2562 Jobs für Management gefunden

Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Für das Quality Management & Accreditations suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (75 %) einen Referenten Quality Management (Specialist Quality Management) w/m/d. Wir bieten Ihnen eine spannende und vielseitige Tätigkeit an unserer international ausgerichteten Universität, in der wir das Mindset geprägt von »WE statt me« in unserer Kultur leben. Durch unser herzliches und respektvolles Miteinander erreichen wir Tag für Tag gemeinsam mutig und konsequent Großartiges. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle ermöglichen neben familienfreundlichen Teilzeitmodellen ein bedürfnisorientiertes Zusammenspiel von Arbeits- und Privatleben. Wir bieten darüber hinaus: Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge und Aufbau eines Wertekontos, vermögenswirksame Leistungen, überdurchschnittlich viele Urlaubstage, aber auch kostenfreie Parkplätze an unseren verkehrsgünstig gelegenen Standorten sowie die kostenlose Versorgung mit Wasser und Kaffee. Ihre Aufgabe: Konzeption der Überprüfung von Lernergebnissen in Kooperation mit den Lehrenden (Assurance of Learning) Auswertung von statistischen Daten unserer Studierenden, Absolventen und Unternehmenspartner Koordination von Continuous-Improvement-Prozessen Unterstützung bei der Konzeption eines universitätsweiten Qualitätsmanagements Mitarbeit bei Akkreditierungsverfahren Ihr Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Erfahrung im Projekt- oder Qualitätsmanagement und im Hochschulbereich Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Software-Anwendungsprogrammen (MS Office) und Bereitschaft, sich in datenbankgestützte Managementsysteme einzuarbeiten Fließende Englischkenntnisse und eine hervorragende Ausdrucksweise der deutschen Sprache Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick sowie Flexibilität Eigenverantwortliche Arbeitsweise geprägt durch eine hohe Eigeninitiative Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online über unser Karriere-Portal mit Angabe der frühestmöglichen Verfügbarkeit, Ihrer Gehaltsvorstellung sowie der Kennziffer 7819.

Wachsen Sie mit uns - Starten Sie Ihre Karriere bei der IU Internationale Hochschule!  Sie suchen eine neue Herausforderung als freier Mitarbeiter im Bildungsbereich? Dann kommen Sie an Bord der IU Internationale Hochschule. Als Freelancer sind Sie an Projekten beteiligt, die das Ziel verfolgen, die IU Internationale Hochschule als eine der am schnellsten wachsenden Bildungsgruppen voranzutreiben. Ihre Einsatzmöglichkeiten sind vielseitig, zum Beispiel in der Lehre als Dozent oder Autor. Unterstützen Sie uns im Fernstudium, im Lehrformat „Interaktive Vorlesungen“ ab November am als OnlineTutor auf Honorarbasis (m/w/d) in verschiedenen Studiengängen, Modul: Netz- und Yield-ManagementIhre Aufgaben Selbstständige Durchführung von Lehrveranstaltungen , inkl. Erstellung eines Foliensatzes Vermittlung wissenschaftlich fundierter Kenntnisse mit hohem Praxisbezug  Individuelle Betreuung der Studierenden bei allen Fragen rund um die Inhalte der Lehrveranstaltung Ihr Profil Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem der Fachqualifizierung entsprechenden Studiengang – gerne mit einschlägigen Weiterbildungen Kursspezifische Fachkenntnisse und Praxisbezug Pädagogische Eignung und didaktische Qualifikation - idealerweise in der akademischen Lehre Freude am Umgang mit Studierenden Zugriff auf einen Arbeitsplatz mit leistungsfähiger Internetverbindung Was wir bieten Innovatives Lehrmodell Verantwortung und Gestaltungsspielraum Dynamisches Umfeld Bei den interaktiven Vorlesungen handelt es sich um ein Live-Online-Format, das dazu dient, das Wissen aus dem Skript weiter zu vertiefen und in Form verschiedener Methoden und praxisnahen Beispielen zu erarbeiten. Interaktive Vorlesungen umfassen je Modul 18 Unterrichtseinheiten à 45 Minuten. Die Lehrveranstaltungen finden an zwei Abenden in drei aufeinanderfolgenden Wochen zu je 3 Unterrichtseinheiten statt (Vorlesung findet in den Abendstunden statt: 18:00 – 22:00 Uhr). Die Aufgaben können bequem von zu Hause aus erledigt werden, es ist keine persönliche Anwesenheit erforderlich.Eine Modulbeschreibung finden Sie hier (S. 380 ff.). Sie finden sich in diesem Profil wieder und Sie suchen nach einer neuen Herausforderung als Freelancer? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Mein Umfeld ist meine Aufgabe.Wir sind die tegut… gute Lebensmittel GmbH & Co. KG. Als Unternehmen mit dem Fokus auf Bio-Lebensmittel zeigen wir nachhaltig Initiative für unser Umfeld. Weil wir denken, dass es richtig und wichtig ist. Und weil wir es von ganzem Herzen wollen. Dieses Umfeldbewusstsein zeichnet unsere 290 Lebensmittelmärkte in Deutschland aus. Und jeden unserer Mitarbeitenden. Du bist auch umfeldbewusst? Dann werde Teil unseres Teams in unserer Logistik/SCM in Fulda in Vollzeit als Mitarbeiter Supply Chain Management (m/w/d) - Schwerpunkt OTIF-Management Das bieten wir Dir: abwechslungsreiche Aufgabe und einen sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Handelsunternehmen attraktive Vergütung mit 13 Gehältern, 6 Wochen Urlaub und eine tarifliche Altersversorge Mitarbeiterrabatte, zahlreiche Vergünstigungen sowie Präsente zu persönlichen Anlässen Umfangreiches und innovatives betriebliches Gesundheitsmanagement eine Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum Homeoffice Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung Das sind Deine Aufgaben: Analyse und Bewertung der Lieferantenperformance im Rahmen des OTIF (On Time in Full)-Managements kontinuierliches Monitoring der Lieferperformance und Kommunikation zum Lieferanten im Hinblick auf die Optimierung dieser Koordination von Lieferantenanfragen rund um das Thema OTIF-Management Reklamations- und Eskalationsmanagement bei Nicht- oder Schlechtleistung der Lieferanten monatliches Management und Monitoring der Pönalbeträge Kommunikation zu und Zusammenarbeit mit Ansprechpartnern aus dem Category Management, der Warendisposition und dem SCM-Bereich der Lieferanten Unterstützung und Mitarbeit in Projekten Und das bringst Du mit: eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Logistik/Supply Chain Management erste Berufserfahrung im Supply Chain Management oder Lieferanten- bzw. Performancemanagement sind von Vorteil freundliches und sicheres Auftreten insbesondere im Umgang mit Lieferanten und eine überzeugende schriftliche sowie mündliche Kommunikation selbständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise analytische Fähigkeiten und gute Prozess- und Methodenkompetenz Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf Deine Online-Bewerbung mit Angabe Deiner Verfügbarkeit!Bei Fragen wende Dich an: Elena Pleßmann 0661 / 104 class="align_right">Hier bewerben

WHAT YOU'LL DODuring your office management apprenticeship, you'll become familiar with a wide range of office activities - from accounting to marketing to secretarial assistance.Your tasks will include the handling of correspondence and phone calls with clients and coworkers in both German and English. You'll carefully and conscientiously organize travel, coordinate appointments, and check invoices; procure office materials, commission external service providers, and support the planning and organization of events.YOU'RE GOOD ATYou're a diligent worker and learn quickly Taking initiative and accepting responsibility are second nature to youTeam spirit, fairness, and respect are characteristic of your dealings with clients and coworkersYOU BRING (EXPERIENCE & QUALIFICATIONS)You've completed secondary school with good grades in German, English, and mathYou have good computer skills and can find your way around Mircosoft OfficeYou have strong communication skillsYOU'LL WORK WITHYou'll work in an open-minded, friendly and dynamic team, get to know many different company departments, and learn hands-on how to perform a wide variety of tasks.

WHAT YOU'LL DOWe are looking for a Talent Management Coordinator for our new Talent Management unit (Associate/Consultant) for the Consulting Team. You’ll be the first point of contact for all HR topics for (Junior) Associates and (Junior) Consultants from certain offices in G&A. In that capacity, you will be responsible for the career development of these cohorts as well as for personnel planning and will thus support our consultants along their central career processes in a role similar to that of an HR Business Partner.As part of personnel planning, you’ll ensure that our Associates and Consultants are optimally placed on projects, selecting consultants to best meet client needs and align with the personal career perspective of the consultant.As a member of the core team of the Career Development Committee, you’ll be responsible for supporting in all career development processes, including preparing and following up on career development meetings, preparing the bonus process, and integrating that into the promotion processes of the colleagues you support. In doing so, you will work closely with the respective Career Advisors of the committee.As a Talent Coordinator, you’ll act as the central contact for HR inquiries and will connect those needing further consultation with the right person in our HR expertise functions. This is a key interfacing function as a navigator within the HR universe at BCG. For each HR topic, you’ll always foresightedly look for solutions that take into account both business and people needs and keep an eye on the development of our colleagues as a whole. You’ll communicate these decisions independently in a calm and empathic manner and with diplomatic skill.YOU'RE GOOD ATYou bring great passion for people issues and enjoy working your way into different HR areas as a generalist.You will win over our internal stakeholders even at high seniority levels with your above-average service orientation and your diplomatic tact.You’re good at solving problems and have the patience and perseverance it takes to do so.You have an independent and structured working style and know how to best prioritize your tasks.You have the ability to build relationships and reconnect networks and are an absolute team player.You’re flexible, motivated, and hard-working, and keep a cool head even in difficult situations.You have absolute integrity, discretion, and a sense of responsibility.YOU BRING (EXPERIENCE & QUALIFICATIONS)You have successfully completed a (technical) college degree, ideally with a focus on human resources or communication.You have 1-5 years of experience (alternatively at least 2-3 relevant stations during your studies) in human resources, HR business partnering or workforce planning in a service-oriented, dynamic work environment.Ideally, you already have experience in assessing the potential of employees and can thus optimally assign our consultants to the respective client projects and accompany their development in the best possible way.You are proficient in MS Office software (Excel a plus).You have excellent written and spoken German and English language skills.YOU'LL WORK WITHYou’ll be part of a ten-member team in Munich and Düsseldorf. Our collaboration as a team is characterized by mutual support, an active exchange of experience, and strong trust. Integrity is our highest priority. You will report to the responsible talent manager, who will be there for you during your orientation phase and support you in your professional development. You will also always be able to draw on the experience of your coworkers.ADDITIONAL INFORMATIONAt BCG we care about our people and offer you a great package of different benefits*:Attractive and performance-based compensation package with fixed and variable components30 days of vacation, in addition to an attractive flexibility programAttractive insurance package and social security benefitsWide-ranging training programIndividual support by our Employee Assistance ProgramFitness offers in the office ( Healthy Back lessons, Yoga, Zumba); discounts at selected gymsFree beverages and snacks ( cereals, smoothies, yoghurt) and food vouchers for use with partners near the officeWide variety of office events ( Christmas party, sport events, summer get-togethers, and other social events)Assumption of commuting costs up to a maximum amount*Benefits may vary slightly by location

Jakob Becker GmbH & Co. KGAn der Heide 10 67678 Mehlingen Seit über 120 Jahren für die Umwelt. Die Becker Unternehmensgruppe ist ein modernes und umweltbewusstes Familienunternehmen. Mit mehr als 2000 Mitarbeitern an über 50 Standorten bieten wir innovative und nachhaltige Lösungen in allen Bereichen der Recycling- und Entsorgungswirtschaft. Wir bieten unseren Mitarbeitern anspruchsvolle Herausforderungen und eine langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Hier können sie sich entfalten und weiterentwickeln. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zur sofortigen Einstellung einen Sachbearbeiter im Bereich Finanzen / Treasury (m/w/d)67678 Mehlingen Ihr Arbeitsplatz bei uns:Einarbeitung durch erfahrene ArbeitskollegenWeiterbildungsmöglichkeitenEin vielseitiges und interessantes TätigkeitsfeldEin gutes Arbeitsklima in einem sympathischen TeamIhre Aufgabengebiete:Cash Management: Tagesdisposition und LiquiditätsplanungZahlungsverkehr: Betreuung und Ansprechpartner ZahlungsverkehrssoftwareVerwaltung Eventualverbindlichkeiten sowie Beantragung von Bürgschaften / AvalenBankenreporting / -korrespondenz, Beantragung und Verwaltung BankvollmachtenErstellen von Ad-hoc-Analysen, Vorbereitung von Due Diligence- und EntscheidungsunterlagenVor- und Nacharbeiten bezüglich Jahresabschlussprüfungen und PublikationUnterstützung im Wertpapier-ManagementEigenständige Bearbeitung von Projekten im Bereich Finanzen / TreasuryIhre Qualifikationen:Abgeschlossene Fachhochschule-/Hochschulausbildung der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen oder vergleichbarer AbschlussAusgeprägtes Interesse an betriebswirtschaftlichen ZusammenhängenZuverlässigkeit, Engagement, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, KommunikationsstärkeSehr gute Englisch Kenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang in MS-Office, insbesondere Excel, PowerPoint und Word Interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen.Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an: Jakob Becker GmbH & Co. KGAn der Heide 1067678 Mehlingen > Bewerben Sie sich jetzt online!

