2 Jobs für Amazon gefunden

Program Manager, Amazon LogisticsStellen-ID: | Amazon Deutschland Servcs GmbHPLEASE NOTE THIS ROLE CAN BE ALSO BASED IN: Madrid, Paris, London, Milan, or MunichAmazon Logistics (AMZL) is seeking a Program Manager, Sort Planning Subject Matter Expert (SME) to work within the AMZL network. The SME work across technology and operations teams on the prioritization, development, optimization, and sustainment of the technology and related process in order to positively impact customer experience while supporting business growth.The SME team acts as a catalyst for change by driving innovation at the operator level in our Delivery Stations, prioritizing technology initiatives and supporting engineering design innovations. The SMEs strive to be experts in Amazon’s operation systems. They are accountable to delivering world class solutions through optimizing and reinventing the existing technology.Responsibilities: Developing target condition for pain points within the delivery network Serve as gatekeeper in assigned process areas for the change management process Partner with tech organization on the business requirement documents (BRD) Support process improvements, best practice sharing, and standardization across all Amazon Logistics processes using Lean principles Provide metrics inputs that support compliance of standard work and that drives improvements in cost and quality Collaborate with counterparts in other functional areas (Safety, Quality, Learning, Loss Prevention) as well as the Operations Engineering team and Delivery Station's Launch SME team to drive standardization of core process elements to support network growth and scale**Travel expectations across EU will be approximately 25%.GRUNDQUALIFIKATIONEN Completed Bachelor’s Degree or equivalent Proven experience in a manufacturing, logistics, delivery, production or distribution environment Experience in project/program management Experience supporting/improving operations/metrics. Excellent verbal and written communication skills in EnglishBEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Masters Degree/MBA Previous operational experience Quantitative and qualitative analytical skills Experience working with Software Development Engineers to develop technical solutions to operational problems Cross-functional project management experience Ability to handle changing prioritiesAmazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build.Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.

Operations Manager - Amazon AirStellen-ID: | Amazon SZ Sachsen-Thueringen GAt Amazon, we're working to be the most customer-centric company on earth. To get there, we need exceptionally talented, bright, and driven people. The Amazon Air Operations Manager, based in the Leipzig area, has complete responsibility for inbound, outbound and ramp operations.Responsibilities: Lead and manage the outbound, inbound and ramp operations within the Air Hub. Responsible for the overall safety, quality, performance and customer experience of the shift. Carry out supervisory responsibilities in accordance with the organization’s policies and procedures. Accountability for meeting and exceeding operational goals. Strategic planning and forecasting; appraise performance; reward and discipline employees; resolve problems; and address staffing needs. Mentor, train and develop teammates for career progression and learning. Ability to develop and share best practices across the shifts and network. Develop and implement processes required to support the launch of operations. This position requires a candidate with the proven ability to drive process improvements and the ability to keep pace with our explosive growth while motivating others to meet the challenges of an extremely deadline-driven environment. Candidates must be able to work overnights and may be required to work weekends.BASIC QUALIFICATIONSEligibility Requirements: Must be able to pass an airport security clearance.Basic qualifications Bachelor's degree or equivalent. Direct experience managing and leading an operation (Gateway, Warehouse, Ramp, Fulfillment Center, Sort Center, etc). Experience with performance metrics, process improvement, and Lean techniques (how, when, who). Excellent communicator, in fluent written and spoken English and German, with the ability to communicate at all levels of seniority within a large organization.PREFERRED QUALIFICATIONSPreferred qualifications Previous experience operating in an automated package sortation environment. Management experience in a manufacturing, production or distribution environment. Air cargo/3P integrator ramp experience. Amazon Sort Center operations management experience. Previous experience operating in an automated package sortation environment. Experience in managing an operation lead process improvements though Lean process, Kaizen, and Six Sigma. Previous facility launch experience with Amazon. You have the ability to thrive in an ambiguous environment, and when given a deadline you know how to motivate yourself and meet it. Enjoy analytical work and using data to provide thought-provoking and workable solutions. Data is what you look to when given a problem to solve. Proven track record of taking ownership and driving results. Willing to relocate and travel to any of our gateways or regional air hub sites in the country with the assistance provided. Interest in developing a long-term career through assignments in multiple operational buildings.Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build.Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.

Amazon Flex Program ManagerStellen-ID: | Amazon Deutschland Servcs GmbHAt Amazon, we strive to be Earth’s most customer-centric company, where people can come to find and discover anything they might want to buy online. To hit these goals, we are leveraging the Amazon Flex app and its independent contractors – called delivery partners – to make deliveries to our customers. With this app, individuals can subscribe the program and now be their own boss delivering Amazon packages. The app works in concert with our advanced logistics systems that allows delivery partners to onboard, schedule delivery times, and guide them through their deliveries with in-app mapping and navigation. The approach and technology are nothing short of disruptive, and promise to challenge traditional approaches, and change the way the Last Mile industry operates.To keep expanding the program across our MEU countries, we are looking to hire an experienced, passionate and dynamic Program Manager to improve the app, the program and the driver experience. In this high visibility role, you will partner with business, product, customer service and operations teams to identify driver insights, opportunities, priorities and track short term and long term initiatives. You will lead business case, process improvements and pilots/beta programs with our tech teams to launch the new features across MEU.This will be an exciting career for you if you possess a high level of autonomy and integrity while managing a variety of job responsibilities. You will need to be highly analytical, resourceful, results-driven customer-focused, team oriented to meet deadlines. You will need a proven track record in taking on end-to-end ownership while working collaboratively, and successfully deliver results in a fast-paced and dynamic business environment.A day in the lifeAbout the hiring groupJob responsibilitiesPartner with stakeholders from core business, product and tech teams to define new strategies and improve business metrics and performance.Partner with marketing and operations stakeholders to define and implement new initiatives to improve the Amazon Flex Delivery Partner experience.Plan and conduct a regular cadence of program and key initiative leadership reviews at both strategic and highly tactical grains.Set up performance review mechanisms with internal Amazon leadership at store/region/national and board level.Engage actively with senior Amazon Flex leadership globally.BASIC QUALIFICATIONSBachelor's degreePrior experience in Project/Program ManagementStrong project/program management experienceExperience leading cross-functional teams to deliver resultsPREFERRED QUALIFICATIONSBachelor's degreePrior experience in Project/Program ManagementStrong project/program management experienceExperience leading cross-functional teams to deliver results

Junior HR Assistent (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon Deutschland W19 TS GmbHWir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Du selbst Teil einer großen Idee wirst. Ein Tag, an dem Du Deine eigenen Ideen verwirklichen kannst. Komm zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Zur Verstärkung unseres HR Teams suchen wir einen motivierten Junior HR Assistent (m/w/d).Als Junior HR Assistent (m/w/d) bist du Teil des HR Teams und agierst „on the floor“ in den Arbeitsbereichen der Abteilungen als eine Schnittstellenfunktion zwischen den Abteilungsleitern & Teamleitern, dem gesamten HR Team sowie unseren Mitarbeitern.Dein Aufgabengebiet umfasst: Selbstständige Durchführung von Mitarbeitersprechstunden ( Beratung und Information der Mitarbeiter, Entgegennahme von Unterlagen) Organisatorische Aufgaben im Zusammenhang mit der Schicht- und Einsatzplanung in den operativen Bereichen Vorbereitung und termingerechte Bereitstellung von Daten zur Weiterbearbeitung durch die zentrale Lohnabrechnung Erstellung von Statistiken und Personalauswertungen Vielzahl von administrativen Aufgaben ( Pflege der Arbeitszeitkonten, Koordination von Mitarbeiterterminen, Ticketerstellung & -bearbeitung) Mitwirkung an und Umsetzung von Personalprojekten und -prozessenGRUNDQUALIFIKATIONENErforderliche Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder relevante Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung mit ausreichender Berufserfahrung in gleicher bzw. ähnlicher Position Sehr gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Sorgfältige Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung Begeisterung im Umgang mit verschiedenen Systemen (Zeiterfassung, Sharepoint, Datenbank) Sehr gute Excel und MS-Office Kenntnisse Gute analytische Fähigkeiten Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseBEVORZUGTE QUALIFIKATIONENAmazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen.Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.

Absolvent:in im Bereich Human Resources (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon FC Graben GmbHWir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist.Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend.Ziel von Amazon ist es seit jeher, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu werden. Beliefert werden unsere Kunden von unseren Distributionszentren.Im Zuge unseres Wachstums suchen wir eine(n) Absolvent:in im Bereich Human Resources/ HR Partner (m/w/d) an unserem Standort in Graben.Der HR-Partner wird der erste HR-Ansprechpartner für unsere Teamleiter und Area Manager in ersten Personalfragen sein. Sie verstehen sich als Dienstleister unseres operativen Managements und aller Kollegen/innen am Standort und meistern auftretende Probleme mit Einfühlungsvermögen und Flexibilität.Die Stelle ist bis zum befristetIhre Herausforderung: Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in einfachen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen ( Mitarbeitergespräche) Coaching der Teamleiter und Abteilungsleiter in der Ausübung ihrer Führungsaufgaben Unterstützung bei der Durchführung einfacher arbeitsrechtlicher Maßnahmen Erstellen von Statistiken und Personalauswertungen Zusammenarbeit mit dem HR-Service-Team Mitarbeit im Bereich Recruitment und in der Personalentwicklung Unterstützung bei der Entwicklung, Implementierung und Aktualisierung von internen Kommunikationsplänen Übernahme von und Mitwirken an Projekten Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem BetriebsratGRUNDQUALIFIKATIONENErforderliche Qualifikationen: Wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Sehr sicherer Umgang mit MS-Office Programmen, vor allem in Excel Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erste arbeitsrechtliche Kenntnisse Anwenderkenntnisse im HR Managements System People Soft Sorgfältige, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise, auch unter Termindruck Hohe Flexibilität Freude am Umgang mit vielen Menschen in einem schnell wachsenden Unternehmen Engagement in der Zusammenarbeit mit internen und externen Kunden Ausgeprägte TeamorientierungBEVORZUGTE QUALIFIKATIONENBevorzugte Qualifikationen: Erfahrung mit schnellem Wachstum und dynamischen Prozessen Gute Kommunikationsfähigkeit Erste Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem BetriebsratAmazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen. Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt.Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.

