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    7 Jobs in sulzberg, bayern gefunden

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      • Immenstadt im Allgäu, Bayern
      • Festanstellung
      • €45.000 - €58.000 pro Jahr
      • Randstad Deutschland
      Unser Auftraggeber ist ein deutscher Hersteller und Anbieter von Misch- und Separationstechnik mit Sitz in Immenstadt-Seifen am Fuße der Alpen. Seit 1990 entwickelt und fertigt er Maschinen und Anlagen zum Mischen, Pumpen und Trennen von Suspensionen in den Bereichen Spezialtiefbau, Tunnelbau, Baustoffproduktion und Umwelttechnik. Wir suchen Sie als technischen Einkäufer zur direkten Personalvermittlung ab sofort.Bei Fragen zur Stelle wenden sie sich bitte an Hans Thürer, Tel.: 0831-5406014 oder Annika Hehn, Tel.: 08331-836918.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungVollzeitarbeitsplatz mit 40 Stunden pro WocheGleitzeit von 6 Uhr bis 8 Uhr, Rahmenarbeitszeit von 8 Uhr bis 15:30 UhrPräsenz-ArbeitsplatzHomeoffice in Einzelfällen möglichTeam mit 5 KollegenGründliche Einarbeitung ist gewährleistetIhre AufgabenEinkauf von Schweißbaugruppen, Drehteilen und ElektronikkomponentenEntwicklung von Lieferanten sowie Durchführung von LieferantenauditsErstellung von Ausschreibungen und Preisspiegeln auf Basis vordefinierter SpezifikationenVertragsverhandlung sowie Ausgestaltung von Verträgen und RahmenvereinbarungenOperative Bestellauslösung und Terminverfolgung mittels SAP ERPMassenbündelung sowie Preisverhandlungen in Abstimmung mit dem Leiter des EinkaufsStrategischer Einkauf mit dem Aufbau langfristiger GeschäftsbeziehungenUnsere AnforderungenAusbildung in einem technischen Beruf mit Erfahrung im Bereich Fertigung und Montage oder eine kaufmännische Ausbildung mit gleichwertiger ErfahrungEine abgeschlossene Techniker oder Meisterschule von VorteilMehrjährige Berufserfahrung im technischen EinkaufSichere Anwendung von SAP ERP und MS OfficeSichere EnglischkenntnisseProzess- und SystemverständnisBereitschaft zu DienstreisenVerhandlungsgeschick sowie Kommunikationsstärke Als Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands Personaldienstleister Nr. 1 und Garant für Kompetenz und Sicherheit. Aber für uns zählt nicht nur Größe: Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten.Unsere Marke ist ein Versprechen: Für unsere Kunden und Mitarbeiter stehen wir für unseren Anspruch, gemeinsam weiterzukommen - auf menschliche Art. Das nennen wir: Human Forward - Zwei Wörter, die sagen, wer wir sind, woran wir glauben und wofür wir stehen.Wir sind der vertrauenswürdige und persönliche Partner in der von Technologie geprägten Welt der Arbeit. Wir helfen Unternehmen und Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Mit intelligenter Technologie – aber zugleich ganz persönlich. Denn wir wissen aus Erfahrung, dass echte Verbindungen nicht aus Daten und Algorithmen entstehen – sie brauchen menschliche Interaktion, Empathie und Intuition.Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.
      Unser Auftraggeber ist ein deutscher Hersteller und Anbieter von Misch- und Separationstechnik mit Sitz in Immenstadt-Seifen am Fuße der Alpen. Seit 1990 entwickelt und fertigt er Maschinen und Anlagen zum Mischen, Pumpen und Trennen von Suspensionen in den Bereichen Spezialtiefbau, Tunnelbau, Baustoffproduktion und Umwelttechnik. Wir suchen Sie als technischen Einkäufer zur direkten Personalvermittlung ab sofort.Bei Fragen zur Stelle wenden sie sich bitte an Hans Thürer, Tel.: 0831-5406014 oder Annika Hehn, Tel.: 08331-836918.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungVollzeitarbeitsplatz mit 40 Stunden pro WocheGleitzeit von 6 Uhr bis 8 Uhr, Rahmenarbeitszeit von 8 Uhr bis 15:30 UhrPräsenz-ArbeitsplatzHomeoffice in Einzelfällen möglichTeam mit 5 KollegenGründliche Einarbeitung ist gewährleistetIhre AufgabenEinkauf von Schweißbaugruppen, Drehteilen und ElektronikkomponentenEntwicklung von Lieferanten sowie Durchführung von LieferantenauditsErstellung von Ausschreibungen und Preisspiegeln auf Basis vordefinierter SpezifikationenVertragsverhandlung sowie Ausgestaltung von Verträgen und RahmenvereinbarungenOperative Bestellauslösung und Terminverfolgung mittels SAP ERPMassenbündelung sowie Preisverhandlungen in Abstimmung mit dem Leiter des EinkaufsStrategischer Einkauf mit dem Aufbau langfristiger GeschäftsbeziehungenUnsere AnforderungenAusbildung in einem technischen Beruf mit Erfahrung im Bereich Fertigung und Montage oder eine kaufmännische Ausbildung mit gleichwertiger ErfahrungEine abgeschlossene Techniker oder Meisterschule von VorteilMehrjährige Berufserfahrung im technischen EinkaufSichere Anwendung von SAP ERP und MS OfficeSichere EnglischkenntnisseProzess- und SystemverständnisBereitschaft zu DienstreisenVerhandlungsgeschick sowie Kommunikationsstärke Als Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands Personaldienstleister Nr. 1 und Garant für Kompetenz und Sicherheit. Aber für uns zählt nicht nur Größe: Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten.Unsere Marke ist ein Versprechen: Für unsere Kunden und Mitarbeiter stehen wir für unseren Anspruch, gemeinsam weiterzukommen - auf menschliche Art. Das nennen wir: Human Forward - Zwei Wörter, die sagen, wer wir sind, woran wir glauben und wofür wir stehen.Wir sind der vertrauenswürdige und persönliche Partner in der von Technologie geprägten Welt der Arbeit. Wir helfen Unternehmen und Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Mit intelligenter Technologie – aber zugleich ganz persönlich. Denn wir wissen aus Erfahrung, dass echte Verbindungen nicht aus Daten und Algorithmen entstehen – sie brauchen menschliche Interaktion, Empathie und Intuition.Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.