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Als Gesellschaft des Bundes gewährleisten wir den sicheren und zuverlässigen Betrieb von Zwischenlagern für hochradioaktive Abfälle. Seit 2020 führen wir auch Zwischenlager für schwach- und mittelradioaktive Abfälle an den Standorten deutscher Kernkraftwerke. Dadurch liegt die Verantwortung für die Zwischenlagerung der radioaktiven Abfälle der Energie­versorgungs­unternehmen zentral in unserer Hand. Neben bewährter und solider Technik sind es vor allem unsere Mitarbeiter*innen, die eine sichere und zuverlässige Zwischenlagerung an zahlreichen Standorten in Deutschland gewährleisten. Für diese verantwortungs­volle Aufgabe suchen wir Verstärkung.Für unsere Organisationseinheit Betrieb an unserem Standort in Neckarwestheim suchen wir zum einenStrahlenschutzingenieur (m/w/d)Ihre AufgabenBeaufsichtigung und Koordination aller Ein-, Aus- und Umlagerungsvorgänge in den LagernPlanung und Durchführung aller Strahlenschutz- und ÜberwachungsmaßnahmenÜbernahme der Funktion des stellvertretenden Strahlenschutzbeauftragten (m/w/d) am StandortÜbernahme von Sonderfunktionen bei ErfordernisIhr ProfilErfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachhoch­schul­studium oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Meister/Techniker (m/w/d) im technischen oder naturwissenschaftlichen BereichUmfassende und sichere Kenntnisse im kerntechnischen Regelwerk sowie im übergeordneten, rechtlichen RegelwerkBerufserfahrung in der Kerntechnik und Fachkunde im Strahlenschutz von VorteilEigenverantwortliche, effiziente und strukturierte ArbeitsweiseHohes Engagement und VerantwortungsbewusstseinÜbersicht und OrganisationsfähigkeitUnser AngebotFörderung von Diversität und Gewährleistung der Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innenLangfristig sichere ArbeitsplätzeAusgewogene Work-Life-Balance dank flexibler ArbeitszeitmodelleAttraktives Vergütungspaket inklusive einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und vermögenswirksamer Leistungen30 Urlaubstage und zusätzlich 6 Brückentage bei einer Hoher Stellenwert der individuellen Fort- und WeiterbildungWeitere Benefits wie Parkplätze für Mitarbeiter*innen, Zuschuss zum Jobfahrrad, FirmenfitnessprogrammeFühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Onlineformular mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH Personalwesen • Jens Abker Frohnhauser Straße 67 • 45127 Essen • Telefon BGZ Endlagerung Radioaktive Abfälle Zwischenlager Kernkraftwerke Techniker Technikerin Meister Meisterin Vorarbeiter Vorarbeiterin Elektrik Elektronik Elektriker Elektroniker Ingenieurwesen Engineering Ingenieurwissenschaften Ingenieur Ingenieurin Diplom-Ingenieur Diplom-Ingenieurin Maschinenbau Elektrotechnik E-Technik Energietechnik Verfahrenstechnik Kerntechnik Kernenergie Nukleartechnik Kraftwerk Kraftwerkstechnik Kraftwerkstechnologie Aufbereitung Aufbereitungsanlage nukleare Sicherheit Behälter Nuklearbehälter Strahlenschutz Abschirmung Strahlenschutz Strahlenschutzbeauftragte Strahlenschutzbeauftragter Aktivitätsberechnung Nukleartransport Wiederaufbereitung Entwicklungsingenieur Entwicklungsingenieurin Mechanik Atomrecht mechanische Auslegung Fertigung Projektmanagement Projekt-Management Project Management PM Projektmanager Projektmanagerin Projekt-Manager Projekt-Managerin Projektleiter Projektleiterin Auftragsabwicklung Logistik Genehmigungsverfahren Arbeitsvorbereitung SCM Logistik Disposition Fertigungsplanung Elektrotechnik E-Technik Energietechnik Kerntechnik Kernenergie Energiewirtschaft Betriebsingenieur Betriebsingenieurin Nukleartechnik Nuklearenergie Atomphysik Strahlungsmessung kerntechnische Entsorgung Endlager Zwischenlager nukleare Sicherheit technische Beratung Entsorgung Entsorgungstechnik technische Dokumentation Prüfmittel Prüfmittelbeauftragte Prüfmittelbeauftragter Ingenieurwesen Ingenieurswesen Engineering Ingenieurwissenschaften Ingenieurswissenschaften Ingenieur Ingenieurin Diplom-Ingenieur Diplom-Ingenieurin Wirtschaftsingenieur Wirtschaftsingenieurin Wirtschaftsingenieurwesen Betriebsingenieur Betriebsingenieurin Konstruktionsingenieur Konstruktionsingenieurin Entwicklungsingenieur Entwicklungsingenieurin Vertriebsingenieur Vertriebsingenieurin Produktionsingenieur Produktionsingenieurin Qualitätsingenieur Qualitätsingenieurin Bauingenieurwesen Bauingenieur Bauingenieurin Hochbau Tiefbau Massivbau Stahlbau konstruktiver Ingenieurbau Elektroingenieur Elektroingenieurin Elektroingenieurwesen Bauwesen Bauingenieurwesen Kerntechnik Strahlenschutz

Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Depo­nie­management, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungs­sicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe.Ein abwechslungsreicher Job und ein aktives Mitwirken an Klima-/Umweltschutz ist etwas ganz Besonderes!Wir suchen für die AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH ab sofort, unbefristet und in Vollzeit eine/n ambitionierte/n und langfristig denkende/nStellvertretende/n Betriebsleiter*in für unsere Zentraldeponie Emscherbruch in Gelsenkirchen (Referenz-Nr.: R385)Ihre AufgabenUnterstützung der Betriebsleitung bei der Sicherstellung des ordnungsgemäßen DeponiebetriebesÜberwachung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben und genehmigungsrechtlichen Auflagen sowie Wahrnehmung spezieller Aufgaben gem. EfbV in enger Abstimmung mit dem BetriebsleiterMitarbeit an der strategischen Ausrichtung der Deponietechnik und der Bauabschnitte sowie Unterstützung in der Projektplanung und BauüberwachungUnterstützung der Betriebsleitung bei der Durchführung von Betriebskontrollen, Überwachung und Veranlassung der Eigenkontrollen gemäß Deponieverordnung in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit der zuständigen Aufsichts- und GenehmigungsbehördeMitarbeit bei der wirtschaftlichen Planung des DeponiebetriebesSicherstellung der Instandhaltung und Wartung aller Anlagen einschließlich der eingesetzten Maschinen und Geräte Ihr ProfilWir suchen Persönlichkeiten! Für diese verantwortungsvolle Position ist uns Kommunikations- und Führungskompetenz besonders wichtig. Diese Stelle passt zu Ihnen, wenn Sie unternehmerisch denken & handeln und dabei auf pragmatische Lösungen setzen.Erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation in einem technisch-ingenieur-wissenschaftlichen Studiengang, z. B. als Umweltingenieur*in, Bauingenieur*in, Geologe*in oder vergleichbare QualifikationErste Erfahrungen im Bereich Deponiebetrieb Fachwissen über Deponien, insbesondere Deponietechnik und chemisch-biologisches Verständnis, Fachkunde EfbV, idealerweise zusätzliche Fachkunde gemäß § 4 DepVAusgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit in Verbindung mit einer sicherheitsorientierten und strukturierten ArbeitsweiseIdealerweise Kenntnisse im Abfallrecht (KrWG und DepV)Was wir Ihnen bietenHandfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen BrancheUmfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von VerantwortungMittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen UmfeldMöglichkeiten und Förderung der beruflichen WeiterentwicklungEine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung sowie attraktive SozialleistungenDie Eingruppierung für diese Position erfolgt auf Basis der übertragenen Tätigkeiten / Verantwortungen und entspricht mindestens der Entgeltgruppe 13 / TVöD*Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen.Sie finden sich in unserer Stellenanzeige wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Aus Ihren Unterlagen sollten Ihre Motivation für die Bewerbung, Ihre Qualifikation für die ausgeschriebene Stelle und Ihre bisheri­gen Tätigkeiten klar hervorgehen. Bitte bewerben Sie sich online über unser Stellenportal mit Ihrem Lebenslauf, gerne erweitert um ein Anschreiben sowie Ihre Zeugnisse und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Nutzen Sie hierfür den "Jetzt bewerben!" Button.Ihre Ansprechpartnerin:Jutta MeyerAGR mbHWiedehopfstr. 3045892 Gelsenkirchen Jetzt bewerben!

Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe.Ein abwechslungsreicher Job und ein aktives Mitwirken an Klima- und Umweltschutz ist etwas ganz Besonderes!Wir suchen für unser Abfallkraftwerk RZR Herten ab sofort, unbefristet und in Vollzeit eine/n engagierte/n und verantwortliche/nProjektingenieur*in Großprojekte Elektromit Erfahrungen in der Abwicklung von Anlagenbauprojekten im Bereich Automatisierungs-, MSR- und Leittechnik(Referenz-Nr.: R359)Unsere Tochtergesellschaft, die AGR Betriebsführung GmbH, betreibt unser Abfallkraftwerk RZR Herten. Dieses verfügt über eine thermische Abfallbehandlungsanlage für Mg/a Siedlungsabfall, Mg/a Gewerbeabfall und Mg/a Sonderabfall. Die sechs Verbrennungslinien – dies sind vier Rostfeuerungsanlagen für kommunale Siedlungs- und Gewerbeabfälle sowie zwei Drehrohröfen für Sonderabfälle – sind jeweils mit einer mehrstufigen Rauchgasreinigungsanlage ausgestattet.Ihre AufgabenLeitung und Unterstützung von Großprojekten mit dem Schwerpunkt des Ersatzes bzw. der Weiterentwicklung von thermischen Behandlungsanlagen, insbesondere in Bezug auf die Automatisierung von Abläufen und ProzessenAbwicklung von Projekten mit dem Ziel der Verbesserung von Produktivität, Prozessgüte, Energie- und Kosteneffizienz sowie Arbeitsschutz und UmweltschutzLeitung von Projektteams bestehend aus internen und externen Fachkräften und SpezialistenVerantwortung der gesamten Projektarbeit von der Vorplanung über die Projektumsetzung bis zur ProjektdokumentationVerantwortung des Projekterfolges im Hinblick auf Budget, Qualität und TermineinhaltungIhr Profil An erster Stelle steht für uns Ihre Persönlichkeit! Mit Ihrer breiten beruflichen Expertise, handlungsorientierten sowie unternehmerisch denkenden Persönlichkeit gestalten Sie Entsorgungssicherheit in der Region aktiv ; Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Elektro- oder AutomatisierungstechnikAussagekräftige Berufserfahrung in der Projektabwicklung im Anlagenbau auf Zulieferer- oder BetreiberseiteGute Kenntnisse in den Bereichen Leittechnik, Mess-/Steuer-/Regelungstechnik, DatenmanagementGute Kenntnisse in den Bereichen Betriebswirtschaft, Projektmanagement sowie der einschlägigen umweltrechtlichen und technischen RechtsnormenAusgeprägtes analytisches und bereichsübergreifendes Denkvermögen in Verbindung mit hohem Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägter KommunikationsstärkeWas wir Ihnen bietenHandfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen BrancheUmfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von VerantwortungMittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen UmfeldMöglichkeiten und Förderung der beruflichen WeiterentwicklungEine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialleistung*Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen. Sie finden sich in unserer Stellenanzeige wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Referenznummer ( ) und hinterlegen Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Motivation für Ihre Bewerbung. Qualifikation für die ausgeschriebene Stelle und Ihre bisherigen Tätigkeiten klar hervorgehen. Bitte bewerben Sie sich online über unser Stellenportal mit Ihrem Lebenslauf, erweitert um ein Anschreiben sowie Ihre Zeugnisse und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.Für weitere Fragen steht Ihnen Jutta Meyer unter der Rufnummer /300-683 zur Verfügung.Diskretion ist selbstverständlich. AGR Betriebsführung GmbH Im Emscherbruch 11 / 45699 Herten Jetzt bewerben!

Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regio­nal­ver­ban­des Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemana­gement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe.Ein abwechslungsreicher Job und ein aktives Mitwirken an Klima-/Umweltschutz ist etwas ganz Besonderes! Wir suchen für die AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH in Herten ab sofort, unbefristet und in Vollzeit im Rahmen einer altersbedingten Nachfolge eine/n strukturierte/n und dienstleistungsorientierte/nBautechniker*in für unseren Stab Genehmigungsmanagemt &Umwelt-Compliancemit einem ausgeprägten technischen Verständnis und breitem Know-How (Referenz-Nr.: R391)Ihre AufgabenErstellung von Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanungen in Form von CAD-Planunterlagen und CAD-Konstruktionen für den Bereich Deponie ( Rekultivierungsplanung, landschaftspflegerische Planung, Grünflächen/Landschaftsbau) sowie für weitere Ingenieurbauwerke (Tief- und Hochbau)Erstellung und Anpassung von 2D- und 3D-Konstruktionszeichnungen in Abstimmung mit den Objektplanern*innenErstellung von Mengenermittlungen sowie Massenberechnungen anhand digitaler Geländemodelle (DGM)Austausch von Konstruktionszeichnungen und -modellen mit anderen FachplanernGIS-Planbearbeitung und Datenbankaufbau mit ArcGISErstellung der Detailplanung Ihr ProfilErfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, vorzugsweise als Bauzeichner*in oder technische/r Zeichner*in, ergänzt um eine Qualifizierung zur/zum Bautechniker*inAussagekräftige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise im DeponiebereichFundierte Kenntnisse in der Anwendung von 2D- und 3D-Autodesk-Produkten (AutoCAD, GIS) sowie ein versierter Umgang mit allen gängigen MS-Office-AnwendungenSelbstständiges Arbeiten, Engagement sowie strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetztGute Kommunikations- und SozialkompetenzenWas wir Ihnen bietenHandfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen BrancheUmfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von VerantwortungMittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen UmfeldMöglichkeiten und Förderung der beruflichen WeiterentwicklungEine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung sowie attraktive SozialleistungenDie Eingruppierung für diese Position erfolgt auf Basis der übertragenen Tätigkeiten / Verantwortungen und entspricht mindestens der Entgeltgruppe 9a / TVöDWir sichern Ihnen eine qualifizierte Einarbeitung in den Themenkomplex „Deponie“ zu. *Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen.Sie finden sich in unserer Stellenanzeige wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aus Ihren Unterlagen sollten Ihre Motivation für die Bewerbung, Ihre Qualifikation für die ausgeschriebene Stelle und Ihre bisherigen Tätigkeiten klar hervorgehen. Bitte bewerben Sie sich online über unser Stellenportal mit Ihrem Lebenslauf, gerne erweitert um ein Anschreiben sowie Ihre Zeugnisse und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Nutzen Sie hierfür den "Jetzt bewerben!" Button. Ihre Ansprechpartnerin:Jutta MeyerAGR mbHWiedehopfstr. 3045892 Gelsenkirchen Jetzt bewerben!

Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe.Wir suchen für unsere Tochtergesellschaft ÖKODATA GmbH mit Standort in Herten zum nächst­möglichen Zeitpunkt in unbefristeter Festanstellung eine/n dienstleistungsorientierte/n und zuverlässige/nIT-Fachkraft als Administrator*in und Second-Level-Supportmit hohem Interesse an Microsoft O365 / M365 Technologien(Referenz-Nr.: R389)Die ÖKODATA GmbH ist eine 100%ige Tochter der AGR GmbH und ist für die gesamte IT innerhalb der AGR Gruppe zuständig. Unser 23-köpfiges Team kümmert sich um Planung, technische Auswahl, IT-Sicherheit, Inbetriebnahme, Betrieb und Support der kompletten Hard- und Software der AGR Gruppe.Ihre AufgabenBereitstellung und Administration der IT- und Kommunikationsausstattung der Mitarbeiter*innen (PC / Terminal / Telefonie / Mobile Devices / Printer)Support für interne und externe Anwender/in auf Grundlage eines TicketsystemsBetreuung des IT-Asset-Managements (Hard- und Software)Implementierung sowie Administration / IT- Betrieb von Microsoft O365 / M365 Technologien (Azure Active Directory, SharePoint Online, OneDrive, Teams, Intune, Defender for Endpoint, Conditional Access, Universal Print, Data Loss Prevention, Multi-Factor Authentication, Privileged Identity Management, Windows Virtual Desktop, etc.)Implementierung und Administration von Endpoint Security sowie Administration von Atlassian-ProduktenAutomation und Standardisierung von Arbeitsabläufen mit geeigneten Scripten (PowerShell)Verantwortungsübernahme für zugewiesene IT-Services Ihr ProfilSie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung z. B. zum Fachinformatiker*in oder ein Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren FachrichtungVorzugsweise kennen Sie sich mit folgenden Systemen aus: Ticketsystem (Jira Service Desk), DeskCenter Management Suite, MDM (Smartphones und Tabletts), MS Active Directory, PRTG Network Monitor, Microsoft Intune, Azure AD & Enterprise Mobility + SecurityRelevante Berufserfahrung in der Erstellung von Automatisierungsskripten mit PowerShell, Javascript oder PythonHohe Motivation, Eigeninitiative und EinsatzbereitschaftSie bringen eine schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denken mit und zeichnen sich durch eine genaue, eigenverantwortliche sowie lösungsorientierte Arbeitsweise aus.Was wir Ihnen bietenHandfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen BrancheUmfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von VerantwortungMittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen UmfeldMöglichkeiten und Förderung der beruflichen WeiterentwicklungEine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen*Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen.Sie finden sich in unserer Stellenanzeige wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aus Ihren Unterlagen sollten Ihre Motivation für die Bewerbung, Ihre Qualifikation für die ausgeschriebene Stelle und Ihre bisherigen Tätigkeiten klar hervorgehen. Bitte bewerben Sie sich online über unser Stellenportal mit Ihrem Lebenslauf, gerne erweitert um ein Anschreiben sowie Ihre Zeugnisse und unter Angabe Ihrer ;Nutzen Sie hierfür den "Jetzt bewerben!" Button. Ihre Ansprechpartnerin:Lena Ridderbusch ÖKODATA GmbH Im Emscherbruch 11 45699 Herten Jetzt bewerben!

Eingebunden in eine Unternehmensgruppe mit über 200 Mitarbeitern sind wir erfolgreich in den Bereichen Entsorgung, Sortierung und Verwertung von Abfällen, Logistik sowie Erd- und Abbrucharbeiten tätig. Kurzfristig suchen wir für den innerdeutschen Fernverkehr für unseren Standort Bassum-Kastendiek einen erfahrenen Kraftfahrer (m/w/d) für Walkingfloor Ihre Aufgaben:Führen des Lkw und termingerechte Ausführung der eingeteilten TourenPflege des Fahrzeugs und verantwortungsvoller UmgangIhr Profil:Führerschein Kl. CETechnisches VerständnisTeamfähigkeit und Belastbarkeit Unser Angebot:Moderner FuhrparkUnbefristeter VertragÜbertarifliche BezahlungWeihnachtsgeldMonatliche SondergratifikationVWL und Spesen26 Tage UrlaubWechselprämie ,- € (Auszahlung brutto nach bestandener Probezeit von 6 Monaten und entsprechend fortlaufendem Arbeitsvertrag)Firmenfitness im Qualitrain-VerbundHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann sollten wir uns kennenlernen! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an: id="footer">BSL Brinkumer Speditions- und Logistikgesellschaft mbH & Co. KGCarl-Zeiss-Straße 6 28816 Stuhr

Berufskraftfahrer (w/m/d) im Nahverkehr für Saugwagen Hameln Beschäftigungsart: Vollzeit Neues Denken für ein sauberes Morgen. Wer wir sind. PreZero ist einer der führenden Umweltdienstleister in Europa und Nordamerika mit rund Mitarbeitern an 430 Standorten. Seit 2018 vereint PreZero die Erfahrungen aus 60 Jahren Kreislaufwirtschaft mit der Dynamik einer renommierten Handelsgruppe. Wir bündeln mit der Entsorgung und Sortierung von Abfällen, der Aufbereitung sowie dem Recycling alle Kompetenzen entlang der Wertschöpfungskette unter einem Dach. Damit sieht sich PreZero als Innovationstreiber der Branche mit dem Ziel, eine Welt zu schaffen, in der dank geschlossener Kreisläufe keine Ressourcen mehr vergeudet werden. Null Abfall, 100 Prozent Wertstoff. Dafür brauchen wir Vordenker und Pragmatiker, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und mit neuem Denken für ein sauberes Morgen einzustehen. Werde jetzt Teil von PreZero! Das erwartet dich bei uns. Du fährst und bedienst modernste Spezialfahrzeuge eigenverantwortlichDu erlernst den fachgerechten Umgang mit verschiedensten WertstoffenDu fährst nach Plan mit modernster Technik, bringst aber deine Ideen bei der Tourenplanung einDu bist jeden Tag bei den Menschen, die Dankbar für deine Arbeit und einem Beitrag zur Lösung eines wichtigen Problems sind Was erwarten wir von dir? Fahrerlaubnis C/CEADR BescheinigungErste Fahrpraxis im Bereich Tankwagen oder SaugwagenTechnisches VerständnisDu kannst dich im Team verständigenDu fährst nicht nur mit, sondern packst auch an Das bieten wir dir. Unbefristete Direktanstellung bei einem der führenden Umweltdienstleister in DeutschlandFaire und pünktliche Bezahlung gemäß Tarifvertrag Du bist jeden Abend zuhauseBezahlung von UmkleidezeitenWeiterqualifizierung nach BKFQG (1 Modul jährlich)Kostenübernahme der Fahrerkarte, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen und betriebliche KrankenzusatzversicherungAusstattung mit Arbeits- Sicherheitskleidung inklusive WaschserviceAngebote im Bereich Gesundheitsmanagement ( Rückenschule oder Hautscreening)Wir kommunizieren offen und im „du“ miteinanderUmfassende EinarbeitungMitarbeiterrabatte in diversen Shops und die Möglichkeit, über PreZero dein persönliches Fahrrad zu leasen Willst du mit uns wachsen? - dann bewirb dich bitte online über unser Stellenportal. PreZero Deutschland KG Ulf Buchmann An der Pforte 2 32457 Porta Westfalica Tel.:

