2 Jobs in Sailauf, Bayern gefunden

Über uns:STEWA Touristik gehört zu den führenden Reise­veran­staltern im Rhein-Main-Gebiet mit Schwer­punkt ex­klu­siver Bus­touristik, Flug­reisen und Kreuz­fahrten. Mit 25 Bistro-Bussen verfügt STEWA Touristik über die größte Bistro-Bus­flotte in Deutschland. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)Das sind Ihre Aufgaben:Abrechnung der durchgeführten Urlaubs­reisen unserer Kunden Kontenabstimmungenselbstständige Bearbeitung von Geschäfts­vorfällen im Bereich Sachkonten, Debitoren und KreditorenZahlungs- und MahnwesenMeldungen an Behörden und VerwaltungUnterstützung bei Monats- und Jahres­abschlüssenMitarbeit in spannenden Projekten möglichMitarbeit im Controlling ist möglichDas wünschen wir uns von Ihnenerfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten oder eine kaufmännische Ausbildung mit guten BuchhaltungskenntnissenBerufserfahrung im Rechnungswesensicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, gute Excel-KenntnisseGenauigkeit und Gewissen­haftigkeit im Umgang mit Zahlen und Datenselbstständige, strukturierte und ziel­orientierte Arbeits­weiseErfahrung gem. §25 UStG (Margen­besteuerung) Touristik­unternehmen ist von VorteilDas bieten wir Ihnen:interessante Aufgaben in einem wachsenden, innovativen Familien­unternehmeneine offene und kollegiale Unternehmens­kultur in einem schönen Arbeits­umfeldverschiedene Mitarbeitervorteileanteilige Homeoffice-ArbeitWir freuen uns auf Ihre aus­sage­kräftigen Bewer­bungs­unter­lagen unter Angabe Ihrer Gehalts­vor­stel­lung und des frühest­möglichen Ein­tritts­termins, gerne per E-Mail an: Touristik GmbH #x202F;H. Elke Johnson Lindigstraße 2 • 63801 Kleinostheim

Job Number: 19301 Group: Magna Corporate Division: Magna IT Germany - Sailauf Job Type: Permanent/Regular Location: Sailauf Group DescriptionAt Magna, we create technology that disrupts the industry and solves big problems for consumers, our customers, and the world around us. We’re the only mobility technology company and supplier with complete expertise across the entire vehicle.We are committed to quality and continuous improvement because our products impact millions of people every day. But we’re more than what we make. We are a group of entrepreneurial-minded people whose collective expertise gives us a competitive advantage. World Class Manufacturing is a journey and it’s our talented people who lead us on this journey.Job description:Job IntroductionThe Job holder supports the corresponding team lead in all activities of the department and ensures active participation in the daily business of her/his functional responsibility.There is the possibility to also exercise these activities in our offices in Untergruppenbach (Germany) OR Graz (Austria) OR Belgrade (Serbia), by arrangement and subject to availability of internal resources.Major ResponsibilitiesThe job holder ensures global supportControl of change requests and development of technical solutionsConsultingAssists the monitoring of the developments in the SAP SystemTime tracking according to Magna Global IT StandardDocumentation according to Magna Global IT StandardCost-conscious travel planning according to MIT policyCustomizingProcessing of support messagesSupport of rollout ProjectsFirst and Second-Level-SupportUser trainingContribution in business process modeling and blueprint creationKnowledge & EducationStudies in Business Informatics or other comparable education or equivalent work experienceSkills & CompentenciesVery good experiences in SAP SD as well as logistic execution and transportation (LE-TRA)Basic knowledge in ABAP (experiences in development are welcome)Basic knowledge in customs and foreign tradeGood experiences in process modeling and designProfound English and German language skills (written and oral)Work EnvironmentRegular overnight travel 10-25% of the time.For dedicated and motivated employees, we offer an interesting and diversified job within a dynamic global team together with the individual and functional development in a professional environment of a global acting business. Fair treatment and a sense of responsibility towards employees are the principle of the Magna culture. We strive to offer an inspiring and motivating work environment.Additional InformationenWe offer attractive benefits ( , employee profit participation program) and a salary which is in line with market conditions depending on your skills and experience.Profile description:

GruppenbeschreibungBei Magna entwickeln wir Technologie, die die Branche aufrüttelt und dringende Probleme der Verbraucher, unserer Kunden und unserer Umwelt löst. Wir sind der einzige Anbieter von Mobilitätstechnologie, der ganzheitliches Fachwissen über Fahrzeuge vorweisen kann.Qualität und kontinuierliche Verbesserung haben für uns höchste Priorität, da unsere Produkte tagtäglich das Leben von Millionen von Menschen beeinflussen. Aber uns macht weit mehr aus als unsere Produkte. Wir sind eine Gruppe von Menschen mit starkem Unternehmergeist, deren kollektives Know-how uns einen Wettbewerbsvorteil verschafft. Bei World Class Manufacturing ist der Weg das Ziel, und es sind unsere talentierten Mitarbeiter, die uns auf diesem Weg anführen.Job-Beschreibung:JobbeschreibungDiese Position wird Bestandteil von Magna’s wachsendem SAP AMS HCM Team, das die Magna Divisionen im Tagesgeschäft unterstützt. Hauptsächliche Verantwortungsbereiche sind Supportaktivitäten und Durchführung von bzw. Mitarbeit in Projekten. Zusätzlich gibt es Möglichkeiten an globalen Projekten wie der Implementierung von Workday und anderen wichtigen strategischen Themen auf der Roadmap (SAP HCM für S4HANA oder Umstellung der Self-Services auf SAP FIORI Plattform) teilzunehmen.HauptaufgabenBetreuung, Pflege und Optimierung der vorhandenen und wachsenden Magna SAP HCM LandschaftProfessionelle Beratung und Weiterbildung von (Key) Usern in den funktionalen Abteilungen (hauptsächlich HR) in einem internationalen Umfeld (sowohl das Team als auch die Kunden)Mitarbeit im Tagesgeschäft im Support im Umgang mit Incidents und Service RequestsEigenverantwortliche Koordination und Ausführung von kleineren Projekten aus geforderten Change Requests (auch im Hinblick auf Zeit, Qualität und Kosten)Mitarbeit in Rollout- und Implementierungsprojekten als ProjektmitgliedVerteilung von Tickets an kooperierende externe BeratungspartnerKoordination von externen Partnern (inklusive Erstellung und Prüfung von Auswertungen)Zentrale Kontaktperson für definierte Kunden (Magna Divisionen)Wissen, Ausbildung und BerufserfahrungAbgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender BerufserfahrungGenerelles Prozesswissen im Rahmen von Personalmanagement3 – 5 Jahre Erfahrung in der Beratung im SAP-HR UmfeldKenntnisse und KompetenzenErfahrung in der Realisierung von SAP HCM Projekten (speziell in Personaladministration, Organisationsmanagement, Zeitwirtschaft, Personalabrechnung oder anderen SAP-HR Modulen)Erfahrung mit Formulartechniken wie Smartform, Adobe Forms und/oder älteren VerfahrenErfahrung im Thema Self-Service mit Netweaver Business Client oder SAP Fiori LaunchpadFließendes Englisch in Wort und SchriftFließendes Deutsch in Wort und SchriftStarke organisatorische und analytische Fähigkeiten zur ProblemlösungEigenverantwortliche Arbeit als auch Arbeit als TeammitgliedGenaue und sorgfältige Abarbeitung von Aufgaben mit hohem QualitätsanspruchGute Kommunikationsfähigkeiten für den ständigen Austausch mit Kunden und PartnernZeitmanagement und SelbstorganisationArbeitsumgebungFür engagierte und motivierte Mitarbeiter bieten wir eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team, zusammen mit der individuellen und funktionalen Entwicklung, in einem professionellen Umfeld eines global agierenden Unternehmens. Faire Behandlung und ein Gefühl der Verantwortung gegenüber den Mitarbeitern sind das Prinzip der Magna Kultur. Wir bemühen uns, eine inspirierende und motivierende Arbeitsumgebung zu bieten.Reisetätigkeit: 10- 25%.Zusätzliche InformationenWir bieten attraktive Vorteile ( : Mitarbeiterbeteiligungsprogramm) und ein marktkonformes Gehalt, das abhängig von Ihren Fähigkeiten und Erfahrung ist.Gewünschtes Profil:

Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)Zur Story und weiterenInformationenEintrittsdatum 01. September 2021 Arbeitszeit Vollzeit EinsatzortAlzenau Nicht irgendein Job. Eine reibungslose Versorgung durch den Nierenspezialisten. Das erwartet SieMit Ihrer Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik stellen Sie nicht nur die Weichen für Ihre berufliche Zukunft, sondern helfen dabei, die Versorgung unserer Patienten sicherzustellen. Die professionelle Lagerhaltung von Verbrauchsmaterialien und Medikamenten in unseren Logistikzentren sowie ihre Kommissionierung und Auslieferung sind elementare Bestandteile unserer ganzheitlichen Versorgung.Das bringen Sie mitSie haben einen guten Real- oder qualifizierten Hauptschulabschluss.Sie arbeiten gerne im Team.Sie möchten sich für andere Menschen engagieren und dabei selbst viel lernen.Sie verfügen über grundlegende Office-Kenntnisse.Darauf können Sie sich freuenSie profitieren von einer attraktiven Ausbildungsvergütung mit umfangreichen betrieblichen Leistungen.Sie arbeiten in aufgeräumten, beheizten Hallen und können sich auf die Unterstützung hilfsbereiter Kollegen und Ausbilder verlassen.Sie lernen nach einem strukturierten Ausbildungsplan.Sie haben die Chance, nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung und Übernahme in das KfH, den Erwerb der Führerscheinklasse CE finanziert zu bekommen.Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns besonders willkommen. Logistik im KfH: Das erwartet Sie „Patienten versorgen und ihr Vertrauen über Jahre genießen — das treibt mich an und macht mich #x201C; Hier erfahren Sie mehr …LinksUnternehmenswerteSinnhaftes TunBerufe im KfHStandorteIhr AnsprechpartnerHerr Klaus Malsy Telefon 06188/ E-Mail class="customBg">Ihre Bewerbung Nutzen Sie bevorzugt unsere Möglichkeit der Online-Bewerbung - alternativ bewerben Sie sich bitte schriftlich. Postalische Bewerbungen KfH Kuratorium für Dialyse und Nierentransplantation e. V. KfH-Logistik-VersorgungszentrumAlzenau Industriegebiet Süd A19 63755 Alzenau