Trainer (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon Helmstedt GmbHWir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist.Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Seit jeher ist es Ziel von Amazon, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu werden. Beliefert werden unsere Kunden aus unseren Logistikzentren in ganz Europa.Trainer (m/w/d)In dieser Position unterstützt Du in erster Linie die Einarbeitung sowie die Aus- und Weiterbildung aller Versandmitarbeiter. Dazu gehört auch die Wissenssicherung der internen Abläufe mit dem Ziel, Sicherheit, Qualität, Leistung und damit verbunden die Kundenzufriedenheit zu fördern. In diesem Zusammenhang verfügst du über umfassendes Wissen aller Logistikabläufe, um die Learning Abteilung bei der Aktualisierung von Trainingsmaterialien zu unterstützen. Sicherheit, Qualität, Produktivität und Kundenzufriedenheit stehen dabei stets in Deinem Fokus.Deine Aufgaben umfassen dabei : Aus- und Weiterbildung von neuen und erfahrenen Mitarbeitern Ausbildung, Betreuung und Förderung von Multiplikatoren (Instructoren, Fachtrainer) Durchführung und Koordination von internen Audits zu Prozesseinhaltung und Anlernmethoden (TWI) Organisation und Koordinierung von Trainingsaktivitäten Gestaltung, Leitung und Moderation von Schulungen und Workshops Unterstützung von EU weiten Projekten zur Erstellung und Verbesserung von standardisiertem Trainingsmaterial Training und Coaching von Mitarbeitern „on the job“ Organisation und Begleitung von Cross Trainings der operativen Abteilungen Erstellung von Auswertungen und Analyse der Ergebnisse in Excel Analytische und pädagogische Aufbereitung von „Best Practices“ Mitarbeit in den operativen Prozessen sowie Beratung der Abteilungen zu Prozessverbesserungen Umgang mit der Trainingskonsole sowie dem PermissionmanagementBASIC QUALIFICATIONS Erfahrung in der Durchführung und Konzeption von Trainings idealerweise in einem vergleichbaren Umfeld Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und lebendiger Vortragsstil insbesondere vor großen Zuhörergruppen Positives Auftreten, Begeisterungsfähigkeit, Engagement und Vorbildfunktion in jeder Hinsicht Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Ideen und hohe analytische Fähigkeiten, um Produktions- und Entwicklungsprozesse immer wieder neu zu überdenken Hohe Teamfähigkeit, Eigenmotivation und Reflexionsfähigkeit Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie ausgezeichnetes Organisationstalent auch unter hoher Arbeitsbelastung und bei Widerstand Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute PC und Office Kenntnisse (insb. PowerPoint und Excel) Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten (Schichtzeiten) und flexible EinsatzortePREFERRED QUALIFICATIONSDarüber hinaus freuen wir uns über folgende Zusatzqualifikationen: ADA-Schein oder Train-the-Trainer-Qualifizierung Erfahrung als Instructor Erfahrung in der Planung von Projekten Zusatzqualifikationen in Methoden wie Moderation, Coaching, KommunikationstrainingAmazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build.Amazon takes your personal data protection seriously and respects EU and local data protection laws. Unless you express otherwise, by submitting your CV you authorize the hiring Amazon company to store your personal data in the electronic database maintained by Amazon Corporate LLC. in the USA or one of its affiliates for the purpose of assessing your suitability for this and future job vacancies and to pursue your recruiting process.If at any time you want your personal data to be deleted, you simply need to notify the hiring Amazon company. Amazon will not share your personal data with any third party without your prior consent. As part of your interview process with Amazon you may be asked to authorize the hiring Amazon company to separately verify your application data and personal background through a third party service provider.

Field Operations Manager, Amazon LogisticsStellen-ID: | Amz Deutschland E10 Trans GmbHAmazon Logistics (AMZL) is undergoing growth at an unprecedented level on a global scale. Our logistics teams are changing the way we interact with customers around the globe every single day and solving some of the biggest logistical challenges facing not just Amazon, but the entire industry.Amazon Logistics is seeking a Senior Program Manager, Field Operations who will be focused on the solutions targeted to minimize delivery defects and improve delivery speed to Customer in Europe. This role will work with other PMs and stakeholders to define requirements, assemble project teams, assign responsibilities, identify appropriate resources, and develop schedules to ensure timely completion of projects.Ideal candidates will need to be able to influence and work with senior leaders across multiple organizations, and demonstrate experience balancing customer research, data analysis, project and stakeholder management, and internal/external communication. You must have sound business judgment and the ability to think strategically about this fast growing business, while being able to carry out on tactical details.Key Responsibilities: Collect use cases / requirements, design process solutions, analyze cost/benefit, deliver on-time solutions, and communicate results throughout the organization. Work closely with internal stakeholders including field operations, product/tech development teams, and quality teams to implement solutions and meet the defined program standards. Prioritize and make trade-off decisions balancing customer experience and business value. Own reporting on the state of initiatives, measure improvements and impact of changes, and use data to deep-dive into issues and uncover business-driving trends and patterns. Establish mechanisms to audit and perform necessary course corrections where needed to meet business goals Willing to be on road > 50% of the time to understand operation details and issuesBASIC QUALIFICATIONS Bachelor’s degree or higher Experience in process improvement Solid experience as Operations, Warehouse, Process Improvement or Logistics Manager Program/project management experience, delivering on large scale and cross-functional programs in support of business goals Fluency in local language and EnglishPREFERRED QUALIFICATIONS Master degree in Science, Engineering, Mathematics, Supply Chain/Operations or similar discipline. Experience in logistics, supply chain or last mile delivery industry Solid analytical and quantitative skills High attention to detail and proven ability to handle multiple / complex priorities simultaneously Leadership role of a team providing day-to-day support during the rollout/implementation of newer systems/processes and gather feedback The ability to thrive in a high-energy environment where strategic and tactical activities are expected to be driven in parallelAmazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build.Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.

Operations Manager (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon Deutschlnd S1 TransportAt Amazon, we pioneer. We also treat every day just like it’s day one. And we never sit still while we do it.Are you up for creating solutions and solving tomorrow’s problems today?Then we have the opportunity for you!We’re seeking an experienced, Operations Manager to join our Amazon Logistics team. You’ll operate out of one of our dynamic Delivery Stations: they are at the heart of Amazon’s rapidly growing Operations and Logistics network: they’re where we sort and process our parcels. They’re also where we developed our industry-leading workflows.As an Operations Manager, you’ll deliver inspiring, supportive leadership for the teams you manage. But at the same time, you don’t shy away from rolling up your sleeves and getting involved whenever necessary.You’ll be directly responsible for managing a team of Area Managers and their direct reports: meanwhile, you will report to the Senior Delivery Station Manager. The quality of your leadership is key to success in this role: you’ll tactfully motivate and inspire your teams to do their best work, while planning schedules and activities that balance their needs with that of the business.Another key aspect of your role will be to lead on numerous process improvement projects, with the aim of streamlining all activities, both for yourself and the team members you manage. The ideas, innovation and leaps out of the status quo that you come up with could very well be rolled out across the Amazon network: this immense opportunity is yours for the taking.Job DescriptionYour role will be pivotal in the overall management, control, organisation and direction of either Outbound or Inbound operational areas of your Delivery Station. Your responsibilities will include, amongst others: Maintaining Health and Safety standards within your remit area, while promoting an inspiring Health and Safety culture on-site, Become subject matter expert on specific, larger-scale processes and activities within Delivery Stations, such as 5S audits, In your inventory control and systems environment, you’ll manage timely data collection, updating operations metrics on an hourly basis, Therefore, you’ll aim to achieve productivity targets, reduce cost per unit, eliminate errors and ensure an excellent customer experience, Partnering closely with other support teams (HR, Finance, Facilities, Safety and Security, IT) on staffing plans, schedules and performance levels, Implement progressive process change and contribute in cross-functional Six Sigma initiatives within your site and the broader Amazon EU Operations networkWhat we offerWe’ll expect you to go the extra mile, but we’ll also make sure you’re well rewarded. As well as a competitive salary, stock units and site performance-related pay potential, we offer a whole host of other benefits, including an employee discount.Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build.Amazon takes your personal data protection seriously and respects EU and local data protection laws. Unless you express otherwise, by submitting your CV you authorize the hiring Amazon company to store your personal data in the electronic database maintained by Amazon Corporate LLC. in the USA or one of its affiliates for the purpose of assessing your suitability for this and future job vacancies and to pursue your recruiting process.If at any time you want your personal data to be deleted, you simply need to notify the hiring Amazon company. Amazon will not share your personal data with any third party without your prior consent. As part of your interview process with Amazon you may be asked to authorize the hiring Amazon company to separately verify your application data and personal background through a third party service provider.BASIC QUALIFICATIONSBasic Qualifications Possess a degree from an accredited institution Previous experience in leading large, diverse teams You possess excellent communication skills, both verbal and written Experience managing third party resources on a regional/national scale You possess the ability to manage details, establish and carry out root cause analysis, and then extract and analyse the data you generate You thrive on change, and are willing to relocate if necessary You have excellent written and spoken English AS WELL AS GERMAN C1 SPEAKING LEVELPREFERRED QUALIFICATIONSPreferred qualifications Ideally degree qualified in Engineering or a Supply Chain/Logistics/ Manufacturing related discipline or MBA graduate Knowledge of Lean, Six Sigma and Kaizen methodologies would be highly advantageousWhat we offerWe’ll expect you to go the extra mile, but we’ll also make sure you’re well rewarded. As well as a competitive salary, stock units and site performance-related pay potential, we offer a whole host of other benefits, including an employee discount.Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build.Amazon takes your personal data protection seriously and respects EU and local data protection laws. Unless you express otherwise, by submitting your CV you authorize the hiring Amazon company to store your personal data in the electronic database maintained by Amazon Corporate LLC. in the USA or one of its affiliates for the purpose of assessing your suitability for this and future job vacancies and to pursue your recruiting process.If at any time you want your personal data to be deleted, you simply need to notify the hiring Amazon company. Amazon will not share your personal data with any third party without your prior consent. As part of your interview process with Amazon you may be asked to authorize the hiring Amazon company to separately verify your application data and personal background through a third party service provider.

