46 Jobs für Verwaltung in Frankfurt am Main, Hessen gefunden

IMMOBILIEN­KAUF­MANN/-KAUFFRAU (M/W/DIV.)ZUR VERWALTUNG VON WOHN- UND GEWERBE­IMMOBILIEN SOWIE WOHNUNGS­EIGEN­TÜMER­GEMEIN­SCHAFTENVOLLZEIT oder TEILZEITWir suchen genau DICH für unser Team! Sie suchen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit? Sie arbeiten gerne in einem kleinen Team mit engem persönlichen Kontakt zu den Kunden und Dienstleistern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die HANS DRESCHER Immobilienverwaltung GmbH ist seit Ende der 1960er Jahre ein etablierter Ansprechpartner für die Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften, Miethäusern und Gewerbeobjekten im Rhein-Main-Gebiet. Wir bieten eine umfassende, kundenorientierte, und sachkundige Objektverwaltung, basierend auf unseren langjährigen Kenntnissen und Erfahrungen im Bereich der kaufmännischen Immobilienbewirtschaftung.IN IHREN AUFGABENBEREICH FÄLLT DIE EIGENVERANTWORTLICHE VERWALTUNG VON WOHNUNGS­EIGEN­TÜMER­GEMEIN­SCHAFTEN UND MIETHÄUSERNDies umfasst insbesondere:die Kommunikation mit Haus- und Wohnungseigentümern sowie mit Wohnungs- und Gewerbemieterndie Stammdatenpflege, die Überwachung der Wohngeld- und Mietzahlungen und das Mahnwesendie eigenständige Rechnungsprüfung, die Verwaltung, Verbuchung und Disponierung des Geldverkehrs Teilnahme an und Leitung von Wohnungseigentümerversammlungen inklusive Vor- und Nachbereitung sowie die Umsetzung von Beschlüssendie Abnahme und Übergabe der Mietsachen und das Kautionsmanagementdie Erstellung von Hausgeld- und Nebenkostenabrechnungen sowie die Turnusabrechnung gegenüber den HauseigentümernMängel- und Schadensbearbeitung inklusive der Bearbeitung von VersicherungsschädenEinholung von Angeboten, Umsetzung von Instandhaltungsmaßnahmen, Steuerung und Überwachung externer DienstleisterMieterauswahl und Bearbeitung von Mietverträ ; Durchführung von Mieterhöhungen und Bearbeitung von MietminderungenIHR PROFIL:eine abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-kauffrau oder eine vergleichbare QualifikationGrundkenntnisse im Bereich Buchführungsicherer Umgang mit MS-Office-AnwendungenTechnisches Grundverständnis im Bereich Gebäudetechnikselbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem kleinen Teamselbstsicheres Auftreten und eine klare und wertschätzende Kommunikation mit unseren Kunden und KooperationspartnernPKW-Führerschein Klasse B Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (auch gerne per E-Mail) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.IHRE VOLLSTÄNDIGEN BEWERBUNGSUNTERLAGEN RICHTEN SIE BITTE AN:auf dem Postweg:HANS DRESCHER Immobilienverwaltung GmbH Herrn Armin Steigler, Walter‐vom‐Rath‐Str. 30, 60320 Frankfurt am Mainper E-Mail:

BBL gehört seit vielen Jahren zu den bundesweit führenden und hervorragend vernetzten Wirtschaftskanzleien mit dem alleinigen Fokus auf Sondersituationen – Restrukturierung, Sanierung und Insolvenz. Mit ca. 170 Mitarbeitern sind wir deutschlandweit an mehr als 22 Standorten und in London präsent.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Büro in Frankfurt am Main eine*nOffice Manager*in / Assistenz (m/w/d)in Vollzeit.Ihre Aufgaben:zentraler Ansprechpartner für alle standortbezogenen Verwaltungsfragen Schnittstelle für die Kommunikation und Zusammenarbeit mit den Stabsabteilungen der VerwaltungAnsprechpartner für die Büroorganisation wie: Einkauf und Verwaltung von Büromaterial „Housekeeping“, Besorgungen, Mitarbeitergeschenke, Versandaktionen Vorbereitung von internen Meetings und Veranstaltungen wie Betriebsausflügen, Weihnachtsfeiern, hausinternen Schulungen Koordination von Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie von Facility-Management-Anbietern Unterstützung des On- und Offboardingprozesses von Mitarbeitern in Absprache mit der Personal- und IT-Abteilung Verwaltung von standortbezogenen Verträgen von Dienstleistern, Versorgern und Vermietern Organisation und Koordination von hausinternen und externen Zertifizierungen mit dem QMBGleichzeitig erfüllen Sie im Rahmen einer persönlichen Assistenz auch Aufgaben wie Termin- und Reiseplanung Telefonate Aktenanlage Überwachung von Wiedervorlagen Erstellung von Präsentationen Ausfertigung von SchriftverkehrIhr Profil: abgeschlossene Ausbildung als Bürokauffrau/-kaufmann oder vergleichbare Qualifikation ausgezeichnete Deutschkenntnisse mit exzellenter mündlicher und schriftlicher Kommunikationserfahrungsehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrifthervorragende Organisations- und Planungsfähigkeiten sicherer Umgang mit moderner Bürokommunikation und den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere mit PowerPoint und ExcelLernbereitschaft und Lernfähigkeit die Fähigkeit, auch bei turbulentem Geschäftsbetrieb den Überblick zu behalten und dennoch genaue Arbeitsergebnisse zu erzielen Freude an eigenständigem Arbeiten Hilfsbereitschaft, Teamfähigkeit und LoyalitätWir bieten:ein attraktives Gehaltspaket und ein sehr gutes Betriebsklima eine interessante Tätigkeit eine Einarbeitung durch qualifizierte Fachkräfte ein faires Miteinander die gezielte Förderung für Ihren beruflichen Erfolg bei uns durch regelmäßige Feedback-Gespräche, Schulungen und Seminare eine familienbewusste Personalpolitik flexible Arbeitszeiteninterne und externe Weiterbildung kostenlose Getränke und Obst ein modernes Büro mit sehr guter Verkehrsanbindung, in zentraler Lage in Frankfurt am MainAuf Wunsch können wir Ihnen, soweit dies aufgrund der jeweils aktuellen Lage möglich ist, einen „Kennenlerntag“ bei uns anbieten, damit Sie abwägen können, ob Sie sich mit der ausgeschriebenen Stelle identifizieren können. BBL ist an einer langjährigen Zusammenarbeit, auch mit unseren künftigen Mitarbeitern, interessiert. Ihre Bewerbung, gern mit Ihrer Gehaltsvorstellung, richten Sie bitte per E-Mail an Ihre personenbezogenen Daten werden nur für das Auswahlverfahren verarbeitet, für das Sie sich beworben haben. Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 b) DSGVO bzw. § 26 Abs. 1 BDSG. Ferner verweisen wir auf unsere Datenschutzerklärung.

Bundesinstitut für Impfstoffe und biomedizinische Arzneimittel Federal Institute for Vaccines and Biomedicines Wir suchen für unser Referat Z2 „Haushalt und Finanzen“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich des Fördermittelwesens Wir, das Paul-Ehrlich-Institut, sind eine wissenschaftliche Einrichtung des Bundes, die für die Prüfung und Zulassung von Impfstoffen und biomedizinischen Arzneimitteln zuständig ist und im Bereich der Life Sciences Forschung betreibt. Die Ver­netzung mit nationalen und internationalen Akteuren macht uns zu einem kompetenten Ansprechpartner für die Öffentlichkeit, Wissenschaft, Medizin, Politik und Wirtschaft. Ihre Aufgaben Beurteilung von Fördermittelanzeigen der Fachabteilungen aus fördermittel- und haushalterischer Sicht Planung, Verwaltung, Controlling und Reporting der Fördermittelprojekte verschiedener Fördermittelgeber wie EU, DZIF, DKTK Einrichtung und Verwaltung von Haushaltsstellen, Abrechnungsobjekten und Betriebsabrechnungsbögen bzgl. der Fördermittelprojekte Verwendungsnachweis der Fördermittel Mitarbeit bei der internen und externen Auditierung der Fördermittelprojekte Mitarbeit bei Berichten zur Fördermittelverwaltung Kontokorrentbuchhaltung kreditorischer und debitorischer Geschäftsvorfälle Anwendung des automatisierten Verfahrens für das Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen des Bundes Erstellung verschiedener Analysen und Statistiken Stellvertretung der Sachgebietsleitung „Rechnungs-, Fördermittel- und Steuerwesen“ Unsere Anforderungen Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder vergleichbar) mit Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, administrative Verwaltung, Steuern und Prüfungswesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im gesuchten Bereich Berufserfahrung im Bereich des Fördermittelwesens wünschenswert Kenntnisse der einschlägigen europäischen und deutschen Forschungsprogramme und Bewilligungsbedingungen, die ein selbständiges und eigenverantwortliches Arbeitsvorgehen erlauben Kenntnisse in der Administration des EU Research & Innovation Participant Portals sowie in der Verwaltungssoftware Mach c/s ® von Vorteil Kenntnisse des Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens des Bundes, insbesondere der BHO und der VerfRiBeS-HKR von Vorteil Gute EDV-Kenntnisse in der MS-Standardsoftware Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit Kommunikations- und Teamfähigkeit Unser Angebot ist ein vielseitiger und anspruchsvoller Arbeitsplatz zentral im Rhein-Main-Gebiet mit guten Anschlüssen an das öffentliche Verkehrsnetz (Autobahn, Flughafen, S-Bahn). Als Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes bieten wir die hierfür üblichen Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung, Betriebsrente und vermögens­wirksame Leistung. Das Beschäftigungsverhältnis ist auf 3 Jahre befristet. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Der Dienstposten ist nach E9b TVöD Bund bewertet. Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das Paul-Ehrlich-Institut fördert die Gleichstellung von Menschen sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Hierfür bieten wir u. a. sehr flexible Arbeitszeiten (Teilzeitmodelle, Homeoffice, keine Kernarbeitszeiten), Kindergartenplätze und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten. Ihre aussagekräftige Bewerbung übermitteln Sie bitte bis zum ausschließlich über unser Bewerberportal unter Angabe der JobID 785.Jetzt bewerben! Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Frau Kimberly Bremer (E‑Mail: Telefon: ). Das Paul-Ehrlich-Institut ist ein Bundesinstitut im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Gesundheit / The Paul-Ehrlich-Institut is an Agency of the German Federal Ministry of Health Paul-Ehrlich-Straße 51-59 63225 Langen Deutschland / Germany Telefon / Phone Fax >>