Busfahrer (w/m/d) in Aschaffenburg (für die VU)Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Ob Berufsstarter oder erfahrener Profi - wir bieten Dir zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten und das in ganz Deutschland.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Busfahrer für die Verkehrsgesellschaft mbH Untermain in Aschaffenburg und Umgebung. Deine Aufgaben:Sichere und pünktliche Durchführung von Busfahrten im Linien- und SchülerverkehrInformation und Beratung der Fahrgäste über Fahrpläne, Tarife und ggf. AnschlussverbindungenVerkauf und Kontrolle von FahrscheinenPrüfung der Einsatzfähigkeit Deines Fahrzeugs inklusive der technischen SystemeSicherstellen von Ordnung und Sauberkeit vor und nach Deinen Fahrten Dein Profil:Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Berufskraftfahrer oder gültiger Führerschein eines Busfahrers der Klasse D bzw. DEGültige Eintragung der Schlüsselzahl 95 nach BKrFQG im KartenführerscheinGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit)Kundenfreundlichkeit, Flexibilität, ZuverlässigkeitBenefits:Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

Bautruppführer für Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d)Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bahnbau Gruppe GmbH – Wir sind Eisenbahner und unsere Leidenschaft ist die Schiene.Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Dich als Bautruppführer für Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH deutschlandweit tätig ist. Der Hauptstandort ist Dresden. Der Einsatz erfolgt auf wechselnden Baustellen vorwiegen im überregionalen Bereich Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Bayern und Teilen von Baden-Württemberg.Deine Aufgaben: Du bist verantwortlich für einen wirtschaftlichen Bauablauf im Bereich Leit- und Sicherungstechnik, einschließlich der Personal- Material- und Werkzeugeinsatzplanung Die Protokollierung des Bauablaufs und die Koordination von Lieferanten und Nachunternehmern liegen in Deiner Hand und Du stimmst Dich regelmäßig mit der Bauleitung ab, um eine erfolgreiche Projektdurchführung zu gewährleisten Gemeinsam mit Deinen Kollegen führst Du Montagearbeiten an allen elektrischen Einrichtungen der Signalanlage und der Oberleitung durch Weiterhin leitest Du Dein Team bei der Inspektion und Instandhaltung von Weichen und Stellwerken, inklusive aller elektronischen und mechanischen Komponenten an Für Deine Aufgaben bereiten wir Dich durch ein internes Qualifizierungsprogramm vor und Du erhält regelmäßige Fortbildungen, um ein kontinuierliches Lernen zu gewährleistenDeine Arbeit beginnt und endet an Deinem zentralen Stützpunkt. Dazwischen hast Du die Gelegenheit im deutschlandweiten Einsatz auf wechselnden Baustellen, neue Regionen kennen zu lernen Deine Arbeitsqualität liegt uns am Herzen. Deshalb stellen Wir Dir moderne Maschinen, eigene Fahrzeuge und hochwertige Arbeitsbekleidung zur VerfügungDein Profil:Du hast eine Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder in einem vergleichbaren Beruf erfolgreich abgeschlossen Idealerweise hast Du erste Erfahrungen als Bautruppführer im Bereich Elektrotechnik oder Leit- und SicherungstechnikDie Arbeit im Freien macht Dir Freude und Du bist bereit, nach einer umfassenden Einarbeitung an der rollierenden Rufbereitschaft teilzunehmenZum Durchlaufen der internen Qualifizierung bringst Du Engagement und Lernbereitschaft mitDu bist ein Teamplayer, handelst eigenverantwortlich und stets zuverlässig Sicheres, souveränes Auftreten sowie ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenzen und ein Führerschein der Klasse B runden Dein Profil abBenefits:Wir bieten Dir eine sichere Beschäftigung auch in der Bau-Nebensaison, i. d. R ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, umfangreiche Tarifverträge sowie eine Beschäftigungssicherung u. a. durch Ausschluss betriebsbedingter Kündigungen.Bei uns erhältst Du eine faire Montageauslöse, wahlweise 30 oder 36 Urlaubstage, eine betriebliche Altersvorsorge, ein Langzeitarbeitskonto und private Fahrvergünstigungen (auch für Familienangehörige)."Vom Azubi zum Bauleiter" - Bei uns gibt es für Dich individuelle Entwicklungs- und Aufstiegschancen durch gezielte Seminare, Trainings und Qualifizierungen.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

Die VCA Logistik & Services GmbH & Co. KG ist ein Full-Service-Logistikpartner im Herzen des Rhein-Main-Gebiets. Unsere Leidenschaft sind die Wachstumsmärkte eCommerce und City-Logistik. Hierbei betreuen wir Kunden aus den Bereichen Kosmetik, Nahrungsergänzung und Getränke. Mit einem motivierten und dynamischen Team arbeiten wir täglich international mit verschiedensten Branchen zusammen, koordinieren Transporte, übernehmen das Warehouse-Management und die Kundenbelieferung. Als Teil der 7Days Unternehmensgruppe haben wir Zugriff auf ein starkes Logistiknetzwerk mit zahlreichen Standorten in 3 Ländern, großer Lagerkapazität und einer hauseigenen Flotte verschiedenster Fahrzeugtypen. Gemeinsam mit Dir wollen wir weiter wachsen und Dir einen Einstieg in die vielseitige Welt der Logistik und des Onlinehandels bieten. Werde Teil unseres Teams und starte Deine Karriere bei uns am Standort Großostheim im Ausbildungsjahr 2021 oder 2022.Für unseren Firmensitz in Großostheim suchen wir ab sofort einenAusbildung zum Kaufmann für Speditions- und Logistik-Dienstleistung (m/w/d)Was Dich erwartet:eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem attraktiven Firmenumfeld, in dem Du Deine Ideen einbringen kannsteine offene und kommunikative Unternehmenskultur mit einem motivierten Team und kurzen Entscheidungswegenspannende Aufgaben vom Fulfillment, dem Optimieren der Lager- und Versandprozesse bis hin zum internationalen Transportmanagement eine praxisnahe Ausbildung mit einer Dauer von 2,5 Jahrenzeitweilige Ausbildung an unserem Standort in Frankfurt am Main und bei unserem Luftfrachtspediteur am Frankfurter FlughafenBesuch unserer Standorte in Luxemburg und in der SchweizTeilnahme am Berufsschulunterricht in AschaffenburgWas Du mitbringst:Mittlere Reife oder (Fach-) Hochschulreife mit guten Leistungen in den Fächern Mathematik, Deutsch, Englisch und GeografieInteresse an vielseitigen logistischen Zusammenhängenlogisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke, Einsatzbereitschaft und Engagementgute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office ProgrammenWas wir Dir bieten:eine fundierte Ausbildung mit interessanten und vielseitigen AufgabenEinblicke in die verschiedensten Bereiche der Logistik eines international arbeitenden UnternehmensKontakt mit innovativen Branchen und Produktenangemessene Ausbildungsvergütung30 Tage Urlaubindividuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmensehr gute ÜbernahmechancenBist Du neugierig geworden und haben wir Dein Interesse geweckt, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen an Bei Rückfragen steht Dir Susan Eiserloh unter 0170 / gerne zur Verfügung.Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!VCA Logistik + Services GmbH & Co. KG Frau Susan Eiserloh • Babenhäuser Str. 50, Halle 6 • 63762 Großostheim • alt="" src=" ;rec=1&_cvar=%7B%221%22%3A%5B%22Portal%22%2C%22P9%22%5D%2C%222%22%3A%5B%22Customer%22%2C%2245692%22%5D%2C%223%22%3A%5B%22Job%22%2C% %22%5D%7D&action_name=Jobs::K45692::J654299::%5Bvia%20EMail-Export%5D::P9&dimension1=Ausbildung+zum+Kaufmann+f%C3%BCr+Speditions-+und+Logistik-Dienstleistung+%28m%2Fw%2Fd%29+%5B+654299+%5D&dimension2=VCA+Logistik+%2B+Services+GmbH+%26+Co.+KG+%5B+45692+%5D&dimension3= +Campus+%5B+9+%5D&dimension4=Ausbildung+zum+Kaufmann+f%C3%BCr+Speditions-+und+Logistik-Dienstleistung+%28m%2Fw%2Fd%29+%5B+654299+%5D&dimension5=VCA+Logistik+%2B+Services+GmbH+%26+Co.+KG+%5B+45692+%5D&dimension6= +Campus+%5B+9+%5D" style="border:0">

Ausbildung Lokrangierführer im Güterverkehr (w/m/d) 2022Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.Zum 1. September 2022 suchen wir Dich für die 3-jährige Ausbildung zum Lokrangierführer (Eisenbahner im Betriebsdienst Fachrichtung Lokführer/ Transport (w/m/d)) bei der DB Cargo AG in Aschaffenburg. Der Berufsschulunterricht findet in Blockform an der Ferdinand Braun Schule in Fulda statt. Für die Anreise erhältst Du kostenlose Firmenreise-Fahrkarten und bei Bedarf ein Schüler-Hessenticket. Zudem finden auch einige Ausbildungsinhalte digital bzw. online statt.Deine Aufgaben: Während Deiner Ausbildung zum Lokrangierführerfährst Du mit einer Diesellokomotive zu nahegelegenen Kunden, z. B. zu verschiedenen Unternehmen, und holst die zu transportierenden Waren abrangierst Du Güterwaggons auf die entsprechenden Richtungsgleisestellst Du Züge zusammen, indem Du einzelne Waggons aus- und aneinander kuppelstbist Du für den einwandfreien Zustand Deiner Lok und Deiner Ladungssicherung verantwortlichlernst Du die Regeln für einen sicheren Eisenbahnbetrieb und kennst Dein Fahrzeug in und auswendigStart und Ziel Deiner Arbeit ist Dein regionaler RangierbahnhofDein Profil: Du hast die Schule (bald) erfolgreich abgeschlossen und begeisterst Dich für Technik Du möchtest lieber draußen an der frischen Luft als in geschlossenen Räumen arbeiten Du bist belastbar und zuverlässig Du bewahrst auch in schwierigen Situationen die Ruhe und behältst den ÜberblickDu scheust Dich nicht davor, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffenDu kannst Dir vorstellen im Schichtdienst und auch am Wochenende/ an Feiertagen zu arbeitenDu möchtest Dich weiterentwickeln? Dann stehen Dir bei der DB Cargo viele Türen offen, die Qualifizierung zum Streckenlokomotivführer (Lokführer im Güterverkehr für die Fernstrecke)Für diese Stelle erwartet Dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst Du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.Du möchtest gerne als Lokführer (w/m/d) arbeiten und verfügst bereits über eine abgeschlossene Berufsausbildung? Dann ist vielleicht auch der „Quereinstieg als Lokführer (w/m/d)“ für Dich interessant. Für nähere Informationen klicke hier. Benefits:Je nach Ausbildungsjahr zwischen Euro und Euro im Monat sowie ein 13. Monatsgehalt. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern.Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.Zuschuss bis 350 € monatlich.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