Bereichsleiter Logistik (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon SZ South 3 GmbHDie Logistik ist das, was Amazon ausmacht. Wir liefern Millionen von Produkten an Kunden – weltweit – jeden Tag. Das Team hat eine Menge Erfahrung, von der Business Analyse und Lagerverwaltung bis hin zur Technik. Mit mehr über 100 Logistikzentren weltweit wächst die Logistik bei Amazon so schnell, dass wir die klügsten Köpfe brauchen, um weiterhin Geschichte zu schreiben.Die Entwicklung von Amazon wird angetrieben von Innovation. Innovation ist Bestandteil unserer DNA. Jeden Tag tun wir Dinge, die nie zuvor jemand gemacht hat – mit einer riesigen Produkt-Auswahl und einer schnellen Abwicklung von Bestellungen. Komplexe Probleme lösen wir mit Einfallsreichtum und Praxissinn. Wir schreiben Geschichte und das Gute ist, dass wir gerade erst damit begonnen haben!Wir schaffen Neues. Wir bauen auf. Wir übernehmen Verantwortung –mit der Entwicklung einer neuen Technologie oder der Eröffnung eines neuen Logistikzentrums. Zusammen arbeiten wir an Ideen, Dienstleistungen und Produkten, die das Leben von Millionen von Amazon-Kunden einfacher machen. Unabhängig von der Aufgabe geht es allen bei Amazon auch darum: work hard, have fun and make history.Als Area Manager bist du in der Lage, deine Teams zu begeistern und zu unterstützen. Gleichzeitig bist du bereit, die Ärmel hochzukrempeln und mit anzupacken, wenn Bedarf besteht.Gemeinsam mit deinem Team von Teamleitern und deren Mitarbeitern bist du verantwortlich für den reibungslosen Ablauf unserer Niederlassung und unterstützen so das Wachstum und den perfekten Service für unsere Kunden.In deinen Händen liegt das Management, die Kontrolle, Organisation und Führung operativer Bereiche deiner Niederlassung.Deine Aufgaben: Zum einem überwachst du hierbei die Logistik und Lieferung anhand festgelegter Leistungskennzahlen, und kommunizierst diese, einschließlich Auffälligkeiten, entsprechend an deine Führungskraft. Zum Anderem unterstützt du auf täglicher Basis die Implementierung neuer Systeme und Prozesse, entlang unserer Arbeitsabläufe und versuchst sinnvolle als auch nachhaltige Lösungswege im Rahmen unserer Geschäftsziele zu erarbeiten. In den dir unterstellten Teams achtest du darauf, dass alle Mitarbeiter über ausreichende und passende Hilfsmittel für die ihnen zugewiesenen Aufgaben und Rollen verfügen, mit dem übergeordneten Ziel der erfolgreichen Auftragsabwicklung und trägst somit maßgeblich zur Zufriedenheit unserer Kunden bei. Auf einer übergeordneten Ebene bist du verantwortlich für die Optimierung unserer Transport-, Sortierungs- und Liefernetzwerkpläne. Dabei strebst du stets nach größerer Effizienz in allen Prozessen. Schlussendlich bist du dafür verantwortlich, deinem Team eine tiefgreifende Verantwortung für Gesundheit und Sicherheit sowie die zugehörenden Best Practices zu vermitteln: Dazu gehören die Beaufsichtigung und Bewertung der in deinem Versandzentrum angewendeten Practices.GRUNDQUALIFIKATIONEN Bachelorabschluss oder gleichwertiger Abschluss. Du verfügst über Erfahrung in einer Teamleitungsfunktion, vorzugsweise in einem prozessbasierten Logistikbereich mit hoher Umschlaggeschwindigkeit Du bist stolz auf deinen exzellenten Fähigkeiten im Bereich Stakeholdermanagement Du hast exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Du besitzt hervorragende MS Excel Kenntnisse Durch deine unternehmerische Denkweise strebst du stetig danach Produktions- und Prozessoptimierung voranzutreiben sowie Effizienzsteigerungen und Veränderungen umzusetzen Du bist stolz auf deine nachweisbar hervorstechenden Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten, die du in einem agilen Umfeld aufzeigen konntest Du fühlst dich verantwortlich für die Qualität deiner Arbeit und strebst eine beständige Exzellenz und Optimierung an Sie wissen, dass Schichtarbeit und Wochenendarbeit unumgänglich sind.BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Du glänzt mit Vorkenntnissen der Lean-Techniken, wie der Kaizen- oder Six Sigma-MethodenAmazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen. Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt.Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen

2022 Auszubildenden für den Beruf: Mechatroniker (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon Helmstedt GmbHJob summaryWir bei Amazon haben uns zum Ziel gesetzt, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu sein, bei dem Menschen alles finden können, was sie online kaufen möchten. Wir stellen die klügsten Köpfe der Welt ein und bieten ihnen ein Umfeld, in dem sie das Einkaufserlebnis unserer Kundschaft unermüdlich verbessern können. Innovation und Kreativität sind fest in der DNA unseres Unternehmens verankert und werden auf allen Ebenen der Beschäftigung gefördert. Jeden Tag lösen wir komplexe technische und geschäftliche Probleme – mit Ideenreichtum und Einfachheit. Wir schreiben Geschichte. Die gute Nachricht ist: Wir haben gerade erst angefangen.Dies ist deine Chance, gemeinsam mit uns Geschichte zu schreiben.Für unsere Standorte suchen wir einenAuszubildenden als Mechatroniker (m/w/d)Beginn: Dauer: 3,5 JahreWas Du lernen wirst: Du machst Dich vertraut mit der Installation, Überwachung, Wartung und Instandhaltung verschiedener Anlagen Du lernst Störungen zu analysieren und zu beseitigen Du eignest Dir Kenntnisse im Bereich Metallbearbeitung und Elektrotechnik an Du erlernst die Grundlagen in der Hydraulik, der Pneumatik und der Steuerungstechnik Du erfährst wie Messen, Prüfen und Programmieren von Komponenten funktioniertDas bieten wir: Praxisphasen finden am Standort von Amazon statt Besuch der Berufsschule: in xxx Theorietische Phasen: in der externen Partnerlehrwerkstatt vielfältige Schulungen begleitend zur Ausbildung: Projektarbeit und Prozessoptimierung, Kundenorientiertes Verhalten Breites Angebot an Betriebssport- / Interessensgruppen (Firmenläufe, Kooperationen mit Fitnessstudios etc.)GRUNDQUALIFIKATIONENDas bringst Du mit: Du hast einen Schulabschluss (spätestens zum Beginn der Ausbildung) Du hast Spaß in den Fächern Mathematik und Physik Du besitzt Handwerkliche Geschick und verfügst über technisches Verständnis Du arbeitest gern im TeamBEVORZUGTE QUALIFIKATIONENDas bringst Du mit: Du hast einen Schulabschluss (spätestens zum Beginn der Ausbildung) Du hast Spaß in den Fächern Mathematik und Physik Du besitzt Handwerkliche Geschick und verfügst über technisches Verständnis Du arbeitest gern im TeamAmazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen auf Grundlage deiner Erfahrungen und Qualifikationen. Deine Begeisterung, Dinge zu entdecken, innovative Konzepte einzubringen, Abläufe zu vereinfachen und Neues aufzubauen, wissen wir zu schätzen.Amazon nimmt den Schutz deiner persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlaubst du dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung deines Lebenslaufs, deine persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung deiner Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung deines Bewerbungsprozesses unterhalten wird. Wenn du wünschst, dass deine persönlichen Daten gelöscht werden, kannst du das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt deine Daten ohne deine vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon wirst du möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, deine Bewerbungsdaten und deinen Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.

HR Assistant (m/w/d) im Raum Kiel/RendsburgStellen-ID: | Amazon DEU N3 Transport GmbHJob summarySeit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden.Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen.Für unser Delivery Station Team und zur Unterstützung unserer Personalabteilung, suchen wir einen HR Assistant (w/m/d).Für unsere Station in Borgstedt haben wir Busse die täglich von Kiel und Rendsburg pendeln.Aufgaben eines Team Assistant: Ansprechpartner für Mitarbeiter und Vorgesetzte in allen Fragen rund um die Zeiterfassung (Urlaub, Überstundenkonto etc.) eigenverantwortliche und selbständige Erstellung und Nachhaltung von Auswertungen, Reporten und Statistiken Unterstützung und Organisation für Initiativen Gutscheincodes, Planungsunterstützung für Events Überwachung und Unterstützung aller administrativen Aufgaben von Leads und Area Managern Auswertungen wichtiger Kennzahlen wie Krankenquoten und Schichtratio Pflege und Überwachung von Sharepoints Programmierung von Exceltabellen zur Erleichterung von Auswertungen für das Management und die Supportabteilungen Zusammenarbeit mit Zeitarbeitsfirmen, um eine reibungslose Abwicklung zu gewährleisten Einkauf für Verbrauchsgüter und InvestmentgüterGRUNDQUALIFIKATIONENErforderliche Qualifikationen: abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder relevante Berufserfahrung in der Sachbearbeitung mit ausreichender Berufserfahrung in gleicher bzw. ähnlicher Position sehr gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sorgfältige Arbeitsweise hohe Serviceorientierung Begeisterung im Umgang mit verschiedenen Systemen (Zeiterfassung, Sharepoint, Datenbank) Sehr gute Excel und MS-Office Kenntnisse gute analytische FähigkeitenBEVORZUGTE QUALIFIKATIONENBevorzugte Qualifikationen: gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAmazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen.Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.m/w/d

Senior HR Business Partner (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon Helmstedt GmbHWir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist.Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend.Ziel von Amazon ist es seit jeher, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu werden. Beliefert werden unsere Kunden von unseren Distributionszentren.Im Zuge unseres Wachstums suchen wir einen Senior HR Business Partner / Senior Personalreferent (m/w/d).In Ihrer Rolle als Senior HR Business Partner / Senior Personalreferent (m/w/d) betreuen Sie als kompetenter Ansprechpartner für alle Personalfragen einen definierten Bereich von Mitarbeiter/innen unseres Distributionszentrums. Sie verstehen sich als Dienstleister unseres operativen Managements und aller Kollegen/innen am Standort und meistern auftretende Probleme mit Einfühlungsvermögen und Flexibilität. Der Senior HR Business Partner / Senior Personalreferent HR (m/w/d) berichtet an den Personalleiter des Standorts.Ihre Aufgaben umfassen: Enge Zusammenarbeit mit den Führungskräften Ihres Betreuungsbereichs und Unterstützen dieser in der Ausübung ihrer Führungsaufgaben Strategische Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Entwicklung von Arbeitszeit-/Schichtmodellen Organisation und Durchführung von Sonderprojekten wie Mitarbeiterbefragungen Einsatz moderner Instrumente der Personalarbeit und übergreifende Zusammenarbeit mit anderen Unternehmensstandorten Mitverantwortung für den reibungslosen Ablauf aller operativen PersonalprozesseSie erwartet: Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegschancen vielfältige Mitwirkungs- und Entfaltungsmöglichkeiten in einem stark wachstumsorientierten Unternehmen Ein motiviertes Team Flache Hierarchien und internationale Einsatzmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung zuzüglich Unternehmensanteilen Abgeschlossenes Wirtschafts- oder Sozialwissenschaftliches Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Gute Arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Hohe Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung Sozialkompetenz und Freude am Umgang mit MenschenGRUNDQUALIFIKATIONEN Flexibilität sowie sehr gutes Organisationstalent Umfassende Erfahrung im Recruiting Schnelle Auffassungsgabe und gutes Urteilsvermögen Ausgeprägte Teamorientierung Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem BetriebsratBEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Erfahrung in einem schnelllebigen Unternehmen vorzugsweise im Bereich Logistik, Einzelhandel, Produktion oder FertigungAmazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.