Über uns Wir sind ein moderner Dienstleister für die Gruppe der Sparda-Banken und deren Gruppenunternehmen. Mit Mitarbeiter/-innen und einer zusammengefassten Bilanz­summe von rund 82 Mrd. Euro gehören die 11 wirtschaftlich und rechtlich selbstständigen Sparda-Banken zu den bedeutendsten Retailbanken in Deutschland. Als gesetz­licher Prüfungsverband führen wir die Prüfungen bei den Sparda-?Banken und bei weiteren Unternehmen/?Tochter­ge­sell­schaften in der Rechtsform der Genossen­schaft oder der Aktiengesellschaft/GmbH durch. Neben der Interessen­vertretung stehen wir unseren Mitgliedern über die Prüfung hinaus mit Dienstleistungen in der Steuerberatung, Rechts­beratung und betriebs­wirt­schaft­lichen Beratung zur Ver­fügung. Für unseren Bereich Steuern und kaufm. Verwaltung suchen wir zum – oder auch früher – Sie als Bilanzbuchhalter (m/w/d) Ihre Aufgaben Für Zahlen haben Sie ein gutes Gespür? Buchhaltungsthemen kennen Sie besser als Ihre Westentasche? Dann freuen wir uns, wenn Sie unser Team „Steuern und kaufmännische Verwaltung“ bereichern! Bei uns übernehmen Sie die klassischen Buchhaltungsaufgaben wie Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung ebenso kompetent wie die Erstellung des Verbandsbudgets und des Jahresabschlusses. Auch die Lohnbuchhaltung, den Zahlungsverkehr und die Liquiditätsplanung wickeln Sie zuverlässig und eigenständig ab. Sie stimmen Konten ab, klären sowie überwachen offene Posten und bearbeiten Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen. Sie sehen: Auf Sie warten vielfältige Aufgaben, die wir Ihnen gerne anvertrauen. Ihr Profil Abschluss / Ausbildung als Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen oder in einer SteuerkanzleiSicherer Umgang mit MS Office, v. a. ExcelSehr gute Kenntnisse mit DATEV-Programmen (Kanzlei-Rechnungswesen, Lohn und Gehalt comfort)Praxis in der Kostenstellenrechnung und der SteuerdeklarationKommunikationsfähig, verantwortungsbewusst, zuverlässig und sehr diskretGutes Zahlenverständnis sowie eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Unser Angebot Eine vielfältige und interessante TätigkeitModernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage mit sehr guter VerkehrsanbindungFörderung von individueller Aus- und WeiterbildungAttraktive, leistungsgerechte Vergütung sowie diverse Zusatzleistungen (z. B. innerbetriebliches Gesundheits management, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterkonditionen)Flexible Arbeitszeitmodelle und zur Verbesserung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf für Teile der Tätigkeit Mobile Work Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Ihrer Gehalts­vorstellungen und mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail: Frau Nicole Venter, Personal E-Mail: Telefon: Verband der Sparda-Banken e. V. Friedrich-Ebert-Anlage 35-37 60327 Frankfurt am Main Sie haben noch Fragen? Herr Thomas Maier, Leiter des Bereichs Steuern und kaufmännische Verwaltung, freut sich auf Ihren Anruf unter .

Wir sind die kommunale Wohnungsbaugesellschaft der Stadt Hattersheim. Unser Aufgabengebiet umfasst die Vermietung von rund Wohn- und Gewerbeeinheiten sowie eine rege Neubau-, Stadtentwicklungs- und Sanierungstätigkeit.Für unser Team des Rechnungswesens, das unter anderem für die Erstellung der jährlichen Betriebskostenabrechnung zuständig ist, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Zuge einer Nachfolgeregelung eine(n)Sachbearbeiter Betriebskostenabrechnung (m/w/d)in Teil- oder Vollzeit (30-37 )Wir bieten:Attraktive Vergütung mit zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung Flexible Arbeitszeit sowie 30+1 Tage Urlaub Jobticket RMV Fortbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Einarbeitung in das Fachgebiet durch den bisherigen Stelleninhaber Aufgaben: Betreuung unseres Immobilienportfolios bezüglich der Betriebskosten Ordnungsgemäße und fristgerechte Erstellung der Betriebs- und Heizkostenabrechnung Kontroll- und Plausibilitätsprüfung der Kosten und Verbrauchswerte Aktives Betriebskostenmanagement zur Vermeidung nicht umlegbarer Kosten und Erfassung von Einsparpotentialen Verwaltung der entsprechenden Unterlagen bzw. Stammdaten (manuell/ERP-System) Prüfung, Kontierung und Buchung aller betriebskostenrelevanten Rechnungen Mitwirkung bei der Bearbeitung von Mieteranfragen und -einsprüchen zur Abrechnung Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses nach HGB Unterstützung der Teamleitung und Übernahme von weiteren Aufgaben Fachliche Anforderungen:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise als Immobilienkauffrau /-mann (m/w/d) Berufserfahrung in der Verwaltung von Wohnimmobilien sowie Mieten- und Finanzbuchhaltung Fundierte Kenntnisse im Mietrecht Sicherer Umgang mit MS-Office Vertraut mit einem wohnungswirtschaftlichem ERP-System, idealerweise Wodis Persönliche Anforderungen: Selbständige, gewissenhafte und korrekte Arbeitsweise Team- und Kooperationsfähigkeit Geschick im Umgang mit Mietern verbunden mit kundenorientierter Kommunikationsfähigkeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail an die Personalabteilung der Hattersheimer Wohnungsbau GmbH, Friedensstraße 1a, 65795 Hattersheim,

Zur Verstärkung unseres Teams in Rodgau suchen wir einen erfahrenenLohnbuchhalter (m/w/d)ab in Teilzeit (mind. 25 Stunden pro Woche) oder in VollzeitIhre Aufgaben:Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen für unsere Mitarbeiter und MandantenKorrespondenz mit Behörden, Finanzämtern und KrankenkassenAnsprechpartner/in für unsere Mandanten in allen Fragen rund um das Thema Lohn, Kurzarbeitergeld, Minijob, Krankenkassen, etc.Erstellung von Bescheinigungen für die Agentur für Arbeit, Wohngeldstelle, Kindergeldstelle, etc.Anlage, Verwaltung und Pflege von PersonaldatenFortbildungen im Bereich Lohn und GehaltGegebenenfalls Bürotätigkeit am EmpfangIhr Profil:eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie idealerweise eine Weiterbildung zum Lohn-und Gehaltsbuchhalter/in oder Lohnassisstenten/LohnassisstentinBerufserfahrung in der LohnbuchhaltungDATEV Kenntnissegute Kenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechtstrukturierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseKommunikations- und Teamfähigkeit sowie ausgeprägte EigeninitiativeWir bieten:ein nettes, freundschaftliches Arbeitsumfeldein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Eigenverantwortungumfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitenein unbefristetes ArbeitsverhältnisVoraussichtliches Einstiegsdatum: Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Bundesinstitut für Impfstoffe und biomedizinische Arzneimittel Federal Institute for Vaccines and Biomedicines Wir suchen für unser Referat Z2 „Haushalt und Finanzen“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachgebietsleitung (m/w/d) Rechnungs-, Fördermittel- und Steuerwesen Wir, das Paul-Ehrlich-Institut, sind eine wissenschaftliche Einrichtung des Bundes, die für die Prüfung und Zulassung von Impfstoffen und biomedizinischen Arzneimitteln zuständig ist und im Bereich der Life Sciences Forschung betreibt. Die Ver­netzung mit nationalen und internationalen Akteuren macht uns zu einem kompetenten Ansprechpartner für die Öffentlichkeit, Wissenschaft, Medizin, Politik und Wirtschaft. Ihre AufgabenSachgebietsleitung mit PersonalverantwortungPlanung, Verwaltung, Festlegung und Controlling der Aufgabenerfüllung und des PersonaleinsatzesEinweisung und Unterstützung der Mitarbeiter bei schwierigen und komplexen Aufgaben sowie Einarbeitung neuer Mitarbeiter und AuszubildendenAnalyse, Optimierung und Qualitätssicherung von innovativen Arbeitsmethoden und ArbeitsmittelnEtablierung neuer oder optimierter Arbeitsmethoden und ArbeitsgebieteDurchführung von regelmäßigen BesprechungenBearbeitung von Zollangelegenheiten (Import/Export)Mitarbeit bei der Unterstützung von M1®-Prozessen (Web) im Referat Z2 „Haushalt und Finanzen“Kontokorrentbuchhaltung kreditorischer und debitorischer GeschäftsvorfälleAnwendung des automatisierten Verfahrens für das Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen des Bundes (F15Z)Mitwirkung bei Berichten an das MinisteriumErstellung verschiedener Analysen und StatistikenSteuerung und Begleitung von ProjektenUnsere AnforderungenAbgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder vergleichbar) mit Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, administrative Verwaltung, Steuern und Prüfungswesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im gesuchten BereichBerufserfahrung im Bereich Rechnungswesen, Buchhaltung und Steuer-/Zollwesen und AnlagenbuchhaltungKenntnisse auf dem Gebiet des Haushalts-, Steuer- und Zollrechts und AnlagenbuchhaltungKenntnisse der Mitarbeiterführung und –koordination von VorteilGute EDV-Kenntnisse in der MS-StandardsoftwareSelbständige Arbeitsweise, Flexibilität und BelastbarkeitHohes Maß an ServiceorientierungSorgfalt und GewissenhaftigkeitKommunikations- und TeamfähigkeitUnser Angebot ist ein vielseitiger und anspruchsvoller Arbeitsplatz zentral im Rhein-Main-Gebiet mit guten Anschlüssen an das öffentliche Verkehrsnetz (Autobahn, Flughafen, S-Bahn). Als Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes bieten wir die hierfür üblichen Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung, Betriebsrente und vermögens­wirksame Leistung. Das Beschäftigungsverhältnis ist auf 3 Jahre befristet. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Der Dienstposten ist nach E11 TVöD Bund bewertet. Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das Paul-Ehrlich-Institut fördert die Gleichstellung von Menschen sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Hierfür bieten wir u. a. sehr flexible Arbeitszeiten (Teilzeitmodelle, Homeoffice, keine Kernarbeitszeiten), Kindergartenplätze und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten. Ihre aussagekräftige Bewerbung übermitteln Sie bitte bis zum ausschließlich über unser Bewerberportal unter Angabe der JobID 781.Jetzt bewerben! Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Frau Kimberly Bremer (E-Mail: Telefon: ). Das Paul-Ehrlich-Institut ist ein Bundesinstitut im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Gesundheit / The Paul-Ehrlich-Institut is an Agency of the German Federal Ministry of Health Paul-Ehrlich-Straße 51-59 63225 Langen Deutschland / Germany Telefon / Phone Fax >>