      • Kempten, Bayern
      • Festanstellung
      • €3.300 - €4.000 pro Monat
      • Randstad Deutschland
      Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit einen qualifizierten Teammanager im Bereich Disposition in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen im Raum Kempten.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenFlache Hierarchien in einer offenen UnternehmenskulturFeste Arbeitszeiten in der Tagschicht Gehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungZahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Moderner Arbeitsplatz sowie gutes Betriebsklima Ihre AufgabenKundenberatung und -betreuungAblaufkoordination in der Disposition und innerhalb des TeamsAuftragsannahme und -bearbeitung Disposition des FuhrparksTransportkontrolle im Bezug auf Lenk- und RuhezeitenKoordination von komplexen Transportabläufen Aufbau von PartnerstrukturenVerbesserung von Prozessen Unsere AnforderungenEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Speditionskaufmann oder eine ähnliche QualifikationErste relevante Erfahrung im benannten Aufgabengebiet Sicheres Englisch in Wort und SchriftFührungskompetenz sowie Lernbereitschaft Ausgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
      Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit einen qualifizierten Teammanager im Bereich Disposition in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen im Raum Kempten.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenFlache Hierarchien in einer offenen UnternehmenskulturFeste Arbeitszeiten in der Tagschicht Gehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungZahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Moderner Arbeitsplatz sowie gutes Betriebsklima Ihre AufgabenKundenberatung und -betreuungAblaufkoordination in der Disposition und innerhalb des TeamsAuftragsannahme und -bearbeitung Disposition des FuhrparksTransportkontrolle im Bezug auf Lenk- und RuhezeitenKoordination von komplexen Transportabläufen Aufbau von PartnerstrukturenVerbesserung von Prozessen Unsere AnforderungenEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Speditionskaufmann oder eine ähnliche QualifikationErste relevante Erfahrung im benannten Aufgabengebiet Sicheres Englisch in Wort und SchriftFührungskompetenz sowie Lernbereitschaft Ausgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
      • Kempten, Bayern
      • Festanstellung
      • €2.500 - €2.700 pro Monat
      • Randstad Deutschland
      Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir einen Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung am Standort Kempten. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenFlache Hierarchien und ein moderner ArbeitsplatzMöglichkeit der beruflichen WeiterbildungGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesIhre AufgabenKundenbetreuung und -beratungAuftragsannahme und -bearbeitungErledigung der FuhrparkdispositionTransportkontrolle im Bezug auf Lenk- und RuhezeitenKoordination von komplexen TransportabläufenUnsere AnforderungenAbsolvierte Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z.B. als Kaufmann für Spedition und LogistikdienstleistungErste Erfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswertSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitSelbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
      Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir einen Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung am Standort Kempten. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenFlache Hierarchien und ein moderner ArbeitsplatzMöglichkeit der beruflichen WeiterbildungGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesIhre AufgabenKundenbetreuung und -beratungAuftragsannahme und -bearbeitungErledigung der FuhrparkdispositionTransportkontrolle im Bezug auf Lenk- und RuhezeitenKoordination von komplexen TransportabläufenUnsere AnforderungenAbsolvierte Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z.B. als Kaufmann für Spedition und LogistikdienstleistungErste Erfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswertSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitSelbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
      • Marktoberdorf, Bayern
      • Festanstellung
      • €55.000 - €70.000 pro Jahr
      • Randstad Deutschland
      Unser Auftraggeber ist eine international renommierte und traditionsreiche deutsche Marke der Landmaschinentechnik, eingebunden in einen internationalen Konzernverbund. Der erfolgreiche Spezialist für landwirtschaftliche Maschinen steht seit über 90 Jahren für innovative Technik und hochqualitative Produkte. Vor dem Hintergrund der anhaltend positiven Geschäftsentwicklung und der weltweit im Fokus stehenden Digitalisierung suchen wir Spezialisten für die Einführung digitaler Tools.Als Projektmanager (m/w/d) für den Rollout von IT-Tools erobern Sie digitales Neuland. Sie begleiten die Implementierung neuer digitaler Tools für den Vertrieb und im internen Bereich. In den betreuten Ländern bringen Sie damit die Digitalisierung in der Kommunikation mit Händlern und Landwirten maßgeblich voran. Als Schnittstelle zwischen den Bedürfnissen des Marktes und den Möglichkeiten der hauseigenen IT verantworten Sie Rollout-Prozesse von A bis Z. Es wartet eine Schlüsselfunktion im strategisch wichtigen Prozess der digitalen Transformation auf Sie!Die Stelle ist unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Direktvermittlung zu besetzen.Das dürfen Sie erwartenVon Anfang an viel Entscheidungsfreiheit im Verantwortungsbereich und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten bei einem Global Player der AgrartechnikKrisensicherer Arbeitsplatz bei einem langjährig erfolgreichen und wachsenden UnternehmenMitarbeiterbenefits wie Prävention und Gesundheitsförderung, eine ausgezeichnete Kantine und betriebliche AltersvorsorgeArbeit mit innovativen Produkten in einem internationalen Umfeld Diese Vorteile bietet Ihnen die Randstad Personalberatung:Ausführliches Briefing zu der beschriebenen Position und zu unserem MandantenProfessionelle Sichtung der und Beratung zu Ihren BewerbungsunterlagenPlatzierung Ihres Profils direkt bei den Entscheidungsträgern unseres AuftraggebersIhre AufgabenVerantwortung für den Rollout digitaler Tools in mehreren osteuropäischen LändernEnge Zusammenarbeit mit den lokalen Vertriebsteams und Standorten sowie den Händlern vor Ort als Transformation Manager (m/w/d)Schulung und Coaching der lokalen Superuser, der Vertriebsmitarbeiter und der Händler in den IT-Tools, auch vor Ort in den jeweiligen LändernSchnittstelle und Übersetzer zwischen dem Kundenmarkt und den EntwicklernOptimierung der laufenden Prozesse und Inputgeber für die Entwicklung marktgerechter InnovationenUnsere AnforderungenAbgeschlossenes Studium, etwa in Betriebswirtschaftslehre, Digital Transformation o.ä.Einschlägige Erfahrung im Rollout digitaler Tools, idealerweise in mehrstufigen VertriebsorganisationenKenntnis von ProjektmanagementtechnikenTiefgreifende Kenntnis von CRM-Systemen, idealerweise SalesforceBusiness Mindset + digital Mindset: Verständnis von Vertriebsprozessen ebenso wie von ITAusgesprochen strukturierte und selbständige Arbeitsweise für diese komplexe Aufgabe in mehreren Ländern mit sehr vielen StakeholdernVerhandlungssichere Englischkenntnisse; Deutsch und eine osteuropäische Sprache sind ein PlusInternationale Reisebereitschaft Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob diese Position die richtigen Chancen für Sie bietet. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an sebastian.flick@randstad.de.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
