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    1 Job in geilenkirchen, nordrhein westfalen gefunden

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        • Heinsberg, Nordrhein-Westfalen
        • Arbeitnehmerüberlassung
        • €1.883 - €2.500 pro Monat
        • Randstad Deutschland
        Für unseren Geschäftspartner, ein führendes Unternehmen der Energiebranche in Heinsberg, suchen wir derzeit einen Mitarbeiter im Beschwerdemanagement. Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel!Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Umfangreiche Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und Zuschüsse zur AltersversorgungFlexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens für die persönliche Work-Life-BalanceVertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratSonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehrBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrIhre AufgabenFallabschließende Bearbeitung von komplexen Kundenanliegen und Anliegen mit BeschwerdecharakterWiederherstellung der Kundenzufriedenheit und Erfüllung von KundenbedürfnissenIdentifizierung und Vorantreibung von Optimierungen aus Kundenperspektive im Austausch mit FachbereichenAuswertung und Reporten von Beschwerdedaten als Entwicklung von Maßnahmen zur QualitätsverbesserungTeilnahme an Arbeitsgruppen und ProjektenUnsere AnforderungenEine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z.B. als BürokaufmannErste Erfahrungen im Umgang mit KundenAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitService- und DienstleistungsorientierungKundenorientierte Einstellung Seit über 50 Jahren ist Randstad in Deutschland der seriöse und kompetente Partner sowohl für Berufseinsteiger als auch für erfahrene Fachkräfte. Mehr als 50.000 Mitarbeitern bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Entlohnung und den Einstieg bei interessanten Kundenunternehmen. Aber für uns zählt nicht nur Größe: Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten.Wir alle bei Randstad stehen für das Versprechen, gemeinsam weiterzukommen. Wir sind immer bestrebt, uns zu verbessern und innovativ zu sein. Wir wollen unsere Kunden, Mitarbeiter und Bewerber mit allem, was wir tun, begeistern - bis ins kleinste Detail!Lassen auch Sie sich von uns begeistern: Mit Deutschlands führendem Personaldienstleister profitieren Sie von vertrauensvollen Kontakten zu Personalentscheidern vor Ort. Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns herzlich willkommen.Corona Virus und Bewerbung bei Randstad: Unser Bewerbungsprozess unterstützt unser "Human Forward"-Versprechen. Das bedeutet aktuell: Persönliche Kontakte vermeiden, da für uns die Gesundheit unserer Kandidaten und Mitarbeiter und unsere gemeinsame gesellschaftliche Verantwortung höchste Priorität haben. Daher ist unser Bewerbungsprozess auch vollständig ohne direkten und persönlichen Kontakt weiterhin möglich. Wir ermöglichen Ihnen Arbeitsbedingungen, die aktuell notwendige Vorsichtsmaßnahmen berücksichtigen. Die Ausstattung mit Schutzmasken, das Einhalten von Sicherheitsabständen, Desinfektionsmaßnahmen und bei Bedarf COVID 19-Tests, sind für uns selbstverständlich. Bitte bewerben Sie sich gerne weiterhin online, wir freuen uns auf Sie.
        Für unseren Geschäftspartner, ein führendes Unternehmen der Energiebranche in Heinsberg, suchen wir derzeit einen Mitarbeiter im Beschwerdemanagement. Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel!Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Umfangreiche Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und Zuschüsse zur AltersversorgungFlexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens für die persönliche Work-Life-BalanceVertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratSonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehrBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrIhre AufgabenFallabschließende Bearbeitung von komplexen Kundenanliegen und Anliegen mit BeschwerdecharakterWiederherstellung der Kundenzufriedenheit und Erfüllung von KundenbedürfnissenIdentifizierung und Vorantreibung von Optimierungen aus Kundenperspektive im Austausch mit FachbereichenAuswertung und Reporten von Beschwerdedaten als Entwicklung von Maßnahmen zur QualitätsverbesserungTeilnahme an Arbeitsgruppen und ProjektenUnsere AnforderungenEine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z.B. als BürokaufmannErste Erfahrungen im Umgang mit KundenAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitService- und DienstleistungsorientierungKundenorientierte Einstellung Seit über 50 Jahren ist Randstad in Deutschland der seriöse und kompetente Partner sowohl für Berufseinsteiger als auch für erfahrene Fachkräfte. Mehr als 50.000 Mitarbeitern bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Entlohnung und den Einstieg bei interessanten Kundenunternehmen. Aber für uns zählt nicht nur Größe: Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten.Wir alle bei Randstad stehen für das Versprechen, gemeinsam weiterzukommen. Wir sind immer bestrebt, uns zu verbessern und innovativ zu sein. Wir wollen unsere Kunden, Mitarbeiter und Bewerber mit allem, was wir tun, begeistern - bis ins kleinste Detail!Lassen auch Sie sich von uns begeistern: Mit Deutschlands führendem Personaldienstleister profitieren Sie von vertrauensvollen Kontakten zu Personalentscheidern vor Ort. Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns herzlich willkommen.Corona Virus und Bewerbung bei Randstad: Unser Bewerbungsprozess unterstützt unser "Human Forward"-Versprechen. Das bedeutet aktuell: Persönliche Kontakte vermeiden, da für uns die Gesundheit unserer Kandidaten und Mitarbeiter und unsere gemeinsame gesellschaftliche Verantwortung höchste Priorität haben. Daher ist unser Bewerbungsprozess auch vollständig ohne direkten und persönlichen Kontakt weiterhin möglich. Wir ermöglichen Ihnen Arbeitsbedingungen, die aktuell notwendige Vorsichtsmaßnahmen berücksichtigen. Die Ausstattung mit Schutzmasken, das Einhalten von Sicherheitsabständen, Desinfektionsmaßnahmen und bei Bedarf COVID 19-Tests, sind für uns selbstverständlich. Bitte bewerben Sie sich gerne weiterhin online, wir freuen uns auf Sie.

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