Wachse mit uns - Starte Deine Karriere bei der IU! Die IU Internationale Hochschule hat sich seit ihrer Gründung 1998 zu der größten privaten Hochschule für Online- und Duale Studiengänge in Europa entwickelt. Als Vorreiter in Sachen digitaler Bildung verbessern wir mit Hilfe innovativer Technologien kontinuierlich das Lernerlebnis unserer Studierenden und fokussieren uns konsequent auf deren Zufriedenheit. Aber nur durch unser großartiges Team aus unternehmerisch denkenden & handelnden Mitarbeitenden erreichen wir unsere ambitionierten Ziele und schaffen ein konstant hohes Wachstum von mehr als 50%. Verstärke unser Team ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt als Junior Recruiting Specialist (m/w/d) in Teilzeit (30 Stunden) an unserem Studienort in Frankfurt und absolviere gleichzeitig ein Master-Fernstudium Deine Aufgaben Durch die Rekrutierung von Top-Talenten aus den Bereichen Vertrieb, Projektmanagement und Verwaltung hilfst Du dabei, unsere Wachstumsziele zu erreichen und unsere Stellung als Vorreiter für digitale Bildung weiter auszubauen Du bist für das end-to-end Recruiting ausgewählter Standorte verantwortlich und stehst hier in engem Austausch mit den Hiring-Managern und berätst bei Einstellungs­ent­schei­dungen als Partner auf Augen­höhe Du weißt, wo Du die relevante Zielgruppe findest und definierst proaktiv für Deine Stellen geeignete Suchstrategien sowie unkonventionelle Ideen für die aktive Ansprache Du stellst eine optimale Candidate Experience sicher und begleitest unsere Kandidaten durch den gesamten Recruiting-Prozess Neben dem High-Volume Recruiting bringst Du Deine Ideen zur Weiterentwicklung und Optimierung des Recruitings ein Dein Profil Du hast Lust auf Startup-Klima in einem enorm erfolgreichen Unternehmen, das in Wirklichkeit kein Startup mehr ist, aber wie ein Startup ständig neue Ideen ausprobiert Als Recruiter oder Active Sourcer (m/w/d) konntest Du bereits erste Berufserfahrung im Recruiting sammeln - idealerweise kennst Du Dich auch bereits mit Positionen aus dem Bereich Vertrieb, Projektmanagement & Verwaltung aus Beim Active Sourcing auf XING und LinkedIn bist Du aufgrund Deiner Erfahrung bereits routiniert unterwegs Du besitzt exzellente Kommunikationsfähigkeiten, hast ein hohes Maß an Empathie sowie ein souveränes und sympathisches Auftreten Projektmanagement in einem sich schnell verändernden Umfeld bereitet Dir Freude und Change ist für Dich positiv besetzt Key Performance Indicator (KPI) ist kein Fremdwort für Dich Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Wir bieten Spannende Aufgaben und nette dynamische Teamkollegen, die Dich dabei unterstützen, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln  Attraktive Karriereperspektiven in einem inspirierenden Umfeld einer Bildungseinrichtung Große Gestaltungsfreiräume für Deine Ideen und Dein Engagement Eine kollegiale Atmosphäre mit >90% Mitarbeiterzufriedenheit und regelmäßigen Teamevents Flexible Home-Office Möglichkeiten und i nterne Weiterbildungsangebote 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge, Vermögenwirksame Leistungen und zahlreiche Mitarbeiterrabatte  Du findest dich in diesem Profil wieder und möchtest mit uns das Wachstum der IU vorantreiben? Dann bewirb Dich jetzt online.

Technischer Projektmanager (m/w/d) Unser Unternehmen ist seit über 15 Jahren sehr erfolgreich im europäischen Markt als Softwaredienstleister für Sicherheits- und Chipkartensysteme tätig. Unsere Unternehmensgruppe bietet die perfekte Software für die Verwaltung des Lebenszyklus von Ausweisen, Smartcards und Zutrittsberechtigungen für interne und externe Personen sowie die Verwaltung von Besuchern und Partnerfirmen. Hierbei steht die Datensicherheit unserer Kunden sowie eine smarte Usability stets im Fokus unseres Qualitätsanspruchs und alle bei ID-ware tragen täglich mit viel Engagement und Freude zur erfolgreichen Erreichung dieses Anspruchs bei. Unsere vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren namhaften Kunden aus unterschiedlichsten Marktsegmenten sowie eine wertschätzende und offene Unter­nehmenskultur bilden das Fundament und bestätigen uns in unserer Weiterentwicklung und tragen maßgeblich zu einem Wachstum des Unternehmens bei.In Folge suchen wir zur sofortigen Verstärkung für unser Team in Rüsselsheim.Wir bieten DirFlexibles Arbeiten – sowohl Arbeitszeiten wie auch Arbeitsumfeld (vor Ort / zu Hause)Gestaltungsspielräume für innovative Ideen und Weiter­bil­dungs­mög­lich­keitenEin modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie moderne Tools und MethodikenArbeiten in einem internationalen KontextKollegiales Arbeitsumfeld und lockerer Team-SpiritTransparente und offene Feedback-Unter­nehmens­kultur mit dem Ziel sich selbst sowie das Unternehmen jeden Tag ein Stück weiterzuentwickelnEine begleitende EinarbeitungEine leistungsgerechte EntlohnungGratis GetränkeMitarbeiter-Events Dein ArbeitsumfeldTechnische Projektleitung sowie eigen­ständiges Mitwirken in den ProjektenBeratung und Modellierung von Business­prozessen rund um das Management von Berechtigungen und Smart CardsAnalyse von Kundenanforderungen und Erstellung von PflichtenheftenInstallation / Umsetzung unserer Lösung im Bereich Smartcard- und Berechti­gungs­manage­mentErstellung von Spezifikationen für Schnitt­stellen basieren auf SOAP / REST / CSVDurchführung von Schulungen sowie Erstellung von An­wen­dungs­doku­men­tationenUnterstützung des Support Teams in der Analyse komplexer FälleWas solltest Du mitbringenErfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik / Wirtschaftsinformatik / Wirt­schafts­ingenieur oder vergleichbaresErfahrung in der erfolgreichen Projekt­leitung im SoftwareumfeldUmfangreiche Erfahrung in der Beratung und Implementation von angepassten SoftwarelösungenGrundlegende Kenntnisse im Bereich Web­server und Datenbanken sowie Grundkenntnisse in der ProgrammierungHohe Kommunikations-, Kooperations- und Team­fähigkeitAusgeprägte Kunden- und Service­orientierung und ein wirtschaftliches VerständnisFreude an der stetigen Weiterentwicklung sowie einen systematischen und eigen­verantwort­lichen ArbeitsstilZusammenkommen:Wenn wir mit unserer Stellenanzeige Dein Interesse geweckt haben und Du mit uns die Welt für unseren Kunden als auch unsere Mitarbeiter mit jedem Tag ein wenig smarter weiterentwickeln möchtest, dann freuen wir uns über Deine Bewerbung. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen via PDF sowie Angaben zur Verfügbarkeit und Deiner Erwartung an Dein Jahresgehalt an: Du noch Fragen haben, kannst Du diese direkt an unseren Teamleiter Denis Strudthoff richten: freuen uns auf den Austausch mit Dir.Kontakt ID-ware Deutschland GmbHManganstraße 5 | 65428 RüsselsheimE-Mail: Web:

Dr. Witzel & Partner ist eine Rechtsanwalts- und Steuerberatungskanzlei mit Notariat in Frankfurt , die sich auf wirtschafts- und steuerrechtliche Fragestellungen im Zusammenhang mit der Vermögensstrukturierung konzentriert.Für unseren Standort Frankfurt am Main suchen wir ab sofortAssistenz (m/w/d)Ihr Aufgabenbereich:Administrative und organisatorische Unterstützung unseres TeamsAusfertigung von vorgefertigten Schreiben und Anfertigung von RechnungenMandantenempfang und -betreuung, Kommunikation mit MandantenAbwicklung des Posteingangs und -ausgangs, Fristüberwachung, BestellwesenElektronische Aktenführung und AblageDas sollten Sie mitbringen:Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Bürokaufmann/frau; alternativ Mitarbeiter/in im Bereich Büro und Verwaltung; Quereinsteiger/innen sind willkommenMS-Office-Kenntnisse und sehr gute DeutschkenntnisseAufgeschlossenheit für die Digitalisierung und keine Angst vor neuen IT-AnwendungenEigenständiges Arbeiten, Sorgfalt und schnelle AuffassungsgabeZuverlässigkeit, Freundlichkeit und TeamgeistDas bieten wir Ihnen:Ein motiviertes partnergeführtes kleines Team in einem freundlichen Arbeitsumfeld im Frankfurter WestendEine faire Bezahlung und eine familien- und kinderfreundliche KanzleiEine unbefristete und sichere FestanstellungWir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E‑Mail anDr. Witzel & Partner mbBFrau Donata KochArndtstraße 31, 60325 FrankfurtE-Mail:

Die Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main ist mit etwa Studierenden und rund Beschäftigten eine der größten Hochschulen in Deutschland. 1914 von Frankfurter Bürgern gegründet und seit 2008 wieder in der Rechtsform einer Stiftung besitzt die Goethe-Universität ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Modernität und fachlicher Vielfalt. Als Volluniversität bietet die Goethe-Universität Frankfurt auf fünf Campus in insgesamt 16 Fachbereichen über 100 Studiengänge an und besitzt gleichzeitig eine herausragende Forschungsstärke.Der Bereich Human Resources der Goethe-Universität sucht Sie für die Abteilung Personalservices alsPersonalsachbearbeiter*in (m/w/d) (A 10 HBesG / bis E10 TV-G-U)zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit zur Verstärkung des Arbeitsbereichs „Professorinnen & Professoren, administrative & wissenschaftliche Beamtinnen und Beamte“.Die Besetzung der Position kann im Beamten- oder im Arbeitsverhältnis erfolgen. Für die Besetzung in einem Beamtenverhältnis müssen Sie die beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen erfüllen, es steht eine Planstelle der Besoldungsgruppe A 10 HBesG zur Verfügung. Alternativ erfolgt Ihre Einstellung in einem Arbeitsverhältnis, in diesem Fall richtet sich Ihre Eingruppierung nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrags (TV-G-U) entsprechend nach den Ihnen, je nach persönlicher Qualifikation und Erfahrung, übertragenen Tätig- und Verantwortlichkeiten und kann bis zur Entgeltgruppe E10 TV-G-U erfolgen.Ihr künftiges Aufgabengebietganzheitliche, eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises aus der Gruppe der Professorinnen und Professoren sowie der wissenschaftlichen und administrativen Beamtinnen und Beamten (ohne payroll) von der Einstellung bis zum Beschäftigungsende konstruktive Zusammenarbeit mit der Hochschulleitung und den universitären Gremien Bearbeitung von Dienstunfallangelegenheiten und Sachschadenshaftungsfällen Lösung grundsätzlicher Fragestellungen in Einzelfällen sowie komplexerer Themen für einen größeren Adressatenkreis aus dem BetreuungsbereichUnsere ErwartungenLaufbahnbefähigung für den gehobenen Dienst in der allgemeinen Verwaltung, oder Laufbahnbefähigung für den gehobenen Dienst in einer vergleichbaren Fachrichtung und möglichst Erfahrungen in der Personalarbeit einer Behörde oder abgeschlossene Ausbildung zur*m Verwaltungsfachangestellten oder die Weiterbildung zur*m Verwaltungsfachwirt* in und möglichst mehrjährige Berufserfahrungen in der Personalsachbearbeitung in einer öffentlichen VerwaltungDarüber hinausvielseitige und möglichst tiefgehende Kenntnisse des Beamten-, Laufbahn- und allgemeinen Arbeitsrechts Kenntnisse des Hochschulrechts wären von Vorteil gute Englisch- sowie Anwenderkenntnisse im Einsatz von Human Resources SAP R/3 oder vergleichbarer Software exzellente Auffassungsgabe und ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie Serviceorientierung und Belastbarkeit Fähigkeit zu teamorientiertem wie selbständigem ArbeitenUnser Angebotfamilienfreundlicher und vielfältiger Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und offenen Universitätsumfeld LandesTicket Hessen zur kostenlosen Nutzung des ÖPNV in Hessen Parkmöglichkeit auf dem Campusgelände gegen ein faires Entgelt vielfältige interne und externe WeiterbildungsmöglichkeitenDie Universität tritt für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und fordert deshalb nachdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, welche Sie bei Interesse bitte mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung PS-REF3 1/22 per E-Mail in einer PDF-Datei an die Abteilungsleitung Personalservices, Herrn Steffen Schulz, bis zum senden. Fragen zur Bewerbung können Sie vorab ebenfalls gerne per E-Mail an die genannte Adresse richten. Bitte reichen Sie bei einer schriftlichen Bewerbung keine Originalunterlagen ein, da eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen nicht erfolgt. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden entstandene Kosten von der Goethe-Universität nicht erstattet.