Regional Program Specialist - Community OperationsStellen-ID: | Amazon Deutschland Trans GmbHAt Amazon, we are working to be the most customer-centric company on earth believing that our neighbours are our customers. The Amazon Logistics Community Operations program defines the roadmap for ensuring Amazon Logistics delivers positive net impact in the communities where we operate and deliver today and in the future.The Amazon Logistics Community Operations team is looking for a Regional Program Specialist. This role will report into a Senior Manager responsible for overseeing community operations within a broader region.We are looking for candidates who are comfortable working in an ambiguous, fast-paced “start-up” type environment, and excel at partnering and supporting leaders to deliver results. This role will focus on operational tasks including conducting audits, providing support in outreach events, managing low complexity issue resolution, and completing administrative tasks for senior leadership within the specific region.Key Responsibilities Conduct activities such as Community Risk Assessments, Station Health Assessments, and Community Operations Projects that help drive positive engagement between communities and Amazon. Partner with local AMZL leadership to gather feedback on the impact our operations has in these communities and assess the net-impact our operations have on our communities. Complete station and community assessments to improve delivery station processes and activities while maintaining a position as an advocate for the community. Collaborate with leadership to dive deep and identify the root cause of community escalations and manage issue resolutions within the team. Coordinate and participate in regional community events and activities as directed by your leadership. Partner with cross-functional teams to identify holistic solutions to complex challenges. This is a field-based role with up to 50% travel to regional Amazon delivery stations.*other locations available such as Bochum, Düsseldorf, Cologne, Hamburg, Hannover.#TogetherWithAmazon#GemeinsamMitAmazonBASIC QUALIFICATIONS Completed Bachelor’s Degree or 2+ years of Amazon operations experience. Experience in operations, customer service, community relations, or public policy. Prior Experience driving change in Program management roles German LanguagePREFERRED QUALIFICATIONS Proven ability to identify, analyse, and solve ambiguous problems to make business decisions using relevant data and insights. Ability to develop new ideas and creative solutions with community interests as a focal point. Experience in multi-level communication and influencing both verbally and in writing. Proven ability to influence and improve results laterally and remotely through cross-functional colleagues. Experience within supply chain and logistics.Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.If you need us to make any adjustments throughout the recruitment process due to a disability (including, but not limited to neurodiverse or mental health conditions), or any other health issue please let us know by contacting src=" ">

Absolvent:in im Bereich Training/Graduate Learning Specialist (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon Logistik GmbHAbsolvent:in im Bereich Training/Graduate Learning Specialist (m/w/d)External Job DescriptionÜber Amazon:Wir bei Amazon sind der Meinung, dass jeder Tag ein Neuanfang ist.Ein Tag, um einen ersten Schritt zu machen. Ein Tag, um nach neuen Herausforderungen zu suchen. Und dies ist heute dein Tag. Es ist dein Tag, um Teil von etwas ganz Großem zu werden. Ein Tag, um deine Ideen zu verwirklichen. Und dein Tag, um einem Unternehmen beizutreten, das sich jeden Tag neu definiert. Das ist die Energie und Leidenschaft, die Amazon ausmacht. Wir arbeiten daran, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt zu werden. Um dieses Ziel zu erreichen, brauchen wir außerordentlich talentierte, intelligente und engagierte Menschen.Unser Gesamtziel ist einfach: Wir möchten, dass Kunden bei Amazon alles online finden, entdecken und kaufen können. Was auch immer unsere Kunden wollen – wir finden einen Weg, es zu liefern. Unsere Versandzentren sind das Herzstück des erstklassigen und schnell wachsenden Logistiknetzwerks von Amazon. Hier verwalten wir unsere Kundenbestellungen mithilfe von branchenführenden Workflows.Mit deiner Hilfe ermöglicht Amazon den Kunden weiterhin, neue Welten zu entdecken. Das ist deine Chance, Geschichte zu schreiben.Stellenbeschreibung:Wenn du Herausforderungen liebst, Erfahrung mit der Leitung von Teams in schnelllebigen Betriebsumgebungen hast und gerne dazulernst, dann bist du in unserem Team genau richtig.Als Mitglied des Führungsteams in einem unserer Versandzentren wirst du die Lernbedürfnisse aller Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen verwalten.In dieser dynamischen und anspruchsvollen Rolle wirst du sehr nah am Geschehen sein und die Zeit im Versandzentrum mit den Teams verbringen, die für die großartige Arbeit in unseren Versandzentren zuständig sind. Amazon ist in den vergangenen Jahren schnell gewachsen und diese Entwicklung möchten wir beibehalten. Dafür müssen viele neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geschult werden. Zudem ist wichtig, dass auch die Motivation und Lernkurve der Mitarbeiter hier stets aufrecht erhalten werden.Du wirst einen entscheidenden Beitrag zum Erfolg von Amazon und unseren Teammitgliedern beitragen.Deine Aufgaben: Du stellst sicher, dass neue und bestehende Mitarbeiter neue Fähigkeiten erlernen, sich das Wissen schnell aneignen, sich eingewöhnen und Experten in Ihrem Gebiet werden. Du bist für die Leitung, Verwaltung und Schulung deines Trainerteams verantwortlich, damit sie das Bestmögliche aus sich herausholen. Du findest heraus, was dein Team motiviert, und unterstützt sie bei der Planung und Umsetzung ihrer Karriere. Du verfolgst einen datengestützten Ansatz zur Erkennung von Problemen. Du sorgst an deinem Standort für bessere Qualität und Effektivität bei Schulungen und beim Coaching. Du baust Beziehungen auf und sorgst dafür, dass das Führungsteam an deinem Standort Probleme behebt, die effektivem Lernen im Weg stehen. Du arbeitest mit relevanten Parteien zusammen, um neue Möglichkeiten zur Verbesserung der Schulungs- und Coachingqualität zu erschließen. Du leitest Projekte (mit Unterstützung von deinen Kollegen aus der EU) zur stetigen Verbesserung der Schulungsmaterialien und Coaching-Maßnahmen. Du unterstützt die Umsetzung von lokalen und EU-weiten Projekten zur Verbesserung des Standortbetriebs. Du suchst und beschaffst zusätzliche Schulungsmaterialien und weist deine Trainer in neue Prozesse/Änderungen an bestehenden Prozessen ein. Du bist für eine sichere Lernumgebung zuständig. Du arbeitest mit den Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Human Resources, Gesundheit und Sicherheit und Ingenieurwesen zusammen, um die Einhaltung der Regeln und die pünktliche Durchführung der Sicherheitsschulung zu gewährleisten. Für Schulungen und Coaching stellst du die besten Ausbilder aus unserer Amazon Community ein und schulst sie. Du stellst sicher, dass Schulungsinhalte gemäß dem europäischen Standard bereitgestellt werden.GRUNDQUALIFIKATIONENErforderliche Qualifikationen: Bachelorabschluss oder entsprechender Abschluss Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Du hast bereits ein Team geleitet, entwickelt und einen gemeinsamen Erfolg erzielt Du verfügst über Datenkenntnisse und verstehst, wie Lernaktivitäten und Verantwortlichkeiten sich auf die Messgrößen auswirken, die die Verwaltung des Standorts beeinflussen Ausgezeichnete Kenntnisse in MS OfficeBEVORZUGTE QUALIFIKATIONENBevorzugte Qualifikationen: Betriebsmitarbeiter mit Erfahrung in komplexen Fertigungs-/Produktionsumgebungen. Verständnis von "Standardabläufen" und "Lean-Prinzipien" Erfahrung mit Programmierung sowie der Erstellung, Bearbeitung und Verwaltung von Schulungsinhalten und -programmen Erfahrung im Änderungsmanagement und bei der ProzessoptimierungAmazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen auf Grundlage deiner Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen deine Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen.Amazon nimmt den Schutz deiner persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlaubst du dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung deines Lebenslaufs, deine persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung deiner Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung deines Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn du wünschst, dass deine persönlichen Daten gelöscht werden, kannst du das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt deine Daten ohne deine vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon wirst du möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, deine Bewerbungsdaten und deinen Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.

Junior HR Assistent (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon Deutschland W15 TS GmbHWir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Du selbst Teil einer großen Idee wirst. Ein Tag, an dem Du Deine eigenen Ideen verwirklichen kannst. Komm zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Zur Verstärkung unseres HR Teams suchen wir einen motivierten Junior HR Assistent (m/w/d).Als Junior HR Assistent (m/w/d) bist du Teil des HR Teams und agierst „on the floor“ in den Arbeitsbereichen der Abteilungen als eine Schnittstellenfunktion zwischen den Abteilungsleitern & Teamleitern, dem gesamten HR Team sowie unseren Mitarbeitern.Dein Aufgabengebiet umfasst: Selbstständige Durchführung von Mitarbeitersprechstunden ( Beratung und Information der Mitarbeiter, Entgegennahme von Unterlagen) Organisatorische Aufgaben im Zusammenhang mit der Schicht- und Einsatzplanung in den operativen Bereichen Vorbereitung und termingerechte Bereitstellung von Daten zur Weiterbearbeitung durch die zentrale Lohnabrechnung Erstellung von Statistiken und Personalauswertungen Vielzahl von administrativen Aufgaben ( Pflege der Arbeitszeitkonten, Koordination von Mitarbeiterterminen, Ticketerstellung & -bearbeitung) Mitwirkung an und Umsetzung von Personalprojekten und -prozessenGRUNDQUALIFIKATIONENErforderliche Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder relevante Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung mit ausreichender Berufserfahrung in gleicher bzw. ähnlicher Position Sehr gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Sorgfältige Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung Begeisterung im Umgang mit verschiedenen Systemen (Zeiterfassung, Sharepoint, Datenbank) Sehr gute Excel und MS-Office Kenntnisse Gute analytische Fähigkeiten Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseBEVORZUGTE QUALIFIKATIONENAmazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen.Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.

HR Assistant (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon Deutschland W18 TS GmbHWir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Du selbst Teil einer großen Idee wirst. Ein Tag, an dem Du Deine eigenen Ideen verwirklichen kannst. Komm zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Zur Verstärkung unseres HR Teams suchen wir einen motivierten HR Assistant (m/w/d).Als HR Assistant (m/w/d) bist du Teil des HR Teams und agierst „on the floor“ in den Arbeitsbereichen der Abteilungen als eine Schnittstellenfunktion zwischen den Abteilungsleitern & Teamleitern, dem gesamten HR Team sowie unseren Mitarbeitern.Dein Aufgabengebiet umfasst: Selbstständige Durchführung von Mitarbeitersprechstunden ( Beratung und Information der Mitarbeiter, Entgegennahme von Unterlagen) Organisatorische Aufgaben im Zusammenhang mit der Schicht- und Einsatzplanung in den operativen Bereichen Vorbereitung und termingerechte Bereitstellung von Daten zur Weiterbearbeitung durch die zentrale Lohnabrechnung Erstellung von Statistiken und Personalauswertungen Vielzahl von administrativen Aufgaben ( Pflege der Arbeitszeitkonten, Koordination von Mitarbeiterterminen, Ticketerstellung & -bearbeitung) Mitwirkung an und Umsetzung von Personalprojekten und -prozessenGRUNDQUALIFIKATIONENErforderliche Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder relevante Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung mit ausreichender Berufserfahrung in gleicher bzw. ähnlicher Position Sehr gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Sorgfältige Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung Begeisterung im Umgang mit verschiedenen Systemen (Zeiterfassung, Sharepoint, Datenbank) Sehr gute Excel und MS-Office Kenntnisse Gute analytische FähigkeitenBEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAmazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen.Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.