      Unser Auftraggeber ist eine international renommierte und traditionsreiche deutsche Marke der Landmaschinentechnik, eingebunden in einen internationalen Konzernverbund. Der erfolgreiche Spezialist für landwirtschaftliche Maschinen steht seit über 90 Jahren für innovative Technik und hochqualitative Produkte. Vor dem Hintergrund der anhaltend positiven Geschäftsentwicklung und der weltweit im Fokus stehenden Digitalisierung suchen wir Spezialisten für die Einführung digitaler Tools.Als Projektmanager (m/w/d) für den Rollout von IT-Tools erobern Sie digitales Neuland. Sie begleiten die Implementierung neuer digitaler Tools für den Vertrieb und im internen Bereich. In den betreuten Ländern bringen Sie damit die Digitalisierung in der Kommunikation mit Händlern und Landwirten maßgeblich voran. Als Schnittstelle zwischen den Bedürfnissen des Marktes und den Möglichkeiten der hauseigenen IT verantworten Sie Rollout-Prozesse von A bis Z. Es wartet eine Schlüsselfunktion im strategisch wichtigen Prozess der digitalen Transformation auf Sie!Die Stelle ist unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Direktvermittlung zu besetzen.Das dürfen Sie erwartenVon Anfang an viel Entscheidungsfreiheit im Verantwortungsbereich und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten bei einem Global Player der AgrartechnikKrisensicherer Arbeitsplatz bei einem langjährig erfolgreichen und wachsenden UnternehmenMitarbeiterbenefits wie Prävention und Gesundheitsförderung, eine ausgezeichnete Kantine und betriebliche AltersvorsorgeArbeit mit innovativen Produkten in einem internationalen Umfeld Diese Vorteile bietet Ihnen die Randstad Personalberatung:Ausführliches Briefing zu der beschriebenen Position und zu unserem MandantenProfessionelle Sichtung der und Beratung zu Ihren BewerbungsunterlagenPlatzierung Ihres Profils direkt bei den Entscheidungsträgern unseres AuftraggebersIhre AufgabenVerantwortung für den Rollout digitaler Tools in mehreren osteuropäischen LändernEnge Zusammenarbeit mit den lokalen Vertriebsteams und Standorten sowie den Händlern vor Ort als Transformation Manager (m/w/d)Schulung und Coaching der lokalen Superuser, der Vertriebsmitarbeiter und der Händler in den IT-Tools, auch vor Ort in den jeweiligen LändernSchnittstelle und Übersetzer zwischen dem Kundenmarkt und den EntwicklernOptimierung der laufenden Prozesse und Inputgeber für die Entwicklung marktgerechter InnovationenUnsere AnforderungenAbgeschlossenes Studium, etwa in Betriebswirtschaftslehre, Digital Transformation o.ä.Einschlägige Erfahrung im Rollout digitaler Tools, idealerweise in mehrstufigen VertriebsorganisationenKenntnis von ProjektmanagementtechnikenTiefgreifende Kenntnis von CRM-Systemen, idealerweise SalesforceBusiness Mindset + digital Mindset: Verständnis von Vertriebsprozessen ebenso wie von ITAusgesprochen strukturierte und selbständige Arbeitsweise für diese komplexe Aufgabe in mehreren Ländern mit sehr vielen StakeholdernVerhandlungssichere Englischkenntnisse; Deutsch und eine osteuropäische Sprache sind ein PlusInternationale Reisebereitschaft Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob diese Position die richtigen Chancen für Sie bietet. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an sebastian.flick@randstad.de.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
      • Marktoberdorf, Bayern
      • Festanstellung
      • €55.000 - €70.000 pro Jahr
      • Randstad Deutschland
      Unser Auftraggeber ist eine international renommierte und traditionsreiche deutsche Marke der Landmaschinentechnik, eingebunden in einen internationalen Konzernverbund. Der erfolgreiche Spezialist für landwirtschaftliche Maschinen steht seit über 90 Jahren für innovative Technik und hochqualitative Produkte. Vor dem Hintergrund der anhaltend positiven Geschäftsentwicklung und der weltweit im Fokus stehenden Digitalisierung suchen wir Spezialisten für die Einführung digitaler Tools.Als Projektmanager (m/w/d) für den Rollout von IT-Tools erobern Sie digitales Neuland. Sie begleiten die Implementierung neuer digitaler Tools für den Vertrieb und im internen Bereich. In den betreuten Ländern bringen Sie damit die Digitalisierung in der Kommunikation mit Händlern und Landwirten maßgeblich voran. Als Schnittstelle zwischen den Bedürfnissen des Marktes und den Möglichkeiten der hauseigenen IT verantworten Sie Rollout-Prozesse von A bis Z. Es wartet eine Schlüsselfunktion im strategisch wichtigen Prozess der digitalen Transformation auf Sie!Die Stelle ist unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Direktvermittlung zu besetzen.Das dürfen Sie erwartenVon Anfang an viel Entscheidungsfreiheit im Verantwortungsbereich und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten bei einem Global Player der AgrartechnikKrisensicherer Arbeitsplatz bei einem langjährig erfolgreichen und wachsenden UnternehmenMitarbeiterbenefits wie Prävention und Gesundheitsförderung, eine ausgezeichnete Kantine und betriebliche AltersvorsorgeArbeit mit innovativen Produkten in einem internationalen Umfeld Diese Vorteile bietet Ihnen die Randstad Personalberatung:Ausführliches Briefing zu der beschriebenen Position und zu unserem MandantenProfessionelle Sichtung der und Beratung zu Ihren BewerbungsunterlagenPlatzierung Ihres Profils direkt bei den Entscheidungsträgern unseres AuftraggebersIhre AufgabenVerantwortung für den Rollout digitaler Tools in mehreren nordeuropäischen LändernEnge Zusammenarbeit mit den lokalen Vertriebsteams und Standorten sowie den Händlern vor Ort als Transformation Manager (m/w/d)Schulung und Coaching der lokalen Superuser, der Vertriebsmitarbeiter und der Händler in den IT-Tools, auch vor Ort in den jeweiligen LändernSchnittstelle und Übersetzer zwischen dem Kundenmarkt und den EntwicklernOptimierung der laufenden Prozesse und Inputgeber für die Entwicklung marktgerechter InnovationenUnsere AnforderungenAbgeschlossenes Studium, etwa in Betriebswirtschaftslehre, Digital Transformation o.ä.Einschlägige Erfahrung im Rollout digitaler Tools, idealerweise in mehrstufigen VertriebsorganisationenKenntnis von ProjektmanagementtechnikenTiefgreifende Kenntnis von CRM-Systemen, idealerweise SalesforceBusiness Mindset + digital Mindset: Verständnis von Vertriebsprozessen ebenso wie von ITAusgesprochen strukturierte und selbständige Arbeitsweise für diese komplexe Aufgabe in mehreren Ländern mit sehr vielen StakeholdernVerhandlungssichere Englischkenntnisse; Deutsch und eine nordeuropäische Sprache sind ein PlusInternationale Reisebereitschaft Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob diese Position die richtigen Chancen für Sie bietet. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an sebastian.flick@randstad.de.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
      Unser Auftraggeber ist eine international renommierte und traditionsreiche deutsche Marke der Landmaschinentechnik, eingebunden in einen internationalen Konzernverbund. Der erfolgreiche Spezialist für landwirtschaftliche Maschinen steht seit über 90 Jahren für innovative Technik und hochqualitative Produkte. Vor dem Hintergrund der anhaltend positiven Geschäftsentwicklung und der weltweit im Fokus stehenden Digitalisierung suchen wir Spezialisten für die Einführung digitaler Tools.Als Projektmanager (m/w/d) für den Rollout von IT-Tools erobern Sie digitales Neuland. Sie begleiten die Implementierung neuer digitaler Tools für den Vertrieb und im internen Bereich. In den betreuten Ländern bringen Sie damit die Digitalisierung in der Kommunikation mit Händlern und Landwirten maßgeblich voran. Als Schnittstelle zwischen den Bedürfnissen des Marktes und den Möglichkeiten der hauseigenen IT verantworten Sie Rollout-Prozesse von A bis Z. Es wartet eine Schlüsselfunktion im strategisch wichtigen Prozess der digitalen Transformation auf Sie!Die Stelle ist unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Direktvermittlung zu besetzen.Das dürfen Sie erwartenVon Anfang an viel Entscheidungsfreiheit im Verantwortungsbereich und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten bei einem Global Player der AgrartechnikKrisensicherer Arbeitsplatz bei einem langjährig erfolgreichen und wachsenden UnternehmenMitarbeiterbenefits wie Prävention und Gesundheitsförderung, eine ausgezeichnete Kantine und betriebliche AltersvorsorgeArbeit mit innovativen Produkten in einem internationalen Umfeld Diese Vorteile bietet Ihnen die Randstad Personalberatung:Ausführliches Briefing zu der beschriebenen Position und zu unserem MandantenProfessionelle Sichtung der und Beratung zu Ihren BewerbungsunterlagenPlatzierung Ihres Profils direkt bei den Entscheidungsträgern unseres AuftraggebersIhre AufgabenVerantwortung für den Rollout digitaler Tools in mehreren nordeuropäischen LändernEnge Zusammenarbeit mit den lokalen Vertriebsteams und Standorten sowie den Händlern vor Ort als Transformation Manager (m/w/d)Schulung und Coaching der lokalen Superuser, der Vertriebsmitarbeiter und der Händler in den IT-Tools, auch vor Ort in den jeweiligen LändernSchnittstelle und Übersetzer zwischen dem Kundenmarkt und den EntwicklernOptimierung der laufenden Prozesse und Inputgeber für die Entwicklung marktgerechter InnovationenUnsere AnforderungenAbgeschlossenes Studium, etwa in Betriebswirtschaftslehre, Digital Transformation o.