Ihr Auftrag: Betreuung unserer Kunden und InteressentenWir machen die Welt jeden Tag ein Stück grüner!Als Pionier der Recyclingbranche finden wir ständig neue Wege, unsere Umwelt zu schützen: mit technischen Innovationen, die immer auch die „saubersten Lösungen“ sind. Unsere Kernkompetenz: Technik zur Aufbereitung verschmutzter Lösungsmittel. Unser Zuhause: Alzenau am Rande des Rhein-Main-Gebiets. Unsere Reichweite: grenzenlos. Denn wir gehören schon heute zu den weltweit führenden Spezialanbietern in Sachen Destillations­technik und verfolgen ambitionierte Wachstumsziele. Gerne mit Ihnen. Für unser Werk in Alzenau zwischen Hanau und Aschaffenburg suchen wir eine engagierte kontaktfreudige Persönlichkeit (m/w/d) als:Kundenbetreuer im Vertriebsinnendienst Teilzeit (m/w/d) Ihre Motivation:Sie sind gerne für unsere Kunden da und pflegen den persönlichen Kontakt auch zu Interessenten. Sie greifen lieber zum Telefon, als eine e-mail zu schreiben; und das gerne auch in verschiedenen Sprachen. Weltweite Kontakte machen Ihnen Freude. Ihre Aufgaben:Auf Basis bereits vorhandener Stammdaten telefonieren Sie mit Kunden und Interessenten aus aller Welt.Telefonische KundenbetreuungDatenerfassung und Pflege der Kundendaten (Kundenmanagement, CRM)Ermitteln von Bedarf und Cross-Selling MöglichkeitenFolgegeschäfte generierenNeukundengewinnungIhr Profil:Abgeschlossen BerufsausbildungSie sind redegewandt und ausgesprochen kommunikationsstarkErfahrung in der telefonischen Kundenbetreuung, Telesales, Call-Center oder als Back-Office AgentIdealerweise eine qualifizierte Ausbildung oder Lehrgänge im Tele-Sales-Marketing, Telefonmar­keting, Call-Center, Verkaufsförderung, Teleservice oder TelesalesHohe Vertriebs- und KundenorientierungSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftAufgrund unseres großen Exportanteils setzen wir sehr gutes Englisch in Wort und Schrift voraus.Weitere Fremdsprachen wie Spanisch, Franzö­sisch oder andere sind sehr von VorteilBesitzen sehr gute EDV-Kenntnisse in MS-Office Wir bieten Ihnen:Einen sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit tätigen Unternehmen.Interessantes Aufgabengebiet durch internationale KundenkontakteEin Diensthandy (Apple IPhone)Ein modernes Büro seit Sommer 2015, in unserem neuen Firmengebäude im Bayerischen ;Link Pressebericht - zum WohlfühlenErgonomische moderne Büromöbel (bsp. Steh-Hebe-Tisch)Modernes IT-Equipment mit SoftwareMöglichkeit der betrieblichen AltersvorsorgeEin familiäres Betriebsklima mit netten Kollegen*innen und kurzen EntscheidungswegenFühlen Sie sich gefordert und sind eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten gewohnt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an die Geschäftsleitung. Die Stelle kann sofort besetzt werden. Werden Sie unser*e Kundenbetreuer*inWir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerbenOFRU Recycling GmbH & Co. KG GeschäftsleitungMarie-Curie-Str. 1 63755 AlzenauTelefon: E-Mail: class="flex"> Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung den Datenschutzbestimmungen auf einwilligen.

Elektroniker als Monteur für Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d)Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bahnbau Gruppe GmbH – Wir sind Eisenbahner und unsere Leidenschaft ist die Schiene.Zum nächst möglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Elektroniker/Elektrotechniker als Monteur für Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH. Der Hauptstandort ist Dresden, aber der Einsatz erfolgt auf wechselnden Baustellen vorwiegen im überregionalen Bereich Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Bayern und Teilen von Baden-Württemberg.Deine Aufgaben:Du führst fachgerechte Instandsetzungs- und Montagearbeiten (bspw. Aus- und Einbau von Weichen, Arbeiten an Signalanlagen, Umbau von Stellwerken) durchDu führst die vom Bauleiter oder Bautruppführer beauftragten Arbeitsaufträge und Vorgaben aus und bist somit ein verlässliches TeammitgliedGemeinsam mit Deinen Kollegen führst Du Montagearbeiten an den Anlagen der Leit- und Sicherungstechnik durchFür Deine Aufgaben bereiten wir Dich durch Anleitung vor und Du erhältst regelmäßige Fortbildungen, um ein kontinuierliches Lernen zu gewährleisten Du wirkst an der Optimierung von Arbeitsabläufen und Arbeitsmethoden mitDeine Arbeitsqualität liegt uns am Herzen. Deshalb stellen Wir Dir moderne Maschinen, eigene Fahrzeuge und hochwertige Arbeitsbekleidung zur Verfügung Dein Profil:Du hast eine Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder in einem vergleichbaren Beruf erfolgreich abgeschlossen Idealerweise hast Du erste Erfahrungen als Monteur im Bereich Leit- und SicherungstechnikDie Arbeit im Freien macht Dir Freude Zum Durchlaufen der internen Qualifizierung bringst Du Engagement und Lernbereitschaft mitDu bist ein Teamplayer, handelst eigenverantwortlich und stets zuverlässig Du bist bereit auch an Wochenenden, Feiertagen und Nachts deutschlandweit zu arbeitenSicheres, souveränes Auftreten sowie ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenzen und ein Führerschein der Klasse B runden Dein Profil abBenefits:Wir bieten Dir eine sichere Beschäftigung auch in der Bau-Nebensaison, i. d. R ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, umfangreiche Tarifverträge sowie eine Beschäftigungssicherung u. a. durch Ausschluss betriebsbedingter Kündigungen.Bei uns erhältst Du eine faire Montageauslöse, wahlweise 30 oder 36 Urlaubstage, eine betriebliche Altersvorsorge, ein Langzeitarbeitskonto und private Fahrvergünstigungen (auch für Familienangehörige)."Vom Azubi zum Bauleiter" - Bei uns gibt es für Dich individuelle Entwicklungs- und Aufstiegschancen durch gezielte Seminare, Trainings und Qualifizierungen.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

Mehr Bar für Ihre Karriere: Jobs bei der A/S Sauer Hydraulik GmbHWillkommen im Team von A/S Sauer Hydraulik GmbH! Unser inhabergeführtes Unternehmen ist seit vielen Jahren auf die Herstellung hochwertiger Sonderbauteile spezialisiert: Maßgefertigte Magnet-, Wege- und Rückschlagventile, komplexe Stromverteiler und (Schwenk-)Anschlüsse sind genau unser Ding! Dank unseres handwerklichen Know-hows und unserer Freude am Entwickeln können wir Kunden so gut wie jede Hydraulik-Komponente liefern. Mit Druck kennen wir uns also bestens aus! Zumindest, was unsere Produkte angeht. Denn ansonsten ist unsere Arbeitsatmosphäre von einem starken Miteinander geprägt, in dem Aufgaben auf mehrere Schultern verteilt und Wert auf gesunde Arbeitszeiten gelegt wird. Überzeugen Sie sich selbst und werden Sie unser neuerCNC-Maschinen-Einrichter (m/w/d) Fachrichtung Drehenfür Hydraulik-Bauteile in Karlstein bei Hanau/AschaffenburgHier bringen Sie Ihr Können ein:Ihr Handwerk beherrschen Sie aus dem Effeff: Nach einer Einweisung können Sie unsere CNC-Maschinen so souverän ein-, um- und nachrüsten, dass die Einleger im Anschluss störungsfrei damit arbeiten können.Sie prüfen unsere Drehteile regelmäßig mit Messinstrumenten und stellen dadurch die hohe Qualität unserer Produktion sicher.Ob Einschraubgehäuse, Stuten oder Patronen – Sie überwachen die Fertigungsprozesse unserer Produkte und dokumentieren zuverlässig Ihre Ergebnisse.Klar, dass Sie die Sauberkeit der Maschinen immer im Auge haben und dank Ihres starken Ordnungssinns den Verschleiß unserer Geräte gering halten.Ebenso ordentlich führen Sie unser Werkzeugsortiment: Jeder Stichel, Bohrer und Fräser ist dort, wo er hingehört – dank Ihnen!Das zeichnet Sie aus:Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Zerspanungsmechaniker/-in Erfahrung in der CNC-Programmierung sowie im Rüsten und der Bedienung von CNC-DrehautomatenKenntnisse in der Einzel- und Kleinserienfertigung sowie im Lesen von KonstruktionszeichnungenGutes DeutschEine freundliche, lösungsorientierte Persönlichkeit die gerne im Team arbeitet und erst zufrieden ist, wenn eine Aufgabe abgeschlossen ist.Damit Ihnen nie die Luft ausgeht, bieten wir Ihnen:Eine unbefristete, zukunftsorientierte Stelle mit guten AufstiegsmöglichkeitenAbwechslungsreiche Aufgaben, bei denen Sie schnell Verantwortung übernehmen könnenPrämienzahlungenAttraktives GehaltEin sehr nettes Team, in dem man sich gegenseitig hilftUnkomplizierte Arbeitsatmosphäre mit flachen HierarchienEin Arbeitsplatz mit guter VerkehrsbindungPacken Sie’s an und lassen Sie bald von sich hören!Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Geben Sie darin bitte auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Starttermin an und senden Sie alles per E-Mail an oder per Post anA/S Sauer Hydraulik GmbHz. Hd. Frau Astrid SauerFrankenstraße 1 c63791 KarlsteinFalls Sie Fragen zu dieser Stelle haben oder weitere Informationen benötigen, können Sie gern zum Telefon greifen. Unsere kaufmännische Geschäftsführerin Astrid Sauer freut sich auf Ihren Anruf: .