HR Assistant (m/w/d) in LengedeStellen-ID: | Amazon Deutschland N4 TransporWir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Du selbst Teil einer großen Idee wirst. Ein Tag, an dem Du Deine eigenen Ideen verwirklichen kannst. Komm zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Zur Verstärkung unseres HR Teams suchen wir einen motivierten HR Assistant (m/w/d).Als HR Assistant (m/w/d) bist du Teil des HR Teams und agierst „on the floor“ in den Arbeitsbereichen der Abteilungen als eine Schnittstellenfunktion zwischen den Abteilungsleitern & Teamleitern, dem gesamten HR Team sowie unseren Mitarbeitern.Dein Aufgabengebiet umfasst: Selbstständige Durchführung von Mitarbeitersprechstunden ( Beratung und Information der Mitarbeiter, Entgegennahme von Unterlagen) Organisatorische Aufgaben im Zusammenhang mit der Schicht- und Einsatzplanung in den operativen Bereichen Vorbereitung und termingerechte Bereitstellung von Daten zur Weiterbearbeitung durch die zentrale Lohnabrechnung Erstellung von Statistiken und Personalauswertungen Vielzahl von administrativen Aufgaben ( Pflege der Arbeitszeitkonten, Koordination von Mitarbeiterterminen, Ticketerstellung & -bearbeitung) Mitwirkung an und Umsetzung von Personalprojekten und -prozessenGRUNDQUALIFIKATIONENErforderliche Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder relevante Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung mit ausreichender Berufserfahrung in gleicher bzw. ähnlicher Position Sehr gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Sorgfältige Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung Begeisterung im Umgang mit verschiedenen Systemen (Zeiterfassung, Sharepoint, Datenbank) Sehr gute Excel und MS-Office Kenntnisse Gute analytische FähigkeitenBEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAmazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen.Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.

Abteilungsleiter Logistik / Area Manager (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon Distribution GmbHJob summaryAbteilungsleiter Logistik / Area Manager (m/w/d)Sie möchten sich dafür einsetzen, dass der herausragende Kundenservice von Amazon noch besser wird?Sie möchten Lösungen erarbeiten und die Probleme von morgen bereits heute lösen?Dann haben wir den richtigen Job für Sie!Wir sind auf der Suche nach einem Abteilungsleiter (m/w/d) für unser dynamisches Logistikzentrum in Leipzig.Unsere Versandzentren bilden den Mittelpunkt des schnell wachsenden Logistiknetzwerkes von Amazon: Hier bewältigen wir den schnellen Warenumschlag. Zudem sind sie der Ort, an dem wir unsere branchenführenden Workflows entwickelt haben. Unsere Teams lagern ein, Kommissionieren, Verpacken und Versenden Produkte und haben uns maßgeblich dahin gebracht, wo wir heute sind.In den Versandzentren gestalten wir die Zukunft des Online Versandhandels und arbeiten täglich gemäß unserem Grundsatz, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu werden. Das ist Ihre Chance, Geschichte mit uns zu schreiben.Ihre Aufgaben und Verantwortungsbereich:Sie werden die Leitung eines der wichtigen Teams in Ihrem Logistikzentrum übernehmen: Wareneingang, Einlagerung, Kommissionierung, Verpackung oder Versand. Zusammen mit den Kollegen sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf der Workflows und erfüllen oder übertreffen die Erwartungen der Kunden.Zusammen mit der Abteilung, die Sie leiten, vertrauen wir Ihnen ein Mitarbeiterteam von etwa 80 bis 120 Mitarbeitern an. Sie sind verantwortlich für die Schulung und Integration der Mitarbeiter, während Sie gleichzeitig die Motivation und Entwicklung vorantreiben. Derweil stellen Sie dank eines gesunden Urteilsvermögens sicher, dass ein Fortschritt erzielt und KPI-Ziele erreicht werden.Gleichzeitig sorgen Sie für Motivation, Engagement und Leistungsbereitschaft: Sie gewährleisten die Sicherheit Ihres Teams am Arbeitsplatz und setzen sich für die Einhaltung von Gesundheits- und Arbeitsschutzstandards aktiv ein. Sie leiten funktionsübergreifende Teams, deren Aufgabe die Lösung operativer Probleme ist. Sie wahren das hohe Niveau der Prozessqualität von Amazon. Sie achten auf die Genauigkeit der Lagerbestände. Sie sind bestrebt, Prozesse zu verbessern und zu vereinfachen. Sie werden zum Experten für übergeordnete Prozesse und Aktivitäten innerhalb des Versandzentrums.GRUNDQUALIFIKATIONEN Sie haben einen Uni-, FH- oder equivalenten Abschluss im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Gebiet und bringen mehrjährige relevante Berufserfahrung mit. Sie verfügen über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse. Sie verfügen über gute Anwenderkenntnisse mit Excel. Sie sind ausgesprochen teamfähig und blühen bei der Zusammenarbeit mit anderen auf. Sie verfügen über Erfahrung in einer leitenden Position eines größeren Teams und haben das Talent, andere in Ihrer Umgebung zu motivieren. Sie verfügen über nachweisbare Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten: umfangreiche Analysen komplexer Prozesse stellen kein Problem für Sie dar. Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und können in einem schnellen Umfeld konsequent handeln. Sie sind bereit und in der Lage, zu flexiblen Zeiten und in Schichten (Früh-, Spät-, und Nachtschicht) zu arbeiten: Sie investieren stets die erforderliche Zeit, um Ihre Arbeit zu erledigen.BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Berufserfahrung als Führungskraft in einem Distributionszentrum oder Logistiklager wäre von Vorteil.Freuen Sie sich auf: Spannende Aufgaben in einem expandierenden, innovativen und internationalen Umfeld Große Gestaltungsfreiräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement Hervorragende Perspektiven aufgrund unseres Wachstums Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team Ein attraktives Vergütungspaket, das Sie an unserem Unternehmenserfolg beteiligtAmazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen.Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.m/w/d

Logistikmanager (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon SZ South 3 GmbHDie Logistik ist das, was Amazon ausmacht. Wir liefern Millionen von Produkten an Kunden – weltweit – jeden Tag. Das Team hat eine Menge Erfahrung, von der Business Analyse und Lagerverwaltung bis hin zur Technik. Mit mehr über 100 Logistikzentren weltweit wächst die Logistik bei Amazon so schnell, dass wir die klügsten Köpfe brauchen, um weiterhin Geschichte zu schreiben.Die Entwicklung von Amazon wird angetrieben von Innovation. Innovation ist Bestandteil unserer DNA. Jeden Tag tun wir Dinge, die nie zuvor jemand gemacht hat – mit einer riesigen Produkt-Auswahl und einer schnellen Abwicklung von Bestellungen. Komplexe Probleme lösen wir mit Einfallsreichtum und Praxissinn. Wir schreiben Geschichte und das Gute ist, dass wir gerade erst damit begonnen haben!Wir schaffen Neues. Wir bauen auf. Wir übernehmen Verantwortung –mit der Entwicklung einer neuen Technologie oder der Eröffnung eines neuen Logistikzentrums. Zusammen arbeiten wir an Ideen, Dienstleistungen und Produkten, die das Leben von Millionen von Amazon-Kunden einfacher machen. Unabhängig von der Aufgabe geht es allen bei Amazon auch darum: work hard, have fun and make history.Als Bereichsleiter bist du in der Lage, deine Teams zu begeistern und zu unterstützen. Gleichzeitig bist du bereit, die Ärmel hochzukrempeln und mit anzupacken, wenn Bedarf besteht.Gemeinsam mit deinem Team von Area Managern und deren Mitarbeitern bist du verantwortlich für den reibungslosen Ablauf unserer Niederlassung und unterstützen so das Wachstum und den perfekten Service für unsere Kunden.In deinen Händen liegt das Management, die Kontrolle, Organisation und Führung operativer Bereiche deiner Niederlassung.Zu deinen Aufgaben gehören insbesondere: Anleitung, Unterstützung und Weiterentwicklung deines Teams Umsetzung und Überwachung von Gesundheits- und Arbeitsschutzstandards in deinem Aufgabenbereich sowie Förderung und Anregung einer Gesundheits- und Arbeitsschutzkultur vor Ort Reporting der operativ relevanten Kennzahlen an das Senior Management sowie die Finanzabteilung Einhaltung von Produktivitätszielen, Reduzierung von Kosten pro Einheit, Vermeidung von Fehlern und Sicherstellung eines herausragenden Einkaufserlebnisses für unsere Kunden stetige Prozessverbesserung enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (Personal, Einkauf, Facilities, Sicherheit, IT) um den reibungslosen Ablauf aller Bereiche zu gewährleisten Umsetzen von Prozessänderungen und Teilnahme an funktionsübergreifenden Six-Sigma-Maßnahmen an Ihrem Standort und dem weiteren europäischen Logistiknetzwerk von AmazonGRUNDQUALIFIKATIONENDein Profil Bachelor- oder gleichwertiger Abschluss Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsfunktion in einem schnelllebigen und operativen Arbeitsumfeld. Exzellente Fähigkeiten im Bereich Stakeholdermanagement Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sichere MS Excel Kenntnisse gesamtbetriebswirtschaftliche Kenntnisse, die es dir ermöglichen, die verschiedenen Faktoren für einen funktionierenden Gesamtablauf zu erkennen und zu managen ein gutes Verständnis für deine Kennzahlen und eine gute Problemlösungskompetenz offen für Veränderungen und stetig auf der Suche nach Verbesserungspotenzialen Sie wissen, dass Schichtarbeit und Wochenendarbeit unumgänglich sind.BEVORZUGTE QUALIFIKATIONENBevorzugte Qualifikationen: MA/ MBA Abschluss Kaizen- und Lean-Methoden sowie verwandte Techniken sind dir nicht unbekannt abteilungsübergreifende Führungserfahrung im Lager- oder LogistikbereichUnser Angebot:Freu dich auf: die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch qualifizierten und motivierten Team große Gestaltungsfreiräume für deine Ideen und dein Engagement hervorragende, berufliche Perspektiven aufgrund unseres überdurchschnittlichen Wachstums vielfältige Weiterbildungen und ein attraktives Vergütungspaket und eine unbefristete Festanstellung.Amazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen. Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt. Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.