ä.Einschlägige Erfahrung im Rollout digitaler Tools, idealerweise in mehrstufigen VertriebsorganisationenKenntnis von ProjektmanagementtechnikenTiefgreifende Kenntnis von CRM-Systemen, idealerweise SalesforceBusiness Mindset + digital Mindset: Verständnis von Vertriebsprozessen ebenso wie von ITAusgesprochen strukturierte und selbständige Arbeitsweise für diese komplexe Aufgabe in mehreren Ländern mit sehr vielen StakeholdernVerhandlungssichere Englischkenntnisse; Deutsch und eine nordeuropäische Sprache sind ein PlusInternationale Reisebereitschaft Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob diese Position die richtigen Chancen für Sie bietet. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an sebastian.flick@randstad.de.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
      • Marktoberdorf, Bayern
      • Festanstellung
      • €75.000 - €95.000 pro Jahr
      • Randstad Deutschland
      Unser Auftraggeber ist eine international renommierte und traditionsreiche deutsche Marke der Landmaschinentechnik, eingebunden in einen internationalen Konzernverbund. Der erfolgreiche Spezialist für landwirtschaftliche Maschinen steht seit über 90 Jahren für innovative Technik und hochqualitative Produkte. Vor dem Hintergrund der anhaltend positiven Geschäftsentwicklung und der weltweit im Fokus stehenden Digitalisierung wächst das Team Eventmanagement.Als Projektmanager (m/w/d) für Events steuern Sie mit Ihrem Team von der Konzeption bis zur Umsetzung alles rund um Messen, Händlermeetings und digitale und hybride Veranstaltungen. Vom wichtigen Standort in Marktoberdorf aus verantworten Sie mit einem Team aus ca. 20 Mitarbeitern darüber hinaus ein standortübergreifendes Konzept für Werksbesuche und managen die Logistik der Prototypenflotte. Mit Ihrer Begeisterung für Landmaschinentechnik sowie für digitale Tools leiten Sie Projekte in diesen vielfältigen Bereichen und entwickeln so das Eventmanagement und die Kommunikation zu Händlern und Kunden entscheidend weiter. Es warten große Abwechslung und die Freiheit, wirklich etwas zu bewegen, auf Sie!Die Stelle ist unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Direktvermittlung zu besetzen.Das dürfen Sie erwartenVon Anfang an viel Verantwortung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten bei einem Global Player der AgrartechnikKrisensicherer Arbeitsplatz bei einem langjährig erfolgreichen und wachsenden UnternehmenAttraktives Gehalt, ergänzt um Mitarbeiterbenefits wie Prävention und Gesundheitsförderung, eine ausgezeichnete Kantine und betriebliche AltersvorsorgeEchter Gestaltungsspielraum in einem modernen und innovativen Umfeld Diese Vorteile bietet Ihnen die Randstad Personalberatung:Ausführliches Briefing zu der beschriebenen Position und zu unserem MandantenProfessionelle Sichtung der und Beratung zu Ihren BewerbungsunterlagenPlatzierung Ihres Profils direkt bei den Entscheidungsträgern unseres AuftraggebersIhre AufgabenKonzeptionierung von internationalen Messen, Product Launches und Händlermeetings sowie von digitalen und hybriden EventsProjektmanagement von A bis Z für diese VeranstaltungenImplementierung international einheitlicher Event-RichtlinienSicherstellen eines effizienten Einsatzes von Marketing- und Messematerialien durch die Einführung neuer ProzesseAufbau eines standortübergreifenden modernen Konzepts für WerksbesucheVerantwortung für die Logistik der Vorführflotte bei Händlern und auf MessenWeiterentwicklung einer digitalen Kommunikationsplattform Budgetplanung und -kontrolleVertretung des AbteilungsleitersUnsere AnforderungenIntensive Berufserfahrung als Projektmanager oder Eventmanager (m/w/d) im internationalen KontextErfahrungen im Marketing technischer Produkte, z.B. aus der Landmaschinen-, Baumaschinen-, Nutzfahrzeug- oder MaschinenbaubrancheSouveräner Umgang mit digitalen Tools und Erfahrung mit digitalen und hybriden Events, aber auch mit live VeranstaltungenFührungserfahrung, idealerweise in Konzernstrukturen mit einer Vielzahl an StakeholdernAusgeprägte Hands-on-Mentalität, keine Angst vor großen Maschinen und GummistiefelnFließende Englischkenntnisse für die Arbeit in internationalen MärktenDer Position angemessenes sicheres Auftreten und starke kommunikative FähigkeitenInternationale Reisebereitschaft, insbesondere im Rahmen der Messevorbereitung und -durchführung Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob diese Position die richtigen Chancen für Sie bietet. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an sebastian.flick@randstad.de.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
      Unser Auftraggeber ist eine international renommierte und traditionsreiche deutsche Marke der Landmaschinentechnik, eingebunden in einen internationalen Konzernverbund. Der erfolgreiche Spezialist für landwirtschaftliche Maschinen steht seit über 90 Jahren für innovative Technik und hochqualitative Produkte. Vor dem Hintergrund der anhaltend positiven Geschäftsentwicklung und der weltweit im Fokus stehenden Digitalisierung wächst das Team Eventmanagement.Als Projektmanager (m/w/d) für Events steuern Sie mit Ihrem Team von der Konzeption bis zur Umsetzung alles rund um Messen, Händlermeetings und digitale und hybride Veranstaltungen. Vom wichtigen Standort in Marktoberdorf aus verantworten Sie mit einem Team aus ca. 20 Mitarbeitern darüber hinaus ein standortübergreifendes Konzept für Werksbesuche und managen die Logistik der Prototypenflotte. Mit Ihrer Begeisterung für Landmaschinentechnik sowie für digitale Tools leiten Sie Projekte in diesen vielfältigen Bereichen und entwickeln so das Eventmanagement und die Kommunikation zu Händlern und Kunden entscheidend weiter. Es warten große Abwechslung und die Freiheit, wirklich etwas zu bewegen, auf Sie!Die Stelle ist unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Direktvermittlung zu besetzen.Das dürfen Sie erwartenVon Anfang an viel Verantwortung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten bei einem Global Player der AgrartechnikKrisensicherer Arbeitsplatz bei einem langjährig erfolgreichen und wachsenden UnternehmenAttraktives Gehalt, ergänzt um Mitarbeiterbenefits wie Prävention und Gesundheitsförderung, eine ausgezeichnete Kantine und betriebliche AltersvorsorgeEchter Gestaltungsspielraum in einem modernen und innovativen Umfeld Diese Vorteile bietet Ihnen die Randstad Personalberatung:Ausführliches Briefing zu der beschriebenen Position und zu unserem MandantenProfessionelle Sichtung der und Beratung zu Ihren BewerbungsunterlagenPlatzierung Ihres Profils direkt bei den Entscheidungsträgern unseres AuftraggebersIhre AufgabenKonzeptionierung von internationalen Messen, Product Launches und Händlermeetings sowie von digitalen und hybriden EventsProjektmanagement von A bis Z für diese VeranstaltungenImplementierung international einheitlicher Event-RichtlinienSicherstellen eines effizienten Einsatzes von Marketing- und Messematerialien durch die Einführung neuer ProzesseAufbau eines standortübergreifenden modernen Konzepts für WerksbesucheVerantwortung für die Logistik der Vorführflotte bei Händlern und auf MessenWeiterentwicklung einer digitalen Kommunikationsplattform Budgetplanung und -kontrolleVertretung des AbteilungsleitersUnsere AnforderungenIntensive Berufserfahrung als Projektmanager oder Eventmanager (m/w/d) im internationalen KontextErfahrungen im Marketing technischer Produkte, z.B. aus der Landmaschinen-, Baumaschinen-, Nutzfahrzeug- oder MaschinenbaubrancheSouveräner Umgang mit digitalen Tools und Erfahrung mit digitalen und hybriden Events, aber auch mit live VeranstaltungenFührungserfahrung, idealerweise in Konzernstrukturen mit einer Vielzahl an StakeholdernAusgeprägte Hands-on-Mentalität, keine Angst vor großen Maschinen und GummistiefelnFließende Englischkenntnisse für die Arbeit in internationalen MärktenDer Position angemessenes sicheres Auftreten und starke kommunikative FähigkeitenInternationale Reisebereitschaft, insbesondere im Rahmen der Messevorbereitung und -durchführung Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob diese Position die richtigen Chancen für Sie bietet. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an sebastian.flick@randstad.de.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