Wir sichern die Rohstoffe für die Welt von morgen! M&R Recycling Solutions gehört zur TSR-Gruppe, einem der größten Unternehmen der Circular Economy in den Bereichen Stahlschrott und Nichteisen-Metalle. M&R Recycling Solutions ist spezialisiert auf das Recycling von Elektronikschrotten und Material­mischungen aus verschiedensten Recyclingprozessen. Am Standort Bergkamen in Nordrhein-Westfalen beschäftigen wir über 150 Mitarbeiter und betreiben verschiedene Aufbereitungs­linien, die aus dem gesamten Europäischen Raum beliefert werden.m Rahmen der Sicherung unseres Fachkräftebedarfs suchen wir zum einen Auszubildenden (m/w/d) als Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement in der Circular Economy Ihre Aufgaben:Sie durchlaufen alle relevanten kaufmännischen Abteilungen unseres Unternehmens und arbeiten aktiv mitIhre in der Berufsschule erworbenen theoretischen Kenntnisse werden Sie bei uns praktisch vertiefenIhre Voraussetzung für den Einstieg: Kaufmännisches Fachabitur oder AbiturZuverlässigkeitInteresse an der Nachhaltigkeit und der KreislaufwirtschaftWichtig sind uns nicht nur ihre guten schulischen Leistungen. Wir wollen erkennen, dass Sie etwas mehr als andere machen und Interesse am aktiven Umweltschutz mitbringen. Wir bieten Ihnen:einen interessanten Ausbildungsplatz in einem gesunden, internationalen Unternehmenabwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabeneine Ausbildung in den verschiedenen Fachabteilungen, die Ihnen die Vielfalt der unterschiedlichen Bereiche näherbringteine persönliche Betreuung während der gesamten AusbildungszeitFortbildungsmaßnahmen schon während der Ausbildungszeitsehr gute Übernahme- und Entwicklungschancen nach erfolgreichem Bestehen der AusbildungSind Sie interessiert? Bitte bewerben Sie sich per Post oder E-Mail bei der: M&R Recycling Solutions GmbHPersonalabteilungRathenaustr. 1059192 style="padding- ">Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Als Gesellschaft des Bundes gewährleisten wir den sicheren und zuverlässigen Betrieb von Zwischenlagern für hochradioaktive Abfälle. Seit 2020 führen wir auch Zwischenlager für schwach- und mittelradioaktive Abfälle an den Standorten deutscher Kernkraftwerke. Dadurch liegt die Verantwortung für die Zwischenlagerung der radioaktiven Abfälle der Energie­versorgungs­unternehmen zentral in unserer Hand. Neben bewährter und solider Technik sind es vor allem unsere Mitarbeiter*innen, die eine sichere und zuverlässige Zwischenlagerung an zahlreichen Standorten in Deutschland gewährleisten. Für diese verantwortungs­volle Aufgabe suchen wir Verstärkung.Für unsere Abteilung Interne Unternehmenskommunikation und Veranstaltungen an unserem Standort in Berlin suchen wir zum einenReferenten (m/w/d) Interne Kommunikation in Teil- oder VollzeitIhre AufgabenUmsetzung von Maßnahmen, Formaten und Beiträgen für die interne Kommunikation (Planung und Aufbereitung der Inhalte für die digitale und die klassische interne Kommunikation, Redaktionsplanung, Verfassen von Texten für digitale Medien und Printprodukte) Konzeption und Weiterentwicklung von Kommunikationsformaten Betreuung und Weiterentwicklung des Intranets als Product OwnerIhr ProfilErfolgreich abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium im Bereich Geistes-, Politik-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften oder vergleichbare Qualifikationen, Erfahrungen oder Kompetenzen Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation, bevorzugt mit Schwerpunkt Umwelt, Politik, interner Kommunikation und/oder digitaler Kommunikation Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, ein besonderes Gespür für Sprache in Wort und Schrift Analytisches Textverständnis und Sicherheit im Verfassen von Texten Erfahrungen in Content-Entwicklung und -Management Erfahrungen mit SharePoint als Intranet-Plattform wünschenswert Erfahrungen in Produkt-/Projektmanagement sowie in der Steuerung von Dienstleistern Affinität zu Themen der nuklearen Sicherheit und Entsorgung, Umwelt- und Wirtschaftspolitik sowie zu aktuellen politischen und gesellschaftlichen Themen Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Organisationstalent Verbindlichkeit sowie ein sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartner*innen Belastbarkeit und Erfahrung bei konfliktären Themen ReisebereitschaftUnser AngebotFörderung von Diversität und Gewährleistung der Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innenLangfristig sichere ArbeitsplätzeAusgewogene Work-Life-Balance dank flexibler ArbeitszeitmodelleAttraktives Vergütungspaket inklusive einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und vermögenswirksamer Leistungen30 Urlaubstage und zusätzlich 6 Brückentage bei einer Hoher Stellenwert der individuellen Fort- und WeiterbildungWeitere Benefits wie Parkplätze für Mitarbeiter*innen, Zuschuss zum Jobfahrrad, FirmenfitnessprogrammeFühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Onlineformular mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH Personalwesen • Ingrid Gosens Frohnhauser Straße 67 • 45127 Essen • Telefon Kerntechnik Kernenergie Nukleartechnik Kraftwerk Kraftwerkstechnik Kraftwerkstechnologie Aufbereitung Aufbereitungsanlage nukleare Sicherheit Behälterentwicklung Behälterfertigung Behälterabfertigung Behälterzulassung Behälterlieferung Zwischenlager Zwischenlagerung Referent Referentin Politologie Politologe Politologin Politikwissenschaft Politikwissenschaftler politikwissenschaftlich politologisch Kommunikationswissenschaft Kommunikationswissenschaftler Kommunikationswissenschaftlerin kommunikationswissenschaftlich Medienwissenschaft Medienwissenschaftler Medienwissenschaftlerin medienwissenschaftlich intern internal wirtschaftswissenschaftlich Wirtschaftswissenschaft WiWi Wirtschaftswissenschaftler Wirtschaftswissenschaftlerin Betriebswirtschaftslehre BWL Betriebswirtschaft Betriebswirt Betriebswirtin MBA Master of Business Administration Kommunikation Communications Medien Unternehmenskommunikation Public Relations PR Pressearbeit Öffentlichkeitsarbeit Werbekaufmann Werbekauffrau Kaufmann Kauffrau kaufmännisch kfm. kffr. Produktion Produktioner Produktionerin Werbetexter Werbetexterin Texter Texterin Journalist Journalistin Journalistik Redaktion Redakteur Redakteurin PR-Redakteur PR-Redakteurin Marketing Print Online Multimedia Marketingassistent Marketingassistentin Kommunikationswissenschaft Kommunikationswissenschaftler Kommunikationswissenschaftlerin Geisteswissenschaft Geisteswissenschaftler Geisteswissenschaftlerin Germanist Germanistin Germanistik Anglist Anglistin Anglistik Romanistik Romanist Romanistin Sprachwissenschaft Sprachwissenschaftler Sprachwissenschaftlerin Literaturwissenschaft Literaturwissenschaftler Literaturwissenschaftlerin Marketingkommunikation Studium Student Studentin studierend Hochschulabsolvent Hochschulabsolventin Medienarbeit Werbeagentur PR-Agentur Public-Relations-Agentur PR-Referent PR-Referentin Public-Relations-Referent Public-Relations-Referentin PR-Mitarbeiter PR-Mitarbeiterin Mediengestaltung Mediengestalter Mediengestalterin Kommunikationswirt Kommunikationswirtin Kommunikationsfachwirt Kommunikationsfachwirtin Kommunikationsberater Kommunikationsberaterin PR-Beratung PR-Berater PR-Beraterin Public-Relations-Beratung Public-Relations-Berater Public-Relations-Beraterin Volontariat Volontär Volontärin CMS Content-Management-System Content Management System

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Als Gesellschaft des Bundes gewährleisten wir den sicheren und zuverlässigen Betrieb von Zwischenlagern für hochradioaktive Abfälle. Seit 2020 führen wir auch Zwischenlager für schwach- und mittelradioaktive Abfälle an den Standorten deutscher Kernkraftwerke. Dadurch liegt die Verantwortung für die Zwischenlagerung der radioaktiven Abfälle der Energie­versorgungs­unternehmen zentral in unserer Hand. Neben bewährter und solider Technik sind es vor allem unsere Mitarbeiter*innen, die eine sichere und zuverlässige Zwischenlagerung an zahlreichen Standorten in Deutschland gewährleisten. Für diese verantwortungs­volle Aufgabe suchen wir Verstärkung.Für unsere Abteilung Öffentlichkeitsarbeit an unserem Standort in Essen, alternativ Berlin suchen wir zum einenReferenten (m/w/d) in Voll- oder TeilzeitIhre AufgabenAusbau der Social-Media-Präsenz der BGZCommunity-Management (Aufbau und Pflege)Redaktionelle Arbeit (Planung und Aufbereitung der Inhalte für die Online-Kommunikation, Redaktions­planung, Verfassen von Texten für digitale Medien und Printprodukte)Pflege der Website und der Social-Media-Kanäle der BGZEntwicklung und Umsetzung von Kommunikations­maßnahmenIhr ProfilErfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fach­hoch­schulstudium im Bereich Geistes-, Politik- oder Kommunikations­wissenschaften oder eine vergleichbare Berufserfahrung im Bereich Öffentlichkeitsarbeit, bevorzugt mit Schwerpunkt Umwelt, Politik und/oder Online-KommunikationSehr gute Kommunikationsfähigkeit, Interesse an den aktuellen Entwicklungen der Online-Kommunikation, Erfahrungen in der Content-EntwicklungBesonderes Gespür für Sprache in Wort und SchriftAffinität zu Themen der nuklearen Sicherheit und Entsorgung, Umwelt- und Wirtschaftspolitik sowie zu aktuellen politischen und gesellschaftlichen ThemenAnalytisches Textverständnis und Sicherheit im Verfassen von TextenSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-AnwendungenSelbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und OrganisationstalentVerbindlichkeit sowie ein sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartner*innenBelastbarkeit und Erfahrung bei konfliktären ThemenErfahrung in der Zusammenarbeit mit und Steuerung von Dienstleistern Bereitschaft zu Dienstreisen an andere BGZ-StandorteUnser AngebotFörderung von Diversität und Gewährleistung der Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innenLangfristig sichere ArbeitsplätzeAusgewogene Work-Life-Balance dank flexibler ArbeitszeitmodelleAttraktives Vergütungspaket inklusive einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und vermögenswirksamer Leistungen30 Urlaubstage und zusätzlich 6 Brückentage bei einer Hoher Stellenwert der individuellen Fort- und WeiterbildungWeitere Benefits wie Parkplätze für Mitarbeiter*innen, Zuschuss zum Jobfahrrad, FirmenfitnessprogrammeFühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Onlineformular mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH Personalwesen • Ingrid Gosens Frohnhauser Straße 67 • 45127 Essen • Telefon BGZ Endlagerung Geisteswissenschaften Geisteswissenschaftler Geisteswissenschaftlerin Sozialwissenschaften Sozialwissenschaftler Sozialwissenschaftlerin Philologie Philologin Philologe Kommunikationswissenschaft Kommunikationswissenschaften Kommunikationswissenschaftler Kommunikationswissenschaftlerin Publizistik Publizist Publizistin Politikwissenschaften Politikwissenschaftler Politikwissenschaftlerin Politologie Politologe Politologin Pädagoge Pädagogin Pädagogik Anglist Anglistin Romanist Romanistin Historiker Historikerin Marketing Marketingmanagement Marketingmanager Marketingmanagerin Messe Gestaltung Imagekampagnen Werbekampagnen Werbemaßnahmen Werbung Publikationen

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Als Gesellschaft des Bundes gewährleisten wir den sicheren und zuverlässigen Betrieb von Zwischenlagern für hochradioaktive Abfälle. Seit 2020 führen wir auch Zwischenlager für schwach- und mittelradioaktive Abfälle an den Standorten deutscher Kernkraftwerke. Dadurch liegt die Verantwortung für die Zwischenlagerung der radioaktiven Abfälle der Energie­versorgungs­unternehmen zentral in unserer Hand. Neben bewährter und solider Technik sind es vor allem unsere Mitarbeiter*innen, die eine sichere und zuverlässige Zwischenlagerung an zahlreichen Standorten in Deutschland gewährleisten. Für diese verantwortungs­volle Aufgabe suchen wir Verstärkung.Für unsere Abteilung Interne Unternehmenskommunikation und Veranstaltungen an unserem Standort in Berlin suchen wir zum einenReferenten (m/w/d) Interne Kommunikation und Events in Teil- oder VollzeitIhre AufgabenUmsetzung von Maßnahmen, Formaten und Beiträgen für die interne Kommunikation (Planung und Aufbereitung der Inhalte für die digitale und die klassische interne Kommunikation, Redaktionsplanung, Verfassen von Texten für digitale Medien und Printprodukte) Konzeption, Planung und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen, hybriden/virtuellen Events und Videokonferenzen Planung und Organisation von Video-/Audio-Produktionen und -StreamingIhr ProfilErfolgreich abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium im Bereich Geistes-, Politik-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften oder vergleichbare Qualifikationen, Erfahrungen oder Kompetenzen Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation, bevorzugt mit Schwerpunkt Umwelt, Politik, interner Kommunikation und/oder digitaler Kommunikation Erfahrung in der Planung und Organisation von Events (offline/online) und AV-Streaming Erfahrungen in der Konzeption, Planung, Realisierung und im Marketing von AV-Streaming/-Produktionen Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, ein besonderes Gespür für Sprache und audiovisuelle Kommunikation Erfahrung im Produkt-/Projektmanagement sowie in der Steuerung von Dienstleistern Interesse an Themen der nuklearen Sicherheit und Entsorgung, Umwelt- und Wirtschaftspolitik und Affinität zu aktuellen politischen und gesellschaftlichen Themen Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Organisationstalent Verbindlichkeit sowie ein sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartner*innen Erfahrung bei konfliktären Themen ReisebereitschaftUnser AngebotFörderung von Diversität und Gewährleistung der Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innenLangfristig sichere ArbeitsplätzeAusgewogene Work-Life-Balance dank flexibler ArbeitszeitmodelleAttraktives Vergütungspaket inklusive einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und vermögenswirksamer Leistungen30 Urlaubstage und zusätzlich 6 Brückentage bei einer Hoher Stellenwert der individuellen Fort- und WeiterbildungWeitere Benefits wie Parkplätze für Mitarbeiter*innen, Zuschuss zum Jobfahrrad, FirmenfitnessprogrammeFühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Onlineformular mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH Personalwesen • Ingrid Gosens Frohnhauser Straße 67 • 45127 Essen • Telefon BGZ Endlagerung Geisteswissenschaften Geisteswissenschaftler Geisteswissenschaftlerin Sozialwissenschaften Sozialwissenschaftler Sozialwissenschaftlerin Philologie Philologin Philologe Kommunikationswissenschaft Kommunikationswissenschaften Kommunikationswissenschaftler Kommunikationswissenschaftlerin Publizistik Publizist Publizistin Medienwissenschaften Medien Marketing Marketingmanagement Marketingmanager Marketingmanagerin Messe Gestaltung Imagekampagnen Werbekampagnen Werbemaßnahmen Werbung Publikationen Eventmanagement Event Eventplanung Eventmanager Eventmanagerin

WHAT YOU'LL DOAs an open-minded and dedicated Coordinator Travel Management, you and your teammate will supervise all processes in the strategic purchasing of travel services and participate in tender procedures. You’ll be the first point of contact for all service providers and any inquiries in the field of travel management. Your responsibilities will include managing and developing our existing travel management systems, implementing and updating business travel processes, preparing reports, and analyzing KPIs. In addition, you’ll support the execution of interdepartmental projects and subprojects.YOU'RE GOOD ATYou impress people with your structured, independent work style, and you like to take over responsibility.You’re flexible, reliable, and motivated, and keep a cool head even in difficult situations.You have strong commitment and motivation, and you love working in a team.You demonstrate your absolute precision and reliability in processing analyses, evaluations, and requests.With your above-average service orientation and excellent communication skills, you win over internal and external stakeholders alike.You enjoy working on innovative and creative projects, and it’s important to you to push past boundaries together as a team and look beyond your horizons.YOU BRING (EXPERIENCE & QUALIFICATIONS)You have a college degree in business administration, ideally with a major in (business) travel management, or commercial training as a travel agent.You’re passionate about business travel topics and have a strong service mindset.You’re proficient in the MS Office software and have ideally already worked with travel-specific tools ( , Amadeus or online booking engines).Some project management experience is a plus.You have excellent written and spoken German and English language skills.YOU'LL WORK WITHMembers of our finance team are responsible for preserving the intellectual capital, assets, and integrity of BCG. We make a decisive impact on the firm’s direction, performance, and risk-management models. Finance jobs include accounting and reporting, planning and analysis, tax and treasury, financial systems, payroll, and executive compensation.ADDITIONAL INFORMATIONAt BCG we care about our people and offer you a great package of different benefits*:Attractive and performance-based compensation package with fixed and variable components30 days of vacation, in addition to an attractive flexibility programAttractive insurance package and social security benefitsWide-ranging training programIndividual support by our Employee Assistance ProgramFitness offers in the office ( Healthy Back lessons, Yoga, Zumba); discounts at selected gymsFree beverages and snacks ( cereals, smoothies, yoghurt) and food vouchers for use with partners near the officeWide variety of office events ( Christmas party, sport events, summer get-togethers, and other social events)Assumption of commuting costs up to a maximum amount*Benefits may vary slightly by location

Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe.Wir suchen für unsere Tochtergesellschaft AGR Betriebsführung GmbH mit Standort in Herten zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Festanstellung eine/n flexible/nTeamleiter*in Brandschutz in Tagschichtals stellvertretende*r Störfall- und Immissionsschutzbeauftragte*r(Referenz-Nr.: R339)Unsere Tochtergesellschaft, die AGR Betriebsführung GmbH, betreibt unser Abfallkraftwerk RZR Herten. Dieses verfügt über eine thermische Abfallbehandlungsanlage für Mg/a Siedlungsabfall, Mg/a Gewerbeabfall und Mg/a Sonderabfall. Die sechs Verbrennungslinien – dies sind vier Rostfeuerungsanlagen für kommunale Siedlungs- und Gewerbeabfälle sowie zwei Drehrohröfen für Sonderabfälle – sind jeweils mit einer mehrstufigen Rauchgasreinigungsanlage ausgestattet.Ihre AufgabenDisposition, Koordination und Abstimmung der Personaleinsatzplanung für das Team bestehend aus 6 Brandmeistern. Dies umfasst ebenso die Übernahme von tätigkeitsbezogener Verantwortung für Arbeits- und Anlagensicherheit sowie deren WeiterentwicklungOrganisation und Koordination der erforderlichen Aus-/Fortbildungen, Einsatz- und Evakuierungsübungen und wiederkehrende Unterweisung des Teams und der Truppmänner sowie Schulung und Beratung der Mitarbeiter hinsichtlich Brandschutz, Arbeitssicherheit und UnfallschutzMitwirkung bei Genehmigungsvorgängen - insbesondere bei der Erstellung von Brandschutzgutachten sowie Begleitung, Klärung sowie Mitwirkung und Begleitung der Behörden sowie Versicherungen bei Fragen zum BrandschutzWeiterentwicklung, Zusammenführung und Kommunikation von gruppenweiten Themen und Fragestellungen des BrandschutzesOrganisation der Bedienung, Wartung und Überwachung der für den Brandschutz und Unfallschutz vorzuhaltenden Gerätschaften und Einrichtungen inkl. der regelmäßige Überprüfung der Gefahrenmeldeanlagen und Löschmittel gemäß HerstellervorschriftenOrganisation und Überwachung der gesamten Anlage nach den bestehenden gesetzlichen und betrieblichen Anforderungen hinsichtlich Brandschutz, Arbeitssicherheit, Arbeitsschutz und Störfallvermeidung und diesbezügliche Durchführung und Begleitung wiederkehrender PrüfungenOrganisation und Durchführung der Kontrollgänge zur Ermittlung von Brand- und Explosionsgefahren sowie Eingriffen UnbefugterKommunikation im Einsatzfall mit der öffentlichen Feuerwehr und den AGR-VerantwortlichenPlanung, Unterhaltung und Weiterentwicklung von Betriebsanlagen und Neuanlagen zum vorbeugenden und abwehrenden Brandschutz sowie zur Arbeitssicherheit und zum GesundheitsschutzNach qualifizierter Einarbeitung erfolgt die Teilnahme am rollierenden RufbereitschaftsdienstIhr Profil An erster Stelle steht für uns Ihre Persönlichkeit! Möchten Sie aktiv an Klima- und Umweltschutz mitwirken und sind mit Herzblut im Brandschutz bei der Arbeit? Dann könnten Sie gut zu uns passen, wenn Sie sich auch in den folgenden Punkten wiederfinden: Abgeschlossene technische Ausbildung zum/zur Meister*in oder Techniker*in mit entsprechender Fortbildung im Brandschutz; gerne auch berufsmäßige Ausbildung im Bereich Werk-/Berufsfeuerwehren mit Qualifikationen als ausgebildete/r Notfallsanitäter*in oder Rettungsassistent*in oder eine abgeschlossene technische Hochschulausbildung in der Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik, Sicherheitstechnik mit entsprechender Fortbildung im BrandschutzAussagekräftige Praxiserfahrungen im Brandschutz eines Industrieunternehmens oder eine Tätigkeit in der Berufsfeuerwehr, alternativ technische Praxiserfahrung in Kombination mit einem erkennbaren Engagement in der freiwilligen Feuerwehr gekoppelt mit FührungserfahrungenGesundheitliche Eignung / körperliche Fitness inkl. der obligatorischen arbeitsmedizinischen Untersuchung Was wir Ihnen bietenHandfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen BrancheUmfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von VerantwortungMittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen UmfeldMöglichkeiten und Förderung der beruflichen WeiterentwicklungEine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialleistung*Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen. Sie finden sich in unserer Stellenanzeige wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aus Ihren Unterlagen sollten Ihre Motivation für die Bewerbung, Ihre Qualifikation für die ausgeschriebene Stelle und Ihre bisherigen Tätigkeiten klar hervorgehen. Bitte bewerben Sie sich online über unser Stellenportal mit Ihrem Lebenslauf, gerne erweitert um ein Anschreiben sowie Ihre Zeugnisse und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Nutzen Sie hierfür den "Jetzt bewerben!" Button.Ihre Ansprechpartnerin: Jutta Meyer AGR Betriebsführung GmbH Im Emscherbruch 11 45699 HertenJetzt bewerben!

Gemeinsam Großes bewegen!Sie suchen schnellstmöglich eine unbefristete Vollzeitstelle mit kurzen Entscheidungswegen und gutem Betriebsklima? Sie sind von sich aus motiviert, können unterschiedliche Aufgaben parallel bewältigen und niemand kann Sie aus der Ruhe bringen? Sie erwarten eine gründliche und fachgerechte Einarbeitung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Aufgabe der rund 240 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Einkaufs- und Logistikzentrums in Rodgau besteht im zentralen Einkauf sowie der Lagerhaltung und des Versandes von über verschiedenen Artikeln an Kunden in der gesamten Bundesrepublik und dem benachbarten Ausland. Mit einem jährlichen Umsatz von über 210 Mio. Euro, täglich ungefähr Aufträgen sowie sich daraus generierenden bis Packstücken ist die Dental-Union GmbH eines der größten dentalmedizinischen Einkaufs- und Logistikzentren in Europa.Bewerben Sie sich jetzt alsIT-Kaufmann / IT-Kauffrau / Fachinformatiker als IT-Administrator / Netzwerkadministrator (m/w/d)Als IT-Administrator / Netzwerkadministrator (m/w/d) übernehmen Sie die Administration und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur inkl. der IT-Sicherheit und sind kompetenter Ansprechpartner der internen Anwender sowie unserer Depots.Ihre Aufgaben Überwachung, Pflege und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur in Logistik und VerwaltungVerwaltung der Benutzer (Neuanlage / Änderung / Sperrung) sowie RechtevergabeAdministration und Weiterentwicklung der IT-SicherheitSelbständige Analyse und Behebung von technischen ProblemenUnterstützung der Anwender bei Problemen mit Hard- und SoftwareIhre Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als IT-Kaufmann / IT-Kauffrau bzw. IT-Systemkaufmann / IT-SystemkauffrauZertifizierte Kenntnisse in der Einrichtung und Administration von Windows 2012 R2 & 2019 Servern mit Active DirectorySehr gute Kenntnisse in der Administration von Outlook / Teams / Microsoft 365Sehr gute Kennnisse in der Administation von VMWare und segmentierten NetzwerkenAusgeprägte Dienstleistungsorientierung für den Inhouse-SupportTeam- und Kommunikationsfähigkeit sowie selbständige und sorgfältige ArbeitsweiseEigeninitiative, Flexibilität und Einsatzbereitschaft (auch mal am Wochenende oder abends)Gute Kenntnisse in Deutsch und EnglischWir bietenGute VerkehrsanbindungWeiterbildungsmaßnahmenKantineBetriebliche AltersversorgungGesundheitsschutz / GrippeschutzimpfungenErgonomischer Arbeitsplatzund vieles mehrIhre BewerbungWir bieten ein Arbeitsumfeld, das geprägt ist von Engagement und Teamgeist. Bei uns zählt Persönlichkeit genauso wie Qualifikation. Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, dann zögern Sie nicht. Schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Dokument unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail an Frau Armbruster: class="bg-color-3 text-center">Dental-Union GmbH | Gutenbergring 7-9 | 63110 Rodgau / Nieder-Roden

Es sind mehrere Stellen alsErzieher*in (m/w/d) in Wohngruppen der Kinder- und Jugendpädagogischen Einrichtung der Stadt Kölnzu besetzen.Die Kinder- und Jugendpädagogische Einrichtung der Stadt Köln (Ki d S) ist eine überkonfessionell ausgerichtete pädagogische Institution der Jugendhilfe mit rund 352 pädagogischen Mitarbeiter*innen sowie 45 Mitarbeiter*innen in zentralen Aufgaben. Jährlich werden rund Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene im Alter von 0 bis 21 Jahren in Gruppen und Familien betreut.DAS AUFGABENGEBIET UMFASST IM WESENTLICHEN:die pädagogische Betreuung von Kindern im Alter von 6 bis 13 Jahren im Schichtdienstdie Beratung und Begleitung der Eltern und gesetzlichen Vertreter*innendie konstruktive Teilnahme an Teambesprechungen und die Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung in der Gruppedie Erstellung und Umsetzung der Erziehungsplanung auf der Grundlage der Hilfeplanungdie Kooperation mit anderen Bereichen der Einrichtung (zum Beispiel dem Beratungsteam) und anderen Institutionen (zum Beispiel Schulen, Kindertagesstätten)die Teilnahme an Hilfeplangesprächen sowie Erstellung der Hilfeplan-Berichtedie Zusammenarbeit mit den Hilfeträgerndie Sicherstellung des Kinderschutzesdie Umsetzung von Partizipationsstrukturen im Gruppenalltagdie Erledigung von Verwaltungsaufgaben wie Anträge, Kasse und DokumentationenWIR ERWARTEN VON IHNEN:Vorausgesetzt wird (Muss-Kriterien):Ein Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in.Darüber hinaus können zugelassen werden:Bewerber*innen miteinem Abschluss jeweils mit staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiter*in und/oder Sozialpädagoge*in als Diplom-Sozialarbeiter*in beziehungsweise Diplom-Sozialpädagoge*inder Bachelorstudiengänge Soziale Arbeit, Soziale Arbeit und Management oder Sozialpädagogik und Managementoder einen Abschluss als Diplom-Pädagoge*in des Bachelorstudienganges Erziehungswissenschaften jeweils mit dem Schwerpunkt Sozialpädagogikals Diplom-Heilpädagoge*in beziehungsweise des Bachelorstudienganges Heilpädagogik einhergehend mit gleichwertigen Fähigkeiten wie Sozialarbeiter*innen beziehungsweise Sozialpädagog*innen mit staatlicher Anerkennung und nachgewiesener zweijähriger Berufserfahrung in einem Tätigkeitsfeld der Hilfen zur Erziehung. oder einen Abschluss als staatlich anerkannte*r Kindheitspädagog*inHierüber sollten Sie verfügen (Soll-Kriterien):Fachkenntnisse im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe sowie der ElternarbeitFachkenntnisse der Kriseninterventiondie Bereitschaft zu Schicht- und Bereitschaftsdienst sowie zur Fort- und WeiterbildungVerantwortungsbewusstsein und KonfliktfähigkeitTeamorientierung und KommunikationsfähigkeitOrganisationsgeschick, Kreativität und EngagementEinfühlungs- und Reflexionsvermögenüberdurchschnittliche BelastbarkeitFlexibilität und Identifikation mit den AufgabenKoordinationsgeschick und SelbstständigkeitInterkulturelle KompetenzenComputerkenntnisse, insbesondere Word und ExcelWünschenswert ist (Kann-Kriterien):Führerschein der Klasse 3 oder BWIR BIETEN IHNEN:Die Stellen sind bewertet nach Eingruppierung S 8b, Fg. 1 Tarifvertrag für die Beschäftigten im Sozial- und Erziehungsdienst des öffentlichen Dienstes mit Heimzulage.Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der tariflichen Regelungen.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 bis 39,0 Wochenstunden.Die Einstellung erfolgt unbefristet.IHRE BEWERBUNG:Weitere Auskunft erteilen Frau Breuer, Telefon 0221 / , sowie Herr Schepers, Telefon 0221 / .Bewerbungen senden Sie bitte unter Angabe der Kennziffer -ClHo an:Stadt Köln – Die Oberbürgermeisterin Kinder- und Jugendpädagogische Einrichtung der Stadt Köln 5111/11 Aachener Straße 90 – 98 50674 Köln oder per E-Mail an: Sie eine Rücksendung von per Post eingereichten Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei.Die Stadt Köln fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.Die Stadt Köln hat sich selbst verpflichtet, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen. Frauen sind deshalb ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.Zudem sollen sich die individuellen Arbeitszeitwünsche von Männern und Frauen mit Familienpflichten in allen Ebenen wiederfinden. Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe.Wir suchen für die AGR mbH in unbefristeter Anstellung und zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n verantwortungsbewusste/n und teamfähige/nUmwelttechnische Fachkraft für die Abfallbeurteilung (m/w/d)(Referenz-Nr.: R356)Ihre AufgabenEigenverantwortliche Durchführung der Annahmekontrolle gemäß der Vorgaben aktueller Verfahrens- und Arbeitsanweisungen sowie Beratung der Anlieferer hinsichtlich der AnlieferungsbedingungenFlexible „Springertätigkeit“ auf verschiedenen Deponien des Bereiches DeponienachsorgeProbenahme und Erstellung relevanter BegleitdokumenteBeurteilung chemischer Analysen auf Einhaltung genehmigungsrechtlicher und gesetzlicher VorgabenÜberprüfen relevanter Dokumente sowie Dokumentation betrieblicher Aufzeichnungen unter Beachtung relevanter gesetzlicher bzw. genehmigungsrechtlicher VorgabenBearbeitung von Rückweisungen und Grenzwertüberschreitungen mit dem Vertriebsinnendienst und BetriebÜberwachung der Funktionsfähigkeit von baulichen und technischen Einrichtungen auf dem jeweiligen Deponiestandort, Durchführung der täglichen Pflege und Wartung der Kontrolleinrichtungen sowie ggf. Veranlassung von Wartungs- und Reparaturmaßnahmen unter Einhaltung der ArbeitssicherheitIhr ProfilErfolgreich abgeschlossene (umwelt-)technische oder chemische Ausbildung, gerne ergänzt um eine Zusatzqualifikation als Meister*in oder Techniker*inBerufserfahrungen sowie Kenntnisse der relevanten Gesetze und Vorgaben der Entsorgungsbranche, speziell im Rahmen von Deponien sowie der Kreislauf- und AbfallwirtschaftQualifikation zur Probenahme gem. Deponieverordnung bzw. LAGA PN 98 Bereitschaft bei unterschiedlichen Witterungsverhältnis im Freien zu arbeitenFreundliches, aber verbindliches Auftreten mit einem ausgeprägten Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbstständige und lösungsorientierte ArbeitsweiseWas wir Ihnen bietenHandfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen BrancheUmfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von VerantwortungMittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen UmfeldMöglichkeiten und Förderung der beruflichen WeiterentwicklungEine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung sowie attraktive SozialleistungenDie Eingruppierung für diese Position erfolgt auf Basis der übertragenen Tätigkeiten / Verantwortungen und entspricht mindestens der Entgeltgruppe 6 / TVöD*Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen.Sie finden sich in unserer Stellenanzeige wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aus Ihren Unterlagen sollten Ihre Motivation für die Bewerbung, Ihre Qualifikation für die ausgeschriebene Stelle und Ihre bisherigen Tätigkeiten klar hervorgehen. Bitte bewerben Sie sich online über unser Stellenportal mit Ihrem Lebenslauf, gerne erweitert um ein Anschreiben sowie Ihre Zeugnisse und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Nutzen Sie hierfür den "Jetzt bewerben!" Button. Ihre Ansprechpartnerin:Jutta MeyerAGR mbHWiedehopfstr. 3045892 Gelsenkirchen Jetzt bewerben!