Workforce Staffing Manager - Amazon Sort CenterStellen-ID: | Amazon Deutschland Servcs GmbHJob summary**Please note, this position can be based at any Amazon Sort Center across Germany**At Amazon we believe that every day is still day one.A day to take a first step. A day to look forwards to new challenges. And today is that day for you. It's your day to be part of something great. A day to make your ideas come to life. And your day to join a company that redefines itself every day. That's the energy and passion behind Amazon. At Amazon, we're working to be the most customer-centric company on earth. To get there, we need exceptionally talented, bright and driven people. Amazon is one of the most recognizable brand names in the world and we distribute millions of products each year to our loyal customers.As Workforce Staffing Manager, you will support Amazon's transportation and logistics teams' business needs for temporary hourly paid support. You will work in partnership with external staffing providers to ensure that labor supply is set up and tailored to demand.This role will be based in any Amazon Delivery Station. Focus will be on the delivery station network (AMZL).Essential Duties and Responsibilities: Establish and help to maintain agency working relationships across all parties- coordinate between Agencies, Operations, HR, Finance, Security and Training. Monitor metrics, review unfavorable trends, conduct root cause analysis and implement solutions Ensure staffing agencies meet contractual obligations and agreed service level agreements Conduct audits to assess quality of recruitment processes Co-ordinate regular meetings between agencies and Amazon to drive best practice sharing Liaise between Agencies and Amazon Finance Department regarding payment and processing of invoices Understand and have involvement in Workforce Planning requirements- ensure planning team is kept up to date with current labor supply Full ownership and responsibility for ensuring compliance to DE and EU legislation in relation to agency workers Monitor consistency with Employee Relations issues and decisionsBASIC QUALIFICATIONS Bachelors Degree or equivalent· Excellent communication skills with internal and external parties along with the ability to mediate between large groups of suppliers. The ability to facilitate between parties resulting from issues which could be process or people based. A great focus on attention to detail with the ability to multi task in a target driven and fast paced organization. The ability to think on feet and react to a wide range of issues which may or may not have a direct impact on operations The ability to produce detailed reports from large amounts of data relating to order fulfilment, attrition and people issues which would have a direct effect on future orders for the suppliers concerned. Excellent project management skills. Flexibility in working hours is essential as would need to be available to work with agencies and the internal recruitment team on induction days to monitor service levels reachedPREFERRED QUALIFICATIONS MBA graduate Good IT literacy, particularly MS Excel Knowledge of employment law and HR / Payroll practices would be advantageous Knowledge of Lean, Six Sigma and Kaizen methodologies would be advantageousAmazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.m/w/d

Program Manager, MEU - Amazon Flex (m/f/d)Stellen-ID: | Amazon EU SARL(Germany Branch)Job summaryProgram Manager, MEU - Amazon FlexAmazon Flex is digital economy meets last mile logistics and is a fundamental component of Amazon Logistics – Amazon’s own last mile delivery organization. Amazon Flex works directly with independent contractors – called delivery partners – to make deliveries to our customers. With Amazon Flex, individuals can now be their own boss delivering Amazon packages on their own cars and at their own schedule. Amazon Flex is digital by design and it leverages an app that works in concert with our advanced logistics systems to allow delivery partners to onboard, schedule delivery times, guide them through their deliveries with in-app mapping and navigation, and more. The approach and technology are nothing short of disruptive, and Amazon Flex is literally reshaping the way the industry operates.As part of our high-pace expansion plan, Amazon Flex Middle Europe is building its team to expand its operations across Germany, Austria, Benelux, To support our fast growth, we are seeking highly talented and dedicated individuals with a bias for action and willingness to deliver results. As Program Manager Capacity Planning and Scheduling, you will drive projects to improve the way we plan our capacity and own how we allocate work to our drivers balancing fill-rate, cost and engagement. You will implement initiatives that improve the accuracy of our planning tools and drive scalability and automation to our processes. You will own our scheduling process and continuously look for ways to improve it. If you are highly analytical, have a passion for details, are a master of SQL and spreadsheets, and above all have an interest in making history happen - then this role is perfect for you!If this sounds like an exciting fit for you, come join us and make history!Responsibilities include: Own and be accountable for the weekly scheduling process for our Flex drivers Drive automation and performance improvement of our capacity planning tools with the aim to standardize processes and reduce waste / inaccuracies in our capacity plans Develop and maintain reporting tools and dashboards of several business metrics Monitor and report on our day-to-day operations on volume accuracy and fill rate Be willing to “get your hands dirty” in a start-up environment while simultaneously developing processes to ensure scalability and automation of our planning tools Lead and coordinate process improvement initiatives in collaboration with S&OP, field operations and driver recruitment teamsBASIC QUALIFICATIONS Graduate from a Bachelor’s degree in Business, Analytics, Supply Chain, Statistics, Engineering, Transportation, or other Operations disciplines Knowledge of supply chain, operations, transportation, planning, finance, or general management High Affinity and knowledge of analytics is must; handle, synthesize and analyze large data sets, draw out and then communicate insights through concise, written documents Advanced knowledge of Excel Advanced knowledge of SQL and visualization tools like tableauPREFERRED QUALIFICATIONS Masters, or advanced degree Experience with forecasting and large/complex models. Strong problem solving skills; can dive deep for root cause resolutions High attention to detail including precise and effective customer communications and proven ability to manage multiple, competing priorities simultaneously Advanced in Tableau/SQLAmazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.m/w/d

Bereichsleiter Logistik (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon SZ South 3 GmbHDie Logistik ist das, was Amazon ausmacht. Wir liefern Millionen von Produkten an Kunden – weltweit – jeden Tag. Das Team hat eine Menge Erfahrung, von der Business Analyse und Lagerverwaltung bis hin zur Technik. Mit mehr über 100 Logistikzentren weltweit wächst die Logistik bei Amazon so schnell, dass wir die klügsten Köpfe brauchen, um weiterhin Geschichte zu schreiben.Die Entwicklung von Amazon wird angetrieben von Innovation. Innovation ist Bestandteil unserer DNA. Jeden Tag tun wir Dinge, die nie zuvor jemand gemacht hat – mit einer riesigen Produkt-Auswahl und einer schnellen Abwicklung von Bestellungen. Komplexe Probleme lösen wir mit Einfallsreichtum und Praxissinn. Wir schreiben Geschichte und das Gute ist, dass wir gerade erst damit begonnen haben!Wir schaffen Neues. Wir bauen auf. Wir übernehmen Verantwortung –mit der Entwicklung einer neuen Technologie oder der Eröffnung eines neuen Logistikzentrums. Zusammen arbeiten wir an Ideen, Dienstleistungen und Produkten, die das Leben von Millionen von Amazon-Kunden einfacher machen. Unabhängig von der Aufgabe geht es allen bei Amazon auch darum: work hard, have fun and make history.Als Bereichsleiter bist du in der Lage, deine Teams zu begeistern und zu unterstützen. Gleichzeitig bist du bereit, die Ärmel hochzukrempeln und mit anzupacken, wenn Bedarf besteht.Gemeinsam mit deinem Team von Area Managern und deren Mitarbeitern bist du verantwortlich für den reibungslosen Ablauf unserer Niederlassung und unterstützen so das Wachstum und den perfekten Service für unsere Kunden.In deinen Händen liegt das Management, die Kontrolle, Organisation und Führung operativer Bereiche deiner Niederlassung.Zu deinen Aufgaben gehören insbesondere: Anleitung, Unterstützung und Weiterentwicklung deines Teams Umsetzung und Überwachung von Gesundheits- und Arbeitsschutzstandards in deinem Aufgabenbereich sowie Förderung und Anregung einer Gesundheits- und Arbeitsschutzkultur vor Ort Reporting der operativ relevanten Kennzahlen an das Senior Management sowie die Finanzabteilung Einhaltung von Produktivitätszielen, Reduzierung von Kosten pro Einheit, Vermeidung von Fehlern und Sicherstellung eines herausragenden Einkaufserlebnisses für unsere Kunden stetige Prozessverbesserung enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (Personal, Einkauf, Facilities, Sicherheit, IT) um den reibungslosen Ablauf aller Bereiche zu gewährleisten Umsetzen von Prozessänderungen und Teilnahme an funktionsübergreifenden Six-Sigma-Maßnahmen an Ihrem Standort und dem weiteren europäischen Logistiknetzwerk von AmazonGRUNDQUALIFIKATIONENDein Profil Bachelor- oder gleichwertiger Abschluss Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsfunktion in einem schnelllebigen und operativen Arbeitsumfeld. Exzellente Fähigkeiten im Bereich Stakeholdermanagement Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sichere MS Excel Kenntnisse gesamtbetriebswirtschaftliche Kenntnisse, die es dir ermöglichen, die verschiedenen Faktoren für einen funktionierenden Gesamtablauf zu erkennen und zu managen ein gutes Verständnis für deine Kennzahlen und eine gute Problemlösungskompetenz offen für Veränderungen und stetig auf der Suche nach Verbesserungspotenzialen Sie wissen, dass Schichtarbeit und Wochenendarbeit unumgänglich sind.BEVORZUGTE QUALIFIKATIONENBevorzugte Qualifikationen: MA/ MBA Abschluss Kaizen- und Lean-Methoden sowie verwandte Techniken sind dir nicht unbekannt abteilungsübergreifende Führungserfahrung im Lager- oder LogistikbereichUnser Angebot:Freu dich auf: die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch qualifizierten und motivierten Team große Gestaltungsfreiräume für deine Ideen und dein Engagement hervorragende, berufliche Perspektiven aufgrund unseres überdurchschnittlichen Wachstums vielfältige Weiterbildungen und ein attraktives Vergütungspaket und eine unbefristete Festanstellung.Amazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen. Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt. Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.

HR Business Partner (m/w/d)Stellen-ID: | Amz Heidenheim GmbHJob summaryWir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist.Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend.Ziel von Amazon ist es seit jeher, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu werden. Beliefert werden unsere Kunden von unseren Distributionszentren.Im Zuge unseres Wachstums suchen wir einen HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) in Heidenheim (Anwesenheit vor Ort 2 Tage die Woche; bis zu 3 Tage remote).In Ihrer Rolle als HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) betreuen Sie als kompetenter Ansprechpartner für alle Personalfragen einen definierten Bereich von Mitarbeiter/innen an mehreren Standorten. Sie verstehen sich als Dienstleister unseres operativen Managements und aller Kollegen/innen und meistern auftretende Probleme mit Einfühlungsvermögen und Flexibilität.Ihre Aufgaben umfassen: Enge Zusammenarbeit mit den Führungskräften Ihres Betreuungsbereichs und Unterstützung dieser in der Ausübung ihrer Führungsaufgaben Strategische Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Entwicklung von Arbeitszeit-/Schichtmodellen Organisation und Durchführung von Sonderprojekten wie Mitarbeiterbefragungen Einsatz moderner Instrumente der Personalarbeit und übergreifende Zusammenarbeit mit anderen Unternehmensstandorten Mitverantwortung für den reibungslosen Ablauf aller operativen PersonalprozesseSie erwartet: Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegschancen vielfältige Mitwirkungs- und Entfaltungsmöglichkeiten in einem stark wachstumsorientierten Unternehmen Ein motiviertes Team Flache Hierarchien und internationale Einsatzmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung zuzüglich UnternehmensanteilenGRUNDQUALIFIKATIONEN Abgeschlossenes Wirtschafts- oder Sozialwissenschaftliches Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Gute Arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft (bis zu 30%)BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Hohe Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung Sozialkompetenz und Freude am Umgang mit Menschen Flexibilität sowie sehr gutes Organisationstalent Umfassende Erfahrung im Recruiting Schnelle Auffassungsgabe und gutes Urteilsvermögen Ausgeprägte Teamorientierung Erfahrung in einem schnelllebigen Unternehmen vorzugsweise im Bereich Logistik, Einzelhandel, Produktion oder Fertigung Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem Betriebsrat wünschenswertAmazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.m/w/d