      • Kempten, Bayern
      • Arbeitnehmerüberlassung
      • €2.600 - €3.000 pro Monat
      • Randstad Deutschland
      Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unseres Kunden, ein Unternehmen aus der Verpackungsbranche in Kempten, suchen wir aktuell einen HR Referenten in Vollzeit mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Arbeitszeitmodell in Teilzeit mit 20 Stunden/WocheUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldVertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeSonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehrBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrIhre AufgabenBetreuung der Mitarbeiter am Standort in allen personalrelevanten FragestellungenDurchführung des Personalrecruitings inklusive Bewerbermanagement sowie Durchführung des Onboardings neuer MitarbeiterAdministrative Tätigkeiten im Rahmen des Personalmanagements, wie z.B. Erstellung von Verträgen, Betriebsratsanhörungen und ArbeitszeugnissenVorbereitung, Durchführung und Abwicklung von disziplinarischen Maßnahmen in Abstimmung mit der WerksleitungUnsere AnforderungenEine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekaufmann, eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt PersonalErweiterte Kenntnisse im ArbeitsrechtFundierte Erfahrung im PersonalmanagementGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftHohes Maß an Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit 1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter.Der Erfolg unseres Unternehmens ist neben der kommerziellen Professionalität nicht zuletzt auch der Achtung unserer Unternehmensphilosophie zu verdanken. Die Kernwerte dieser Philosophie lauten: kennen, dienen, vertrauen, simultane Interessenwahrung und Streben nach Perfektion.Unsere soziale Verantwortung als führender Personaldienstleister nehmen wir ernst und setzen uns für die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ein. Kommen Sie zu Randstad, überzeugen Sie sich selbst und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Konzerns der Personaldienstleistungsbranche.Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
      Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unseres Kunden, ein Unternehmen aus der Verpackungsbranche in Kempten, suchen wir aktuell einen HR Referenten in Vollzeit mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Arbeitszeitmodell in Teilzeit mit 20 Stunden/WocheUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldVertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeSonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehrBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrIhre AufgabenBetreuung der Mitarbeiter am Standort in allen personalrelevanten FragestellungenDurchführung des Personalrecruitings inklusive Bewerbermanagement sowie Durchführung des Onboardings neuer MitarbeiterAdministrative Tätigkeiten im Rahmen des Personalmanagements, wie z.B. Erstellung von Verträgen, Betriebsratsanhörungen und ArbeitszeugnissenVorbereitung, Durchführung und Abwicklung von disziplinarischen Maßnahmen in Abstimmung mit der WerksleitungUnsere AnforderungenEine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekaufmann, eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt PersonalErweiterte Kenntnisse im ArbeitsrechtFundierte Erfahrung im PersonalmanagementGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftHohes Maß an Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit 1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter.Der Erfolg unseres Unternehmens ist neben der kommerziellen Professionalität nicht zuletzt auch der Achtung unserer Unternehmensphilosophie zu verdanken. Die Kernwerte dieser Philosophie lauten: kennen, dienen, vertrauen, simultane Interessenwahrung und Streben nach Perfektion.Unsere soziale Verantwortung als führender Personaldienstleister nehmen wir ernst und setzen uns für die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ein. Kommen Sie zu Randstad, überzeugen Sie sich selbst und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Konzerns der Personaldienstleistungsbranche.Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

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    15 Jobs in sulzberg, bayern gefunden.

      • Kempten, Bayern
      • Vollzeit
      • CERATIZIT Business Services GmbH
      Aufgaben & VerantwortungsbereichAnnahme und Überprüfung der RetourenwareBearbeitung und Weiterleitung von internen und externen RetourenanlieferungenInventurbuchungen, Bestandsumbuchungen und Rücklieferungen an Lieferanten Durchführung von Lagerüberprüfungen wie BestandskontrollenEnge Abstimmung mit Vertrieb und technischem ServiceBearbeitung von Kundenreklamationen im SAPProfil & KompetenzenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare logistische BerufsausbildungGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftKenntnisse im ERP-System, SAP Kenntnisse von VorteilGute MS Office KenntnisseKundenorientierung, Kontaktfreudigkeit und ein hohes Servicebewusstsein runden Ihr Profil abUnser AngebotEin sicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden UnternehmenEine intensive Einarbeitung und kontinuierliche WeiterentwicklungSehr gutes BetriebsklimaWeihnachts- und Urlaubsgeld, sowie betriebliche Altersvorsorge und VWLFahrtkostenzuschuss und weitere Sozialleistungen
      • Kempten (Allgäu), Bayern
      • Vollzeit
      • Deutsche Bahn AG
      Ausbildung Lokführer (w/m/d) 2021Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.Zum 1. September 2021 suchen wir Dich für die 3-jährige Ausbildung zum Lokführer (Eisenbahner im Betriebsdienst, Fachrichtung Lokführer/ Transport) bei der DB Regio AG in Kempten oder Lindau. Die Berufsschule befindet sich in München und der DB eigene Theorieunterricht findet in Kempten statt.Deine Aufgaben: Während Deiner Ausbildung zum Lokführermachst Du Dich mit den Regeln des sicheren und reibungslosen Bahnbetriebs vertraut lernst Du das Rangieren, Bereitstellen und Fahren von Zügen im Regelbetrieb und bei Abweichung vom Regelbetrieberfährst Du, wie man Fahrzeugstörungen erkennt und beseitigtsorgst Du dafür, dass unsere Kunden sicher, pünktlich und zuverlässig ihr Ziel erreichenDein Profil:Du hast die Schule (bald) mindestens mit einem qualifizierten Mittelschulabschluss abgeschlossen und Spaß an TechnikDu verfügst über Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2Du bist bereit, auch am Wochenende und an Feiertagen zu arbeitenDu bist verantwortungsbewusst, belastbar und zuverlässigDu bewahrst auch in schwierigen Situationen die Ruhe und behältst den ÜberblickDu scheust Dich nicht davor, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffenFür diese Stelle erwartet Dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf erfährst Du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.#DuPasst: Lerne uns beim virtuellen DB Schüler Live Talk kennen!Benefits:Je nach Ausbildungsjahr zwischen Euro und Euro im Monat sowie ein 13. Monatsgehalt. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern.Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.Zuschuss bis 350 € monatlich.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.