Gruppenleitung (m/w/d) einer Inhobhutnahmegruppe bei der Kinder- und Jugendpädagogischen Einrichtung der Stadt Köln (Ki d S)Die Kinder- und Jugendpädagogische Einrichtung der Stadt Köln (Ki d S) ist eine überkonfessionell ausgerichtete pädagogische Institution der Jugendhilfe mit rund 350 pädagogischen Mitarbeiter*innen sowie 45 Mitarbeiter*innen in zentralen Aufgaben. Jährlich werden rund Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene im Alter von 0 bis 21 Jahren in Gruppen und Familien betreut. Die Grundsätze unserer pädagogischen Arbeit spiegeln sich im Leitbild von Ki d S wieder.In der Abteilung Aufnahme, Hilfen in Familien und ambulante Hilfen für Jugendliche sind mehrere Vollzeitstellen als Gruppenleitung (m/w/d) einer Aufnahmegruppe zu besetzen.IHR PROFIL:Sie sind eine engagierte und begeisterungsfähige Persönlichkeit, die mit Überzeugung die hier gestellten Aufgaben erfüllt.Vorausgesetzt wird:ein Diplom- oder Bachelorabschluss in der Sozialarbeit, der Sozialpädagogik, der Sozialen Arbeit oder der Sozialarbeit beziehungsweise Sozialpädagogik und Management jeweils mit staatlicher Anerkennung oderein Diplom- oder Bachelorabschluss der Pädagogik oder der Erziehungswissenschaften mit dem Schwerpunkt Sozialpädagogik oder der Heilpädagogik jeweils einhergehend mit einer nachgewiesenen zweijährigen Berufserfahrung in einem Tätigkeitsfeld der Sozialen Arbeit.Darüber hinaus verfügen Sie über eine mindestens einjährige Berufserfahrung im Bereich der Hilfen zur Erziehung.Darüber hinaus bringen Sie mit:fundierte Fachkenntnisse im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Elternarbeit Verantwortungsbewusstsein, Konfliktfähigkeit Koordinationsgeschick und Selbstständigkeit Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeit Organisationsgeschick, Kreativität und Engagement Einfühlungs- und Reflexionsvermögen überdurchschnittliche Belastbarkeit Flexibilität und Identifikation mit den Aufgaben Kenntnisse in der Führung und Anleitung von Mitarbeiter*innen die Bereitschaft zu Schicht- und Bereitschaftsdienst sowie zur Fort- und Weiterbildung Interkulturelle Kompetenz Besondere Bereitschaft, sich der Belange der Beschäftigten anzunehmen (zum Beispiel in dem die Ziele der Inklusionsvereinbarung forciert werden)Genderkompetenz Führerschein der Klasse B PC-Kenntnisse, insbesondere Word, Excel und Outlook IHRE AUFGABEN:die Leitung des Teams, Dienst- und Fachaufsicht die pädagogische Betreuung der Kinder und Jugendlichen die Erstellung einer psychosozialen Bedarfseinschätzung unter Berücksichtigung der anamnestischen Daten auf der Grundlage der vom Jugendamt zur Verfügung gestellten Daten und Informationenbedarfsorientierte Erstellung und Umsetzung einer entsprechenden Förderplanung enge Kooperation mit dem Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD), Perspektiventwicklung von der Aufnahme bis zur Vermittlung, Verlegung oder Entlassungdie Vorbereitung von und die Koordination in Hilfeplangesprächen Sicherstellung der Kinderrechte und des Beschwerdemanagements Umsetzung von Partizipationsstrukturen im Gruppenalltag die Beratung und Begleitung der Eltern und gesetzlichen Vertreter*innen die konstruktive Teilnahme am Sachgebietsteam und die aktive Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklungvertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Beratungsteam und anderen Institutionen die Kooperation und Netzwerkarbeit mit den jeweiligen Hilfeträgern Verantwortlichkeit für die Arbeitsschutzangelegenheiten im Aufgabengebiet die Verantwortung und Durchführung von Verwaltungsaufgaben wie Abrechnungen, Anträge, Berichte et ceteraWIR BIETEN IHNEN:Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung.Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE (Tarifvertrag für die Beschäftigten im Sozial- und Erziehungsdienst des öffentlichen Dienstes). Darüber hinaus wird eine Heimzulage gewährt.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Eingruppierung erfolgt gemäß der tariflichen Regelungen. Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, berücksichtigt.Vorteile einer Beschäftigung bei unsIHRE BEWERBUNG:Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennziffer 980/21-01-BeGe bis spätestens mit mindestens folgenden Unterlagen:Motivationsschreiben tabellarischer Lebenslauf Hochschulzeugnis/se mit Nachweis über staatliche Anerkennung Arbeitszeugnis/se an:Stadt Köln - Die Oberbürgermeisterin Personal- und Verwaltungsmanagement Bewerbercenter (111/22-01) Willy-Brandt-Platz 2 50679 Kölnoder bevorzugt als Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal: cG9zdF9pbnN0X2d1aWQ9MDA1MDU2OEFEMzgzMUVFQzk3ODQwODkwOTFFR DQ5OTQmbG9nPVgmY2FuZF90eXBlPQ%3d%3d&sap-client=004Ihre AnsprechpersonFragen beantwortet Ihnen gerne Frau Geßner, Telefon 0221 / .Die Stadt Köln fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.Die Stadt Köln hat sich selbst verpflichtet, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen. Frauen sind deshalb ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben. Zudem sollen sich die individuellen Arbeitszeitwünsche von Männern und Frauen mit Familienpflichten in allen Ebenen wiederfinden. Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe.Wir suchen für unsere Tochtergesellschaft AGR Betriebsführung GmbH ab sofort, unbefristet und in Vollzeit eine/n engagierte/n und teamfähige/nKoordinator Revisionsplanung / Abwicklung für unser Abfallkraftwerk in Herten (Referenz-Nr.: R354)Unsere Tochtergesellschaft, die AGR Betriebsführung GmbH, betreibt unser Abfallkraftwerk RZR Herten. Dieses verfügt über eine thermische Abfallbehandlungsanlage für Mg/a Siedlungsabfall, Mg/a Gewerbeabfall und Mg/a Sonderabfall. Die sechs Verbrennungslinien – dies sind vier Rostfeuerungsanlagen für kommunale Siedlungs- und Gewerbeabfälle sowie zwei Drehrohröfen für Sonderabfälle – sind jeweils mit einer mehrstufigen Rauchgasreinigungsanlage ausgestattet. Ihre AufgabenPlanung, Koordination und Abwicklung von Revisions-, Projekt- und Instandhaltungsmaßnahmen mit dem Schwerpunkt stillstandabhängiger Maßnahmen (inkl. Kontrolle und Überprüfung von Aufmaßen und Stundennachweisen der Fremdfirmen)Qualitätssicherung, Überwachung, Abnahme und Dokumentation der Arbeiten vor OrtErstellung und Überwachen von Arbeitsfreigaben und GefährdungsbeurteilungenErstellung der baugruppenorientierten Revisionsdokumentation sowie von Terminplänen für Revisions- und StillstandmaßnahmenSicherstellung der arbeitssicherheitstechnischen Belange zur Vermeidung gegenseitiger GefährdungenErstellen von Terminplänen für Einleitung der notwendigen Beschaffungsvorgänge sowie Reservierung von Lagermaterialien einschließlich Mengenprüfung und FunktionskontrolleVorbereitung, Begleitung und Dokumentation von SachverständigenprüfungenMitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen innerhalb der AbteilungenKoordination verschiedener Gewerke im Bereich Instandhaltung (inkl. Druckbehälterprüfungen vor Ort)Betreuung der Siedlungs-/Gewerbeabfallverbrennungsanlagen und IndustriemüllverbrennungsanlagenIhr Profil An erster Stelle steht für uns Ihre Persönlichkeit! Mit Ihrer Durchsetzungsstärke, Flexibilität und körperlichen Fitness möchten Sie dieses Aufgabengebiet mitgestalten. Sie passen zu uns, wenn Sie situationsangemessen schnell die richtigen Prioritäten setzen und insbesondere in anspruchsvollen Situationen während laufender Revisionen die nötige Ruhe bewahren. Zudem haben Sie gelernt, Ihren beruflichen Alltag unter Beachtung betrieblicher Sicherheitsvorschriften und des Gesundheitsschutzes auszurichten. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Techniker*in- oder Meister*in der Fachrichtung Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation als Meister*in der HandwerksbrancheAussagekräftige Kraftwerkserfahrung und/oder Berufserfahrungen aus Abfallverbrennungsanlagen mit Schwerpunkt in den Bereichen Anlagenbetrieb und InstandhaltungWeiterbildung zum Schweißfachmann wünschenswertBereitschaft zur Ausbildung als befähigte Person in Bezug auf die Prüfung von Druckbehältern sowie Verantwortung als Arbeitsschutzkoordinator*inSehr gute IT-Kenntnisse im Bereich von MS-Office, insbesondere auch MS-ProjektWas wir Ihnen bietenHandfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen BrancheUmfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von VerantwortungMittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen UmfeldMöglichkeiten und Förderung der beruflichen WeiterentwicklungEine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialleistung*Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen.Sie finden sich in unserer Stellenanzeige wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aus Ihren Unterlagen sollten Ihre Motivation für die Bewerbung, Ihre Qualifikation für die ausgeschriebene Stelle und Ihre bisherigen Tätigkeiten klar hervorgehen. Bitte bewerben Sie sich online über unser Stellenportal mit Ihrem Lebenslauf, gerne erweitert um ein Anschreiben sowie Ihre Zeugnisse und unter Angabe Ihrer ;Nutzen Sie hierfür den "Jetzt bewerben!" Button. Ihre Ansprechpartnerin: Jutta Meyer AGR Betriebsführung GmbH Im Emscherbruch 11 45699 Herten Jetzt bewerben!