Operations Manager (m/w/d) Halle (Saale)Stellen-ID: | Amazon Logistik GmbHDie Logistik ist das, was Amazon ausmacht. Wir liefern Millionen von Produkten an Kunden – weltweit – jeden Tag. Das Team hat eine Menge Erfahrung, von der Business Analyse und Lagerverwaltung bis hin zur Technik. Mit über 100 Logistikzentren weltweit wächst die Logistik bei Amazon so schnell, dass wir die klügsten Köpfe brauchen, um weiterhin Geschichte zu schreiben.Die Entwicklung von Amazon wird angetrieben von Innovation. Innovation ist Bestandteil unserer DNA. Jeden Tag tun wir Dinge, die nie zuvor jemand gemacht hat – mit einer riesigen Produkt-Auswahl und einer schnellen Abwicklung von Bestellungen. Komplexe Probleme lösen wir mit Einfallsreichtum und Praxissinn. Wir schreiben Geschichte und das Gute ist, dass wir gerade erst damit begonnen haben!Wir schaffen Neues. Wir bauen auf. Wir übernehmen Verantwortung –mit der Entwicklung einer neuen Technologie oder der Eröffnung eines neuen Logistikzentrums. Zusammen arbeiten wir an Ideen, Dienstleistungen und Produkten, die das Leben von Millionen von Amazon-Kunden einfacher machen. Unabhängig von der Aufgabe geht es allen bei Amazon auch darum: work hard, have fun and make history.Als Bereichsleiter bist du in der Lage, deine Teams zu begeistern und zu unterstützen. Gleichzeitig bist du bereit, die Ärmel hochzukrempeln und mit anzupacken, wenn Bedarf besteht.Gemeinsam mit deinem Team von Area Managern und deren Mitarbeitern bist du verantwortlich für den reibungslosen Ablauf unserer Niederlassung und unterstützen so das Wachstum und den perfekten Service für unsere Kunden.In deinen Händen liegt das Management, die Kontrolle, Organisation und Führung operativer Bereiche deiner Niederlassung.Zu deinen Aufgaben gehören insbesondere: Anleitung, Unterstützung und Weiterentwicklung deines Teams Umsetzung und Überwachung von Gesundheits- und Arbeitsschutzstandards in deinem Aufgabenbereich sowie Förderung und Anregung einer Gesundheits- und Arbeitsschutzkultur vor Ort Reporting der operativ relevanten Kennzahlen an das Senior Management sowie die Finanzabteilung Einhaltung von Produktivitätszielen, Reduzierung von Kosten pro Einheit, Vermeidung von Fehlern und Sicherstellung eines herausragenden Einkaufserlebnisses für unsere Kunden stetige Prozessverbesserung enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (Personal, Einkauf, Facilities, Sicherheit, IT) um den reibungslosen Ablauf aller Bereiche zu gewährleisten Umsetzen von Prozessänderungen und Teilnahme an funktionsübergreifenden Six-Sigma-Maßnahmen an Ihrem Standort und dem weiteren europäischen Logistiknetzwerk von AmazonGRUNDQUALIFIKATIONENDein Profil Bachelor- oder gleichwertiger Abschluss Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsfunktion in einem schnelllebigen und operativen Arbeitsumfeld. Exzellente Fähigkeiten im Bereich Stakeholdermanagement Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sichere MS Excel Kenntnisse gesamtbetriebswirtschaftliche Kenntnisse, die es dir ermöglichen, die verschiedenen Faktoren für einen funktionierenden Gesamtablauf zu erkennen und zu managen ein gutes Verständnis für deine Kennzahlen und eine gute Problemlösungskompetenz offen für Veränderungen und stetig auf der Suche nach Verbesserungspotenzialen Sie wissen, dass Schichtarbeit und Wochenendarbeit unumgänglich sind.BEVORZUGTE QUALIFIKATIONENBevorzugte Qualifikationen: MA/ MBA Abschluss Kaizen- und Lean-Methoden sowie verwandte Techniken sind dir nicht unbekannt abteilungsübergreifende Führungserfahrung im Lager- oder LogistikbereichUnser Angebot:Freu dich auf: die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch qualifizierten und motivierten Team große Gestaltungsfreiräume für deine Ideen und dein Engagement hervorragende, berufliche Perspektiven aufgrund unseres überdurchschnittlichen Wachstums vielfältige Weiterbildungen und ein attraktives Vergütungspaket und eine unbefristete Festanstellung.Amazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen. Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt. Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.

Abteilungsleiter Logistik (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon SZ East 1 GmbHJob summaryDie Logistik ist das, was Amazon ausmacht. Wir liefern Millionen von Produkten an Kunden – weltweit – jeden Tag. Das Team hat eine Menge Erfahrung, von der Business Analyse und Lagerverwaltung bis hin zur Technik. Mit mehr über 100 Logistikzentren weltweit wächst die Logistik bei Amazon so schnell, dass wir die klügsten Köpfe brauchen, um weiterhin Geschichte zu schreiben.Die Entwicklung von Amazon wird angetrieben von Innovation. Innovation ist Bestandteil unserer DNA. Jeden Tag tun wir Dinge, die nie zuvor jemand gemacht hat – mit einer riesigen Produkt-Auswahl und einer schnellen Abwicklung von Bestellungen. Komplexe Probleme lösen wir mit Einfallsreichtum und Praxissinn. Wir schreiben Geschichte und das Gute ist, dass wir gerade erst damit begonnen haben!Wir schaffen Neues. Wir bauen auf. Wir übernehmen Verantwortung –mit der Entwicklung einer neuen Technologie oder der Eröffnung eines neuen Logistikzentrums. Zusammen arbeiten wir an Ideen, Dienstleistungen und Produkten, die das Leben von Millionen von Amazon-Kunden einfacher machen. Unabhängig von der Aufgabe geht es allen bei Amazon auch darum: work hard, have fun and make history.Als Area Manager bist du in der Lage, deine Teams zu begeistern und zu unterstützen. Gleichzeitig bist du bereit, die Ärmel hochzukrempeln und mit anzupacken, wenn Bedarf besteht.Gemeinsam mit deinem Team von Teamleitern und deren Mitarbeitern bist du verantwortlich für den reibungslosen Ablauf unserer Niederlassung und unterstützen so das Wachstum und den perfekten Service für unsere Kunden.In deinen Händen liegt das Management, die Kontrolle, Organisation und Führung operativer Bereiche deiner Niederlassung.Deine Aufgaben: Zum einem überwachst du hierbei die Logistik und Lieferung anhand festgelegter Leistungskennzahlen, und kommunizierst diese, einschließlich Auffälligkeiten, entsprechend an deine Führungskraft. Zum Anderem unterstützt du auf täglicher Basis die Implementierung neuer Systeme und Prozesse, entlang unserer Arbeitsabläufe und versuchst sinnvolle als auch nachhaltige Lösungswege im Rahmen unserer Geschäftsziele zu erarbeiten. In den dir unterstellten Teams achtest du darauf, dass alle Mitarbeiter über ausreichende und passende Hilfsmittel für die ihnen zugewiesenen Aufgaben und Rollen verfügen, mit dem übergeordneten Ziel der erfolgreichen Auftragsabwicklung und trägst somit maßgeblich zur Zufriedenheit unserer Kunden bei. Auf einer übergeordneten Ebene bist du verantwortlich für die Optimierung unserer Transport-, Sortierungs- und Liefernetzwerkpläne. Dabei strebst du stets nach größerer Effizienz in allen Prozessen. Schlussendlich bist du dafür verantwortlich, deinem Team eine tiefgreifende Verantwortung für Gesundheit und Sicherheit sowie die zugehörenden Best Practices zu vermitteln: Dazu gehören die Beaufsichtigung und Bewertung der in deinem Versandzentrum angewendeten Practices.GRUNDQUALIFIKATIONEN Bachelorabschluss oder gleichwertiger Abschluss. Du verfügst über Erfahrung in einer Teamleitungsfunktion, vorzugsweise in einem prozessbasierten Logistikbereich mit hoher Umschlaggeschwindigkeit Du bist stolz auf deinen exzellenten Fähigkeiten im Bereich Stakeholdermanagement Du hast exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Du besitzt hervorragende MS Excel Kenntnisse Durch deine unternehmerische Denkweise strebst du stetig danach Produktions- und Prozessoptimierung voranzutreiben sowie Effizienzsteigerungen und Veränderungen umzusetzen Du bist stolz auf deine nachweisbar hervorstechenden Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten, die du in einem agilen Umfeld aufzeigen konntest Du fühlst dich verantwortlich für die Qualität deiner Arbeit und strebst eine beständige Exzellenz und Optimierung an Sie wissen, dass Schichtarbeit und Wochenendarbeit unumgänglich sind.BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Du glänzt mit Vorkenntnissen der Lean-Techniken, wie der Kaizen- oder Six Sigma-MethodenAmazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen. Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt.Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassenAmazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.m/w/d

IT Operations Intern (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon FC Graben GmbHJob title: IT InternAmazon Ops Tech IT teams keep Amazon’s operations running smoothly by resolving complexhardware, software, server and infrastructure issues.Our support model is based on both on-site and remote support teams spread across our network.We provide IT services to all Amazon Operations buildings, from Robotics Fulfilment Centers toDelivery Stations.As an Ops tech IT Intern you will report to the IT Manager at the site where you are based. You willwork together with the local IT team to provide technical support to the Operations network.Being a key part of a multinational team, your goal will be to deliver the most reliable and resilient ITsupport to our infrastructures.During your internship, you will be in regular contact with the Amazon Operations teams andidentify process improvement or standardisation opportunities for the European network. You willwork on innovative projects that have a direct impact on our Customer experience.The goal of the Amazon internship program is to create a pool of experienced technicians andengineers that can be considered for permanent positions we offer to support the large number ofnew buildings we launch every year.Amazon is the perfect place to start your career! We hire people who have a passion for learning,innovation and hard challenges. Amazon will provide you with the skills and support to unlock yourpotential.BASIC QUALIFICATIONSBasic qualifications You are currently pursuing a degree in IT / Computer science / Engineering or other tech fields You must have the right to work in the country of employment by the start date Knowledge of deployment, upgrade, troubleshooting, parts replacement, system upgrades onclient devices and IT infrastructure equipment Knowledge of Microsoft Windows 10 and Windows server operating systems LAN/WAN Network skills Excellent interpersonal skills and ability to work collaboratively within a team Strong verbal and written communication in the local language Basic verbal and written communication in EnglishPREFERRED QUALIFICATIONSPreferred qualification Fluent English Skills in other European languages Certification in system administration and/or networks Scripting skills for IT infrastructures Web development skills for IT infrastructures Previous experience in IT support teamsAmazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverseworkforce is central to our success. We make recruiting decision based on your experience and skills.We value your passion to discover, invent, simplify and build. We welcome applications from allmembers of society irrespective of age, sex, disability, sexual orientation, race, religion or belief.By submitting your resume and application information, you authorize Amazon to transmit and storeyour information in the Amazon group of companies' worldwide recruitment database, and tocirculate that information as necessary for the purpose of evaluating your qualifications for this orother job vacancies.#EUInternHiring