      • Immenstadt (Allgäu), Bayern
      • Vollzeit
      • Deutsche Bahn AG
      Fahrdienstleiter (w/m/d)Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Fahrdienstleiter für die DB Netz AG am Standort Immenstadt.Deine Aufgaben:Als Fahrdienstleiter bist Du für die sichere und pünktliche Durchführung von Zug- und Rangierfahrten inklusive Fahrwegprüfung, Gleisfreimeldung, Räumungsprüfung und Zugbeobachtung sowie die regelwerkskonforme Dokumentation betrieblicher Handlungen für komplexe Infrastruktur mit unterschiedlichem dispositiven Aufwand verantwortlichDu arbeitest unter Einhaltung des gültigen Regelwerks einschließlich örtlicher Bestimmungen sowie betrieblicher Aufträge und WeisungenWeiterhin bist Du für die Erteilung, Abgabe und Übermittlung fahrdienstlicher Meldungen, Aufträge, Befehle sowie Fahrplanmitteilungen zuzüglich zugehöriger Dokumentation verantwortlichDu bedienst und überwachst die Dir zugewiesenen leit- und sicherungstechnischen Anlagen sowie TelekommunikationsanlagenDein Profil:Befähigung zum FahrdienstleiterUneingeschränkte Tauglichkeit für den Betriebsdienst sowie psychologische Eignung für die Tätigkeit des FahrdienstleitersErfahrung in der Bedienung elektronischer Stellwerke bzw. Interesse an einer entsprechenden WeiterqualifizierungSehr gute Kenntnisse und Erfahrung im operativen BetriebsdienstUneingeschränkte SchichtdiensttauglichkeitDu bist team- und kommunikationsfähig und in Stresssituationen belastbarWeiterhin verfügst Du über eine schnelle Auffassungsgabe, bist flexibel, entscheidungs- und durchsetzungsfähigBenefits:Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.
      • Kempten, Bayern
      • Vollzeit
      • CERATIZIT Business Services GmbH
      Aufgaben & VerantwortungsbereichZentrale MaterialbedarfsplanungBestellabwicklung für Lagerstandard- und SonderartikelÜberwachung und Priorisierung von LieferterminenLaufende Zusammenarbeit mit LieferantenArtikelneuanlage und -auslaufprozess sowie AktionsmanagementOperative Mitarbeit in ProjektenProfil & KompetenzenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare AusbildungMehrjährige Berufserfahrung Sicherer Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem, vorzugsweise SAPGute MS-Office-KenntnisseGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSorgfältige Arbeitsweise, ein gutes Selbst- und Zeitmanagement sowie Kommunikationsstärke runden Ihr Profil abUnser AngebotEin sicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden UnternehmenEine intensive Einarbeitung und kontinuierliche WeiterentwicklungSehr gutes BetriebsklimaWeihnachts- und Urlaubsgeld, sowie betriebliche Altersvorsorge und VWLFahrtkostenzuschuss und weitere Sozialleistungen
      • Kempten, Bayern
      • Teilzeit
      • UPS
      UPS hat zum Schutz vor der Ansteckung mit Covid-19 und zur Vorsorge von Mitarbeitenden und Bewerbenden alle notwendigen, präventiven und behördlich angewiesenen Hygienemaßnahmen und Vorkehrungen getroffen.Dein Paketdienst-Job bei UPS: Das sind ein großartiges Team und die Möglichkeit, mit harter Arbeit gutes Geld zu verdienen. Gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen krempelst du die Ärmel hoch und packst die Herausforderungen rund um unsere Auslieferungen an.DAS PACKST DU ANDu be- und entlädst Container und Paketfahrzeuge.Du sortierst ggf. auch Pakete.DAS MACHT DICH STARKMindestens 18 Jahre altBereitschaft für körperlich anspruchsvolle Tätigkeit: montags bis freitags ab ca. 05:00 Uhr für ca. 2,5 bis 3 Stunden pro TagZuverlässigkeit und hohe MotivationAnpacker-MentalitätGute Deutschkenntnisse sind von VorteilDAS GIBT’S DAZUAttraktiver Stundenlohn (bis zu 14,35 Euro brutto/Std.)Möglichkeit zur dauerhaften BeschäftigungFestanstellung (kein Minijob)Urlaubs- und WeihnachtsgeldBetriebliche AltersvorsorgeVermögenswirksame Leistungen sowie private Zusatzleistungen bei der KrankenversicherungGesundheits-App mit Trainingsprogrammen, Motivationsübungen und ErnährungsstippsDas ist die Herausforderung, auf die du gewartet hast?Dann bewirb dich jetzt als Be- und Entlader bei UPS.Direkt bei deinem Kontakt Christina du verwendest unsere „Schnelle Bewerbung“ unter: Weltweit bewegen über UPSer Güter, Kapital und Informationen und bringen täglich mehr als 21 Millionen Sendungen ans Ziel. Unser Erfolg fußt auf Teamwork und dem Willen eines jeden, im eigenen Bereich Besonderes zu leisten. In unseren Weiterbildungsprogrammen entdecken UPSer schon heute, was morgen aus ihnen werden kann. Besonders stolz sind wir auf unser Women Leadership Development Programm, mit dem wir in der Logistik Maßstäbe setzen.Unsere Liebe zur Logistik ist angetrieben von unserer Leidenschaft für Menschen. Deshalb tolerieren wir keine Art von Ungleichberechtigung – weder im Besetzungsprozess für offene Positionen noch in unseren Teams im operativen Alltag.
      • Kempten (Allgäu), Bayern
      • Vollzeit
      • Deutsche Bahn AG
      Facharbeiter Tiefbau / Stahlbau / Betonbau / Maurer als Gleisbauer (w/m/d)Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Facharbeiter Tiefbau / Stahlbau / Betonbau oder Maurer als Gleisbauer für die DB Netz AG am Standort Kempten.Deine Aufgaben:Du bist zuständig für die Instandhaltung unseres Schienennetzes und unserer AnlagenInspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an unseren Gleisanlagen (z. B. Schienen, Schwellen, Gleisbett) führst Du selbstständig durchDeine Arbeit beginnt und endet an Deinem zentralen Stützpunkt, alle nötigen Materialen, moderne Geräte und Messinstrumente sowie Fahrzeuge werden Dir gestelltDu arbeitest vorwiegend im FreienAuch Deine hochwertige Arbeitsbekleidung wird bereitgestellt und gereinigtDu durchläufst unser internes Qualifizierungsprogramm, besuchst regelmäßig Fortbildungen und lernst stetig hinzuDein Profil:Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Facharbeiter Tiefbau / Stahl-bau / Betonbau, als Maurer, Metallbauer oder in einem vergleichbaren BerufDu bist bereit zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit) sowie zur Arbeit im FreienDu magst körperlich beanspruchende Arbeiten und arbeitest gerne im TeamEinen Führerschein Klasse B bringst Du mitBenefits:Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.