Bauleiterin Leit- und Sicherungstechnik mit Vertretungsfunktion Bereichsleitung (w/m/d)Wie sich Mobilität morgen auf Schienen, Straßen und Luftweg anfühlen wird, das entscheidet sich schon heute an Deinem Arbeitsplatz. Ganz egal, ob als Zahlenjongleur, Organisationstalent oder Analytiker: mit Talent und Leidenschaft wirst Du Anteil an zukunftsweisenden Mobilitäts- und Logistiklösungen haben und uns als dynamische, weit vernetzte Arbeitgeberin kennenlernen. Entscheide jetzt mit, wie Millionen Menschen morgen Mobilität - und uns als DB - erleben werden.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich in der Rolle des Bauleiterin Leit- und Sicherungstechnik mit Vertretungsfunktion Bereichsleitung (w/m/d) bei der DB Bahnbau Gruppe GmbH an einem Standort Deiner Wahl: Aschaffenburg, Bad Kleinen, Berlin, Cottbus, Dresden, Erfurt, Frankfurt (Main), Halle (Saale), Hannover, Koblenz, Köln, Leipzig oder Ulm. Deine Aufgaben:Durch Deinen ganzheitlichen Blick auf die Baustelle und deren Logistik bist Du in der Lage alle Beteiligten optimal zu koordinieren: Du leitest komplexe Baumaßnahmen für Anlagen der Leit- und Sicherungstechnik (LST) von der Vorbereitung über die Realisierung bis zum AbschlussDie Entwicklung Deines Teams ist für Dich nicht nur eine Aufgabe, sondern eine Herzensangelegenheit: Du führst Dein Team zunächst fachlich und baust im Laufe der Zeit Deine disziplinarische Verantwortung durch die sukzessive Übernahme der Vertretungsfunktion für den aktuellen Leiter LST auf. Dir ist zudem daran gelegen die Berufsbilder im Feld der LST in einer Zusammenarbeit mit dem Personalmanagement stetig weiterzuentwickelnDabei hast Du jederzeit Kosten, Termine und Qualitätsansprüche im Blick, wendest das Bauvertragsrecht sicher an und sorgst für die fachgerechte Einhaltung aller sicherheitsrelevanten Aspekte (Arbeitssicherheit, Umweltschutz, Gesundheitsschutz)Vor allem bist Du zentrale Schnittstelle und arbeitest als Generalist auf der Baustelle in enger Kooperation mit verschiedenen Gewerken wie Fahrbahn und Oberleitung, dem Planer sowie mit dem Auftraggeber und den zuständigen Behörden (Eisenbahnbundesamt) zusammenNachtragspotenzial erkennst Du schnell, stellst die Angebote dazu zügig zusammen und verhandelst diese zeitnah mit dem AuftraggeberDu analysierst schnell und gründlich komplexe Sachverhalte und leitest Handlungsempfehlungen ab und sorgst bei Deinen Mitarbeitern für ein lückenloses BerichtswesenDein Profil:Basis Deines Werdegangs ist ein abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Elektrotechnik, Telekommunikation oder Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (Meisterausbildung LST) mit entsprechender BerufserfahrungIm Gespräch überzeugst Du uns mit mindestens zwei bis drei Jahren Praxiserfahrung aus der LST oder ElektrotechnikDu bist Vorbild für Dein Team, gehst voran und besitzt idealerweise bereits erste Führungserfahrung aus dem „Bau“– klassisch in der Rolle des Bauleiters oder in einer anderen steuernden FunktionDie Bauphasen nach HOAI kennst Du aus dem Effeff und die VV Bau/VV-Bau STE oder VOB sind mehr als leere Worthülsen für Dich!Du bist es gewohnt in einem Spannungsfeld zu arbeiten, in dem verschiedene Interessen auf einander prallen, und priorisierst die unterschiedlichen Aufgaben mit LeichtigkeitAbwarten ist nicht Dein Ding: Du packst an und findest kundenorientierte Lösungen im Einklang mit den unternehmerischen ZielenBundesweite Reisen zu den Baustellen sind für Dich umsetzbar und Du besitzt den Führerschein Klasse B? Willkommen, Du passt zu uns!Benefits:Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einem der vielfältigsten Arbeitgeber des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

Die Aschaffenburger Versorgungs-GmbH, als größtes Tochterunternehmen der Stadtwerke Aschaffenburg, versorgt die Region mit Strom, Erdgas, Fernwärme und Trinkwasser. Wir suchen im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, aufgrund verstärkter Investitionsmaßnahmen in unseren Energieversorgungsnetzen, für unsere Stromnetze eine*nNetzmonteur*in Elektrotechnik (m/w/d)Was erwartet Sie?Arbeiten in den Bereichen Neubau, Erweiterung und Instandhaltung von Versorgungsleitungen und –anlagen in unserem Mittel- und Niederspannungsnetz, in der Straßenbeleuchtung sowie bei der Erstellung von HausanschlüssenWartungen mit Hilfe der Instandhaltungssoftware GS über firmeneigene Tablets an PV-Anlagen und E-LadesäulenEinmessungen neu verlegter Versorgungsleitungen mittels digitalen GerätenBei Vorlage entsprechender Eignung, ggf. RufbereitschaftWas wünschen wir uns?Eine Ausbildung zur Elektrofachkraft oder zum/zur Energieanlagenelektroniker*inDie Berechtigung zum Schalten und Arbeiten in Netzen bis 30 KV und eine abgeschlossene Ausbildung für das Arbeiten unter SpannungVorzugsweise Kenntnisse im FreileitungsbauEigenständige und genaue ArbeitsweiseFührerschein der Klasse B, vorzugsweise auch der Klassen C1/C1EEin arbeitsnaher Wohnort ist aufgrund der Bereitschaftsdienste wünschenswertWas bieten wir Ihnen?Einen Arbeitsplatz in einem angenehmen ArbeitsumfeldZusätzliche betriebliche AltersversorgungPlanbare Arbeits- und UrlaubszeitenJährliche verbindliche Mitarbeitergespräche und ein PrämiensystemStrukturierte Einarbeitung Mobilitätsleistungen wie Jobticket und FahrradleasingDie Vergütung erfolgt im Rahmen des TV-V, entsprechend der Tätigkeit sowie der Fachausbildung und beruflichen Erfahrung.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Weitere Informationen (u. a. zur Bewerbungsfrist) finden Sie unter: ;Haben Sie Fragen zur Stellenausschreibung?Für Auskünfte steht Ihnen Herr Alexander Brunner: oder per: gerne zur Verfügung.Ergreifen Sie die Initiative und senden Sie Ihre Unterlagen, gerne als .pdf via E-Mail, inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittszeitpunkt an:Aschaffenburger Versorgungs-GmbHGünther Baumann, Abt. PersonalwesenWerkstraße 2, 63739 Aschaffenburg ,

Über uns:STEWA Touristik gehört zu den führenden Reise­veran­staltern im Rhein-Main-Gebiet mit Schwer­punkt ex­klu­siver Bus­touristik, Flug­reisen und Kreuz­fahrten. Mit 25 Bistro-Bussen verfügt STEWA Touristik über die größte Bistro-Busflotte in Deutschland.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Referent (m/w/d) Controlling / Finanz­buchhaltungDas sind Ihre Aufgaben:UnternehmenscontrollingVerantwortung für die Budget­planung inkl. regel­mäßiger ForecastsDurchführung von Soll-Ist-Analysen, Erstel­lung von ReportingsWeiterentwicklung und Pflege Business Intelligence für die Gesellschaft und die Unter­nehmens­bereicheUnterstützung der Finanz­buchhaltungUnterstützung bei Monats- und Jahres­abschlüssenMitarbeit in spannenden Projekten der Modernisierung und DigitalisierungDas wünschen wir uns von Ihnen:erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, ggf. mit Schwerpunkt Finanzbereich oder vergleichbare Ausbildungs- und Berufs­erfahrung mit einschlägigen Buchhaltungs­kenntnissenBerufserfahrung im Controllingsicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen inkl. PowerPoint, sehr gute Excel-KenntnisseErfahrung mit BI Tools wie Power Bi, Tableau oder QlikErfahrung mit Corporate Planner von VorteilGenauigkeit und Gewissen­haftig­keit im Umgang mit Zahlen und Datenselbstständige, strukturierte und ziel­orientierte Arbeits­weiseDas bieten wir Ihnen:interessante Aufgaben in einem wachsen­den, innovativen Familien­unternehmenWeiterentwicklungs­möglichkeiteneine offene und kollegiale Unternehmens­kultur in einem schönen Arbeits­umfeldverschiedene Mitarbeiter­vorteileanteilige Homeoffice-ArbeitWir freuen uns auf Ihre aus­sage­kräftigen Bewer­bungs­unter­lagen unter Angabe Ihrer Gehalts­vor­stel­lung und des frühest­möglichen Ein­tritts­termins, gerne per E-Mail an: Touristik GmbH #x202F;H. Elke Johnson Lindigstraße 2 • 63801 Kleinostheim

Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter. Teamleitung Accounting (m/w/d)Kennziffer 189872Bei unserem internationalen Mandanten südlich von Frankfurt, bietet sich eine interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung als Teamleitung Accounting (m/w/d). Unser Mandant ist einer der Marktführer in der Logistikbranche mit derzeit Mitarbeitern und vollständig klimaneutraler, umweltfreundlicher europaweiten Dienstleistung aktiv in insgesamt 230 Ländern. Der Konzern ist der zweitgrößte Dienstleister seiner Branche in Europa.Ihre AufgabenSie übernehmen eine Herausforderung mit breiter Verantwortung, in der Sie unmittelbar an den Group Manager berichtenZu Ihrem Verantwortungsbereich zählen die Sicherstellung der Abläufe innerhalb des Bereichs Accounting sowie die Analyse, Planung und Umsetzung von Strategien zur Optimierung der internen ProzesseBei der Erfüllung Ihrer Aufgaben steht Ihnen ein Team von derzeit 15 Mitarbeiter*Innen zur Seite, das Sie zielorientiert und auf Augenhöhe führen und weiterentwickelnDarüber hinaus übernehmen Sie das Management von Projekten entlang der CFO Agenda und leiten in dieser Rolle ProjektteamsZugleich blicken Sie über den Tellerrand hinaus und können auch weitere Themen im Finanz- und Rechnungswesen aufgreifen und platzierenIhr ProfilAbgeschlossenes BWL-Studium mit dem Schwerpunkt Finanz-, Rechnungswesen oder Controlling oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufs- und Führungspraxis in einer kaufmännischen Leitungsfunktion einer international agierenden UnternehmensgruppeUmfangreiche Fachkenntnisse in Themengebieten wie Finanz- und Steuerrecht, Bilanzierung und ProjektmanagementAnalytisch-konzeptionelle und kommunikative Stärken gepaart mit Überzeugungskraft und DurchsetzungsvermögenStrukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägten PragmatismusIhre PerspektivenSicherheit: in einem wachsenden Konzern mit langfristigen Perspektiven in einer zukunftssicheren BrancheChancen: durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot unserer Inhouse-Academy und individuelle Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unseres UnternehmensAnerkennung: zum Beispiel durch Auszeichnungen für besondere Leistungen und unser Mitarbeiterempfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)Benefits: u. a. das Leasing von (E-)Bikes und modernsten IT-Geräten, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ein externes Unterstützungsprogramm bei beruflichen und privaten Herausforderungen.Gemeinschaft & Vielfalt: in einem Miteinander auf Augenhöhe und kurzen Wegen, mit Respekt, Toleranz und Gleichbehandlung hinsichtlich Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Gesundheitseinschränkung oder sexueller OrientierungHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.Gesundheit und Sicherheit haben für uns bei allen Tätigkeiten höchste Priorität - in der aktuellen Situation umso mehr. Wir und unsere Kunden beraten uns kontinuierlich mit Medizin- und Gesundheitsexperten und treffen in unseren Gebäuden und Geschäftsräumen alle empfohlenen Vorsichtsmaßnahmen, um die Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter/innen und aller anderen Menschen zu gewährleisten.Badenoch + Clark bringt Fach- und Führungskräfte mit führenden Unternehmen zusammen.Als Tochter der DIS AG, gehören wir zur Adecco Group, dem weltweit führenden Personaldienstleister. Spezialisiert auf die Bereiche Finance & Accounting, Banking und Financial Services, Sales & Marketing und IT bieten wir unseren Kunden die Stärke einer internationalen Organisation mit rund 40 Jahren Erfahrung und der Liebe zum Detail, angepasst an den deutschen Arbeitsmarkt. Kunden und Bewerber erhalten dabei von unseren erfahrenen und kompetenten Beratern einen umfassenden und erfrischenden Service, der weit über die reine Besetzung von offenen Positionen hinausgeht.Wir freuen uns auf Sie!Ihr Kontakt Frau Dana Zorn Badenoch + Clark | Theodor-Heuss-Allee 108 | 60486 Frankfurt am Main >>Drucken