IT Operations Intern (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon Logistik Potsdam GmbHJob title: IT InternAmazon Ops Tech IT teams keep Amazon’s operations running smoothly by resolving complexhardware, software, server and infrastructure issues.Our support model is based on both on-site and remote support teams spread across our network.We provide IT services to all Amazon Operations buildings, from Robotics Fulfilment Centers toDelivery Stations.As an Ops tech IT Intern you will report to the IT Manager at the site where you are based. You willwork together with the local IT team to provide technical support to the Operations network.Being a key part of a multinational team, your goal will be to deliver the most reliable and resilient ITsupport to our infrastructures.During your internship, you will be in regular contact with the Amazon Operations teams andidentify process improvement or standardisation opportunities for the European network. You willwork on innovative projects that have a direct impact on our Customer experience.The goal of the Amazon internship program is to create a pool of experienced technicians andengineers that can be considered for permanent positions we offer to support the large number ofnew buildings we launch every year.Amazon is the perfect place to start your career! We hire people who have a passion for learning,innovation and hard challenges. Amazon will provide you with the skills and support to unlock yourpotential.BASIC QUALIFICATIONSBasic qualifications You are currently pursuing a degree in IT / Computer science / Engineering or other tech fields You must have the right to work in the country of employment by the start date Knowledge of deployment, upgrade, troubleshooting, parts replacement, system upgrades onclient devices and IT infrastructure equipment Knowledge of Microsoft Windows 10 and Windows server operating systems LAN/WAN Network skills Excellent interpersonal skills and ability to work collaboratively within a team Strong verbal and written communication in the local language Basic verbal and written communication in EnglishPREFERRED QUALIFICATIONSPreferred qualification Fluent English Skills in other European languages Certification in system administration and/or networks Scripting skills for IT infrastructures Web development skills for IT infrastructures Previous experience in IT support teamsAmazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverseworkforce is central to our success. We make recruiting decision based on your experience and skills.We value your passion to discover, invent, simplify and build. We welcome applications from allmembers of society irrespective of age, sex, disability, sexual orientation, race, religion or belief.By submitting your resume and application information, you authorize Amazon to transmit and storeyour information in the Amazon group of companies' worldwide recruitment database, and tocirculate that information as necessary for the purpose of evaluating your qualifications for this orother job vacancies.#EUInternHiring

HR Business Partner (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon SZ Franken GmbHDie Logistik ist das, was Amazon ausmacht. Wir liefern Millionen von Produkten an Kunden – weltweit – jeden Tag. Das Team hat eine Menge Erfahrung, von der Business Analyse und Lagerverwaltung bis hin zur Technik. Mit mehr über 100 Logistikzentren weltweit wächst die Logistik bei Amazon so schnell, dass wir die klügsten Köpfe brauchen, um weiterhin Geschichte zu schreiben.Die Entwicklung von Amazon wird angetrieben von Innovation. Innovation ist Bestandteil unserer DNA. Jeden Tag tun wir Dinge, die nie zuvor jemand gemacht hat – mit einer riesigen Produkt-Auswahl und einer schnellen Abwicklung von Bestellungen. Komplexe Probleme lösen wir mit Einfallsreichtum und Praxissinn. Wir schreiben Geschichte und das Gute ist, dass wir gerade erst damit begonnen haben!Wir schaffen Neues. Wir bauen auf. Wir übernehmen Verantwortung –mit der Entwicklung einer neuen Technologie oder der Eröffnung eines neuen Logistikzentrums. Zusammen arbeiten wir an Ideen, Dienstleistungen und Produkten, die das Leben von Millionen von Amazon-Kunden einfacher machen. Unabhängig von der Aufgabe geht es allen bei Amazon auch darum: work hard, have fun and make history.Für unsere Standorte in Franken suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen erfahreneren HR Business Partner (m/w/d).Dir obliegt das Management, die Organisation und Kontrolle des gesamten HR Portfolios für ‚deinen‘ Standort.Deine Aufgaben: Betreuung der Mitarbeiter entlang des gesamten Personalzyklus erster Ansprechpartner für alle Personalfragen für das Management und die Mitarbeiter Kooperation mit Zeitarbeitsfirmen um auch bei Auftragsspitzen einen reibungslosen Personaleinsatz zu gewährleisten Zusammenarbeit mit den lokalen Management in Fragen der Mitarbeiterführung, für die Personaleinsatzplanung, Nachfolgeplanung und das Recruiting Teilnahme an Sonderprojekten um die das Servicelevel weiter auszubauen und zu vereinheitlichen Zusammenarbeit mit dem Management um Mitarbeiter zu fördern, zu motivieren und ihnen zur Entfaltung ihres vollen Potenzials zu verhelfen berichten von personalrelevanten Kennzahlen für deine NiederlassungGRUNDQUALIFIKATIONENDeine Qualifikationen: ein abgeschlossenes Hochschulstudium mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sicher im Umgang mit Excel ein hohes Maß an Stressresistenz und Teamfähigkeit Pragmatismus und die Fähigkeit, auch in hektischen Zeiten, fokussiert zu bleibenUnser Angebot eine eigene Niederlassung mit mehreren hundert Mitarbeitern als Personalleiter (m/w/d) und ein eigenes Team zu führen die Möglichkeit, neue Dinge im Personalbereich auszuprobieren harte Arbeit, Spaß und die Chance, Geschichte zu schreibenBEVORZUGTE QUALIFIKATIONENAmazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen. Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt.Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.

Personalreferent (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon Koblenz GmbHIn Ihrer Rolle als Personalreferent (m/w/d) betreuen Sie als kompetenter Ansprechpartner für alle Personalfragen einen definierten Bereich von Mitarbeiter/innen unseres Distributionszentrums. Sie verstehen sich als Dienstleister unseres operativen Managements und aller Kollegen/innen am Standort und meistern auftretende Probleme mit Einfühlungsvermögen und Flexibilität. Der Personalreferent (m/w/d) berichtet an den Personalleiter des Standorts.Ihre Aufgaben: Enge Zusammenarbeit mit den Führungskräften ihres Betreuungsbereichs und Unterstützen dieser in der Ausübung ihrer Führungsaufgaben Operative Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Entwicklung von Arbeitszeit-/Schichtmodellen Organisation und Durchführung von Sonderprojekten wie Mitarbeiterbefragungen Einsatz moderner Instrumente der Personalarbeit und übergreifende Zusammenarbeit mit anderen Unternehmensstandorten Mitverantwortung für den reibungslosen Ablauf aller operativen PersonalprozesseGRUNDQUALIFIKATIONEN Abgeschlossenes Wirtschafts- oder Sozialwissenschaftliches Studium Erfahrung in einem schnelllebigen Unternehmen vorzugsweise im Bereich Logistik, Einzelhandel, Produktion oder Fertigung Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem Betriebsrat Arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Hohe Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung Sozialkompetenz und Freude am Umgang mit Menschen Flexibilität sowie sehr gutes Organisationstalent Umfassende Erfahrung im Recruiting Schnelle Auffassungsgabe und gutes Urteilsvermögen Ausgeprägte TeamorientierungBEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Erfahrung in einem schnelllebigen Unternehmen vorzugsweise im Bereich Logistik, Einzelhandel, Produktion oder FertigungAmazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen.Amazon nimmt den Schutz deiner persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlaubst du dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung deines Lebenslaufs, deiner persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung deiner Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung deines Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn du wünschst, dass deine persönlichen Daten gelöscht werden, kannst du das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt deine Daten ohne deine vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon wirst du möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, deine Bewerbungsdaten und deinen Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter hat für uns höchste Priorität. Seit Beginn von Covid-19 arbeiten wir eng mit den lokalen Behörden zusammen, um proaktiv tätig zu sein und sicherzustellen, dass wir unsere Mitarbeiter und Partner mit den richtigen Maßnahmen schützen. Seit März haben wir mehr als 150 Arbeitsprozesse in unser Logistik weltweit umgestellt und proaktive Maßnahmen zum Schutz der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ergriffen.

Operations Manager / Bereichsleiter Logistik (m/w/d)Stellen-ID: | Amazon Distribution GmbHJob summaryWir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist.Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend.Ziel von Amazon ist es seit jeher, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu werden. Beliefert werden unsere Kunden von unseren Distributionszentren in Bad Hersfeld, Leipzig, Rheinberg, Koblenz, Graben, Pforzheim und Werne.Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Leipzig suchen wir einenOperations Manager/Bereichsleiter Logistik (m/w/d)In jedem unserer Distributionszentren bieten wir Ihnen die Chance, viel zu bewegen. Als fachlicher und disziplinarischer Leiter Ihres Teams von 3 – 5 Abteilungsleitern und mehreren Hundert Versandmitarbeitern steuern und überwachen Sie nach intensiver Einarbeitung die operativen Prozesse in Ihrem Bereich (Wareneingang und –lagerung, Kommissionierung und Verpackung) und führen jeden Mitarbeiter zum bestmöglichen Ergebnis. Prozessverbesserungen suchen und finden? Das wollen und können Sie. Dafür Sorge tragen, dass unsere Kunden schnellstmöglich und bestmöglich beliefert werden? Das motiviert Sie.Wir bieten Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegschancen, flache Hierarchien, leistungsgerechte Vergütung sowie ein hochmotiviertes Team.Ihre Aufgaben: Führen und motivieren der Mitarbeiter in Ihrem Bereich. Der ideale Kandidat bringt großes Engagement für die Mitarbeiterentwicklung mit. Kontinuierliche Analyse und Optimierung der vorhandenen Prozesse und Abläufe in Hinblick auf Qualität, Sicherheit, Schnelligkeit und Kundenzufriedenheit. Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs und eines lückenlosen Reportings für ein Höchstmaß an Produktivität.GRUNDQUALIFIKATIONEN Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufs- und Führungserfahrung in einer ähnlichen Position in der verarbeitenden Industrie, der Produktion oder der Logistik. Sie besitzen einen BA-, FH- oder Uni-Abschluss der Betriebswirtschaft, im Ingenieurwesen, in der Logistik oder ähnlicher Fachrichtungen. Sie sind zielorientiert und in der Lage mit Ungewissheiten umzugehen und bereit, die Ärmel hochzukrempeln und mit anzupacken. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, mündlich wie schriftlich sowie ein starkes technisches und analytisches Geschick zeichnet Sie aus. Die Erstellung von regelmäßigen und detaillierten Reportings gehört für Sie zur täglichen Arbeit dazu. Diese Position wird in Schichtarbeit ausgeführt, die Bereitschaft zu gelegentlicher Wochenendarbeit wird vorausgesetzt. Sie bringen sehr gute Anwenderkenntnisse in Lagerverwaltungssoftware mit und sind sicher im Umgang mit MS Office (speziell Excel). Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind notwendig in unserem internationalen Umfeld.BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Ein MBA im Bereich Operations, Ingenieurwesen oder in der Logistik wäre von VorteilWas wir bieten?Wir erwarten von Ihnen höchste Einsatzbereitschaft und werden diese entsprechend honorieren. Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung, Bezugsrechten für Aktien und standortabhängigen Leistungsprämien bieten wir zahlreiche weitere Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Belegschaftsrabatte.Amazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen. Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt.Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert, dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( ) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.m/w/d