Das Unternehmen: Nomura Asset Management Europe KVG mbH ist die deutsche Tochter eines führenden global agierenden Asset-Managers. Das Kerngeschäft besteht in der Verwaltung und dem Vertrieb einer attraktiven Palette von Investmentfonds, überwiegend für institutionelle Anleger. Für den Standort Frankfurt am Main suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Sales Support / RFP Writer (m/w/d) mit sehr guten Sprachkenntnissen (Deutsch und Englisch)Die Position:Bearbeitung von Request for Proposals (RFPs) sowie Due Diligence Questionnaires (DDQs)Pflege von Einträgen in Consultant-Datenbanken in Zusammenarbeit mit den globalen RFP-TeamsKoordination mit verschiedenen Fachbereichen zur Bearbeitung der RFPsKoordination von Übersetzungen für RFPsErstellung von Pitch-PräsentationenPflege von Fondsstammdaten in verschiedenen PublikationenProjektbezogene Unterstützung im Vertrieb und MarketingIhr Profil:Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung / WirtschaftsstudiumBerufserfahrung in der Investment-Management-BrancheFließende Deutsch- und EnglischkenntnisseAusgesprochene Teamorientierung, Organisationsgeschick sowie FlexibilitätEigenverantwortliche und qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, sich in komplexe Themen einzuarbeitenAusgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Es erwarten Sie eine reizvolle selbstständige Aufgabe, ein angenehmes Arbeitsklima sowie attraktive Rahmenbedingungen in einem internationalen Umfeld. Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: Frau Miriam Weckmann E-Mail: class="nomargin"> Nomura Asset Management Europe KVG mbH Gräfstraße 109 60487 Frankfurt am Main Tel.: . Fax: .

HR-Generalist (m/w/d) - in Teilzeit - Unser Unternehmen ist seit über 15 Jahren sehr erfolgreich im europäischen Markt als Softwaredienstleister für Sicherheits- und Chipkartensysteme tätig. Unsere Unternehmensgruppe bietet die perfekte Software für die Verwaltung des Lebenszyklus von Ausweisen, Smartcards und Zutrittsberechtigungen für interne und externe Personen sowie die Verwaltung von Besuchern und Partnerfirmen. Hierbei steht die Datensicherheit unserer Kunden sowie eine smarte Usability stets im Fokus unseres Qualitätsanspruchs und alle bei ID-ware tragen täglich mit viel Engagement und Freude zur erfolgreichen Erreichung dieses Anspruchs bei. Unsere vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren namhaften Kunden aus unterschiedlichsten Marktsegmenten sowie eine wertschätzende und offene Unter­nehmenskultur bilden das Fundament und bestätigen uns in unserer Weiterentwicklung und tragen maßgeblich zu einem Wachstum des Unternehmens bei.In Folge suchen wir zur sofortigen Verstärkung für unser Team im Raum Frankfurt am Main eine Person, welche als HR-Generalist (w/m/d) ein vielfältiges Aufgabengebiet verantwortet und vor allem Freude daran hat, zu gestalten.Wir bieten DirAttraktives GehaltGestaltungsspielräume und Weiter­bildungs­möglichkeitenKollegiales Arbeitsumfeld und lockerer Team-SpiritFlexibles und hybrides ArbeitenGratis Getränke / ObstMitarbeiter-EventsAltersvorsorge (Hinweis: Bestandteil Aufbau Benefit-Programm in 2022)Moderne Arbeitsplatzausstattung und Tools (DATEV, Office 365, Teams etc.)Direkte begleitende Einarbeitung durch die kauf­männische GeschäftsführungTransparente, wertschätzende Unter­nehmens­kulturSpannende Zusammenarbeit in einem internationalen Team-UmfeldDeine ThemenKompetente Mitwirkung beim Aufbau eines HR-Departments für die gesamte Unter­nehmens­gruppeDirektes Reporting an die GeschäftsführungVerantwortung für das Recruitment in enger Zusammenarbeit mit den Fach­abteilungen inklusive On- / Offboarding von MitarbeiternErstellung von allen relevante HR-Vorlagen (Arbeitsverträge etc.)Mitwirkung bei Ausbau Benefit- und Trainings- / EntwicklungsprogrammMitwirkung bei Einführung neuer HR-Management SoftwareErstellung von ArbeitszeugnissenMitwirkung bei der Erarbeitung von HR Compliance Regeln ( Urlaubsregelung)Vorbereitende Lohn­buch­haltung / perspek­tivisch eigenständige Lohn­buch­haltung mittels DATEVUnterstützung bei Aufbau und Betreuung einer zentralen Mitarbeiter- Kommuni­kations­plattformUnterstützung / Durchführung von Mit­arbeiter­eventsAllgemeine administrative Tätigkeiten sowie Mit­wirkung bei Unter­nehmens­projektenUnterstützung bei Reisebuchungen und Reise­abrechnungenZusammenarbeit mit allen Hierarchieebenen sowie Sparringspartner für alle Führungs­kräfteAnsprechpartner für arbeits-, sozial- und steuer­rechtliche Frage­stellungenWas solltest Du mitbringenErfolgreiches Studium oder eine kauf­män­nische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Einschlägige Erfahrungen im (genera­listischen) HR-Bereich sowie in der Koordination von übergeordneten HR-ProjektenFundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozial­ver­siche­rungs­recht sowie wün­schens­wert in der vor­be­rei­ten­den Lohn- und GehaltsabrechnungDeutsch und Englisch in Wort und SchriftFreude an Aufbau und Weiterentwicklung von HR-Strukturen und -Prozessen Analytik und Business-Verständnis sowie Team­fähigkeit und LeistungsbereitschaftKonzeptionelle Fähigkeiten im Sinne von Gestaltung von ArbeitsabläufenSehr gute Kommunikationsfähigkeiten über alle Orga­ni­sa­tionsstufen und über alle Business-Bereiche hinwegAufgeschlossene Persönlichkeit mit Ver­handlungs­geschick und Ent­schei­dungs­freudeSchnelle Auffassungsgabe und Prozess­denke sowie hohe Problem­lösungs­fähigkeitSelbständige, zielorientierte und eigen­ver­ant­wort­liche ArbeitsweiseSeriöses, empathisches und absolut ver­bind­liches Auftreten nach innen und außenAusgeprägte Beratungs- und Service­kompetenz Zusammenkommen:Wenn wir mit unserer Stellenanzeige Dein Interesse geweckt haben und Du mit uns die Welt für unseren Kunden als auch unsere Mitarbeiter mit jedem Tag ein wenig smarter weiterentwickeln möchtest, dann freuen wir uns über Deine Bewerbung. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen via PDF sowie Angaben zur Verfügbarkeit und Deiner Erwartung an Dein Jahresgehalt an: freuen uns auf den Austausch mit Dir.Kontakt ID-ware Deutschland GmbHManganstraße 5 | 65428 RüsselsheimE-Mail: Web:

Firmenprofil: Böhnel & Fimmel Steuerberatungsgesellschaft GmbH, LangenWir ebnen Ihnen den digitalen Weg in unsere Kanzlei. Ziel ist es den organisatorischen Aufwand zu minimalisieren, vorhandene Daten zu nutzen und redundante Vorgänge zu reduzieren.Hierzu halten wir ein umfangreiches Portfolio an Dienstleistungen für Sie bereit um effizient und kostensenkend zu arbeiten. Zum einen sind dies online-basierte Anwendung für das Auftragswesen, die Erfassung , Verwaltung, Archivierung und Übertragung von Belegen sowie Abwicklung von Zahlungsvorgängen und viele weitere Anwendungen (Unternehmen online). Zum anderen bieten wir die Verknüpfung Ihrer individuell genutzten Software mit unseren Systemen (Webshops & IT-Schnittstellen).Aufgaben: Sie werden Einblicke und Aufgaben entsprechend dem Ausbildungsrahmenplan der iba erhalten. BWL, Steuer und Rechtsberatung, Büroorganisation, werden nach intensiver Einarbeitung zu Ihren Arbeitsgebieten gehören. Anforderungen: Abitur oder gute FachhochschulreifeErste Berufserfahrung oder Ausbildung (Geschäftsemail formulieren, geschäftliches Telefonieren, guter Umgang mit Microsoft Office Tools)Begeisterung für Zahlen und unterschiedlichste damit verbundenen Vorgänge.Vertraulichkeit, gute UmgangsformenInformationen zur iba: Die iba ist Deutschlands größte staatlich anerkannte Berufsakademie. Das Studienangebot umfasst sechs duale Bachelorstudiengänge: Betriebswirtschaftslehre und Betriebswirtschaftslehre Internationales Management (beide in 13 Fachrichtungen), Sozialpädagogik & Management, Physiotherapie, ATW-Schwerpunkt Ergotherapie und Ingenieur & Management. In 11 Städten, in Hamburg, Köln, Berlin, Heidelberg, Leipzig, Darmstadt und München bildet die iba insgesamt mehr als 2600 Studierende im Modell der geteilten Woche in Kooperation mit mehr als Unternehmen aus. Studienstart im SS 22 Kontakt: Stefanie Eckert E-Mail:

Ausbildung Immobilienkaufmann (w/m/d) 2022Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.Zum 1. September 2022 suchen wir Dich für die 3-jährige Ausbildung zum Immobilienkaufmann (w/m/d) bei DB Immobilien in Frankfurt (Main). Der Berufsschulunterricht findet in Blockform im Europäischen Bildungszentrum in Bochum statt. Der Unterricht dort findet ca. 10mal pro Ausbildungsjahr für jeweils eine Woche statt. Die Anreise und die Unterkunft werden in dieser Zeit von der Deutschen Bahn übernommen.Deine Aufgaben:Während Deiner Ausbildung zum Immobilienkaufmannwirst Du Profi für Mietverträge als auch Nebenkostenabrechnungenlernst Du, unsere Mieter in allen Fragen fachkundig zu beraten beauftragst Du Grünanlagenpflege, Winterdienste und andere Instandhaltungsmaßnahmen bei unseren Dienstleisternmachst Du Dich mit der Büroflächenoptimierung vertraut erlernst Du, Umzugsvorhaben im Unternehmen zu koordinierendurchläufst Du die Abteilungen Eigentums- und Bestandsmanagement, Verwaltung von Büroflächen sowie Vertrieb (Verkauf von nicht mehr benötigten Immobilien)Dein Profil: Du hast die mittlere Reife oder einen höheren Schulabschluss (bald) erfolgreich beendet Du arbeitest gerne am PC und bist sicher im Umgang mit gängigen MS Office ProgrammenDu verfügst über eine gute Ausdrucksweise in Wort und SchriftDu bist gewissenhaft und ein TeamplayerDu bist örtlich flexibel und gerne auf ReisenBenefits:Je nach Ausbildungsjahr zwischen Euro und Euro im Monat sowie ein 13. Monatsgehalt. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern.Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.Zuschuss bis 350 € monatlich.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