Die Aschaffenburger Versorgungs-GmbH, als größtes Tochterunternehmen der Stadtwerke Aschaffenburg, versorgt die Region mit Strom, Erdgas, Fernwärme und Trinkwasser. Wir suchen, nach Möglichkeit zum , im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung, eine*n Abteilungsleiter (m/w/d) Technische Planung und Netzinformations­system Das erwartet Sie:Leitung der Abteilung Planung und NetzdokumentationOperative Gesamtsteuerung der Abteilung, inklusive der Durchführung der Aufgaben-, Ressourcen-, Kosten- und BudgetplanungFachliche und disziplinarische Führung sowie zielgerichtete Entwicklung des AbteilungspersonalsStrukturierung der Planleistungen und Steuerung des PlanungsprozessesStrukturierung der digitalen Dokumentation (GIS) aller VersorgungsnetzeVertretung des Themenbereichs gegenüber Kund*innen, externen Partner*innen und innerhalb des UnternehmensBegleitung komplexer Projekte – von der Planung bis zur FertigstellungVergabe und Abwicklung von Ingenieurverträgen, inklusive NachtragsmanagementSie übernehmen Rufbereitschaften und benötigen daher einen arbeitsnahen WohnsitzDas wünschen wir uns:Universitäts- oder Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und ErfahrungenEinschlägige Erfahrungen und Kenntnisse in den Bereichen Vergabe-/Vertragsrecht, HOAI, MS-Office-Anwendungen und ERP-SystemeNach Möglichkeit Berufserfahrung in der Energie-/VersorgungswirtschaftSie sind kommunikativ, überzeugend, unternehmerisch denkend und in der Lage, die Teamarbeit zu optimierenSie denken systematisch und analytisch, arbeiten eigenständig und effizient, übernehmen Verantwortung für Ihren Arbeitsbereich und sind zeitlich flexibelDie kontinuierliche Entwicklung, Förderung und Motivation Ihrer Mitarbeiter*innen steht im Mittelpunkt Ihres Handelns als FührungskraftBereitschaft, sich mit besonderem Engagement in das neue Aufgabengebiet einzuarbeitenSie verbinden Ihre Flexibilität für Neuerungen mit der Wertschätzung von BewährtemDas bieten wir Ihnen:Einen Arbeitsplatz in einem angenehmen ArbeitsumfeldZusätzliche betriebliche AltersversorgungPlanbare Arbeits- und UrlaubszeitenJährliche verbindliche Mitarbeiter*innengespräche und ein PrämiensystemStrukturierte EinarbeitungMobilitätsleistungen wie Jobticket und Fahrradleasing Die Vergütung erfolgt im Rahmen des TV-V, entsprechend der Tätigkeit sowie der Fachausbildung und beruflichen Erfahrung. Haben Sie Fragen zur Stellenausschreibung? Für Auskünfte steht Ihnen Herr Patrick Sauer unter ☎ oder per ✉ gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Ergreifen Sie die Initiative und senden Sie Ihre Unterlagen gerne als PDF per E-Mail, inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittszeitpunktes, bis Freitag, , an: Aschaffenburger Versorgungs-GmbH Günther Baumann, Abt. Personalwesen : Werkstraße 2, 63739 Aschaffenburg ☎: , ✉: id="to_linkwrapper">

Group DescriptionAt Magna, we create technology that disrupts the industry and solves big problems for consumers, our customers, and the world around us. We’re the only mobility technology company and supplier with complete expertise across the entire vehicle.We are committed to quality and continuous improvement because our products impact millions of people every day. But we’re more than what we make. We are a group of entrepreneurial-minded people whose collective expertise gives us a competitive advantage. World Class Manufacturing is a journey and it’s our talented people who lead us on this journey.Job description:Role SummaryMagna is currently implementing Workday as their global HR Information System. As part of this phased implementation, Workday needs to interface core HR, absence and compensation data to many local payroll and time & attendance ; Many divisions within Magna in Europe use SAP HR as their payroll and time systems, and interfaces need to be built between Workday and SAP HR – both inbound and ; Magna has chosen to use the SHAPEiN Tool to assist with this integration. This role will be responsible for supporting the SAP interfaces developed with the initial implementation phase and assisting with the development of additional SAP interfaces in further phases.Key ResponsibilitiesSupport of Workday to SAP IntegrationsSupport of SAP to Workday IntegrationsMonitoring of interfaces and error resolution as requiredMonitoring of day-to-day integration workflowsContributing as a project team member in Workday project during ongoing implementation phasesInterface change managementKnowledge and EducationCompletion of University Degree in the field of computer science or Information TechnologyWork Experience1 to 3 Years of Work-Related ExperienceKey Qualifications/RequirementsTechnical understanding of SAP HR landscape and basic SAP customizing skillsProcess and configuration know how within SAP HR (especially Personnel Administration and Organizational Management and related infotype concept)Human Resource process understandingStrong communication skillsStrong requirements gathering skillsStrong English communication skillsGerman communication skills are an asset, but not requiredAbility to prioritize workload and provide timely follow-up and resolutionDemonstrate high level of integrity, discretion, and confidentialityComplex Problem Solving — Identifying complex problems and reviewing related information to develop and evaluate options and implement solutionsCritical Thinking — Using logic and reasoning to identify the strengths and weaknesses of alternative solutions, conclusions, or approaches to problemsStrong focus on customer service and effective communicationProven analytical and problem-solving abilitiesKnowledge of Workday an asset but not requiredWork Environment5 % Regular Travel.For dedicated and motivated employees, we offer an interesting and diversified job within a dynamic global team together with the individual and functional development in a professional environment of a global acting business. Fair treatment and a sense of responsibility towards employees are the principle of the Magna culture. We strive to offer an inspiring and motivating work environment.Additional InformationWe offer attractive benefits ( employee profit participation program) and a salary which is in line with market conditions depending on your skills and experience.Profile description:Magna is currently implementing Workday as their global HR Information System. As part of this phased implementation, Workday needs to interface core HR, absence and compensation data to many local payroll and time & attendance ; Many divisions within Magna in Europe use SAP HR as their payroll and time systems, and interfaces need to be built between Workday and SAP HR – both inbound and ; Magna has chosen to use the SHAPEiN Tool to assist with this integration. This role will be responsible for supporting the SAP interfaces developed with the initial implementation phase and assisting with the development of additional SAP interfaces in further phases.

Uhrmacher(m/w/d) Juwelier Vogl sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Uhrmacher (m/w/d) in Vollzeit. Mit nahezu 100 Jahren Erfahrung und jährlichen Auszeichnungen bietet unser Uhrmacherteam den bestmöglichen Service für die Zeitmesser unserer Kunden. Egal ob Gehäusereparatur, Wasserdichtigkeitsprüfung oder Ausstellung eines Echtheitszertifikates – wir kümmern uns mit Fingerspitzengefühl und großer Sorgfalt um die regelmäßig notwendige Pflege und Wartung der Uhren unserer KundInnen. Zur Unterstützung des Teams, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Uhrmacher (m/w/d) in Vollzeit, der unseren kompromisslosen Anspruch und unsere Leidenschaft für Uhren teilt. Ihre AufgabenAls Uhrmacher bei Juwelier Vogl sind Sie für die Prüfung, Reparatur sowie Revision von hochwertigen Uhren zuständigSie begleiten Reparaturannahmen und führen eine Diagnose sowie die Beurteilung erforderlicher Arbeiten zur Instandsetzung durchSie betreuen die Qualitätskontrollen und Anpassungen der verkauften Uhren Im Hintergrund übernehmen Sie teils auch administrative Aufgaben wie Angebotskalkulationen und Ersatzteilbestellungen Ihre KompetenzenIhr Herz schlägt im Takt besonderer Zeitmesser aus dem gehobenen Markensegment und Sie sind Uhrmacher aus LeidenschaftIhre mehrjährige Berufserfahrung macht Sie zum Experten im Bereich der LuxusuhrenEine sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise bei der Reinigung, Revision und Reparatur von wertvollen Markenuhren zeichnet Sie ausZuverlässigkeit, Präzision und Geschick zählen zu Ihren StärkenKundenorientiertes Arbeiten und teamfähigkeit ist für Sie selbstverständlich Was wir bieten Einen sicheren und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem bekannten Traditionsunternehmen in der Aschaffenburger InnenstadtInteressante und anspruchsvolle Aufgabenbereiche, vor allem mit Blick auf unser exklusives MarkenportfolioEine herzliche Zusammenarbeit in einem dynamischen Team und familiären Umfeld Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Aschaffenburger Versorgungs-GmbH, als größtes Tochterunternehmen der Stadtwerke Aschaffenburg, versorgt die Region mit Strom, Erdgas, Fernwärme und Trinkwasser. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung, aufgrund verstärkter Investitionsmaßnahmen in unseren Energieversorgungsnetzen, eine*nRohrnetzmonteur*in (m/w/d) Gas/Wasser/FernwärmeWas erwartet Sie?Sie führen Montage- und Instandhaltungsarbeiten im Gas-, Wasser- und Fernwärmenetz durchSie erstellen Hausanschlüsse im Gas-, Wasser- und FernwärmebereichSie überprüfen systematisch Betriebsmittel der Gas-, Wasser- und FernwärmeversorgungDie Instandhaltungsmaßnahmen werden von Ihnen fachgerecht mit modernen IT-Werkzeugen dokumentiertSie arbeiten eng mit Dienstleistern zusammen und geben fachgerechte Angaben zum TiefbauSie führen Netzbegehungen im Gas-, Wasser- und Fernwärmenetz durchSie übernehmen, bei Vorlage entsprechender Eignung, ggf. die RufbereitschaftWas wünschen wir uns?Sie verfügen idealerweise über eine Ausbildung zum/zur Rohrnetzmonteur*inSie besitzen eine hohe Affinität zur Instandhaltung von Wasser- und EnergieversorgungsnetzenSie verfügen im Idealfall über die vom DVGW vorgeschriebenen Fortbildungen im Gas-, Wasser- und FernwärmebereichBereitschaft, sich mit besonderem Engagement in das neue Aufgabengebiet einzuarbeitenEigeninitiative, Kreativität, Belastbarkeit, bereichsübergreifendes Denken, haben Freude an der Zusammenarbeit im Team und mit Beschäftigten anderer FachbereicheFührerschein der Klasse B, vorzugsweise auch der Klassen C1/C1EEin arbeitsnaher Wohnort ist aufgrund der Bereitschaftsdienste wünschenswertWas bieten wir Ihnen?Einen Arbeitsplatz in einem angenehmen ArbeitsumfeldZusätzliche betriebliche AltersversorgungPlanbare Arbeits- und UrlaubszeitenJährliche verbindliche Mitarbeitergespräche und ein PrämiensystemStrukturierte Einarbeitung Mobilitätsleistungen wie Jobticket und FahrradleasingDie Vergütung erfolgt im Rahmen des TV-V, entsprechend der Tätigkeit sowie der Fachausbildung und beruflichen Erfahrung.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Weitere Informationen (u. a. zur Bewerbungsfrist) finden Sie unter: ;Haben Sie Fragen zur Stellenausschreibung?Für Auskünfte steht Ihnen Herr Alexander Brunner: oder per: gerne zur Verfügung.Ergreifen Sie die Initiative und senden Sie Ihre Unterlagen, gerne als .pdf via E-Mail, inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittszeitpunkt an:Aschaffenburger Versorgungs-GmbHGünther Baumann, Abt. PersonalwesenWerkstraße 2, 63739 Aschaffenburg ,