      • Sonthofen, Bayern
      • Vollzeit
      • BHS-Sonthofen GmbH
      BHS-Sonthofen ist eine inhabergeführte Unternehmensgruppe des Maschinen- und Anlagenbaus mit Stammsitz in Sonthofen (Deutschland). Getreu unserer Mission „TRANSFORMING MATERIALS INTO VALUE“ bieten wir innovative technische Lösungen und Beratungsleistungen auf dem Gebiet der mechanischen und thermischen Verfahrenstechnik. Basis des Erfolgs sind unsere Experten mit den Schwerpunkten Filtrieren, Trocknen, Mischen, Zerkleinern und Recyceln. Mit 500 Mitarbeitern, drei Produktionsstandorten und neun Tochtergesellschaften ist unser Unternehmen weltweit präsent.Mitarbeiter After Sales Service (m/w/d)VollzeitAn der Eisenschmelze 47, 87527 Sonthofen, DeutschlandMit Berufserfahrung Zur Verstärkung unserer Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter After Sales Service (m/w/d).Ihre AufgabenTätigkeiten im Prozess der Angebots- und AuftragserstellungOrganisation im Prozess der ReparaturabwicklungGelegentliche Kundenbesuche zur Sicherung und zum Ausbau unserer GeschäftsbeziehungenDiverse Tätigkeiten im After Sales Service zur Sicherung und zum Ausbau unserer MarktpositionIhr ProfilAbgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d) mit gutem technischen Verständnis oder vergleichbare AusbildungFreude am Umgang mit unseren internationalen KundenGute englische SprachkenntnisseGutes technisches VerständnisSAP-Kenntnisse wünschenswertKenntnisse in den gängigen MS-Office AnwendungenUnser AngebotAttraktiver und sicherer ArbeitsplatzTransparente und leistungsorientierte VergütungAusgereiftes und umfangreiches ProduktspektrumInteressante Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung in einem angenehmen ArbeitsumfeldOnline bewerben Werfen Sie einen Blick auf unsere JobsTeile diesen Job
      • Kempten (Allgäu), Bayern
      • Vollzeit
      • Deutsche Bahn AG
      Leiter:in Werk Kempten (w/m/d)Die Deutsche Bahn hat ein elementares Anliegen: mehr Verkehr auf die Schiene zu bringen – für das Klima, für die Menschen, für die Wirtschaft und für Europa. Mit der Strategie „Starke Schiene“ schaffen wir dafür die Voraussetzungen und auf diesem Weg brauchen wir Dich. Sei mit Talent und Leidenschaft als Führungskraft Wegweiser für Dein Team. Die Deutsche Bahn nimmt Führung auf allen Ebenen ernst, denn jeder Mitarbeiter trägt große Verantwortung und erhält dafür die nötigen Handlungsspielräume.Du führst als Werkleiter:in mit Begeisterung für Mitarbeitende, Technik und Betrieb das DB Regio Instandhaltungswerk am Standort Kempten. Dabei verantwortest Du die sichere und wirtschaftliche Instandhaltung der beheimateten Schienenfahrzeuge verschiedener etablierter und neuer Dieseltriebwagen- und Diesellokbaureihen. Dein Ziel ist es, durch eine hochwertige betriebsnahe Instandhaltung sowohl im Werk als auch im mobilen Einsatz, mit Deinen Mitarbeitenden zur hohen Fahrzeugverfügbarkeit, Kundenzufriedenheit und zum wirtschaftlichen Erfolg für DB Regio Bayern beizutragen. Neben dem Sicherstellen und Optimieren der Instandhaltungsleistung gehören auch die erforderliche Organisation der Materialwirtschaft und das verantwortliche Vorhalten und Betreiben der Werkstattinfrastruktur zum Gesamtpaket Deiner Aufgaben. Du bringst Dich dabei auch aktiv in die konstruktive Teamarbeit mit Vorgesetzten und Partnerabteilungen ein. Unterstütze den Erfolg der DB Regio AG, indem Du das Werk Kempten gemeinsam mit Deinen ca. 90 Mitarbeitenden schlagkräftig, robust und zukunftsfähig aufstellst.Deine Aufgaben:Du stellst die sichere, prozesskonforme und wirtschaftliche Instandhaltung von Schienenfahrzeugen mit dem Ziel einer kundenorientierten, hohen Fahrzeugverfügbarkeit sicherDu treibst die qualitäts- und kostenseitige Optimierung der Abläufe und Prozesse im Werk voranDu erarbeitest und steuerst Maßnahmen zur Erreichung vereinbarter Ziele und KennzahlenDein Ziel ist es, Operative Exzellenz und Verbesserungsprozesse in der Instandhaltung umzusetzen Du verantwortest die Steuerung und Überwachung des Ressourcen- und Personaleinsatzes, insbesondere bezüglich Umfang und QualifikationDu analysierst mögliche Schwachstellen der internen Prozessabläufe sowie Planabweichungen, initiierst Gegensteuerungsmaßnahmen und leitest Lessons Learned abDu denkst strategisch und erkennst neue Anforderungen an die Instandhaltung in Deiner Werkstatt, planst den Veränderungsbedarf und setzt ihn zielstrebig umDu führst die zugeordneten Mitarbeitenden fachlich und disziplinarischDu förderst die gute Zusammenarbeit mit der Interessensvertretung und PartnerabteilungenDein Profil:Du hast ein abgeschlossenes technisches StudiumDu verfügst über hohe fachliche Kompetenz im Bereich von Schienenfahrzeugen bzw. deren InstandhaltungDu hast fundierte Kenntnisse im Bereich des Systemverbunds BahnDu bist durchsetzungsstark, geradlinig und zielorientiertDu gehst dabei äußerst selbstständig mit hoher Eigeninitiative voranDu bist überzeugende Führungskraft, versierter Teamplayer und wirst Deiner Vorbildrolle gerechtDu bringst Fingerspitzengefühl und diplomatisches Geschick mitDu bist "Leitender oder Aufsichtsführender in der Erhaltung der Bahnanlagen und im Betrieb der Bahn" gem. EBO § 47 Abs. 1 Nr. 1 oder bringst die Bereitschaft mit, diese Qualifikation zeitnah zu erwerbenBenefits:Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einem der vielfältigsten Arbeitgeber des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.
      • Kempten, Bayern
      • Vollzeit
      • CERATIZIT Business Services GmbH
      Aufgaben & VerantwortungsbereichOrdnungsgemäße und rechtskonforme Import und Exportabwicklung im Rahmen unseres Shared Service CentersSicherstellung einer gesetzeskonformen und termingerechten Abgabe von werksübergreifenden Intrastat / Extrastat MeldungenProaktive Sicherstellung der Lieferqualität (Track & Trace) samt effektiver KommunikationKontrolle von internationalen Import ZollbelegenOrganisation von Teil- und Komplettladungen auch von BeschaffungstransportenMitwirkung bei der Weiterentwicklung der duchzuführenden LogistikaufgabenProfil & KompetenzenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann/frau oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit erster BerufspraxisKenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich der Distributionslogistik sowie Import & ExportSehr gute PC-Anwendungsfähigkeiten (MS Office) / SAP Kenntnisse von VorteilGute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und SchriftZuverlässigkeit und Teamfähigkeit, Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit sowie ausgeprägte KundenorientierungUnser AngebotEin sicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden UnternehmenEine intensive Einarbeitung und kontinuierliche WeiterentwicklungSehr gutes BetriebsklimaWeihnachts- und Urlaubsgeld, sowie betriebliche Altersvorsorge und VWLFahrtkostenzuschuss und weitere Sozialleistungen
      • Kempten (Allgäu), Bayern
      • Vollzeit
      • Glas Trösch GmbH
      Teamleiter Produktion (m/w/d)Glas Trösch GmbH, KemptenGlas Trösch ist ein dynamisches Schweizer Traditionsunternehmen mit über 100 Jahren Glaserfahrung. Mit Mitarbeitern in 70 Betrieben sind wir das grösste glasherstellende und glasverarbeitende Familienunternehmen in Europa. In den Bereichen Architekturglas, Automotive sowie technischem Glas beliefern wir unsere Kunden mit einer sehr breiten Produktpalette. Weitere Informationen finden Sie unter . Ihre AufgabenPlanung, Organisation und Überwachung der ProduktionMitwirkung bei der Planung und Durchführung von Wartungs- und InstandhaltungsarbeitenKontinuierliche Verbesserung von Qualität, Wirtschaftlichkeit und ProzessenEinhaltung der Arbeitssicherheit und UnfallverhütungsvorschriftenFührung und Motivation von 14 MitarbeiternIhr ProfilTechnische Aus- und Weiterbildung zum Techniker/Meister im Bereich ProduktionBetriebswirtschaftliche KenntnisseIdealerweise Erfahrung in ähnlicher PositionUnternehmerisches und lösungsorientiertes Denken und HandelnOrganisationsfähigkeit, Umsetzungs- und DurchsetzungsstärkeGute Kommunikations- und KonfliktlösungsfähigkeitUnser AngebotWir bieten Ihnen eine selbstständige, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Team. Sie haben die Möglichkeit, an der expansiven Entwicklung eines international etablierten, modernen Unternehmens teilzuhaben und sich dabei selbst weiter zu entwickeln. Für Fragen steht Ihnen gerne Herr Sutter unter der Tel. zur Verfügung.Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
      • Leutkirch (Allgäu), Bayern
      • Vollzeit
      • Deutsche Bahn AG
      Ausbildung Elektroniker für Betriebstechnik (w/m/d) draußen im Streckennetz 2021Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.Zum 1. September 2021 suchen wir Dich für die 3,5-jährige Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik bei der DB Netz AG in Leutkirch. Die Berufsschule befindet sich im Kempten.Deine Aufgaben: Während Deiner Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnikarbeitest Du draußen im Streckennetz mit Deinen Kollegen zusammenmachst Du Dich dort mit der Wartung und Instandsetzung der Leit- und Sicherungstechnik, Stellwerkstechnik, Signale, Weichenmotoren und Bahnübergängen, vertraut lernst Du, Störungen zu analysieren und zu beseitigen eignest Du Dir Kenntnisse zu Mess-, Prüf- und Diagnoseverfahren anerfährst Du, wie Du technisch fachkundig dokumentierst Dein Profil:Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendetMathe, Physik und Informatik zählen zu Deinen LieblingsfächernDu verfügst über handwerkliches Geschick und tüftelst gern an elektronischen AnlagenDu arbeitest gewissenhaft, selbstständig und gern im TeamFür diese Stelle erwartet Dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst Du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.Benefits:Je nach Ausbildungsjahr zwischen Euro und Euro im Monat sowie ein 13. Monatsgehalt. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern.Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.Zuschuss bis 350 € monatlich.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.