Level up!Mit unseren Produkten Nintendo Switch und Nintendo 3DS zählen wir im Interactive Entertainment zu den führenden Herstellern von Videospielen und Konsolen. Wir möchten damit alle Menschen erreichen - unabhängig von Alter, Geschlecht oder Spielerfahrung. Ein starkes und motiviertes Team, hohe Qualität, neue Konzepte, die kreative Entwicklung und Umsetzung von Spielideen, sowie eine durchdachte Vertriebsstrategie ermöglichen es uns ständig mit innovativen Produkten zu überraschen.Wir suchen eine(n)Import Administrator* - Vollzeit, befristete Elternzeitvertretung - AufgabenImportabwicklung (See-, Schienen- und Luftfracht) für den europäischen Markt sowie Nachverfolgung aller relevanten ImportdokumenteEnge Zusammenarbeit mit Reedereien, Importagenten und europäischen Distributionszentren sowie mit allen internen Nintendo-AbteilungenBetreuung der ZollabwicklungsprozesseHauptansprechpartner für Zollämter und das Statistische BundesamtAllgemeine Verwaltung im Bereich Tarifeinstufung, Steuerbescheide, Rechnungsabgleich und Kostenvergleich AnforderungenAbgeschlossene Berufsausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d)Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Import, Zoll (Atlas) und TransportSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftSehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office (insbesondere Excel)Sorgfältige, gut strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise und gute Teamfähigkeit Ganz gleich ob in Europa oder weltweit, das Ziel der großen Nintendo-Familie ist es, Menschen zum Lächeln zu brin­gen. Vielleicht sind Sie ja schon bald Mitglied der weltweiten Nintendo-Familie. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angaben zu Ihrem frühest­möglichen Eintrittstermin und Ihrem Gehaltswunsch.Jetzt bewerben* Wir möchten mit der Stellenanzeige Menschen gleich welchen Geschlechts ansprechen und verzichten daher auf explizite Nennung eines Geschlechts. Die Gesellschaft ist strikt gegen Benachteiligungen wegen des Geschlechts oder anderer geschützter Merkmale.Nintendo of Europe GmbH• Human Resources • Goldsteinstraße 235 • 60528 Frankfurt am Main • Germany

Produktspezialist Medizintechnik (m/w/d)Zur Story und weiterenInformationenEintrittsdatum nach Vereinbarung Arbeitszeit Vollzeit Einsatzort Neu-Isenburg Nicht irgendein Job. Mensch sein. Als Patient und Mitarbeiter beim Pionier in der Dialyseversorgung. Ihre Aufgaben bei unsBetreuung von Medizinprodukten im technischen Support sowie die dazugehörige Dokumentation.Eigenständige Betreuung von Projekten.Prüfung und Freigabe von Medizinprodukten.Qualitätssicherung, hierunter Bearbeitung von Serviceanfragen, technischen Mitteilungen und unerwünschten Ereignissen.Durchführung von Schulungen.Darum passen Sie zu unsSie haben Ihr Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften (Medizintechnik, Elektrotechnik) erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine Ausbildung im Bereich Elektro- / Medizintechnik, sind Elektromeister oder haben eine vergleichbare Berufsausbildung.Sie haben Berufserfahrung im technischen Kundenservice, vorzugsweise innerhalb der Medizintechnik.Kenntnisse in Prüfungen nach DIN EN 62353, Sicherheitstechnische Kontrollen.Praktische Erfahrung in der Projektarbeit.Sie zeichnen sich durch Einsatzbereitschaft, Kommunikationsstärke und Flexibilität aus.Sie besitzen einen Führerschein Klasse III/B.Unser Angebot für SieFreuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung mit variabler Komponente und profitieren Sie von umfangreichen Sozialleistungen sowie einer betrieblichen Altersvorsorge.Profitieren Sie von einer ausgewogenen Work-Life-Balance, durch ein klar definiertes Gebiet.Wachsen Sie beruflich wie persönlich an einer anspruchsvollen, selbstständigen und abwechslungsreichen Tätigkeit.Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns besonders willkommen. Verwaltung im KfH: Das erwartet Sie „Bei uns ist der Patient Mensch und nicht nur Kostenfaktor. Ich setze mich dafür ein, dass Ärzte und Pflegekräfte das erlebbar machen kö #x201C; Hier erfahren Sie mehr …LinksUnternehmenswerteSinnhaftes TunBerufe im KfHStandorteIhre AnsprechpartnerinFrau Isabella Calabrese Personalreferentin Telefon 06102/359-327Ihre Bewerbung Bitte nutzen Sie unsere Möglichkeit der Online-Bewerbung.

Sie suchen eine neue Herausforderung?Dann werden Sie Teil unseres Teams! Die Associates of Cape Cod Europe GmbH ist ein mittelständisches, international ausgerichtetes Tochter­unternehmen von Associates of Cape Cod, Inc. (USA), einer der weltgrößten Hersteller von Produkten für den Nachweis von Bakterien-Endotoxinen und Glukanen. Unsere Reagenzien werden weltweit in der Qualitäts­kontrolle führender Pharma-, Biotech-, und Medizinprodukte Unternehmen eingesetzt. Wir sind ein kleines, hoch motiviertes Team, welches dringend Ihre Unterstützung benötigt. Zum nächst­möglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeitstellung einen qualifizierten, flexiblen und motiviertenBilanzbuchhalter [m/w/d]Ihre Aufgabenschwerpunkte:Eigenverantwortliche Abwicklung der buchhalterischen Prozesse in der FinanzbuchhaltungDurchführung der Jahres-, Quartals- und MonatsabschlüsseVerwaltung der AnlagenbuchhaltungAbwicklung der Debitorenbuchhaltung und des MahnwesensDurchführung von Intercompany-AbstimmungenErstellung und Auswertung regelmäßiger Berichte und StatistikenBerichterstattung an deutsche Finanzbehörden inklusive der UmsatzsteuervoranmeldungUnterstützung des Finanzleiters bei der Budgetplanung und Berichterstattung gegenüber der amerikanischen Muttergesellschaft, dem lokalen Management und der FinanzbehördenMitarbeit bei abteilungsübergreifenden Projekten Ihr Profil:Ein erfolgreicher Abschluss zum Bilanzbuchhalter oder vergleichbare QualifikationMindestens 5 Jahre Berufserfahrung als BilanzbuchhalterSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseSicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen; ERP-Kenntnisse (idealerweise Hamburger-Software)Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB/IFRSSehr gute analytische Fähigkeiten, sowie eine hohe ZahlenaffinitätEine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise die durch Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit gekennzeichnet ist Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Belastbarkeit sowie Verlässlichkeit und Diskretion sind für Sie selbstverständlich. Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir ; Wir bieten:Eine verantwortungsvolle und herausfordernde PositionEine anspruchsvolle und abwechslungsreiche TätigkeitEinen sicheren Arbeitsplatz in einem engagierten und familiären TeamEin leistungsgerechtes EinkommenFlache Hierarchien Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihren Gehalts­vor­stel­lungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins an:Associates of Cape Cod Europe GmbHPersonalabteilung | Opelstraße 14 | 64546 Mörfelden-Walldorf href=" ;!!D1XWH5In!GQBD5UzROk4pWyc8bsHFwqpbtCOpADMAay9J4fA5lT-u67Dli7KDq_Qw32Q_FSSy%24" rel="noopener nofollow noopener noreferrer" target="_blank">

HR Specialist (m/w/d)zur temporären UnterstützungAscom ist ein globaler Lösungsanbieter mit Fokus auf Healthcare ICT und Mobile Workflows Solutions mit Hauptsitz in der Schweiz und 18 operativen Standorten weltweit. Die Vision von Ascom ist es, digitale Informationslücken zu schließen, um jederzeit und überall die bestmöglichen Entscheidungen zu ermö ; Dein AufgabenbereichVerwaltung und Aktualisierung aller personalbezogenen Daten (Gehaltsabrechnung, Personaldaten, Urlaub, Fluk­tuationsraten usw.), der Personaldatenbank und der PersonalaktenErstellung und Aktualisierung von Mitarbeiterakten im Zusammenhang mit Neueinstellungen, Versetzungen, Beförderungen, Kündigungen und sonstigen Änder­un­gen sowie Überprüfung der Akten auf VollständigkeitUnterstützung bei der Erstellung der monatlichen Ge­haltsabrechnung sowie das Vornehmen von An­pas­sungen in verschiedenen Systemen wie z. B. im Zeiter­fassungstoolMithilfe beim Rekrutierungs-/Einstellungsprozess(Durch­sicht der Bewerber, Kontaktaufnahme, Unter­stützung bei der Auswahl und der Ausstellung von Arbeitsverträgen)Unterstützung bei unterschiedlichen HR-bezogenen Aufgaben und globalen Projekten in enger Zusam­men­arbeit mit dem HR ManagerDein Profil3-5 Jahre vergleichbare Erfahrung im HR-Bereich in Deutschland und/oder der Schweiz, vorzugsweise im internationalen KontextFließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute mündliche und schriftliche Fähigkeiten, um eine profes­sionale Korrespondenz sicherzustellenSehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office-basierten Programmen, insbesondere Excel, Word, Po­wer Point und Outlook, sowie Kenntnisse im Umgang mit gängigen Bürogeräten und modernen Kommu­nika­tionsmittelnProaktiver und problemlösungsorientierter Dienst­leis­tungscharakter mit dem Streben nach Verbesserung des HR-ServicesFähigkeit, die eigene Arbeit zu überprüfen und sich auf Details zu konzentrieren, Affinität für Daten und ZahlenFähigkeit Prioritäten zu setzen, den Abschluss wichtiger Projekte sicherzustellen und alle Fristen einzuhaltenNur bei uns: 150 Jahre Erfahrung mit Start-Up AtmosphäreWir freuen uns auf deine Bewerbung!Bewerbung hochladenDas kannst du von uns erwartenEine wertschätzende Du-Kultur, die Dir dein Ankommen bei uns noch einfacher macht, ein tolles Team in wert­schätzender AtmosphäreAls Teil sowohl des HR Teams DACH als auch des globa­len HR Teams, arbeitest du eng mit Kollegen aus ander­en Ländern zusammen und kannst bei spannenden glo­balen Projekten deinen Beitrag leistenEin sehr spannendes, sinnvolles und dynamisches Ar­beits­umfeld im Schnittfeld zwischen ICT, Medizintechnik und der Optimierung von Arbeitsabläufen, welches dir anspruchsvolle Challenges und vielfältige Möglichkeiten bietet Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln

(Senior) Technischer Property Manager (m/w/d) location_on Frankfurt, Deutschland work Vollzeit Jetzt bewerben (Senior) Technischer Property Manager (m/w/d) location_on Frankfurt, Deutschland work Vollzeit Jetzt bewerben Sie haben gern das große Ganze im Blick?Wir auch.Mit viel Enthusiasmus betreuen und optimieren wir den Immobilienbestand nationaler und internationaler Investoren. Jeder vermietete Quadratmeter liegt uns am Herzen – und wir haben viele Hunderttausend davon. Als Teil der Helaba Immobiliengruppe bilden wir ein Kompetenzzentrum mit hoch qualifizierten Mitarbeitern und platzieren uns regelmäßig an der Spitze der besten Property Manager Deutschlands in der Studie von Bell Consultants.Brennen auch Sie darauf, besondere Immobilien zu betreuen? Dann kommen Sie zu uns. Rund 40 motivierte und qualifizierte neue Kollegen warten mit spannenden Aufgaben auf Sie.Möchten Sie unsere Zukunft mitgestalten? Für unser Team in Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser technisches Property Management. Profil Abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Gebäudetechnik (HLSE), Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder Versorgungstechnik. Alternativ technische oder kaufmännische Ausbildung, ergänzt um ein Studium im Bereich Immobilienwirtschaft/Facility Management mit Schwerpunkt Gebäudetechnik oder vergleichbare QualifikationenVertiefte Kenntnisse im technischen Gebäudebetrieb, der technischen Betriebsführung, MSR und GebäudeleittechnikBerufserfahrung im Gebäudemanagement/Facility Management mit nachweisbaren Kenntnissen der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften und in der Verwaltung von GewerbeimmobilienSolide Kenntnisse in der Kalkulation von Betriebs- und Instandhaltungs- bzw. Instandsetzungskosten von GewerbeimmobilienDienstleistungsorientierte ArbeitsweiseGute MS-Office-Kenntnisse Aufgaben Verantwortung für den technischen Betrieb einer komplexen Immobilie in Premiumlage der Frankfurter InnenstadtKoordination und Betreuung von Umbau- und Instandhaltungsmaßnahmen innerhalb der Gebäudetechnik und GebäudeleittechnikObjektbegehungen und DokumentationPlanung und Kontrolle von Inspektions- und Wartungsarbeiten Mitwirkung bei der Projektsteuerung, Kostenverfolgung, Nachtragsmanagement, Mängelbeseitigung und DokumentationserstellungKoordination interner und externer DienstleisterMängel- und GewährleistungsverfolgungUnterstützung der kaufmännischen ObjektverwaltungMitarbeit bei Due-Diligence-Prüfungen Vorteile Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, eine leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Rahmenbedingungen und abwechslungsreiche Aufgaben.30 Tage Urlaub (plus 24. und arbeitsfrei)flexible Arbeitszeiten/GleitzeitPrämiensystemMitarbeiterveranstaltungen/-eventsOffene Unternehmenskultur und flache HierarchienMitarbeitervergünstigungen mit Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen der SV-FinanzgruppeFachliche und überfachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten (E-Learnings, IT-Kurse, Englischkurse etc.) Zurück Jetzt bewerben

Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einenSteuerfachangestellten, Verwaltungsfachwirt o. ä. alsSachbearbeiter (m/w/d) für die Kämmerei mit Schwerpunkt Umsatzsteuerrechtim Fachbereich – Finanzservice und Einkauf. Als Sachbearbeiter (m/w/d) beurteilen Sie steuerliche Sachverhalte der Kommune als Steuerschuldner und beraten und unterstützen die Fachbereiche in umsatzsteuerlichen Fragen.Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte:Beurteilung von steuerlichen Sachverhalten der Kommune als SteuerschuldnerGestaltung der umsatzsteuerlichen Prozesse insbesondere im Hinblick auf § 2b UStGUmsetzung der umsatzsteuerlichen Vorgaben im Rahmen des HaushaltsplanesBeratung und Unterstützung der Fachbereiche in umsatzsteuerlichen FragenMitwirkung im Projekt Tax Compliance Management System (TCMS)Mitwirkung bei der Erstellung des JahresabschlussesBeratung und Unterstützung der Anwender des FinanzsystemsMitarbeit in Projektteams zur Steuerung der finanzrelevanten ProzesseAllgemeine Aufgaben auf Weisung der FachbereichsleitungWir erwarten:abgeschlossenes Studium als Diplom-Finanzwirt (m/w/d)abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt bzw. Bachelor of Arts - Allgemeine Verwaltung (Public Management) (m/w/d) und oder ein entsprechender qualifizierter beruflicher Werdegang als Steuerfachangestellter (m/w/d) mit einschlägiger Weiterbildung im Umsatzsteuerrecht sowie mehrjähriger Berufserfahrung in diesem Bereichsouveräner Umgang mit moderner Bürokommunikation und gute Kenntnisse in MS ExcelKenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht und in der Anwendung von SAP sind von VorteilStrukturiertes ArbeitenFähigkeit zum zukunftsorientierten planerischen und konzeptionellen ArbeitenBereitschaft der stetigen Weiterbildung im kommunalen Finanzwesenhohe Eigeninitiative und Überdurchschnittliches EngagementSicheres Auftreten und VerantwortungsbereitschaftTeamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und KonfliktfähigkeitHohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilitäteine schnelle Auffassungsgabe, die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu beurteilen und die Bereitschaft, sich in ständig ändernde Sachverhalte vertieft einzuarbeitenWir bieten:Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles AufgabengebietEin aufgeschlossenes und innovatives TeamEin flexibles Arbeitszeitmodell, aber mit festen familienfreundlichen ArbeitszeitenEin kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-VerkehrsverbundesEin zusätzliches LeistungsentgeltEine betriebliche AltersvorsorgeHausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum SchuleintrittDie Vergütung erfolgt je nach Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 10 TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis wird angestrebt.Ihre Bewerbung:Ihre Bewerbung richten Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form per E-Mail bis zum 11. Februar 2022 alternativ in schriftlicher Form an:Kreisausschuss des Hochtaunuskreises -Personalservice- | Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 | 61352 Bad Homburg v. d. Höhe Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, ) und die Leitung des Fachbereichs Finanzservice und Einkauf (Frau Temmen, ) gerne zur Verfügung.

Im Jahr 2024 wird Deutschland die 17. Ausgabe der UEFA-Fußball-Europameisterschaft ausrichten. Auflage der UEFA-Fußball-Europameisterschaft ausrichten. Die Austragung des größten europäischen Sportereignisses bietet der UEFA und dem DFB die einmalige Gelegenheit, gemeinsam das Beste des europäischen Fußballs auf der Grundlage von Qualität, Nachhaltigkeit und Leidenschaft zu organisieren. Das Turnier hat den Anspruch, ein Vorbild für andere UEFA-Wettbewerbe zu sein und ein starkes Zeichen für die Zukunft des europäischen Fußballs zu setzen. Die EURO 2024 GmbH, ein Joint Venture zwischen der UEFA Events SA und der DFB EURO GmbH, ist für die operative Planung und Durchführung des Turniers verantwortlich.Der Venue Safety & Security Cluster Coordinator (m/w/d) setzt die Sicherheits- und Serviceanforderungen in einem Cluster von Veranstaltungsorten in Zusammenarbeit mit den Stadionbetreibern, dem gastgebenden Verband, den Regierungen, den regionalen und städtischen Behörden sowie internen und externen Stakeholdern um. Seine*Ihre Hauptaufgabe ist es, sowohl die von der EURO 2024 GmbH Safety, Security & Medical Unit festgelegten Anforderungen als auch die Konzepte der einzelnen Standorte auf die Standards und Anforderungen für diese EM abzustimmen.AufgabenUnterstützung des Veranstalters bei der Umsetzung des SECU-Konzepts; Sicherstellung, dass alle Unterlagen vorhanden sind, um die lokalen Sicherheitsvorschriften zu erfüllen (ausgenommen Gesundheit und Sicherheit)Ausarbeitung eines Beschaffungsplans mit jedem Veranstaltungsort für die Ausrüstung, die für die Durchführung von Sicherheitsmaßnahmen bei diesen Veranstaltungen benötigt wirdVerwaltung des Projektplans/Zeitplans und des Budgets für jede VeranstaltungSicherstellung, dass die verschiedenen Parteien ihren Verpflichtungen im Hinblick auf die Umsetzung des Gesamtkonzepts/der Gesamtkonzepte nachkommenÜberprüfung der privaten Sicherheits- und Stewarding-Konzepte mit den Veranstaltungsorten und deren Abstimmung mit den veranstaltungsspezifischen AnforderungenUnterstützung bei der Schulung der privaten Sicherheits- und Ordnungskräfte an den einzelnen VeranstaltungsortenGewährleistung einer regelmäßigen Kommunikation mit den Ansprechpartnern vor Ort und Bereitstellung von Unterstützungsdiensten, falls erforderlichBereitstellung von Berichten über die Fortschritte an den einzelnen Veranstaltungsorten für das ManagementLeitung eines Teams von Sicherheitsmitarbeitern an den VeranstaltungsortenTeilnahme an Standortbesuchen und Sitzungen zu SECU-ThemenErstellung von Zeichnungen und Präsentationen, die den Zugangsmanagementplan detailliert darstellenBerufserfahrungErste Erfahrungen als Verantwortlicher für die Sicherheit bei Fußballspielen auf höchster nationaler oder internationaler EbeneEinschlägige Erfahrung bei Sportveranstaltungen, um mit den für Sicherheit zuständigen Behörden des Gastgeberlandes zusammenzuarbeiten.FähigkeitenKenntnisse und Erfahrungen im Veranstaltungsmanagement ( sehr gut)Projektmanagement (gute Kenntnisse)Deutsch (fließend)Englisch (verhandlungssicher)Jede andere Sprache von VorteilComputerkenntnisse: Office 365 - insbesondere Word, PowerPoint, Excel, Outlook, Teams (sehr gute Kenntnisse)Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten - mündlich und schriftlichWeitere Stellen finden Sie auf unserer Karriereseite unter