JÖST Bauunternehmen GmbH wurde 1948 als klassisches Rohbauunternehmen gegründet und blickt auf eine jahrzehntelange erfolgreiche unternehmerische Entwicklung zurück. Als Generalunternehmen sind wir heute im Bereich schlüsselfertiger Hoch- und Industriebau tätig, übernehmen die kompletten Planungsleistungen und realisieren erfolgreich für einen breit gefächerten Kundenstamm Neubauten und Revitalisierungen im gesamten Bereich des schlüsselfertigen Bauens Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort je einen Polier / Werkpolier (m/w/d) (Maurer- und Betonbaumeister) im SF-Bau und HochbauAls Polier / Werkpolier (m/w/d) richten Sie Baustellen ein, überwachen die Bauausführung und sind für die Arbeitssicherheit zuständig.Ihre AufgabenEinrichtung der BaustelleÜberwachung der BauausführungUmsetzung und Kontrolle der ArbeitssicherheitPlanung und Organisation der Arbeitsprozesse auf der BaustelleKoordination von Mitarbeitern und NachunternehmerIhr ProfilEine abgeschlossene Ausbildung zum Betonbaumeister, geprüften Polier oder WerkpolierMehrjährige Berufserfahrung in der Führung von Baustellen im Bereich Hochbau / SF-BauSelbstständige, vorrausschauende und strukturierte Arbeitsweise mit hohem KostenbewusstseinUnser Angebot Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Bautarifvertrag, inklusive 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und UrlaubsgeldEinen unbefristeten ArbeitsvertragFührung von mittleren und größeren Bauvorhaben im Wohnungs- und Gewerbebau gemeinsam mit dem ProjektleiterKurze Entscheidungswege und tolle Zusammenarbeit in unserem TeamBewerbungen mit Angaben zum Gehaltswunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin richten Sie an:JÖST Bauunternehmen GmbH, Fr. Netz, Rödelheimer Landstraße 41, 60487 Frankfurt am Main oder an href=" " rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">

Wir sind erfolgreich auf dem Gebiet der Entsorgung und dem Rückbau von Kernkraftwerken und kern­technischen Anlagen tätig. Für unsere Kunden im In- und Ausland liefern wir komplexe, langfristige Entsorgungslösungen für radioaktive Abfälle – von der Entwicklung bis zur Durchführung. Unsere CASTOR®-Behälter für hochradioaktive Stoffe sind tausendfach bewährt und ein Garant für höchste Sicherheit. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verschieben seit mehr als 40 Jahren durch innovative Produkte und Lösungen technologische Grenzen. Auch nach dem Ausstieg aus der Kernenergie in Deutschland bietet die Branche ihren Beschäftigten ausgezeichnete Zukunftsperspektiven – im In- wie im Ausland. Schließen Sie sich uns an, wenn Sie Gestaltungs- und Handlungsspielräume in herausfordernden und vielfältigen Themenfeldern suchen.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Essen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsMitarbeiter (m/w/d) Vorprüfung BauüberwachungIhre AufgabenDurchprüfung von Bauüberwachungen bei Auftragnehmern der GNS im In- und AuslandSicherstellung effizienter Prüfabläufe unter Berücksichtigung der geforderten SpezifikationÜberwachung der von BAM/T ernannten unabhängigen Sachverständigen „S“ bei den Auftragnehmern der GNSUnterstützung bei der Einhaltung und Umsetzung von Normen und RegelwerkenUnterstützung bei der Durchführung von externen Audits nach Beauftragung durch und unterstützend für das QualitätswesenUnterstützung bei der Vorprüfung intern und extern erstellter Dokumente auf Konsistenz und KonformitätReisebereitschaftIhr ProfilIngenieur (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) im Bereich Maschinenbau bzw. vergleichbare AusbildungErfahrung im Bereich der Fertigungsprüfung, Bauüberwachung sowie der Qualitätssicherung und NormungQualifikation in der zerstörungsfreien Prüfung in den Verfahren VT, PT und MT erforderlich – UT und LT wünschenswertErfahrung im Umgang mit Kunden, Lieferanten und SachverständigenKenntnisse des anzuwendenden Regelwerks für Verkehrsrecht, Zwischen- und Endlagerung von Verpackungen bzw. BehälternGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSelbstständigkeit, Organisations- und KommunikationsfähigkeitVerantwortungsbewusstsein und GewissenhaftigkeitUnser AngebotUnterstützung individueller WeiterbildungsmaßnahmenFlexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung30 Urlaubstage zzgl. 6 Brückentagen bei einer 39h-WocheZuschüsse für Jobfahrrad und JobticketFamilienservice-Unterstützungsleistungen (u. a. Kinderbetreuung, Eldercare)Arbeitgeberfinanzierte AltersversorgungFühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungs­unterlagen mit Angabe der Kennziffer 1540, Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.GNS Gesellschaft für Nuklear-Service mbH Personalabteilung · Timon Wolf Frohnhauser Str. 67 · 45127 Essen · Telefon: E-Mail: href=" " rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank"> Kerntechnik Kernenergie Nukleartechnik Kraftwerk Kraftwerkstechnik Kraftwerkstechnologie Aufbereitung Aufbereitungsanlage nukleare Sicherheit Behälterentwicklung Behälterfertigung Behälterabfertigung Behälterzulassung Behälterlieferung Bauprüfung Bauprüfer Bauprüferin Prüfer Prüferin QS Qualität Qualitätswesen Bauteildokumentation Bauteil-Dokumentation Baugruppen-Dokumentation Dokumentation staatl. staatlich geprüfte geprüfter Techniker Technikerin ingenieurwissenschaftlich Ingenieurwesen Ingenieur Ingenieurin Diplomingenieur Diplomingenieurin Diplom-Ingenieur Diplom-Ingenieurin Maschinenbauer Maschinenbauerin Maschinenbauingenieur Maschinenbauingenieurin Maschinenbau-Ingenieur Maschinenbau-Ingenieurin Elektrotechnik Elektrotechniker Elektrotechnikerin E-Technik E-Techniker E-Technikerin Elektrik Elektriker Elektrikerin Elektroingenieur Elektroingenieurin Elektro-Ingenieur Elektro-Ingenieurin Verfahrenstechniker Verfahrenstechnikerin Bachelor Master B. Eng. M. Eng. Engineering Engineer Sichtprüfung Eindringprüfung Magnetpulverprüfung Ultraschallprüfung Lieferantenmanagement Lieferantensteuerung Lieferantenkoordination Fremdfirmensteuerung Fremdfirmenmanagement Fremdfirmenkoordination Fremdfirmeneinweisung Fremdfirmenüberwachung Lieferanteneinweisung Dienstleistersteuerung Dienstleisterkoordination Dienstleistermanagement Subunternehmensmanagement Subunternehmenssteuerung Subunternehmenskoordination Subunternehmenseinweisung Unterauftragnehmermanagement Unterauftragnehmersteuerung Unterauftragnehmerkoordination Unterauftragnehmereinweisung Kundenverhandlung Lieferantenverhandlung Fremdfirmenverhandlung Dienstleisterverhandlung Subunternehmensverhandlung Unterauftragnehmerverhandlung

Bei uns arbeiten Menschen, die heute schon an morgen denken. In unseren modernen Kunststoff- und Recyclingwerken verarbeiten wir gebrauchte PET-Flaschen zu neuen PET-Flaschen. Du willst unseren Kreislauf in Schwung halten? Wir liefern dir ein innovatives Arbeitsumfeld mit nachhaltigen Entwicklungschancen bei einem der größten PET-Recycler und Preformhersteller in Deutschland.Job-Beschreibung:* Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen sowie Bearbeitung individual- und kollektivrechtlicher Themenstellungen * Sicherstellung einer modernen und professionellen Personalarbeit, wie z. B. Klärung der Fragen zur Abrechnung, Erstellung von Vertragsunterlagen sowie Abmahnungen und Kündigungen in Abstimmung mit dem HR Business Partner * Mitwirkung bei der Personalplanung und aktive Besetzung offener Vakanzen in Zusammenarbeit mit dem Bereich Zentrales Recruiting * Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, Erstellung von Anhörungen und Informationen gemäß BetrVG, Erarbeitung von Betriebsvereinbarungen sowie Teilnahme an Gesprächen und Verhandlungen * Sicherstellung der korrekten und pünktlichen Erfassung der Personalstammdaten und -zeitdaten mit dem System SAP HCM zur Sicherstellung der vorbereitenden Entgeltabrechnung * Unterstützung bei der Umsetzung standardisierter Personalprozesse am StandortGewünschtes Profil:* abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau * mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in den oben genannten Tätigkeiten und umfangreiche Kenntnisse im Personalwesen * umfangreiches Wissen in der Umsetzung von individual- und kollektivrechtlichen Themenstellungen * Grundkenntnisse in der Entgeltabrechnung und im SV-Recht * Kenntnisse mit SAP HCM und der Personalzeiterfassung wünschenswert * sehr guter Umgang mit MS Office * lösungsorientierte Arbeit im Team sowie Eigenständigkeit und eine gute Hands-on-MentalitätWir bieten:* einen zukunftssicheren Job in einem modernen Arbeitsumfeld * individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit Duz-Kultur * geregelte Arbeitszeiten * attraktive Vergütung über Tarif und Sozialleistungen * umfangreiche Gesundheitsangebote, Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote * 30 Urlaubstage * vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits JobTicket/ÖPVN-ZuschussUNSER ANGEBOT * Vertragsart: Unbefristet * Zu besetzen ab: sofort * Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Als Gesellschaft des Bundes gewährleisten wir den sicheren und zuverlässigen Betrieb von Zwischenlagern für hochradioaktive Abfälle. Seit 2020 führen wir auch Zwischenlager für schwach- und mittelradioaktive Abfälle an den Standorten deutscher Kernkraftwerke. Dadurch liegt die Verantwortung für die Zwischenlagerung der radioaktiven Abfälle der Energie­versorgungs­unternehmen zentral in unserer Hand. Neben bewährter und solider Technik sind es vor allem unsere Mitarbeiter*innen, die eine sichere und zuverlässige Zwischenlagerung an zahlreichen Standorten in Deutschland gewährleisten. Für diese verantwortungs­volle Aufgabe suchen wir Verstärkung.Für unsere Organisationseinheit Betrieb an unserem Standort in Philippsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenQualitätsingenieur (m/w/d)Ihre AufgabenÜbernahme der Funktion des Qualitäts­management­beauftragten (m/w/d) am StandortÜbernahme der Funktionen des IT-Sicherheitsbeauftragten (m/w/d) am Standort Überwachung der Umsetzung der BGZ-Qualitätsmanagement-Richtlinien und Teilnahme an Qualitätsmanagement-AuditsMitwirkung bei Erwerb und Aufrechterhaltung der Zertifizierung nach EMAS (Umweltmanagement) Mitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung des IT-SicherheitsmanagementsQualitätssicherung von DokumentenUnterstützung im Bereich des AlterungsmanagementsErstellung/Prüfung von Änderungsanzeigen und VorprüfunterlagenQualitätssicherung bei der ErsatzteilbeschaffungWahrnehmung von Betriebs- und Projektaufgaben des Standortes nach BedarfÜbernahme von Sonderfunktionen bei ErfordernisIhr ProfilErfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fach­hoch­schulstudium im Bereich der Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren AusrichtungErfahrung im Qualitäts­management, Auditierungs­wesen, Dokumenten­managementEinschlägige Erfahrungen/Kenntnisse im Zertifizierungswesen wünschenswertErfahrungen im Projektmanagement wünschenswertKenntnisse und Erfahrungen im Bereich der IT-Sicherheit wünschenswertEigenverantwortliche, effiziente und strukturierte ArbeitsweiseHohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte TeamfähigkeitBereitschaft zu Dienstreisen an andere BGZ-StandorteUnser AngebotFörderung von Diversität und Gewährleistung der Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innenLangfristig sichere ArbeitsplätzeAusgewogene Work-Life-Balance dank flexibler ArbeitszeitmodelleAttraktives Vergütungspaket inklusive einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und vermögenswirksamer Leistungen30 Urlaubstage und zusätzlich 6 Brückentage bei einer Hoher Stellenwert der individuellen Fort- und WeiterbildungWeitere Benefits wie Parkplätze für Mitarbeiter*innen, Zuschuss zum Jobfahrrad, FirmenfitnessprogrammeFühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Onlineformular mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH Personalwesen • Saskia Stachelhaus Frohnhauser Straße 67 • 45127 Essen • Telefon BGZ radioaktiv Endlagerung Ingenieurwesen Ingenieurswesen Engineering Ingenieurwissenschaften Ingenieurswissenschaften Ingenieur Ingenieurin Diplom-Ingenieur Diplom-Ingenieurin Wirtschaftsingenieur Wirtschaftsingenieurin Wirtschaftsingenieurwesen Betriebsingenieur Betriebsingenieurin Konstruktionsingenieur Konstruktionsingenieurin Entwicklungsingenieur Entwicklungsingenieurin Vertriebsingenieur Vertriebsingenieurin Produktionsingenieur Produktionsingenieurin Qualitätsingenieur Qualitätsingenieurin Bauingenieurwesen Bauingenieur Bauingenieurin Hochbau Tiefbau Massivbau Stahlbau konstruktiver Ingenieurbau Elektroingenieur Elektroingenieurin Elektroingenieurwesen Bauwesen Bauingenieurwesen Maschinenbau Elektrotechnik Elektrotechniker Elektrotechnikerin E-Technik Energietechnik Thermodynamik Hochspannungstechnik Verfahrenstechnik Anlagentechnik Anlagenbau Elektronik Messtechnik MSR-Technik MSR MR M+R M + R Technik Mess- und Regeltechnik Leittechnik Prozessleittechnik Prozesstechnik Mechatronik Mechatronikerin Mechatroniker Metallbau Metallbaumeister Metallbaumeisterin Versorgungstechnik Automatisierungstechnik Automatisierungstechniker Automatisierungstechnikerin Fahrzeugbau Feinwerktechnik Chemietechnik Fördertechnik Aufzugstechnik HKLS Heizungstechnik Klimatechnik Lüftungstechnik Sanitärtechnik Techniker-Meister Technikerausbildung Konstruktionstechnik Konstrukteur Konstrukteurin Konstruktionstechniker Konstruktionstechnikerin Produktionstechniker Produktionstechnikerin Produktionstechnik Fertigungstechnik Fertigungsmeister Fertigungsmeisterin Maschinenbautechniker Maschinenbautechnikerin Maschinenbautechnik Industriemechaniker Industriemechanikerin Industriemechanik Konstruktionsmechanik Konstruktionsmechaniker Konstruktionsmechanikerin Anlagenmechanik Anlagenmechaniker Anlagenmechanikerin Industriemechatronik Industriemechatroniker Industriemechatronikerin Elektrohandel Elektroindustrie Elektro-Industrie Elektrohandwerk Elektronik Technikerausbildung Elektriker Elektrikerin Elektroniker Elektronikerin Elektrotechniker Elektrotechnikerin Mechatroniker Mechatronikerin Techniker Technikerin Meister Meisterin Elektrohandel Elektroindustrie Elektro-Industrie Elektrohandwerk Mechaniker Mechanikerin KFZ-Mechaniker KFZ-Mechanikerin Mechatroniker Mechatronikerin Energieanlagenelektronik Energieanlagenelektronikerin Energieanlagenelektroniker Nachric

