Sprachen online lernen mit der Randstad Akademie

Nahezu jeder moderne kaufmännische Job setzt grundlegende bis verhandlungssichere Englischkenntnisse voraus. Wer sich in der Geschäftssprache verständigen kann, navigiert leichter durch die globale Arbeitswelt. Sprachkurse sind deshalb beliebter denn je. Mit den e-Learning-Angeboten von Randstad Deutschland können Mitarbeiter ihre Sprachkenntnisse bequem von überall aus verbessern.

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Mit Englisch geht vieles leichter

Gespräche oder Präsentationen in einer Fremdsprache sind für viele noch immer eine Herausforderung. Sprachkenntnisse aufzufrischen oder sich gleich eine ganz neue Sprache anzueignen, ist auch für die Arbeitnehmer bei Randstad Deutschland wichtig. Zu ihnen gehört auch Markus Ehrnböck. Als Procurement Engineer ist der Randstad Mitarbeiter im Kundeneinsatz für die Einkäufe eines internationalen Unternehmens zuständig. Ob bei Videokonferenzen mit den Kollegen oder E-Mails an Lieferanten aus Asien, in seinem Job greift er regelmäßig auf Englisch zurück.

Deshalb nutzt Markus Ehrnböck das Online-Angebot der Randstad Akademie, um seine Sprachkenntnisse zu verbessern. Inzwischen hat er zwei Englisch-Sprachkurse absolviert und kann nun verhandlungssicher diskutieren. Das zahlt sich für ihn doppelt aus – im Beruf tritt er souveräner auf und auf Reisen kann er sich fast überall verständigen.

Für Randstad ist Weiterbildung eines der wichtigsten Themen in der Arbeitswelt von heute. Daher haben wir im Whitepaper Lernen lernen Meinungen von profilierten Experten zusammengefasst. Laden Sie das Whitepaper herunter und erfahren Sie, wie berufliche Weiterbildung heute und morgen aussehen kann. 

Komplett online, komplett selbstbestimmt

Die Randstad Akademie bietet Mitarbeitern einen umfangreichen Katalog an E-Learning-Kursen. Interessierte können aus über 300 Weiterbildungsangeboten zu IT-Anwendungen, fachspezifischen Themen oder Soft Skills wie Präsentationstechniken und Konfliktlösung wählen. Sprachkurse werden dabei besonders häufig gebucht. Neben Englisch sind Italienisch, Spanisch, Französisch und Deutsch als Fremdsprache im Angebot. Lerninteressierte arbeiten im gemeinsamen Gespräch mit ihrem Consultant ihre Kompetenzen sowie Fähigkeiten heraus und buchen bei Bedarf kostenfrei einen passenden Kurs.

Alle Online-Angebote können am Computer oder Laptop,  zum größten Teil auch mobil auf dem Tablet abgerufen werden. Für den Englischkurs übt Markus Ehrnböck Vokabeln, die Aussprache und Grammatik. Da man Sprachen am besten lernt, indem man sie anwendet, bekommt er außerdem immer wieder die Möglichkeit, das Gelernte in Alltags- und Berufsszenarien anzuwenden. Alles ist online verfügbar, zu jeder Zeit, von wo aus er möchte. Er muss sich nicht dem Leistungsstand einer Gruppe anpassen und kann einzelne Lektionen beliebig oft wiederholen. Trotzdem geht der Kontakt zu Mitlernenden nicht verloren. Einige Lerneinheiten können in einem virtuellen Klassenzimmer absolviert werden, so dass die Teilnehmer die Konversation untereinander üben. „E-Learning ist gut, um Vokabeln zu lernen und die Aussprache zu üben. Aber um die Angst vorm Sprechen zu verlieren, benötigt man zusätzlich noch eine face-to-face Kommunikation“, so Markus Ehrnböck über den Methodenmix.

Lernen lohnt sich

Die Dauer der e-Learning Kurse ist von Thema zu Thema unterschiedlich und kann sich nach den Ansprüchen der Teilnehmer richten. Sprachkurse wie der von Markus Ehrnböck sind keine kurze Angelegenheit: Sie sind auf sechs Monate ausgelegt und bestehen aus insgesamt 24 Lektionen. So wird nicht nur der nötige Stoff vermittelt, sondern auch so weit gefestigt, dass die Hemmschwelle, das Gelernte im Alltag anzuwenden, abgebaut wird.

Auf Wunsch können die Sprachkurse von einem ausgebildeten Trainer begleitet werden. „Unsere Angebote haben immer das Ziel, Mitarbeitern und Bewerbern einen anwendbaren Nutzen zu bringen. Deswegen gehen die persönliche Betreuung und e-Learning Hand in Hand“, so Kerstin Brück von der Randstad Akademie. Ist die finale Online-Prüfung bestanden, bekommen die Teilnehmer eine Bescheinigung.

Mit dem Online Sprachentraining von Speexx bietet Randstad die Möglichkeit, fremdsprachliche Kommunikationsfähigkeiten und Karrierechancen nachhaltig zu steigern – im eigenen Tempo, jederzeit und überall. Mit dem flexiblem Online-Sprachkurs, persönlichem Trainer und aktivem Kommunikationstraining im virtuellen Klassenzimmer werden kommunikative Kompetenz im beruflichen Kontext verbessert und ausgebaut.

Alle Speexx-Kurse und das Abschlusszertifikat orientieren sich am weltweit anerkannten GER/CEFR (Common European Framework of Reference for Languages). Der enge Kontakt ​mit zertifizierten, muttersprachlichen Trainern, die nachweisliche Erfolge in der sprachlichen Erwachsenenbildung vorweisen können, motiviert Lernende. Speexx ist, genauso wie Randstad, AZAV zertifiziert und zugelassener Träger der Bundesagentur für Arbeit und der Jobcentren. 

Die passgenauen Qualifizierungen der Randstad Akademie bieten frische Perspektiven für das berufliche Weiterkommen und helfen dabei, neuen Herausforderungen zu begegnen. Mehr über e-Learning und die weiteren Angebote erfahren Sie in diesem Video. Randstad stellt die Sprachkurse seinen Mitarbeitern und Bewerbern kostenfrei zur Verfügung. Auch interessierte Kundenunternehmen können einzelne Sprachkurse über die Randstad Akademie beziehen. Sprechen Sie uns gerne an!