ISO 9001 Certified WorldwideDyStar, aus einer über 150-jährigen Tradition in der Produkt- und Anwendungsentwicklung kommend, wurde 1995 als Farbstoffspezialist für die Textil- und Lederindustrie neu gegründet. Seitdem hat sich das Unternehmen zu einem Lösungsanbieter entwickelt, der den Kunden eine komplette Palette von Farbstoffen, Hilfsmitteln und Dienstleistungen bietet. Die DyStar-Gruppe mit ca. Mitarbeitern verfügt über Niederlassungen, Kompetenzzentren, Agenturen und Produktionsstätten in über 50 Ländern. Mit einem Fokus auf Nachhaltigkeit und Eco-Compliance stellt unser Team aus gut ausgebildeten Mitarbeitern und modernen Service-Labs in wichtigen Märkten sicher, dass Kunden weltweit schnell und kompetent technische Unterstützung und Beratung erhalten, um Kosten zu reduzieren, Lieferzeiten zu verkürzen, strenge Qualitätsanforderungen zu erfüllen und ökologische Spezifikationen einzuhalten. Für unsere Abteilung Finance Europe am Standort Raunheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter für die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) Kennziffer 2021-DE-040Ihre Aufgaben: Sicherstellung, Kontrolle und operative Durchführung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Recherchieren und Lösen von Rechnungs- und Zahlungsdiskrepanzen oder anderen Buchhaltungsproblemen Bankbuchungen und -abstimmungen Verwaltung, Eingabe und Nachverfolgung des FI-Teils der Prozesse für Agenten und Kunden zu zahlende Provisionen Erstellung von Kosten & Leistungsrechnungen Prüfen und Vorbereiten von Bestätigungen für Kunden- und Lieferantenkontoauszüge Durchführung von Abschluss- und Abstimmungsmaßnahmen (monatlich/jährlich) Sicherstellung der Genauigkeit im Tagesgeschäft und Beitrag zur Effizienz und Problemlösung bei Sonderaufgaben oder Unternehmensprojekten in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Buchhaltung oder eine vergleichbare Qualifikation und mehr als 3 Jahre Erfahrung in der Debitorenbuchhaltung oder allgemeiner Buchhaltungserfahrung Erfahrung in einem produzierenden Unternehmen sind von Vorteil Dienstleistungsorientierte Einstellung Starke organisatorische Fähigkeiten Analytische und problemlösende Fähigkeiten Sehr gute Kenntnisse mit SAP ERP, Modulen FI, SD & MM und Microsoft Office Anwendungen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot: Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten, erfolgreichen Team und einem wachstumsstarken, zukunftsorientierten Unternehmen. Darüber hinaus honorieren wir Ihre Expertise mit einer leistungsbezogenen Vergütung. Freuen Sie sich auf einen Arbeitgeber, bei dem Sie schnell Verantwortung übernehmen können. Ihre Bewerbung: Senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, unter Angabe der Referenznummer 2021-DE-040, über unsere Webseite (max. 5 MB) zu. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Wir suchen Sie! Sie möchten am Aufbau einer jungen Firma mitwirken? Sie suchen einen wertschätzenden und offenen Arbeitgeber mit Du-Kultur? Sie lieben es, jeden Tag neuen Herausforderungen zu begegnen, um Ihr Können flexibel einzusetzen? Sie haben Lust Neues kennenzulernen und Ihr Wissen zu erweitern?Dann suchen Sie uns! Wir, die ZAM eG – Genossenschaft für Zentrales Auslagerungsmanagement, sind die in 2020 gegründete Gesellschaft zur Auslagerung von Aufgaben des Auslagerungsmanagements der Banken innerhalb der Genossen­schaft­lichen FinanzGruppe. Für unsere über 750 Banken organisieren wir das regulationskonforme Auslagerungsmanagement.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)Office-Manager/in (m/w/d) als eigenverantwortliche Position für unser Team. In dieser flexiblen und vielfältigen Aufgabe arbeiten Sie eng mit dem Risk-/Office-Manager sowie dem Vorstand zusammen.Ihre Aufgaben:Zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden im Bereich VerträgeStammdatenpflege – Schwerpunkt AuslagerungsverträgeVerwaltung Mitgliederwesen (Beitritt, Änderung, Kündigung, Fusion)Kontaktpflege und Korrespondenz (schriftlich und telefonisch)Vertragsmanagement, Verantwortung für VertragsdatenbankErfassung der Auslagerungsverträge im IT-SystemQualitätssicherungAustausch und Koordination des Forderungsmanagements mit dem RechnungswesenAktive Unterstützung des Risk-/Office-ManagementsVorstandskorrespondenzAllgemeine Korrespondenz (Telefon, Mail, Schriftverkehr)Office-Management-Tätigkeiten wie Bestellwesen, Post, Reisen, Catering, FuhrparkUnterstützung des Vorstands in allen administrativen TätigkeitenKoordination Marketing- und Eventtätigkeiten Ihr Profil:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Bankkaufmann, Büromanagement, Industriekaufmann) oder vergleichbare AusbildungMehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionGute Kenntnisse in MS-OfficeSicheres Auftreten und FlexibilitätEigenverantwortungAusgeprägte KommunikationsfähigkeitHohe Eigeninitiative und EngagementAusgeprägtes Organisationsfähigkeit („Hands-on-Mentalität“) Wir bieten:Junges, dynamisches Unternehmen mit hoher ZukunftsperspektiveFlexible Arbeitszeiten und HomeofficeregelungenModerne Arbeitsmedien, agile Zusammenarbeitsmodelle und flache HierarchienIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenUmfangreiche Mitarbeiter-BenefitsNeugierig geworden?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittsdatum unter class="button_box">ZAM eG Wilhelm-Haas-Platz 63263 Neu-Isenburg E-Mail: class="logo_footer">

Im Jahr 2024 wird Deutschland die 17. Ausgabe der UEFA-Fußball-Europameisterschaft ausrichten. Auflage der UEFA-Fußball-Europameisterschaft ausrichten. Die Austragung des größten europäischen Sportereignisses bietet der UEFA und dem DFB die einmalige Gelegenheit, gemeinsam das Beste des europäischen Fußballs auf der Grundlage von Qualität, Nachhaltigkeit und Leidenschaft zu organisieren. Das Turnier hat den Anspruch, ein Vorbild für andere UEFA-Wettbewerbe zu sein und ein starkes Zeichen für die Zukunft des europäischen Fußballs zu setzen. Die EURO 2024 GmbH, ein Joint Venture zwischen der UEFA Events SA und der DFB EURO GmbH, ist für die operative Planung und Durchführung des Turniers verantwortlich.Der Safety & Security Assistant (m/w/d) ist für die Gesamtkoordination des Bereichs Safety, Security, Medical & Anti-Doping verantwortlich und unterstützt die zuständigen Projektleiter auf hohem fachlichen Niveau. Er*Sie unterstützt das Management in administrativer, organisatorischer und logistischer Hinsicht und koordiniert oder leitet spezifische Projekte.AufgabenUnterstützung des Veranstalters bei der Umsetzung des SECU-Konzepts bzw. der SECU-Konzepte; Sicherstellung, dass alle Unterlagen vorhanden sind, um die örtlichen Sicherheitsvorschriften zu erfüllen (mit Ausnahme von Arbeitsschutz und Sicherheit)Unterstützung bei den Aufgaben, die für die Gesamtplanung, Koordinierung und Berichterstattung in allen relevanten Sicherheitsfragen erforderlich sindVerwaltung des Terminkalenders, des Zeitplans und der Reisevorbereitungen des Head of UnitsUnterstützung aller Kolleg*innen bei wichtigen Projekten und bei der Vorbereitung von Dokumenten auf hohem NiveauErstellung ansprechender, eindrucksvoller und innovativer PowerPoint-PräsentationenKoordinierung von Sitzungen und Erstellung, Bearbeitung und Verteilung von SitzungsprotokollenVerfassen regelmäßiger Berichte/Storys für interne PlattformenEntwicklung und Beaufsichtigung der Ablagestruktur und der DokumentenarchivierungKoordinierung des Onboarding, der Abwesenheitsanträge, des Office Management usw. für alle Mitarbeiter*innenOrganisation von Workshops, teambildenden Ausflügen und Schulungen für NeueinsteigerAusbildung & ArbeitserfahrungAbgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung Erste Arbeitserfahrungen während des Studiums oder Erste Erfahrung bei SportveranstaltungenFähigkeitenKenntnisse und Erfahrungen im Veranstaltungsmanagement ( sehr gut)Projektmanagement (gute Kenntnisse)Deutsch (fließend)Englisch (verhandlungssicher)Jede andere Sprache von VorteilComputerkenntnisse: Office 365 - insbesondere Word, PowerPoint, Excel, Outlook, Teams (sehr gute Kenntnisse)Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten - mündlich und schriftlichWeitere Stelle finden Sie auf unserer Karriereseite unter

Wachse mit uns - starte Deine Karriere bei der IU! Du bist bekannt für Deine originellen Ideen, Dein Organisationstalent und Deine Kommunikationsstärke? Dann unterstütze unser Team im Sekretariat. Mit Deinem positiven Auftreten und Deiner strukturierten Arbeitsweise sorgst Du für „ good vibes “, funktionierende Workflows und hilfst Studierenden und Mitarbeitern dabei, sich optimal im Daily Business zu bewegen. Verstärke unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit an unserem S tudienort in Frankfurt als Mitarbeiter im Students Office (m/w/d) für die Business Unit Duales Studium Deine Aufgaben Du betreust unsere Studierenden am Studienort aktiv per Mail, Telefon oder im persönlichen Gespräch bzgl. aller studien relevanten Fragen sowie Fragen zu Anträgen auf Anerkennungen von Vorleistungen, Beurlaubungen, Prüfungsunfähigkeit etc. Du übernimmst die Verwaltung studienrelevanter Daten, einschließlich Fristenüberwachung , Antragsprüfung und - b earbeitung sowie administrative Aufgaben und hilfst in der Optimierung des Office Managements mit Du reagierst zeitnah auf Anfragen von Studierenden und stehst konstruktiven Feedback offen gegenüber Du erstellst Zeugnisse, Urkunden und Bescheinigungen und kümmerst Dich um deren Versand an Studierende Du berichtest direkt an die Teamleitung des administrativen Bereichs/ Niederlassungs leitung und arbeitest eng mit dem gesamten Team des Studienortes zusammen Dein Profil Du kannst eine Ausbildung im Verwaltungsbereich oder ein abgeschlossenes Studium vorweisen Du hast idealerweise Kenntnisse aus der Bildungsbranche oder Erfahrung im Kundenservice Du bietest eine hohe Arbeitsqualität, bist schnell im Verstehen und Umsetzen, bist belastbar und zuverlässig und erfasst die Anfragen der Studierenden schnell und lösungsorientiert Deine Persönlichkeit zeichnet sich durch Gewissenhaftigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit aus und Du bist ein Organisationstalent mit Hands-On Mentalität Dein Arbeitsstil ist geprägt durch Genauigkeit, eine offene, serviceorientierte und wertschätzende Feedbackkultur und Du bist es gewohnt ergebnisorientiert zu arbeiten Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen, Frontoffice- oder CRM Systemen, kommunizierst verhandlungssicher in Deutsch und bringst gute Englischkenntnisse mit Was wir bieten Spannende neue Aufgaben und nette dynamische Teamkollegen, die Dich dabei unterstützen, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln  Attraktive Karriereperspektiven in einem stark expandierenden unternehmerischen Umfeld Große Gestaltungsfreiräume für Deine Ideen und Dein Engagement  Eine sehr kollegiale Atmosphäre mit über 90% Mitarbeiterzufriedenheit in einem tollen Team und regelmäßigen Teamevents Ein tolles und innovatives Produkt in dem inspirierenden Umfeld einer Bildungseinrichtung   F lexible Home-Office Möglichkeiten Interne Weiterbildungsangebote und Mitarbeiterkurse 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge, Vermögenwirksame Leistungen und zahlreiche Mitarbeiterrabatte und Kooperationen Du findest Dich in diesem Profil wieder und suchst nach einer neuen Herausforderung? Dann bewirb Dich jetzt online.

Bediener Sicherheitssysteme mit Schwerpunkt Netzwerktechnologie / Netzwerk-Security (w/m/d)Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Bediener Sicherheitssysteme mit Schwerpunkt Netzwerktechnologie / Netzwerk-Security für den Bereich Leit- und Sicherungstechnik für die DB Netz AG am Standort Frankfurt am Main.Das KSC Frankfurt (KISA Sicherheitscenter) ist einer von bundesweit zwei Standorten zur Überwachung und Verwaltung eines Systems zur Bereitstellung einer sicheren Netzwerkumgebung. Als KISA Operator (Kommunikations-Infrastruktur Sicherheitsrelevante Anwendungen) überwachst und kontrollierst du die Systemkomponenten des KSC sowie die Verbindungen der Managementstandorte und Anwendungen.Deine Aufgaben:Du arbeitest im KISA Sicherheitscenter und übernimmst die Überwachung des Systems zur Bereitstellung einer sicheren NetzwerkumgebungDu führst Sicherheitschecks und zyklische Funktionstests in Zusammenarbeit mit dem Administrator durchWeiterhin übernimmst du die zyklische und ereignisbezogene Auswertung der LogfilesDu analysierst und bewertest die Meldungen sowie Ereignisse und arbeitest im Bedarfsfall dem Administrator zuDein Profil:Du verfügst über eine Berufsausbildung zum Systemintegrator HW / SW oder Fachinformatiker und die Bereitschaft, Dich in die relevanten fachlichen Themen der Infrastruktur der DB Netz AG einzuarbeiten Alternativ verfügst Du über eine vergleichbare Qualifikation im Bereich IT-Service-Management Idealerweise hast Du bereits Grundkenntnisse in Techniken zum Virtualisieren wie virtuelle Maschinen ( VMware) und Netzwerke sowie ein gefestigtes Grundwissen in KryptografieDu bist sicher im Umgang mit den MS Office–Produkten Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams und Visio-ViewerDich zeichnet außerdem Dein ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein und die Fähigkeiten zur analytischen Problemlösung ausDie Bereitschaft zur Weiterbildung sowie zum Erwerb notwendiger Qualifikationen bringst Du mitDas Arbeiten im durchgehenden Schichtdienst stellt für Dich kein Problem darEine Sicherheitsüberprüfung (SGÜ-Überprüfung, Stufe 1) wird vorausgesetzt (wird im Rahmen der Einstellung vorgenommen)Benefits:Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber bei gleicher Eignung bei bevorzugt berücksichtigt.