Bauingenieur*in (m/w/d) für die Planung und Umsetzung von StadtbahnmaßnahmenSie wollen den ÖPNV in Köln zukunftsfähig mitgestalten?Wir suchen eine*n engagierte*n Ingenieur*in (m/w/d) für die Planung und Umsetzung von Stadtbahnprojekten. Insbesondere für die bauliche Realisierung von Hochwasserschutzmaßnahmen, bei denen stationäre Verschlusseinrichtungen an Kölner U-Bahn-Rampen erbaut werden, um diese vor Grund- und Hochwasser zu schützen.Für eine moderne Gesellschaft ist eine leistungsstarke Verkehrsinfrastruktur die Grundvoraussetzung. In einer Millionenstadt wie Köln sind die Mobilitätsansprüche von Mensch und Wirtschaft besonders hoch. Zu einem leistungsfähigen Verkehrsnetz gehören neben einem flächendeckenden öffentlichen Personennahverkehr auch eine Vielzahl von öffentlichen Ingenieurbauwerken (zum Beispiel unterirdische und oberirdische Straßenbahnanlagen, Straßen- und Fußgängerbrücken, Tunnelbauwerke, Lärmschutzwände). Das Amt für Brücken, Tunnel und Stadtbahnbau sorgt für die Sicherheit und Funktionsfähigkeit der Stadt- und U-Bahnanlagen, Tunnel, Unterführungen und Brücken im gesamten Kölner Stadtgebiet.IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN: leiten und steuern Stadtbahnprojekte eigenverantwortlich im Hinblick auf die termingerechte und wirtschaftliche Abwicklung im gesamten Prozess und übernehmen die Bauüberwachung und Bauoberleitung in der Funktion der*des städtischen Bauherren*in bearbeiten und prüfen Vorentwurfs-, Entwurfs- und Ausführungspläne, stimmen diese ab, betreuen externe Auftragnehmer*innen in allen Leistungsphasen der HOAI und stehen im stetigen Dialog mit Gutachtern*innen und weiteren Projektbeteiligten übernehmen die Variantenfindung, Koordinierung und Abstimmung von Konstruktionslösungen mit beteiligten Ämtern und Abteilungen, mit Trägern öffentlicher Belange, Verkehrsbetreibern, externen Ingenieurbüros und sonstigen Drittenführen Vergaben nach HOAI, VOB, VOL, VgV beziehungsweise UVgO durch und begleiten diese fachtechnischerstellen Genehmigungsanträge, Berichte, Stellungnahmen, Förderanträge, politische Beschlussvorlagen sowie Abrechnungen von Bau-, Liefer- und Dienstleistungen und freiberuflichen Leistungen und kümmern sich um das NachtragsmanagementIHR PROFIL:Sie bringen ein abgeschlossenes Studium (mindestens Fachhochschuldiplom oder Bachelor) im Studiengang Bauingenieurwesen mit der Fachrichtung Verkehrswesen, Baubetrieb, konstruktiver Ingenieurbau, Wasserbau oder vergleichbar mit.WAS UNS NOCH WICHTIG IST:SIE…– verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Ausführungsbetreuung von Baumaßnahmen und besitzen Kenntnisse und Erfahrungen in allen Schritten der Planung des Entwurfs, der Genehmigung, Bauvorbereitung, Baudurchführung und Abnahme von Verkehrsanlagenkennen die damit verbundenen Vorschriften, Gesetze und Richtlinien (beispielsweise BOStrab, PBefG, Tunnelbaurichtlinien, DIN-Normen) und sind sicher in der Handhabe der Vergabe-Vorschriften (beispielsweise VOB, VOL, VgV, HOAI, AHO)besitzen Verantwortungsbewusstsein, analytisches Denkvermögen, Innovationsfähigkeit und können sich mit der anspruchsvollen Aufgabe identifizierenhaben ein sicheres Auftreten und besitzen überdurchschnittliches Verhandlungsgeschick und Gewandtheit im Umgang mit allen Projektbeteiligten sind durchsetzungsfähig, kommunikativ, teamfähig und bringen idealerweise bereits Kenntnisse im Umgang mit der Ausschreibungssoftware iTWO mitWIR BIETEN IHNEN:einen unbefristeten, zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit geregelter wöchentlicher Arbeitszeit von 39 Stunden für TarifbeschäftigteWork-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung30 Tage Jahresurlaubstrukturiertes Onboardinginterne Karriere und FortbildungsmöglichkeitenJahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung (jährlich)Tariferhöhungen, Betriebsrente und möglicher Erwerbs eines JobticketsDie Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 12 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Gehaltsspanne liegt dort zurzeit zwischen ,55 € (Erfahrungsstufe 1) und ,32 € (Erfahrungsstufe 6) Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt.Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen finden Sie unter: Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Wunderlich unter der Telefonnummer 0221 / IHRE BEWERBUNG:Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Kennziffer 1162/20-24 bis spätestens wie folgt:Stadt Köln – Die Oberbürgermeisterin Personal- und Verwaltungsmanagement Bewerbercenter (111/22-24) Willy-Brandt-Platz 2 50679 Kölnoder bevorzugtDie Stadt Köln hat sich selbst verpflichtet, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen – insbesondere MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) – zu erhöhen. Frauen sind deshalb ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.Zudem sollen sich die individuellen Arbeitszeitwünsche von Männern und Frauen mit Familienpflichten in allen Ebenen wiederfinden.Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY.Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Als Gesellschaft des Bundes gewährleisten wir den sicheren und zuverlässigen Betrieb von Zwischenlagern für hochradioaktive Abfälle. Seit 2020 führen wir auch Zwischenlager für schwach- und mittelradioaktive Abfälle an den Standorten deutscher Kernkraftwerke. Dadurch liegt die Verantwortung für die Zwischenlagerung der radioaktiven Abfälle der Energie­versorgungs­unternehmen zentral in unserer Hand. Neben bewährter und solider Technik sind es vor allem unsere Mitarbeiter*innen, die eine sichere und zuverlässige Zwischenlagerung an zahlreichen Standorten in Deutschland gewährleisten. Für diese verantwortungs­volle Aufgabe suchen wir Verstärkung.Für unsere Organisationseinheit Betrieb an unserem Standort in Gorleben suchen wir zum einenBetriebsingenieur (m/w/d)Ihre AufgabenVeranlassung bzw. Umsetzung und Durchführung der Instandhaltungs- und Änderungsmaßnahmen einschl. der Erstellung der dazu notwendigen Unterlagen und VorgabenÜberwachung und Kontrolle der Einhaltung der atomrechtlichen Genehmigungen, sonstiger Genehmigungen, der gesetzlichen Regelwerke sowie des BetriebshandbuchesTeilnahme am Dienst der WerkfeuerwehrIhr ProfilErfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium der Fachrichtung Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik oder Mess- und RegeltechnikAtemschutz- und KontrollbereichstauglichkeitEigenverantwortliche, effiziente und strukturierte ArbeitsweiseHohes Engagement und VerantwortungsbewusstseinÜbersicht und OrganisationsfähigkeitBereitschaft zu Dienstreisen an andere BGZ-StandorteUnsere BenefitsFörderung von Diversität und Gewährleistung der Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innenLangfristig sichere ArbeitsplätzeAusgewogene Work-Life-Balance dank flexibler ArbeitszeitmodelleAttraktives Vergütungspaket inklusive einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und vermögenswirksamer Leistungen30 Urlaubstage und zusätzlich 6 Brückentage bei einer Hoher Stellenwert der individuellen Fort- und WeiterbildungWeitere Benefits wie Parkplätze für Mitarbeiter*innen, Zuschuss zum Jobfahrrad, FirmenfitnessprogrammeFühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Onlineformular mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH Personalwesen • Saskia Stachelhaus Frohnhauser Straße 67 • 45127 Essen • Telefon BGZ Endlagerung Radioaktive Abfälle Zwischenlager Kernkraftwerke Techniker Technikerin Meister Meisterin Vorarbeiter Vorarbeiterin Elektrik Elektronik Elektriker Elektroniker Ingenieurwesen Engineering Ingenieurwissenschaften Ingenieur Ingenieurin Diplom-Ingenieur Diplom-Ingenieurin Maschinenbau Elektrotechnik E-Technik Energietechnik Verfahrenstechnik Kerntechnik Kernenergie Nukleartechnik Kraftwerk Kraftwerkstechnik Kraftwerkstechnologie Aufbereitung Aufbereitungsanlage nukleare Sicherheit Behälter Nuklearbehälter Strahlenschutz Abschirmung Strahlenschutz Strahlenschutzbeauftragte Strahlenschutzbeauftragter Aktivitätsberechnung Nukleartransport Wiederaufbereitung Entwicklungsingenieur Entwicklungsingenieurin Mechanik Atomrecht mechanische Auslegung Fertigung Projektmanagement Projekt-Management Project Management PM Projektmanager Projektmanagerin Projekt-Manager Projekt-Managerin Projektleiter Projektleiterin Auftragsabwicklung Logistik Genehmigungsverfahren Arbeitsvorbereitung SCM Logistik Disposition Fertigungsplanung Elektrotechnik E-Technik Energietechnik Kerntechnik Kernenergie Energiewirtschaft Betriebsingenieur Betriebsingenieurin Nukleartechnik Nuklearenergie Atomphysik Strahlungsmessung kerntechnische Entsorgung Endlager Zwischenlager nukleare Sicherheit technische Beratung Entsorgung Entsorgungstechnik technische Dokumentation Prüfmittel Prüfmittelbeauftragte Prüfmittelbeauftragter Ingenieurwesen Ingenieurswesen Engineering Ingenieurwissenschaften Ingenieurswissenschaften Ingenieur Ingenieurin Diplom-Ingenieur Diplom-Ingenieurin Wirtschaftsingenieur Wirtschaftsingenieurin Wirtschaftsingenieurwesen Betriebsingenieur Betriebsingenieurin Konstruktionsingenieur Konstruktionsingenieurin Entwicklungsingenieur Entwicklungsingenieurin Vertriebsingenieur Vertriebsingenieurin Produktionsingenieur Produktionsingenieurin Qualitätsingenieur Qualitätsingenieurin Bauingenieurwesen Bauingenieur Bauingenieurin Hochbau Tiefbau Massivbau Stahlbau konstruktiver Ingenieurbau Elektroingenieur Elektroingenieurin Elektroingenieurwesen Bauwesen Bauingenieurwesen Kerntechnik Strahlenschutz