Elektrofachkraft für Qualifizierung in Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d)Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bahnbau Gruppe GmbH – Wir sind Eisenbahner und unsere Leidenschaft ist die Schiene. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Stützpunkt Frankfurt am Main oder Aschaffenburg. Dein Einsatz erfolgt auf wechselnden Baustellen in Bereich Süd und Südwest.Deine Aufgaben Du willst ein Experte im Fachgebiet der Leit- und Sicherungstechnik werden und Deine Affinität zur Bahn lebenZusammen mit Deinem Bautrupp führst Du fachgerechte Instandsetzungs- und Montagearbeiten an den Anlagen der Leit- und Sicherungstechnik durchDu führst den Aus- und Einbau von Weichen, Arbeiten an Signalanlagen und den Umbau von Stellwerken durchDurch ein fachliche Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungen, bereiten wir Dich auf ausgezeichnet auf Deine Aufgaben vorDu führst die vom Bauleiter oder Truppführer beauftragten Arbeitsaufträge nach Vorgaben aus Für Dich ist es kein Problem, bundesweit auf verschiedenen Baustellen und zu verschiedenen Zeiten zu arbeitenDein ProfilDu hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Bereich (Elektriker, Elektroniker für Betriebstechnik, Elektrofachkraft, Mechatroniker oder eine vergleichbare Ausbildung)Idealerweise bringst Du Berufserfahrung im Bereich Leit- und Sicherungstechnik oder im Bereich Signalanlagen mitDas System "Bahn" begeistert Dich und Du bist bereit Dich in die Besonderheiten der Bahnanlagen einzuarbeitenDu lernst gerne dazu und hast einen langen Atem, beim Durchlaufen der internen QualifizierungEin Führerschein der Klasse B runden Dein Profil abWeil uns Deine Arbeitsqualität am Herzen liegt, statten wir Dich modernen Maschinen, eigene Fahrzeugen und hochwertiger Arbeitsbekleidung aus (Überlassung für den Arbeitseinsatz)Du willst Dich entwickeln, zum Vorarbeiter, Truppführer oder Meister? Wir erstellen einen Entwicklungsplan und fördern Deine Weiterbildung (nach Absprache mit Führungskraft)Benefits:Wir bieten Dir eine sichere Beschäftigung auch in der Bau-Nebensaison, i. d. R ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, umfangreiche Tarifverträge sowie eine Beschäftigungssicherung u. a. durch Ausschluss betriebsbedingter Kündigungen.Bei uns erhältst Du eine faire Montageauslöse, wahlweise 30 oder 36 Urlaubstage, eine betriebliche Altersvorsorge, ein Langzeitarbeitskonto und private Fahrvergünstigungen (auch für Familienangehörige)."Vom Azubi zum Bauleiter" - Bei uns gibt es für Dich individuelle Entwicklungs- und Aufstiegschancen durch gezielte Seminare, Trainings und Qualifizierungen.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

Home Aufgabe Profil Angebot BewerbungIhr Business. Ihre Verantwortung. Ihr Erfolg. Bei uns dürfen Sie Karriere machen.Mathematiker/Informatiker/Physiker für unsere Brandt & Partner für SAP-Consulting (m/w/divers)Tauchen Sie in die spannende Welt der IT-Beratung ein: Im herausfordernden Feld der SAP- und Retail-Prozessmodellierung werden Sie aufgrund unserer Erfahrung schon bald zur gefragten Spezialistin bzw. zum gefragten Spezialisten. Arbeiten Sie auch weiterhin wissenschaftlich: Bei uns herrscht ein universitärer Arbeitsstil. Profitieren Sie von zeitlicher Flexibilität: Wir arbeiten allesamt nach unseren eigenen arbeitszeitlichen Vorstellungen. Ergebnisorientiertes Denken und Arbeitsergebnisse stehen bei uns im Fokus. Lernen Sie von den Besten: Erfahrene Kollegen arbeiten Sie in die SAP-Entwicklung ein und begleiten Sie anschließend auf Ihrem Weg zum Berater beziehungsweise IT-Projektleiter. Profitieren Sie von einer großen Branchenvielfalt: Sie betreuen hochkarätige Kunden aus der Verlagswelt, Logistik, Pharmaindustrie oder dem Einzelhandel. Klettern Sie auf der Karriereleiter nach oben: Wir bieten ein Erfolgsbeteiligungsmodell mit der Option, Ihren eigenen Geschäftsbereich zu leiten. Ihr Business. Ihre Verantwortung. Ihr Erfolg.Finden Sie Ihren Weg von der IT-Entwicklung zur SAP-Beratung!Zahlen sind Ihre Welt. Ganz gleich, ob Formel, Bruch oder 0101. Das haben Sie bereits im Studium bewiesen. Nun möchten Sie weiterhin – oder wieder – auf wissenschaftlichem Niveau arbeiten und dennoch die Vorteile nutzen, die sich in der freien Wirtschaft für Ihre berufliche Zukunft bieten. Willkommen bei Brandt & Partner! Bei uns erwartet Sie ein Weg von der IT-Programmierung bis hin zum spannenden SAP-Consulting im Umfeld betriebswirtschaftlicher Prozesse in unseren Fokusbranchen Verlage, Logistik, Pharma und Einzelhandel. Stufe 1: Sie entwickeln und programmieren schwerpunktmäßig SAP-Add-ons (ABAP, ABAP-OO, Fiori) sowie Informationssysteme für den Einzelhandel und integrieren diese anschließend in die digitale Landschaft unserer hochkarätigen Kunden.Stufe 2: Sie steigen in die Beratung und Kundenbetreuung ein, erstellen Prozessanalysen sowie Konzepte und stehen den Kunden als erster und kompetenter Ansprechpartner bei allen Fragen rund um unsere kreativen IT-Lösungen zur Verfügung.Stufe 3: Jetzt können Sie sich beweisen: Aufgrund Ihrer gewachsenen Expertise übernehmen Sie nun die Leitung verschiedenster IT-Projekte, arbeiten dabei sowohl inhouse als auch bei den Kunden vor Ort, und akquirieren darüber hinaus neue Projekte.Ihr Business. Ihre Verantwortung. Ihr Erfolg. Wir suchen Naturwissenschaftler und IT-Profis mit betriebswirtschaftlichem Interesse. Ob mit oder ohne Berufserfahrung: Wichtig ist uns, dass Sie eine akademische Ausbildung haben und gerne wissenschaftlich arbeiten. Außerdem sind das unsere Wünsche: Mit einem guten Abschluss in Mathematik, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Physik treffen Sie bei uns in jedem Falle ins Schwarze. Sie haben promoviert? Hervorragend – aber dennoch kein Muss. Sollten Sie mit Berufserfahrung zu uns kommen: Kenntnisse rund um SAP-Programmierung/-module und/oder Consulting-Know-how werden uns beeindrucken. Einen routinierten Umgang mit MS Office setzen wir ebenso voraus wie gutes Englisch und Spaß an gelegentlichen Dienstreisen. Nice-to-have: Erfahrung im Projektmanagement und in der IT-Technik sowie weitere Programmierkenntnisse (zum Beispiel C oder Java). Must-have: Teamplayerqualitäten, Kommunikationsstärke, Ehrgeiz, Selbständigkeit und der Wille, sich in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten. Die KOMBINATION aus logisch abstraktem Denken, Kenntnissen betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge und der Fähigkeit der überzeugenden Argumentation ist recht selten anzutreffen. Wir erwarten sie von unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, die IT-gestützte Informationssysteme entwickeln, selbst programmieren und in die Praxis einführen. Unser Arbeitsumfeld ist zum einen geprägt von der Dynamik eines innovativen Teams, zum anderen von einem universitären Arbeitsstil, durch den Sie sich auszeichnen. Ihr Business. Ihre Verantwortung. Ihr Erfolg. Wenn es um SAP-Systeme geht, sind wir die kompetentesten Lösungsfinder.Wir sind weder SAP-Haus noch Unternehmensberatung. Wir sind beides! 1982 gegründet, verfolgen wir einen stetigen Wachstumskurs, sodass Brandt & Partner heute 110 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt. Alle haben drei Dinge gemein: Mathematische Begabung, betriebswirtschaftliches Verständnis und den Ehrgeiz, für jedes Problem die beste Lösung zu finden. Dabei ist unsere Arbeitskultur von einer familiären Atmosphäre geprägt, und dennoch arbeiten wir alle ergebnisorientiert und eher konservativ als hipp. Mehr erfahren unter Warum wir für Sie ein attraktiver Arbeitgeber sind:Die Chance, Ihren eigenen Geschäftsbereich zu leiten Flexible Arbeitszeiten Bezahlte Überstunden Verkürzung der Lebensarbeitszeit / Sabbatical Weiterbildungsseminare (fachlich und Soft Skills) Lage im Rhein-Main-Gebiet, räumliche Nähe zu Frankfurt/Main Flache Hierarchien Familiäres Miteinander Ihr Business. Ihre Verantwortung. Ihr Erfolg. Überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten. Schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung – wir freuen uns darauf, Sie vielleicht schon bald als Teil unseres außergewöhnlichen Teams begrüßen zu dürfen! Ihre persönlichen Ansprechpartner: Frau Jennifer Brandt und Dr. Björn Brandt Telefon: Brandt & Partner GmbH & Co. KG Benzstraße 2a 63741 Aschaffenburg Unternehmen Brandt & Partner GmbH & Co. KG Benzstraße 2a 63741 Aschaffenburg Web: Tel: AnsprechpartnerFrau Jennifer Brandt und Dr. Björn Brandt Sitemap Home Aufgabe Profil Angebot Bewerbung