Kundenbetreuer (m/w/d) mit Schwerpunkt Customer Support Das sind wirAls Förderbank bewegen wir uns in einem Umfeld, das viele Lebensbereiche tangiert. Ob gesunde Ernährung, nachhaltiges Wirtschaften, ökologische Verantwortung oder erneuerbare Energien – mit unseren Förderprogrammen unterstützen wir Wachstum und Innovationen in einer der wichtigsten Zukunftsbranchen: der Agrar- und Ernährungswirtschaft.Das sind Ihre Aufgaben bei unsFür unsere Abteilung Programmkredite suchen wir einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d), der sich mit unserem Förderauftrag identifiziert und sich gemeinsam mit uns dafür einsetzt, ihn bestmöglich zu erfüllen.Sie werden Teil unseres Service-Teams und arbeiten eng mit unseren Sachbearbeitern und Kundenberatern (m/w/d) zusammen. Wir wollen Ihnen eine abwechslungsreiche Position anvertrauen, die eine Kombination aus fachlicher Unterstützung als auch IT-Support beinhaltet.Dabei handelt es sich um folgende Aufgaben:First- und Second-Level-Support in der Kundenberatung (Telefonie, Mail und Chat): Beratung zu unseren Förderprogrammen und technischer Support bei der Antragsstellung,Erstellung von Statistiken und Auswertungen, Pflege des hausweiten Geschäftspartnersystems,Mitarbeit bei der Abwicklung von Neu- und Bestandsgeschäftsvorfällen sowie Erstellen der entsprechenden Korrespondenz,Unterstützung bei der Administration von Portalen bzw. IT-Anwendungen und die Übernahme von organisatorischen Aufgaben innerhalb des Bereichs (wie z. B. Verwaltung von Zugriffsberechtigungen).Das bringen Sie mitAls Basis verfügen Sie über eine kaufmännische Ausbildung mit erweiterten IT-Kenntnissen. Aufgrund Ihrer Erfahrung aus dem Kundenservice oder (IT-)Helpdesk verstehen Sie es, komplexe Produkte adressatengerecht zu erläutern. In der Vergangenheit haben Sie bereits mit einem Ticketsystem gearbeitet.Für diese Tätigkeiten bringen Sie Kommunikationsgeschick im Umgang mit unseren Gesprächspartnern (Banken, Antragstellern) sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten mit. Sie haben Freude am Kundenkontakt, an der Lösung technischer Fragestellungen und am Organisieren Ihres Arbeitsumfeldes.Darüber hinaus wünschen wir uns einen Teamplayer, der auch in turbulenten Zeiten den Überblick behält und gelassen und freundlich bleibt.Das ist noch wichtigWir wünschen uns eine zeitnahe Besetzung dieser Position. Die Stelle ist im Rahmen des temporären Förderauftrags „Bundesprogramme“ befristet bis zum 31. Dezember 2024 zu besetzen und kann in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 50 %) ausgeübt werden.Das bieten wir IhnenEine anspruchsvolle und abwechslungsreiche TätigkeitBedarfsorientierte Aus- und WeiterbildungEine hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten, regionalen SpeisenWeitere Sozialleistungen, wie z. B. Gesundheits- und FitnessangeboteKontaktdatenAnita Cyrus Tel.: 069/ Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung inklusive der Angabe Ihrer jährlichen Gehaltsvorstellung.Bitte nennen Sie uns in Ihrer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitszeitanteil und den nächstmöglichen Eintrittstermin.Weitere Informationen erhalten Sie unter .Landwirtschaftliche Rentenbank, Abteilung Personal Postfach , 60014 Frankfurt am Main

Unsere führende Position auf den Märkten der Welt in den Bereichen Ästhetik, Neurotoxine und Consumer Care ist das Ergebnis unseres Innovationsgeistes – und des Engagements unserer Mitarbeiter. Ein hochattraktives Portfolio, eine starke Strategieausrichtung und Dynamik machen uns zu einem Unternehmen, das auf langfristigen Wachstum und Erfolg setzt. Sind auch Sie so flexibel und offen, unsere Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben? Dann starten Sie im stabilen Umfeld des Family Offices der Merz Gruppe alsAsset Manager Immobilien (m / w / d)Merz Family OfficeDIESER BEREICH ERWARTET SIE: Die Immobiliensparte des Family Offices ist ein Beteiligungsunternehmen der Merz-Gruppe. Es erwartet Sie eine Stelle mit vielseitigen und interessanten Aufgaben sowie eine positive und familiäre Unternehmenskultur. DIESE AUFGABEN WARTEN AUF SIE:Verwaltung unseres gewerblichen und wohnungswirtschaftlichen Immobilien-Portfolios (Schwerpunkt Deutschland)Sie sind Ansprechpartner für die externen Verwalter und Dienstleister und kontrollieren deren Arbeitsergebnisse Verhandlung und Abschluss von Dienstleistungsverträgen und Verträgen mit GewerbemieternBetreuung bei mietrechtlichen FragenVorschläge zur Renditeoptimierung sowie die Bewertung von Instandhaltungs-/Instandsetzungsmaßnahmen und Überwachung der UmsetzungBauherrenseitige Mitarbeit bei der Steuerung größerer Baumaßnahmen im BestandAufstellung und Überwachung des ObjektbudgetsWirtschaftlichkeitsberechnungen und SzenarioanalysenVorbereitung von Entscheidungsvorlagen für Geschäftsführer und Gesellschafter sowie die Vorbereitung von immobilienbezogenen GesellschafterinformationenMitarbeit beim Immobilienerwerb und ObjektveräußerungenMitarbeit bei der Projektentwicklung von NeubauvorhabenÜberführung zugekaufter Objekt oder Projektentwicklungen in den laufenden BestandDAS ERWARTEN WIR VON IHNEN:Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit immobilienspezifischer Ausrichtung und erste Berufserfahrung im ImmobilienbereichMietrechtliche KenntnisseTechnisches VerständnisSicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word und PowerPoint)Sie verfügen über eine eigenverantwortliche, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise und arbeiten sich gerne in neue Themen einEigeninitiative und Teamfähigkeit zeichnen Sie ausDiskretion, Verantwortungsgefühl, Zuverlässigkeit und souveränes Auftreten sind für Sie selbstverständlichDAS BIETEN WIR IHNEN:Spannende Projekte vom ersten Tag anFlexible ArbeitszeitenEine der Branche entsprechende attraktive Vergütung und umfangreiche SozialleistungenPersönliche & berufliche EntwicklungEin offenes und internationales Arbeitsumfeld in einem globalen FamilienunternehmenTeilnahme am Mitarbeiterprogramm "We care for your beauty"SIND SIE BEREIT FÜR NEUE HERAUSFORDERUNGEN – UND BEREIT, SICH SELBST NEU ZU ERFINDEN? SIND SIE BEREIT, IMMER WIEDER NEUE INNOVATIVE WEGE ZU GEHEN, FACHLICH WIE PERSÖNLICH? Dann machen Sie den nächsten Schritt in Richtung Zukunft bei einem Top-Arbeitgeber im Herzen Frankfurts, der Ihnen von Anfang an große Entscheidungsfreiräume bietet. Eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten inklusive.Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung - mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Kennziffer 1449-120.HIER BEWERBEN. Weitere Informationen finden Sie unter . Wir freuen uns auf Sie!

FRAUNHOFER-INSTITUT FÜR TRANSLATIONALE MEDIZIN UND PHARMAKOLOGIE ITMP EINKAUF IST IHR THEMA? WIR BEI FRAUNHOFER BIETEN IHNEN AB SOFORT EINE SPANNENDE TÄTIGKEIT AN UNSEREM STANDORT IN FRANKFURT AM MAIN ALSSACHBEARBEITER*INEINKAUF, GERÄTEWIRTSCHAFT UND ZOLLAls Mitglied unserer Verwaltung unterstützen und beraten Sie unsere Mitarbeiter*innen in allen Belangen rund um den Einkauf. Sie bilden die kommunikative Schnittstelle zwischen unseren internen Fachbereichen und unseren Lieferanten.Ihre AufgabenAbwicklung von Einkaufsvorgängen unter Anwendung des öffentlichen Vergaberechts und Beratung unserer Mitarbeitenden in allen BeschaffungsfragenEinholung, Prüfung und Bearbeitung von Angeboten zur Bestellung von VerbrauchsmaterialienVorbereitung der Beschaffung von Investitionsgütern für unsere LaboreWareneingangskontrolle, Rechnungsprüfung und -kontierungPflege von einkaufsrelevanten StammdatenErledigung anfallender Zollformalitäten/MeldeverordnungenInventarisierung/Aussonderung von technischen Geräten etc.Abwicklung von Buchhaltungsvorgängen nach übergeordneten Richtlinien der Fraunhofer-GesellschaftZügige Einarbeitung in die neuen Prozesse und Workflows von SAP sowie Hilfestellung für die ForschungsabteilungenWas Sie mitbringenSie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Industriekauffrau*mann oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise im öffentlichen Bereich oder in der ForschungGute Englischkenntnisse und Routine im Umgang mit SAP oder vergleichbaren ERP-Systemen wünschenswertFundierte Kenntnisse der Vergabeverordnung bzw. Einkaufsverordnung des öffentlichen Dienstes, gute MS Office-KenntnisseFachwissen im Bereich Zoll (u. a. Zollkodex, Zollbefreiungsverordnung) und Intrastat sind von VorteilSelbstständiges Arbeiten, sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Organisationstalent – auch in zeitkritischen SituationenServiceorientierung, Kommunikationsstärke, Teamgeist und die Fähigkeit, flexibel auf neue Anforderungen zu reagierenDie Aufgabe erfordert eine integrative Persönlichkeit mit Teamgeist und Kommunikationsstärke Ihre fachlichen Qualifikationen werden ergänzt durch eine schnelle Auffassungsgabe strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, ein hohes Maß an Motivation und der Freude an der Arbeit in einem internationalen Team.Was Sie erwarten könnenEinweisung und Unterstützung durch die Mitarbeitenden am Standort Frankfurt am MainMöglichkeit der fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungEigenverantwortliches ArbeitenAnstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 StundenSchwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir weisen darauf hin, dass die gewählte Berufsbezeichnung auch das dritte Geschlecht miteinbezieht. Die Fraunhofer-Gesellschaft legt Wert auf eine geschlechtsunabhängige berufliche Gleichstellung.Fraunhofer ist die größte Organisation für anwendungsorientierte Forschung in Europa. Unsere Forschungsfelder richten sich nach den Bedürfnissen der Menschen: Gesundheit, Sicherheit, Kommunikation, Mobilität, Energie und Umwelt. Wir sind kreativ, wir gestalten Technik, wir entwerfen Produkte, wir verbessern Verfahren, wir eröffnen neue Wege.Bitte bewerben Sie sich online unter: Bei inhaltlichen Fragen zu dieser Position wenden Sie sich bitte an: Herr Dr. Torsten Arndt Telefon: Informationen über das Fraunhofer-Institut finden Sie im Internet unter: