Erstellung präziser Anforderungsprofile und maßgeschneiderter Suchstrategien
- Aktive Suche und Direktansprache qualifizierter Talente mit einem besonderen Fokus auf die Automobilbranche
- Nachhaltiger Aufbau sowie kontinuierliche Betreuung und Erweiterung eines eigenen Talent-Netzwerks
- Koordination externer Personaldienstleister und Agenturen
- Mitwirkung bei der Stärkung des Employer Brandings auf dem deutschen Markt, beispielsweise über Business-Plattformen wie LinkedIn oder durch die Organisation von Karriere-Events
- Gewährleistung aller relevanten arbeitsrechtlichen Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben im Bewerbermanagement
- Fortlaufende Analyse und Professionalisierung der bestehenden Auswahlprozesse zur nachhaltigen Steigerung einer positiven Candidate Experience
Ihr Kontakt
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MB
Marion Boldt
Ihr Bewerbungsprozess.
Hier erhalten Sie einen Überblick über den Verlauf Ihrer Bewerbung.
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