Job Number: 17306 Group: Magna Corporate Division: Magna IT Germany - Sailauf Job Type: Permanent/Regular Location: Sailauf Group DescriptionAt Magna, we create technology that disrupts the industry and solves big problems for consumers, our customers, and the world around us. We’re the only mobility technology company and supplier with complete expertise across the entire vehicle.We are committed to quality and continuous improvement because our products impact millions of people every day. But we’re more than what we make. We are a group of entrepreneurial-minded people whose collective expertise gives us a competitive advantage. World Class Manufacturing is a journey and it’s our talented people who lead us on this journey.Job description:Job IntroductionThis role will be part of Magna’s growing internal SAP AMS HCM team supporting Magna divisions in their daily business. Main responsibilities are support activities and coordination of projects. Additionally, there are opportunities to participate within global projects like Magna’s implementation of Workday and other strategic projects on current roadmap ( , SAP Fiori, SAP Concur, etc.).Major ResponsibilitiesConfiguration, maintenance and improvement of Magna’s existing and growing SAP HCM landscapeProfessional consulting and training of (key) users in functional departments in an international environment (team and customers)Participation in day-to-day support business with incidents and service requestsCoordination of rollout and implementation projectsSelf-responsible coordination and execution of small projects (change requests)Coordination of external partnersSingle point of contact for customer divisionsKnowledge, Education & Work ExperienceUniversity Degree/College Diploma or a minimum of 5 recent years of experience in a similar positionGeneral process Know how within Human Resources areaDetailed know how about German law/rules according to payroll and/or time managementMinimum 5-7 years of work-related experienceSkills & CompentenciesProject management know how and experienceExperience especially in implementation and coordination of SAP HCM projectsDetailed know how in SAP modules Time management and/or German PayrollIdeally ABAP skills to analyze and debug program errorsStrong organizational, analytical and problem-solving skillsAbility to accurately collect information in order to understand and assess the clients’ needs and situationAbility to work independently as well as in a teamDetail orientedStrong customer service skillsStrong time management and multitasking skillsExcellent written and verbal communication skillsFluent in English (written and oral)Fluent in German (written and oral)Work EnvironmentRegular travel 5-15% of the time.For dedicated and motivated employees, we offer an interesting and diversified job within a dynamic global team together with the individual and functional development in a professional environment of a global acting business. Fair treatment and a sense of responsibility towards employees are the principle of the Magna culture. We strive to offer an inspiring and motivating work environment.Additional InformationenWe offer attractive benefits ( , employee profit participation program) and a salary which is in line with market conditions depending on your skills and experience.Profile description:This role will be part of Magna’s growing internal SAP AMS HCM team supporting Magna divisions in their daily business. Main responsibilities are support activities and coordination of projects. Additionally, there are opportunities to participate within global projects like Magna’s implementation of Workday and other strategic projects on current roadmap ( , SAP Fiori, SAP Concur, etc.).

Mehr als 2000 Beschäftigte haben sich bereits für uns als internationalen Speditions und Logistikdienstleister entschieden An 46 Standorten im In und Ausland arbeiten wir mit unseren Kunden aller Branchen effizient, schnell und flexibel zusammen Mit unseren Auftraggebern wachsen wir insbesondere in der Logistik und Spedition und bieten ein modernes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Laut Fraunhofer Institut gehören wir zu den TOP 100 Logistikunternehmen in Deutschland Die Universität St Gallen zählt uns zudem zu den besten Arbeitgebern im deutschen Mittelstand Im Februar 2020 wurden wir erneut für unsere herausragenden Leistungen als TOP JOB Arbeitgeber ausgezeichnet Wir suchen zur Verstärkung für unser Team am Standort 63811 Stockstadt einenDisponenten Teil- und Komplett­ladungen(m/w/d)Ihre AufgabenEigenverantwortliche operative Abwicklung des Tagesgeschäftes im Bereich der europäischen Teil undKomplettladungsverkehreSelbständige und ergebnisorientierte Disposition der festen Frachtführer und CharterfahrzeugeBearbeitung von Kundenaufträgen unter Berücksichtigung qualitätsbezogener, kostentechnischer und kunden­spezifischer AnforderungenSicherstellung und Planung ausreichender Transport­kapazitätenNachhaltige eigenständige Preis und Frachtverhandlungen mit DienstleisternAngebotskalkulation in Zusammenarbeit mit dem Verkauf Ihr ProfilMehrjährige Berufserfahrung im Bereich der internationalen TransportplanungGute Deutsch und Englischkenntnisse weitere Sprachkenn­tnisse von VorteilFundierte Kenntnisse des TransportmarktesAbgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann/ frauKundenorientierte, strukturierte und nachhaltige ArbeitsweiseQualitäts --, kosten und ergebnisbewusstes Denken und HandelnKommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Wir bieten IhnenSpannende Möglichkeit der Mitgestaltung und Management des Geschäftsbereichs Spedition in einem dynamischen und innovativen mittelständischem FamilienunternehmenLeistungsorientierte Vergütung in angenehmer Arbeits­atmosphäreGroßen Raum für Eigenverantwortung in einem stark wachsendem UnternehmenFlexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Entwicklungs­möglichkeitenInteressantes Modell zur betrieblichen Altersvorsorge mit vermögenswirksamen LeistungenZugehörigkeit zum Familienunternehmen, welches von Vertrauen und Teamgeist geprägt istEin hohes Maß an Eigenverantwortung und abwechslungsreiche ThemengebieteKurze und direkte Entscheidungswege haben wir ihr interesse geweckt?Dann möchten wir Sie kennenlernen.Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen laden Sie bitte in einer Datei auf unserem Webportal hoch oder schicken diese schriftlich oder per Mail an:Seifert Logistics Group, Personalabteilung Daimlerstraße 22-26, 89079 Ulm

A/S Sauer Hydraulik GmbH steht vor allem für erstklassige Produkte! Wir bieten ein umfangreiches und professionelles Angebot, das auch die höchsten Ansprüche an Qualität erfüllt.Mit unserem Know-how und ständiger Entwicklungsarbeit halten wir klassische und spezifische Lösungen für unsere Kunden bereit.Wir zeichnen uns vor allem durch ein qualitativ hochwertiges Herstellungsverfahren aus, welches auf unsere eigens konstruierten kundenspezifischen Produkte abgestimmt ist.Im Zuge unserer dynamischen Unternehmensentwicklung suchen wir ab sofortCNC-Zerspanungsmechaniker - CNC Fräser (m/w/d) Ihre Aufgaben:selbstständiges Programmieren, Rüsten und Einfahren der CNC-MaschinenMitarbeit an den CNC-MaschinenQualitätskontrollen durchführen mit MessinstrumentenFertigungsprozesse überwachenArbeiten und Ergebnisse dokumentierenSauberkeit und Ordnung an den MaschinenVerfügbarkeit der Werkzeuge überwacheneigenverantwortliche Überwachung und Sicherstellung der QualitätIhr Profilerfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d)Berufserfahrung über CNC Programmierung und Rüsten und der Bedienung von CNC BohrwerkenKenntnisse in der Einzel- und Kleinserienfertigungselbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Team- und KommunikationsfähigkeitKonstruktionszeichnungen lesen könnenTeamfähigkeit und Belastbarkeitbeherrschen der Deutschen SpracheWir bieten Ihnen:eine ausbaufähige, zukunftsorientierte Positioneine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeitleistungsorientierte Bezahlungteamorientierte Arbeitsweise in überschaubaren Strukturenunbefristeten ArbeitsvertragHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!

Ausbildung Mechatroniker (w/m/d) 2022Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.Zum 1. September 2022 suchen wir Dich für die 3,5-jährige Ausbildung zum Mechatroniker bei der DB RegioNetz Verkehrs GmbH (Westfrankenbahn) in Schöllkrippen. Die Berufsschule befindet sich in Darmstadt. Zudem besuchst Du die DB-Ausbildungswerkstatt in Darmstadt-Griesheim.Deine Aufgaben:Während Deiner Ausbildung zum Mechatroniker wirst Du Spezialist für die Wartung, Instandhaltung und Reparatur unserer komplexen Anlagen, Maschinen und Fahrzeuge machst Du Dich mit mechanischen, elektronischen, pneumatischen und hydraulischen Systemen vertraut erfährst Du, wie Du moderne Hard- und Softwarekomponenten programmierst, installierst und testest erlernst Du, Fehler- und Störungsdiagnosen zu erstellen eignest Du Dir das Wissen an, wie Du Mängel fachkundig behebstIn Deiner Ausbildung zum Mechatroniker in der Werkstatt in Schöllkrippen arbeitest Du daran, dass unsere Züge immer einsatzbereit sind kümmerst Du Dich um die Wartung und Instandhaltung von elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Steuerungen in unseren Fahrzeugen, z. B. bei Informationsdisplays, Türen oder ÜberwachungssystemenDein Profil:Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet Mathe, Physik und Informatik zählen zu Deinen Lieblingsfächern Du verfügst über handwerkliches Geschick und tüftelst gerne in Deiner Freizeit Eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet Dich aus Du bist engagiert und ein Teamplayer Für diese Stelle erwartet Dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst Du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.Benefits:Je nach Ausbildungsjahr zwischen Euro und Euro im Monat sowie ein 13. Monatsgehalt. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern.Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.Zuschuss bis 350 € monatlich.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

Werkstudent Marketing (w/m/d)Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Studenten und Absolventen. Mehr als 1400 Praktikanten, Werkstudenten, Direkteinsteiger und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen - und Deine Karriere gleich mit.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für eine Werkstudententätigkeit von mindestens 12 Monaten (20h/Woche) für die DB RegioNetz Verkehrs GmbH am Standort Aschaffenburg.Deine Aufgaben:Selbstständige und eigenverantwortliche Betreuung der Facebook Fanpage der Westfrankenbahn inkl. redaktioneller und Layout-GestaltungPlanung, Layout, Beitragserstellung sowie Fotogestaltung interner und externer Kommunikationsmedien der WestfrankenbahnUnterstützung bei der MarketingkonzepterstellungUnterstützung bei Marketingaktionen und EventsUnterstützung bei diversen Auswertungen für das BerichtswesenDein Profil:Studium BWL, Medienwissenschaften oder -gestaltung, Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang mit dem Schwerpunkt MarketingSicherer Umgang mit Adobe Photoshop und Adobe InDesignErfahrung im Bereich Social Media wünschenswertKreativität und Textsicherheit sowie redaktionelle Erfahrungen wünschenswertInteresse am ÖPNVInteresse an einer längerfristigen ZusammenarbeitFür Deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.Benefits:Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung.Alles läuft Hand in Hand mit Deinem Team. Und auch die Vernetzung mit anderen Studierenden, z. B. durch unsere Stammtisch-Angebote, verschafft Dir hilfreiche Kontakte.Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst Du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst Du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

Goldbach Kirchner raumconcepte GmbHSachbearbeiter*in Einkauf (m/w/d) GeiselbachÜber Goldbach KirchnerÜber Goldbach KirchnerDie Goldbach Kirchner raumconcepte GmbH ist ein traditionsreiches Familienunternehmen, spezialisiert auf Trennwand- und Schrankwandsysteme, Serienfertigung und hochwertigen Innenausbau. Mit der Entwicklung und Produktion einer umfassenden Produktpalette trägt Goldbach Kirchner den immer höher werdenden Anforderungen an Brandschutz, Schallschutz, Raumakustik und Standsicherheit konsequent Rechnung. Hierbei liegen transparente Glastrennwandsysteme voll im Trend und bieten Planern maximale Gestaltungsfreiheit.Von der ersten Idee bis zur Realisierung finden Architekten, Planer und Büroeinrichter mit Goldbach Kirchner einen kompetenten Partner, der auch individuell geplante Elemente im Innenausbau realisiert.Sachbearbeiter*in Einkauf (m/w/d) am Standort Geiselbach mit Schwerpunkt Qualitätssicherung - in Vollzeit Ihre AufgabenIhre AufgabenDurchführung von Qualitätsprüfungen in den Bereichen Produktion, Wareneingang und WarenausgangErstellen und Standardisieren von Formblättern und PrüfberichtenPflege und Überwachung aller LieferantendokumenteBearbeitung von Kunden- und LieferantenreklamationenBe- und Erarbeitung von VerbesserungsmaßnahmenLieferanten- und Produktsuche nach ProjektanforderungenUnterstützung bei Bestellabwicklung, Stammdatenpflege, Terminüberwachung sowie Disposition der WareRecherchen zur Weiterentwicklung unserer Einkaufs- und LieferantenstrategieDurchführung von MarktanalysenIhr ProfilIhr ProfilSie haben eine fundierte technische Ausbildung (Metallbau, Tischlerei, Glasbau oder vergleichbar), alternativ haben Sie mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit (auch Qualitätssicherung) hoher Qualitätsanspruch an Ihre ArbeitLeistungsbereitschaft und Motivation sind für Sie selbstverständlichDurchsetzungsvermögen gute EDV KenntnisseSie sind teamfähig, haben eine gute Auffassungsgabe und eine strukturierte VorgehensweiseVerantwortungsbewusste, genaue und selbstständige ArbeitsweiseKostenbewusstsein, Sorgfalt und EngagementUnser AngebotUnser AngebotWir bieten Ihnen vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben in einem kompetenten und motivierten Team.Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns in eine erfolgreiche Zukunft zu starten?Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns in eine erfolgreiche Zukunft zu starten?Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, gerne auch als Onlinebewerbung an Kirchner raumconcepte GmbHPersonalabteilung, Frau Petra WeiskopfAm Sportplatz 763826 GeiselbachTelefon: Petra Weiskopf Goldbach Kirchner raumconcepte GmbHAm Sportplatz 763826Geiselbach Geiselbach

Busfahrer (w/m/d)Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Ob Berufsstarter oder erfahrener Profi - wir bieten Dir zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten und das in ganz Deutschland.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Busfahrer für die Verkehrsgesellschaft mbH Untermain (VU) in Kleinwallstadt und Umgebung. Deine Aufgaben:Sichere und pünktliche Durchführung von Busfahrten im Linien- und SchülerverkehrInformation und Beratung der Fahrgäste über Fahrpläne, Tarife und ggf. AnschlussverbindungenVerkauf und Kontrolle von FahrscheinenPrüfung der Einsatzfähigkeit Deines Fahrzeugs inklusive der technischen SystemeSicherstellen von Ordnung und Sauberkeit vor und nach Deinen Fahrten Dein Profil:Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Berufskraftfahrer oder gültiger Führerschein eines Busfahrers der Klasse D bzw. DEGültige Eintragung der Schlüsselzahl 95 nach BKrFQG im KartenführerscheinGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit)Kundenfreundlichkeit, Flexibilität, ZuverlässigkeitBenefits:Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

Die SYNLAB-Gruppe ist der führende Anbieter von Labor­dienstleistungen in Europa. Das Unter­nehmen bietet die ge­samte Band­brei­te inno­vativer und zu­ver­lässiger medi­zin­ischer Dia­gnostik für Pa­tien­ten, nie­der­ge­lassene Ärzte, Kran­ken­häuser und die pharma­zeu­tische In­dus­trie an. Auch für den Bereich Tier­medizin werden viel­fäl­tige Labor­ana­ly­sen er­stellt. SYNLAB ist in über 40 Ländern auf vier Kon­ti­nen­ten aktiv und nimmt in den meisten Märkten eine füh­rende Posi­tion ein. Zum Erfolg der Un­ter­nehmens­gruppe tragen täg­lich über Mitarbeiter bei.In der täglichen Arbeit bilden unsere Mitarbeiter das Rückgrat der modernen Labor­diagnostik. Ein familiäres Umfeld mit starkem Kollegen­zusammenhalt schafft individu­ellen Freiraum und die Möglichkeit, sich engagiert einzu­bringen und weiter­zu­entwickeln. Durch den gewissen­haften Umgang mit der anspruchs­vollen Arbeit helfen wir täglich Menschen, Tieren und unserer Umwelt. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams und lassen Sie uns gemeinsam die Diagnostik der Zukunft gestalten!Unser MVZ Ettlingen stellt seit über 25 Jahren ein umfang­reiches und qualitativ hochwertiges Angebot an Labor­unter­suchungen zur Verfügung und ist seit 2019 Teil der SYNLAB-Gruppe. Das Analysen­spektrum liegt schwer­punkt­mäßig im Bereich der Labormedizin von klinischer Chemie, Hämatologie, Hämo­staseo­logie über Endo­krino­logie, Immunologie, Infektions­serologie und Mikro­biologie bis hin zur Toxiko­logie und Molekular­biologie und wird ergänzt durch Labor­unter­suchungen in den Bereichen Hygiene und Trink­wasser­analytik. Gemeinsam mit unseren Zweig­nieder­lassungen dienen wir mit diesem breiten Analyse­spektrum der Versorgung nieder­gelassener Ärzte aus der Region. Ettlingen bietet mit Jahren Geschichte, über­regionalen Kultur­veran­stal­tungen und der Nähe zum Schwarzwald zahlreiche Freizeit­möglich­keiten. Darüber hinaus besteht eine gute Verkehrs­anbindung Richtung Karlsruhe oder Stuttgart.Für unsere Laborgemeinschaft in Stockstadt suchen wir zum nächst­möglichen ZeitpunktLabormitarbeiter (m/w/d)unbefristet in Teilzeit oder VollzeitDas sind Ihre Aufgaben:Auftragserfassung, Probenvorbereitung und -verteilungProbenbearbeitung und Ergebnisvalidierung an diversen Analyse­automatenWartung der eingesetzten Prüfmittel sowie allgemeine Wartungs­maßnahmen (Analyse­geräte, Wasserbäder, Zentrifugen, Kühl-, Gefrierschränke)Durchführung der internen und externen Qualitäts­kontrolleAbklärung unklarer Anforderungen hausintern und mit dem EinsenderDas bringen Sie mit:Eine abgeschlossene Berufsausbildung als MTLA, MFA, BTA oder CTA (m/w/d)Idealerweise Berufserfahrung im relevanten LaborumfeldEine selbstständige, verantwortungsbewusste und sorgfältige ArbeitsweiseKommunikations- und TeamfähigkeitGute EDV-Kenntnisse sowie technisches GrundverständnisDas können Sie von uns erwarten:Eine leistungsgerechte VergütungEinen interessanten, abwechslungsreichen ArbeitsplatzEin topmodernes, automatisiertes und akkreditiertes LaborSelbstständiges und eigenverantwortliches ArbeitenEine Zusammenarbeit in einem netten und engagierten TeamStarten Sie durch …in eine Karriere mit Zukunft und bewerben Sie sich noch heute mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung bitte über unser Online-Bewerbungsformular.Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Seiller gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie! SYNLAB MVZ Ettlingen GmbH Otto-Hahn-Straße 18 | 76275 Ettlingen | HUMANMEDIZINVETERINÄRMEDIZINUMWELTPHARMAAKADEMIE

Medizinische Fachangestellte in der Dialyse (m/w/d)Zur Story und weiterenInformationenEintrittsdatum sofortDie Stelle ist befristet bis Arbeitszeit Teilzeit15,4 Stunden / Woche EinsatzortLohr Nicht irgendein Job. Echte Teamarbeit beim nephrologischen Gesamtversorger. Ihre Aufgaben bei unsSie sind kompetenter Ansprechpartner und betreuen unsere Patienten während ihrer Dialysebehandlung im flexiblen Schichtdienst — von der Vorbereitung des Behandlungsplatzes über die Punktion bis zur Dokumentation der erreichten Werte. Ferner übernehmen Sie wichtige administrative Tätigkeiten wie Systempflege und das Vorbereiten des Dialyseregimes.Darum passen Sie zu unsSie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als MFA.Sie arbeiten patientenorientiert und begeistern mit Freundlichkeit und Empathie.Sie sind hochmotiviert und fachlich kompetent.Sie arbeiten gewissenhaft, sind flexibel und belastbar.Unser Angebot für SieFreuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung mit variabler Komponente und profitieren Sie von umfangreichen Sozialleistungen.Bleiben Sie durch mögliche Teilzeitvereinbarungen flexibel.Gewinnen Sie schnell Sicherheit durch eine strukturierte Einarbeitung von Anfang an.Nutzen Sie unser Angebot der nephrologischen Fachweiterbildung.Genießen Sie mehr Zeit für sich — mit mehr Freizeit am Wochenende.Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns besonders willkommen. Pflege im KfH: Das erwartet Sie „Mein Job ist vor allem vielfältig. Genau wie die Geschichten unserer Patienten, die wir mitgestalten — das ist individuelle #x201C; Hier erfahren Sie mehr …LinksUnternehmenswerteSinnhaftes TunBerufe im KfHStandorteIhre AnsprechpartnerinFrau Karolina März Telefon E-Mail class="customBg">Ihre Bewerbung Nutzen Sie bevorzugt unsere Möglichkeit der Online-Bewerbung - alternativ bewerben Sie sich bitte schriftlich. Postalische Bewerbungen KfH Kuratorium für Dialyse und Nierentransplantation e. V. KfH-Nierenzentrum Grafen-von-Rieneck-Str. 1 97816 Lohr