      • Kempten, Bayern
      • Vollzeit
      • CERATIZIT Business Services GmbH
      Aufgaben & VerantwortungsbereichBetreuung des SAP-HCM-Systems hinsichtlich EntgeltabrechnungAnsprechpartner für die HR-Abteilungen an unseren StandortenUmsetzung der fachlichen Anforderungen mittels Customizing inklusive DokumentationMitarbeit in Projekten in den Bereichen Abrechnung und ZeitwirtschaftDurchführung von Anwenderschulungen und WorkshopsProfil & KompetenzenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch fachliche Fortbildungen zum Thema Lohn und Gehalt oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung und Prozesskenntnisse im Bereich der Entgeltabrechnung mit SAP HCMIdealerweise Kenntnisse im CustomizingIT-Affinität sowie ein anwenderorientiertes und freundliches AuftretenZuverlässigkeit, Genauigkeit und eine strukturierte ArbeitsweiseSehr gute Deutschkenntnisse und gute kommunikative Fähigkeiten runden Ihr Profil abUnser AngebotEin sicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden UnternehmenEine intensive Einarbeitung und kontinuierliche WeiterentwicklungSehr gutes BetriebsklimaFlexible Arbeitszeiten mit Home-Office MöglichkeitWeihnachts- und Urlaubsgeld, sowie betriebliche Altersvorsorge und VWLFahrtkostenzuschuss und weitere Sozialleistungen
      • Kempten (Allgäu), Bayern
      • Vollzeit
      • Glas Trösch GmbH
      Sachbearbeiter Vertrieb (m/w/d)Glas Trösch GmbH, KemptenGlas Trösch ist ein dynamisches Schweizer Traditionsunternehmen mit über 100 Jahren Glaserfahrung. Mit 6000 Mitarbeitern in 70 Betrieben sind wir das grösste glasherstellende und glasverarbeitende Familienunternehmen in Europa. In den Bereichen Architekturglas, Automotive sowie technischem Glas beliefern wir unsere Kunden mit einer sehr breiten Produktpalette. Weitere Informationen finden Sie unter . Ihre AufgabenBetreuung und Beratung unserer Kunden von der Auftragsannahme, über die Angebotserstellung, Auftragsbearbeitung bis hin zur LieferungAußendiensttätigkeit nach BedarfAngebotsabfrage und -vergleich bei LieferantenEinkauf von Waren sowie die Bearbeitung und Überprüfung von LieferterminenReklamationsbearbeitungIhr ProfilAbgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit technischem VerständnisOffene, kommunikative und zuverlässige PersönlichkeitSelbstständige, sorgfältige und strukturierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke und VerhandlungsgeschickUnser AngebotWir bieten Ihnen eine selbstständige, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Team. Sie haben die Möglichkeit, an der expansiven Entwicklung eines international etablierten, modernen Unternehmens teilzuhaben und sich dabei selbst weiter zu entwickeln. Für weitere Fragen steht Ihnen Herr Sutter unter Tel. zur Verfügung.Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
      • Kempten, Bayern
      • Vollzeit
      • LMH Engineering
      BeschreibungMechatroniker in der Instandhaltung (m/w/d)Ihre Aufgaben als MechatronikerAls Mechatroniker in der Instandhaltung sind Sie für die Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen zuständig. Ihre Aufgabe ist dei Störungsbeseitigung um eine reibungslose Maschinenverfügbarkeit zu ermöglichen. Maschineneinstellungen und reglungstechnische Anpassungen werden von Ihnen eigenständig vorgenommen, sowie die Durchführung von regelmäßigen Fehleranalysen an den laufenden Maschinenstraßen.Das wird Ihnen geboten• Ein attraktives Jahresgehalt von mehr als #x20AC;• Sehr gute Sozialleistungen• Sehr gute Schulungsmöglichkeiten• Beste AufstiegsmöglichkeitenDas wird von Ihnen erwartet• Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder Betriebselektriker• Erste Erfahrung in der Instandhaltung von Produktionsmaschinen von Vorteil• Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseIhr neuer ArbeitsortIhr neuer Arbeitgeber ist ein familiengeführtes Unternehmen mit mehr als 120 Mitarbeitern. Die Firma ist seit vielen Jahrzehnten erfolgreich in der Elektrobranche tätig.Sie möchten mehr erfahren? Oder bewerben Sie sich direkt!Sie interessieren sich für diese Vakanz und wollen gerne mehr wissen? Dann bewerben sie sich gerne unter oder kontaktieren sie mich direkt per Mail unter oder rufen sie mich direkt an unter 089/ .Ich freue mich sehr darauf sie kennenzulernen!StandortRaum KemptenKontakt PersonTim FischbachRecruitment ConsultantA Munich OfficeP E
      • Kempten (Allgäu), Bayern
      • Vollzeit
      • Deutsche Bahn AG
      Ausbildung Fahrdienstleiter (w/m/d) 2021Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.Zum 1. September 2021 suchen wir Dich für die 3-jährige Ausbildung zum Fahrdienstleiter (Eisenbahner im Betriebsdienst Fachrichtung Fahrweg) bei der DB Netz AG in Kempten. Die Berufsschule befindet sich in München. Deine Aufgaben:Während Deiner Ausbildung zum Fahrdienstleiter machst Du Dich mit dem Arbeiten auf einem Stellwerk vertraut und erhältst Übersicht über die Fahrstreckenerlernst Du, unterschiedliche Stellwerkstechniken zu verstehen und zu bedienenlernst Du die Regelwerke und Richtlinien (Vorschriften) für die planmäßige Durchführung der täglichen Zugfahrten kennen erwirbst Du Fachwissen, um für einen sicheren und reibungslosen Zugverkehr in Deinem Bereich sorgen zu könnenübernimmst Du bereits Verantwortung für Weichen und Signale und somit für unsere Reisenden und ZügeDein Profil: Du hast die Schule (bald) mindestens mit einem qualifizierten Mittelschulabschluss abgeschlossenDu freust Dich jeden Tag auf neue HerausforderungenDu scheust dich nicht davor, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffenDu bist zuverlässig, belastbar, teamfähig und arbeitest konzentriertDu bewahrst auch in schwierigen Situationen die Ruhe und behältst den ÜberblickFür diese Stelle erwartet Dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst Du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Benefits:Je nach Ausbildungsjahr zwischen Euro und Euro im Monat sowie ein 13. Monatsgehalt. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern.Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.Zuschuss bis 350 € monatlich.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

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